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江苏宿迁招聘淘宝包装工,年龄45岁以内,工作地点,工资面议。
打包月结
招聘淘宝包装工,年龄45岁以内,工作地点宿迁,工资面议。
宿迁
1月6日 11:33拨打电话
江苏宿迁招打包老手1名150元一天地址新河淘宝市场电话
打包
招打包老手1名 150元一天 地址新河淘宝市场 电话
宿迁
1月2日 20:45拨打电话
江苏宿迁找打包快手一名,手慢勿扰,下午1点到6点,90元,地址颜集镇张愚村
打包
找打包快手一名,手慢勿扰,下午1点到6点,90元,地址颜集镇张愚村
宿迁
12月27日 11:54拨打电话
江苏宿迁找小时工地点小庙庄打杂裹棉花20一小时现在就来直接打电话
临时工
找小时工 地点小庙庄 打杂裹棉花 20一小时 现在就来 直接打电话
宿迁
12月29日 12:55拨打电话
宿迁沭阳县招快递拆包2个地址联系电话
分拣1-2人
招快递拆包2个地址沭阳联系电话
宿迁 沭阳县
12月30日 10:21拨打电话
打包月结
南园区百盟服装电商仓库 打包检验羽绒服 长白班 检验打包男女不限 满月14元/时 年龄:20-48岁 上班时间:8:30-19:00左右(必须配合加班) 吃饭不算工时 要求:必须视力要好,会使用智能手机 每个月25号发工资 联系☎
宿迁
12月27日 14:45拨打电话
江苏宿迁招打包老手一名,包杂货,新河堰头,150一天,早八晚六
150元/天
打包1-2人
招打包老手一名,包杂货,新河堰头,150一天,早八晚六
宿迁
1月2日 00:27拨打电话
江苏宿迁招聘配货一名,有经验的,草花类,要求认真仔细,干到年底。致电
配货员1-2人
招聘 配货一名,有经验的,草花类,要求认真仔细,干到年底。致电
宿迁
1月2日 07:13拨打电话
打包理货员
招聘打包工 薪资:5000-7000 具体面议 工作内容:负责仓库内商品的准确、高效拣选; 负责订单商品的检查、打包、贴标等出库前操作;按照订单要求和标准流程进行作业,确保货物完好、数量准确;配合现场主管进行日常盘点、理货、库位整理等工作;严格遵守仓库安全管理制度和6S现场管理要求;高效完成上级安排的其他仓储相关工作任务。
宿迁
1月4日 12:15拨打电话
打包月结
找打包衣服 (要长期短期勿扰.干活麻利) 早九晚五 月休2天 一个月3000 地址 建陵商都 联系 (不要打电话)
宿迁
1月6日 10:39拨打电话
宿迁沭阳县招家具安装、木门安装
400-500元/天
家具安装木门安装5-14天3-5人周结定制家具包工技术好
宿迁市沭阳县招家具安装、木门安装
宿迁 沭阳县
1月6日 12:28拨打电话
江苏宿迁排水支管外包,谁有时间的。。
给排水工
排水支管外包,谁有时间的。。
宿迁
1月6日 12:28拨打电话
180日结包吃两餐简单普工
100-200元/天
普工包吃20人以上日结
180日结简单普工 年龄18-45周岁 上班时间7.30-19.30 180每天
酸奶厂长白班贴标签免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
享受三包政策: 一包:保证真实工价320一天,每月工资最高可达8700元! 二包:保证企业自招!可来厂区验真! 三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章! 来了发现上述如有一丝不真实,直接! 入职送被褥四件套! 【工资待遇】: 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 320元一天,月薪可达8700元,满月一次性奖金3000! 长短期均可,。 【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。 下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。 【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。 住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。 【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假; (请病假未上班当天享有百分之八十工资。) 【五险一金】:享有五险一金。 【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,员工加班全凭自愿,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。 全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线 【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,三天后人资部将会告知你填写离职材料,核对当月工资,,办理退宿手续,全部办完既可离职
江苏宿迁电磁阀换线
100-300元/天
水电工1-4天1-2人完工结算
电磁阀换线
宿迁
1月6日 12:20拨打电话
打包分拣月结
招聘:分拣工 薪资:3000-5000元/月 1、负责食品原料/成品的分拣、归类、确保分拣质量符合标准。 2、负责原料外包装拆除、解冻等配合生产线流转需求。
黄冈
1月6日 12:30拨打电话
后勤
招聘:后勤 薪资:5000 - 8000 捡货,快递贴单,拉货点数入库,月休两天,上班时间,08:30-18:30,年龄18-45岁,会懂一点电脑。 有意向电话联系
台州
1月6日 12:29拨打电话
打包装卸工
玉米打包,一袋2.5元 装车1500元(一车) 工期2个月,包住不包吃 张总: 工作地点:海南、东莞
海南
1月6日 12:28拨打电话
招拣货工日结200一天下班结工资
200-300元/天
快递拣货员包吃20人以上日结
没有工期,不压工资,每天下班就发,长期招拣货日结工,大量招收。工作跟随市场!
打包月结
招聘:上蔡服装店电商 招聘打杂工(50岁以内) 薪资:2600-2600元/月 年龄50岁以内,干活麻利。 2、上班时间:8:00-11:30,13:30-19:00,月休2天。 3、月工资2600元。 工作内容:挂衣服烫衣服,刷毛打包。
驻马店 上蔡县
1月6日 12:27拨打电话
宿迁免费发车250一天日结打包
200-300元/天
打包快递拣货员包住20人以上日结兼职假期工
18-45岁 常温230一天 生鲜250一天 主要负责打包拣货
装卸工搬运工包住餐补20人以上周结
招聘:装卸工(搬运工)、叉车工 工作职责:每车2-3人,人工负责装卸5/20斤左右日用百货,全程叉车辅助(有老员工带领) 工作时间:早7点晚6,午休1小时左右,每天平均工作10小时左右。 薪资制度:工资周结,35/个小时周结 福利待遇:免费住宿(空调热水器都有),自行就餐,用餐方便(每月生活补助1200元),满勤26天奖800元/月,年终奖2000元;工作满月后
分拣
工作地址:沭阳 北园区 第1个月保底2010+计件,第2个月2010+计件,第3个月纯计件,第3个月纯计件 夜班补贴36一天 会写字会算数,计件,多劳多得 18~40
宿迁 沭阳县
12月30日 04:06拨打电话
会议销售会场服务员
临时工
活轻松,主要维持现场秩序及发礼品!配合店长工作,服从安排,活动结束中途休息也算工资!!!
跟车员
公司地址:安徽-芜湖。上班地址:芜湖仓储中心出发可选到家乡专线两地往返来回跑 工作内容: 1.将本公司合作企业生产加工出来的电子产品、汽车配件、成品、工业设备、纺织原材料等,通过货运配送到全国各地营销部和客户。 2.与生产方核对产品数量、规格等,将签署的回执单带回,不用搬运。 3.基本工作流程为:部门领取货单一仓库清点提货一指挥监督叉车工装卸货一随车前往目的地一与营销部及客户方进行交接一签署回执单并将单据带回公司交接。 4.主要负责货物清单的领取、货物盘点、核对,配送以及交接的工作。 要求: 1.年龄:18-50周岁,为人礼貌,有团队意识,能吃苦耐劳,能适应长期出差,身体健康不晕车,能适应出差,无传染性疾病、突发性疾病能服从公司领导的管理。 2.能吃苦耐劳、人品端正、做事仔细认真,稳重踏实。
江苏宿迁招聘淘宝包装工,年龄45岁以内,工作地点,工资面议。
打包
招聘淘宝包装工,年龄45岁以内,工作地点宿迁,工资面议。
宿迁
1月4日 09:20拨打电话
装卸工餐补月结
岗位名称:装卸工; 岗位要求:1.负责装车和卸车工作;2.年龄在1855周岁之间;3.重货由叉车辅助操作。 薪资待遇:底薪1950元+提成(装车11元左右/吨)+装载率奖金+300元食宿补贴+夜补150元+全勤奖50元+高温费100元(7、8、9月),综合工资约为900010000元,。
宿迁
1月3日 22:15拨打电话
搬运工打包快递拣货员
岗位名称:仓储岗位、打包捡货岗位 岗位要求:1.具有基本的仓库操作经验,如货物搬运、盘点等;2.能够进行简单的产品打包和拣货工作;3.工作期限至少到6月20日,能够按照要求完成班次工作。 薪资待遇:小时工资15元,人走账清,,每满一周可预支工资。班次为7点开始,提供免费住宿且不扣水电费,吃饭自理(园区有食堂)。
宿迁
12月27日 10:22拨打电话
分拣月结
长白班26元每小时中国商飞、国企好单位 -------------------------- ✅1、工作内容:主要为仓库类的日常工作内容,包括开纸箱,取货,分拣等 3、工作要求:有开箱或仓储经验优先,会用手动和自动液压车,反应灵敏,性格稳重,稳定性高 【 薪  酬 】:白班 26 元/小时 月综合薪资 6500--7000元,每个月28号发工资。 ✅【年龄要求】:性别人数:,45岁以下,高中/中专(含)以上学历 ,工作时间8:30-5:00做五休二 入职资料:要求无犯罪记录证明,, 面试时间:线上面试。
宿迁
12月28日 23:00拨打电话
物流运营3-5年大专及以上
岗位职责: 1、负责成品、半成品、面料、辅料等仓库的日常运作管理与工作安排; 2、依据业务发展需要优化仓库容量与储位布局,提升上架、拣选及出货效率; 3、跟进B2B、B2C各渠道的包装与发运执行,监控关键时效节点,确保订单当日完成清关结单; 4、统筹仓库收发存流程,落实先进先出原则,定期组织盘点作业,保障账实相符; 5、完善仓储各项操作规范与标准化体系,提出改进方案,具备处理突发状况的能力与应对策略; 6、推行现场6S管理制度,确保物资在储存、流转过程中的安全及人员作业安全; 7、开展人员配置评估与多技能工轮岗培训,推动职称评定工作的实施; 8、对接物流服务商并维护合作关系,全程跟踪货物配送进度,确保交付时效与结果达标; 岗位要求: 1、大专及以上学历,物流管理、供应链、贸易等相关专业优先考虑; 2、具备3年以上中型企业管理仓储或供应链相关工作经验; 3、熟悉电商企业仓储物流运作流程,有团队管理经历者优先; 4、熟练使用ERP系统及仓储管理系统(如金蝶、用友、SAP、WMS等)者优先; 5、具备良好的沟通协调能力与环境适应力,能承受较强工作压力; 岗位福利: 1、提供食宿; 2、五险,13薪;
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