1、负责产品培训 2、销售技能培训 3、具备大型会议培训能力 4、厨电行业经验丰富，有一线销售经验 5、表达优秀，形象佳 6、优秀者薪资面谈

1.指导家政学员掌握母婴护理相关知识，确保其顺利通过考核； 2.具备母婴护理实操经验，持有育婴护理资格证书。

1．需具备本科及以上学历，持有教师资格证，并具有相关教学工作经验 2．接受全职或兼职应聘（不包含短期兼职） 3．可教授小学、初中、高中任一学科或多个学科，熟练掌握相应科目的教学技巧与辅导方式 4．具备较强的责任心，对学生学习负责（了解广州本地教育体制及相关政策者更佳） 5．任职期间需保证稳定性，不得中途无故退出课程安排 6．认真完成课前准备及课堂教学任务，积极配合课程排班要求 7．按时完成上级交办的其他相关教学事务 8．有实际教学经验者将被优先考虑 9．工作地点：广州天河中旅商务大厦（全职、兼职、周末全职岗位均有需求，欢迎长期合作咨询联系）

主要辅导中小学作业，寒暑假托管，详情咨询

喜欢孩子，有爱心有耐心 有教资 英语专业优先

托管班中小学生作业辅导，本科及以上学历，工作认真负责，能适应早十点至晚十点的工作时间，期间包含午晚餐及午休时段。 提供免费工作餐，可安排住宿，按规定缴纳社保，节假日出勤按标准计算加班费，欢迎应届毕业生报名应聘。

岗位职责： 1. 承担初中阶段一门或多门学科的教学工作，为学生提供高水平、富有启发性的课堂教学服务。 2. 主动参与教研交流，分析教学策略与考试趋势，协同完成课程内容及讲义的开发与优化。 3. 关注学生课堂状态与学习进度，实施个性化指导，及时解决学习中遇到的问题，助力学业提升。 4. 定期与家长开展专业、高效的沟通，通报学生学习表现，促进家校协同育人机制建设。 5. 积极输出教学心得，与同事协作共进，共同提高团队整体教学能力。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，全日制毕业，师范类专业背景者优先考虑。 2. 具备扎实的学科理论基础，熟悉广东省初中教材体系及中考大纲者更优。 3. 普通话标准，思维条理清晰，具备良好的语言表达与沟通能力，有责任心、团队意识，热爱教育行业。 4. 能够适应一定工作压力，对教学内容和方法有深入研究意愿，具备持续学习与自我成长的能力。 薪酬福利： 1. 实行每周38小时工作制，享受国家法定节假日带薪休息 2. 底薪+课时费+绩效工资+月度奖金（综合7-10K，试用期保底5-7K），根据课程安排享有较高课时收入，配套绩效考核与月度奖励 3. 提供新教师岗前培训、资深教师一对一指导、定期学科专项培训以及外部名校交流学习机会 4. 包括但不限于社会保险、带薪年假、优秀员工奖、员工发展培训，国内旅游、户外团建+不定期下午茶等 5. 建立健全且公开透明的晋升通道：教学序列（初级教师→中级教师→高级教师→金牌讲师） / 管理序列（教师→学科组长→教学主管）

该岗位承担公立学校国际象棋课程的教学任务，无棋类背景可享受带薪培训。 一、岗位职责： 1、开展国际象棋课程教学，负责学生启蒙指导； 2、根据学生不同基础水平实施差异化教学； 3、参与课程内容的研发及持续优化更新； 4、配合组织学生参与各类国际象棋赛事与活动。 二、任职要求： 1、全日制大专及以上学历，持有教师资格证，有教育培训或销售经历者优先考虑； 2、性格亲切，具备耐心、细致和责任心； 3、热爱教育事业，具有良好师德修养； 4、服从公司工作安排，积极协作完成各项任务。 三、工作地点：深圳市福田区（具体以校区课程及班级时间为准） 四、福利待遇 1.提供带薪岗前培训，转正后月收入5000～15000元； 2.进入公立学校开展教学； 3.享有寒暑假共10天带薪假期； 4.定期开展团队建设活动。

招聘童装兼职一名，学生均可，18岁以上，20元一小时，上班地点：小榄悦和丰，兼职兼职时间：-正月初八，联系人陈小姐

明天8点，6小时深度保洁，到手330+10好评，需要擦玻璃。

智仁麦片 招聘档期促销员 ： 1、招聘壹加壹门店 ：南朗壹加壹，三乡顺昌壹加壹，永宁壹加壹，星宝壹加壹，横栏壹加壹 2、上班时间:2.24-，可长期做周末 3、要求: 25-50岁，有促销 工作经验，积极主动叫卖，能吃苦耐劳 有意者请联系:赵小姐（）

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招聘司机多名？工作地点中山同花都。工资待遇发放准时！工资5000元保底加提成10%年后初九上班电话☎

大专及以上学历、机电类相关专业、持有人社部门职业资格证或职业技能等级证书中级工以上或者应急厅颁发的特种作业操作证。语言表达能力强，工作踏实认真。

招聘高级管理、培训讲师 薪资待遇10000元+ 此岗位为弹性工作，工作时间自由。 需要3年以上团队运营管理经验，具备一定的人力人脉基础。 岗位职责： 1、学习线上电子商务贸易知识； 2、通过电脑在线上进行产品订单的预购预售操作，买卖货物赚取贸易差价。 3、操作公司资管账户，无个人风险。 4、每日做交易计划，把握市场机会，及时交易，确保账户达到稳定盈利，尽可能的达到利益化； 4、严格按照公司的技术指导指示，管理运营，把握市场机会，定期完成整理交易数据，向上级领导分析结果，公司要求的指定目标。 5、需要具备良好的学习能力，独立完成贸易操作。 6、遵守公司的规章制度和场内管理条例。此岗位全程为坐班，无需要外出，无需要跑业务，无需要打电话。 任职要求： 1、年龄30-60岁； 2、具备简单电脑操作能力；热爱学习，思维敏捷； 3、适应能力强，有一定的抗压能力，具备有3年以上销售团队开拓管理经验。 4、本岗位为中高层管理岗，欢迎有野心想做事的一起挑战高薪。 5、需要进行岗前3-7天培训，考核通过方可入职 薪资待遇： 1、每周5天工作制；周末双休；法定节假日全休（无需补班）；年假五日。缴纳五险 2、每天上班时间：9:00-17：00，午休时间12: 30-13：30 3、当日工作任务完成后可以随时申请下班； 4、福利：缴纳五险+法定节假日放假+部门聚餐+机动上班时间 5、考核通过后进入试用期 ，完成基础任务工资10000+提成 6、一个月后转正工资12000起步+分红、团队抽成

【岗位职责】 1. 根据客户需求，制定个性化的家政服务培训计划； 2. 定期组织家政人员进行技能培训和职业素养提升； 3. 跟踪家政人员的学习进度，评估培训效果并进行调整； 4. 与客户保持良好沟通，收集反馈并改进服务质量； 5. 制定并执行家政服务的职业发展规划。 【任职要求】 1. 具备良好的沟通能力和团队协作精神； 2. 有较强的组织协调能力，能够有效管理家政人员； 3. 熟悉家政行业，了解家政服务的基本流程和规范； 4. 具备一定的教育背景或相关工作经验； 5. 熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力； 6. 有较强的服务意识，能够关注客户的实际需求。 【福利待遇】 1. 提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议； 2. 享有年终奖金和绩效奖金； 3. 提供完善的培训体系，帮助员工提升职业技能； 4. 享受国家法定节假日及带薪年假； 5. 提供舒适的工作环境和良好的工作氛围。

招聘家政人员，技能考核分配，。公司提供数据。

招线上经济学、管理学、马克思主义哲学专业兼职老师 1、专业课一门课一本书，我们提供教材电子版。 2、录播课，不露脸。一个月结课。用钉钉会议录制。课程文件不宜过大500M以内，过大需要重新录制。 3、每节课30-40分钟。每节课100块钱，分两次发放，课程录制结束发放80%，2025年五月考试完毕发放全部。 4、课程13-15节左右。其中最后的冲刺押题划重点2-3节，其余为基础课。 5、需要根据教材整理出课程重点和配套习题一份。

岗位职责： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况设计合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为规范，提供有效的学习策略建议，并落实必要的课后跟进服务； 4、与学生及家长维持顺畅交流，及时收集并响应反馈，持续优化教学体验与服务质量； 5、主动参与各类教研活动，积极配合并完成上级安排的教研工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、对所授课程内容有深入理解，在学科教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生沟通互动，具备良好的教师职业道德和客户服务意识； 4、优秀应届生亦可申请。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、年度体检 4、完善的晋升体系 5、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理 中山公司总部：中山市东区起湾南道亨丰商务中心4楼 中山共14家学习中心：东区、石岐、火炬、西区、沙溪、三乡、东升、小榄、黄圃、古镇、坦洲，可按需求分配工作地点

工作周期：长期兼职 每周工期：1-2天 工作时间：不限 工作时段：周末节假日 结算方式：月结 招聘截止时间：2026-03-25 岗位职责： 1.负责高中英语科目的授课，保障教学效果； 2.规划课程安排，制作并完善教学资料； 3.关注学生学业进展，实施针对性辅导； 4.参与教研交流及校内外相关教学活动。 任职要求： 1.具备扎实的英语教学功底和良好的沟通能力； 2.善于运用灵活多样的教学方式激发学生兴趣； 3.有较强的责任意识，能有效指导学生完成学习任务； 4.具备协作意识，可与团队协同达成教学目标。

岗位职责 ①承担高中学科教学任务，开展小班制授课； ②参与教研活动，协同完成集体备课，提升课堂教学实效； ③定期与家长交流，反馈学生学习进展，做好学习过程跟踪。 岗位要求 ①具备本科或以上学历； ②热爱教育行业，有志于长期从事教育教学工作； ③沟通能力良好，学科基础扎实，具备良好的个人影响力与教学亲和力。 面试流程采用“笔试+试讲”形式进行。 ①笔试：测试基本素养，采取闭卷方式进行。成绩正确率须达到90%，未达标者不得进入试讲环节。 ②试讲：重点评估教学设计能力、课堂组织水平及学科重难点把握能力。满分为100分，合格线为80分，未达合格线不予进入面试环节。 ③面试：主要考察职业道德、职业信念、专业能力、发展潜力及心理素质等方面表现。 PS：建议提前完成近5年中考/高考真题训练后再提交应聘申请。 思而优为你提供的支持与发展： 1、五险一金； 2、下午茶点、生日聚会，丰富团队活动； 3、设置小暑假与小寒假，享受带薪假期； 4、拥有温馨协作的团队氛围，如家般归属感； 5、薪酬激励机制在业内具有较强竞争力； 6、晋升通道清晰透明，发展路径畅通； 7、设立四大培训学院，助力专业成长； 8、支持教师、编辑、管理等多方向融合发展； 9、建立内部竞聘制度，高级岗位优先考虑内部人才； 10、实施人才定向培养计划。 薪酬竞争力 转正后，教师岗位年薪范围：10W—18W 思而优提供三条职业发展路径：①管理线 ②业务线 ③运营线 每年两次晋升机会，调薪幅度最高可达40% 福利基金保障生活所需，在患病、突发困难、紧急情况或购房时可申请免息借款 内训强化技能，外训拓展思维，助力快速晋升 年度旅游、节日关怀、弹性工时、带薪寒暑假 内部竞聘开放，高层岗位仍有广阔机会，勇于挑战皆有可能 工作地点 总部地址：广东省中山市东区东裕路95号（紫马岭公园正对面） 分校地址：东区，石岐，西区，根据需求或就近安排

【工作地点】 就近分配 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生和家长保持密切沟通，及时了解反馈信息，持续优化教学服务品质； 5、积极参与教研活动，落实上级安排的教研任务并配合相关工作推进。 【任职要求】 1、本科及以上学历； 2、对所授课程有深入理解，在学科教学方面具备一定优势； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的教师职业道德和服务意识； 4、优秀应届毕业生亦可考虑。 【薪酬福利】 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 、合伙人机制 6、带薪年假 7、专业的技能提升培训 8、有市场竞争力的薪酬 9、过节福利 10、幸福基金、爱心基金 11、丰富多彩的团队建设活动 12、可提供住宿、交通补贴 完善的晋升体系: 教师→高级教师（教师）/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

职位描述： 1、承担本学科学生的课堂教学及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供有效的学习方法建议，并进行必要的课后跟进； 4、与学生及家长保持密切联系，及时了解反馈信息，持续提升教学服务品质； 5、积极参与教研工作，落实上级安排的各项教研任务 任职条件： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、对所授课程有系统性理解，专业基础牢固，在学科教学方面具备一定优势； 3、善于与学生沟通互动，具备良好的职业道德和服务意识； 4、具备优秀的课堂表现力、课堂管理能力、教案设计能力、解题能力及教学服务能力； 5、热爱教育事业，工作态度严谨，有耐心，具备较强的表达与沟通能力； 6、优秀应届毕业生亦可申请（需通过公司组织的相关学科专业测试） 薪资福利 星火为初入职场的你，量身打造的薪酬福利方案 一、薪酬 1、具有市场竞争力的薪资待遇 2、年度晋升调薪：每年享有1次晋升及调薪机会 3、星火教育合伙人机制：加入星火教育，有机会成为合伙人，共享发展成果 二、星火提供完善的培养平台助你实现职业成长 1、职前培训：岗位技能训练、一对一导师带教制度 2、在职培训：职业能力提升课程、教师资格证考前支持 3、晋升培训：管理能力培养、轮岗实践、资深导师指导 4、贯穿职业发展全程：外部专业培训与学术交流机会 5、以赛促学，全国优秀教师同台比拼，赢取丰厚奖励 三、星火为你保驾护航，陪伴你走过人生重要阶段 1、健全的法定福利：全面保障员工合法权益 2、幸福基金：提供低息借款，用于安家置业、婚嫁购车等需求，助力迈向幸福生活！ 3、员工互助基金池，为你缓解突发疾病或困难带来的压力 四、星火倡导劳逸结合，让工作也充满乐趣！ 1、多种带薪年假及福利假期 完善的晋升体系： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监

东区儿童公园招兼职180元一天，要求做到年后有意私

职位描述： 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、设计符合学生需求的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习习惯，提供学习方法建议及必要的课后跟进服务； 4、与学生、家长维持有效沟通，及时收集反馈信息，持续提升教学品质； 5、积极参与教研工作，配合并落实上级安排的各项教研任务 任职条件： 1、本科及以上学历，师范类院校毕业者优先考虑； 2、对所授科目有系统性理解，专业基础牢固，具备相应学科的教学优势； 3、善于与学生互动交流，具备良好的师德素养和客户服务意识； 4、需具备优秀的课堂展示能力、课堂管理能力、教案撰写能力、解题能力和教学服务能力； 5、热爱教育事业，工作踏实细致，有耐心，具备出色的表达与沟通能力； 6、优秀应届毕业生亦可（通过公司相关学科专业考核者） 薪资福利 星火为那个初入职场的你，量身订造的薪酬福利方案 一、薪酬 1、具有市场竞争力的薪资待遇 2、年度晋升调薪：每年1次晋升及调薪机会 3、星火教育合伙人机制：加入星火教育，你将有机会成为合伙人，共享发展成果 二、星火提供完善培养平台助你攀登职业的阶梯 1、职前培训：岗位知识技能培训、一对一导师带教制度 2、在职培训：职业技能提升课程、教师资格证考前辅导 3、晋升培训：管理能力训练、轮岗实践、资深导师指导 4、贯穿职业生涯：外部行业研修与学术交流机会 5、以赛促学，全国优秀教师同台比拼，更有丰厚奖励 三、星火为你遮风挡雨，陪你走过人生的不同阶段 1、全面的法定福利保障：维护你的各项合法权益 2、幸福基金：提供低息借款，支持安家置业，婚嫁购车购房均可申请，助力迈向幸福生活！ 3、员工互助基金池，为你缓解突发疾病或困难带来的压力 四、星火让你工作不忘娱乐，谁不想玩着把钱赚了！ 1、多种带薪年假及福利假期 完善的晋升体系： 教学线： 教师—高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)—骨干教师/部门负责人/教学主任—分公司教学总监—总经理 运营线： 学管师/咨询师—组长—运营主任—分公司总监—总经理 职能线： 助理—专员—主管—部门负责人（经理级）—分公司总监/总经理

负责机构内小学生的英语教课

工作地点：中山市区＋镇区等，14个工作地点可选择 【岗位职责】 1、承担本学科学生的课程讲授及课后辅导工作； 2、根据学生情况制定合理的教学计划，开展教学指导与心理关怀； 3、帮助学生养成良好的学习行为习惯，提供有效的学习方法建议及课后跟进服务； 4、与学生和家长保持顺畅沟通，及时了解反馈信息，持续优化教学体验； 5、积极参与各类教研活动，落实上级安排的教学研究任务。 【任职要求】 1、具备本科或以上学历； 2、熟悉所授学科内容，具备较强的教学专业能力与实践经验； 3、乐于与学生互动交流，具备良好的师德修养和服务意识； 4、优秀应届毕业生亦欢迎加入。 我们将为您提供完善的薪酬福利体系： 1、双休 2、五险一金 3、试用期 4、年度体检 5、完善的晋升体系 6、合伙人机制 7、带薪年假 8、专业的技能提升培训 9、有市场竞争力的薪酬 10、过节福利 11、幸福基金、爱心基金 12、丰富多彩的团队建设活动 完善的晋升体系： 教师→高级教师(教师)/教学管理(职能)/科组长(管理)→骨干教师/部门负责人/教学主任→分公司教学总监→总经理

负责学生午托及晚托的日常管理，晚托期间收集学生作业，辅导并订正错题，讲解重难点知识，指导科学有效的学习方法。 与家长保持顺畅沟通，及时反馈学生情况，协助完成机构日常事务工作。 具备良好的表达与协调能力，责任心强，熟练使用常用办公软件，普通话标准。

【岗位职责】 1. 承担相应学科的教学工作，助力学生提升学习能力； 2. 参与学科教研交流，持续提升教学研究水平； 3. 按要求参加在职培训，增强个人专业竞争力； 4. 跟踪学生学习进展，定期向家长沟通反馈情况。 【任职要求】 1. 专业不限，对教育行业有热情； 2. 具备所授学科扎实的专业基础； 3. 持有教师资格证或具备教学经验者优先。

要求：大专及以上学历，1-3年相关培训或授课经验，需具备课程开发、演讲表达和现场控场能力，形象气质佳且能适应出差者更具优势。 必备技能与素质 表达与控场能力：口齿清晰、台风稳健、善于互动，能调动现场气氛 。 课程开发能力：可独立制作PPT课件、设计培训流程、优化教学内容 。 办公工具熟练度：熟练使用PowerPoint、Word等办公软件 。 出差适应性：多数岗位需高频出差支持全国招商会议 。 有线上社群运营经验 具备直播或短视频内容创作能力 拥有大型会议营销、招商会主持经历