大公司人才～招聘啦！一、办公室文员：1.负责文件整理。2.辅助主管职级确认。3.协助上级管理工作。4.负责新人入职办理二、售后服务经理：1、跟踪公司分发客户；2、为客户办理理赔业务。3、为客户做保全服务。4、通知客户领公司的礼品等。三、个人养老金宣传员：1、配合公司积极宣传国家第三支柱个人养老金政策，帮助客户办理养老金。2、学习退税政策，提升专业能力；3、通过服务退税，提升服务价值，提升客户粘度。四、储备主管：1.配合领导完成下发目标任务。2.积极带好自己团队，维护公司形象。3.帮扶下属解决一系列问题。4.配合公司规划发展，实现自我价值。5.特殊要求：本科以上学历、有执行力优先。其余岗位应聘要求：1、25-45岁，大专及以上学历，男女不限；2、具有良好的沟通协作能力；3、有进取心，渴望通过努力实现自我价值；4、具有相关工作经验者优先。5、上班时间：8：30-11：30，14：30-17：30五、薪资待遇：1、薪资构成：底薪2000+提成+岗位津贴+服务津贴+新人津贴等，月均收入5000元以上。2、转正后享受五险一金，周末双休，法定节假日；3、定期旅游+团康+节日福利联系方式：

主要负责配合资料员整理现场资料，以及办公室接待

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招文员。主要负责公司事务、网站后台维护、文案编辑、人才招聘、仓库货物的核算、档案维护。学历：大专以上招聘人数：2名薪资待遇：2500/4500、因特长而定工作时长：8小时

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工作内容1．公司员工在职明细及工作问题跟进2．打印文件，资料整理3．简历筛选，发布面试通知4．面试邀约，空缺职位招聘文员薪资待遇：试用期4500+500提成（300全勤）转正5000+800提成（300全勤）上班时间：10:00-18:0012:00-13:00午休一小时每月15号发放工资提供免费宿舍

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