高新招聘业务精英多名，能吃苦耐劳，形象气质佳，男女不限，目标感强，勇闯敢拼。擅长沟通表达，有团队协作意识，工资15天左右结一次，有意者请联系！

1。免费培训，培训期间补贴100一天，现结，没有恶意违约金 2。保底6000-7000高分成，免费妆造，0元入职不收取任何费用，每天工作6小时，一个月bo26天。 3：临近水井沟交通方便有固定房源 4：每月15号发放分成（可预支） 5:接受无经验的新手小白 年龄18～35岁，身体健康，五官端正。 岗位职责： 1。积极与顾客互动，提供高质量的内容； 2。保持过程中的高水平热情和积极性，创造有趣的互动氛围； 3。根据观众的反馈和兴趣，不断调整和优化tuanbo内容； 4。维护良好的形象和专业态度。“

岗位职责: 1. 开发并维护客户资源，提升公司品牌的市场影响力； 2. 研判行业发展趋势，为客户量身定制专业的整合解决方案； 3. 主动配合团队协作，助力实现团队整体目标； 4. 持续开展市场调研工作，保障营销策略的顺利落地与执行。 任职要求： 1. 具备优秀的沟通技巧和良好的团队协作意识； 2. 热爱市场营销工作，具备应对压力与挑战的积极性； 3. 工作踏实负责，能独立推进并完成所承担任务； 4. 具备较强的市场洞察力和分析判断能力，能及时捕捉市场变化； 5. 年龄30-55 6. 具体详情面议

岗位职责：1.负责公司整装业务的客户开发与维护，通过电话、线上平台及线下渠道主动拓展潜在客户2. 向客户专业讲解晶彩美居的设计理念、施工工艺及健康整装优势，精准匹配客户需求3.协同设计师、工程部完成方案呈现、报价沟通及签约全流程，提升转化率与客户满意度4. 定期回访已签约客户，收集反馈并推动口碑转介，助力团队业绩持续增长 5. 及时录入客户信息至CRM系统，确保销售过程可追溯、数据可分析 任职要求： 1.学历不限，热爱家居装饰行业，具备良好的沟通表达与服务意识 2.有销售经验者优先，无经验者提供系统化带薪培训及师徒制辅导3.形象端正、积极主动，能承受一定工作压力并适应阶段性外勤跟进4.认同“质量第一、信誉第一、服务第一”理念，愿与公司共同成长 5.工作地点为宜宾市，需熟悉本地家装市场或具备区域资源者更佳

福利待遇： 底薪+高额项目提成，具体薪资面试后定~ 五险一金、带薪年假、双休、节日福利 年度旅游、专业培训、晋升通道 岗位职责 1.熟练掌握135编辑器系列产品知识，推动产品销售推广，帮助企业搭建自有版权的内容创作中台。 2.依托公司提供的客户线索深度挖掘存量客户潜力，通过电话，线上沟通，拜访面谈等方式，推动复购与交叉业务合作，拓展单客户合作维度与项目规模。 3.联动产研和运营部门，搜集用户反馈和需求，协同项目经理推动产品功能迭代和优化升级。 岗位要求: 1.本科及以上学历，有1年以上SAAS软件销售经验者优先 2.沟通表达流畅，逻辑清晰 3.学习能力强，能快速熟悉135编辑器系列产品与行业知识优先 4.具备客户开发、谈判及关系维护能力 更多信息可前往官网：www.135editor.com

一：先认识我们 （1）成都本土正规贷款平台【川银】，金融助贷圈市占份额前三，最大优势：渠道、产品，让你辛苦约的客户留的住，现规模1200人↑，每年增设分公司，注重内部人才梯队培养，适合想成长、想晋升发展、想安全挣钱的你； （2）公司业务“7绝”原则：绝不做AB贷、绝不做网贷、绝不收前期费、绝不收保证金、绝不收诚意金、绝不高收费、绝不砍头息，上班“4不”原则：不因任务量未达成扣工资、不收手机、不压提成、不要求通时通量； （3）定向业务数据支持，AI数据、收款码数据、短信数据、店照数据、平台获取数据，客户上门1-9组/人/天； （4）享工行、中行、建行、农行、交行、天府、邮政、民生、兴业、民生银行独家授权放款条件，自有典当行资金池做过桥业务，标件非标件都有操作空间，强悍的资质包装服务，贷款年华利率低至2.4%； （5）根据市场需求的制定业务方向：生意贷、信贷、车抵、房抵、企业贷、商圈贷、过桥垫资、税票贷、债务重组等，覆盖全四川省（包含甘孜州、阿坝州、凉山州）所有需要资金的18-70岁中国公民； （6）公司理念：打造成都市金融助贷领域幸福指数第一企业，让所有在职伙伴拥有幸福观、归属感、方向感、成就感； （7）目前公司在职伙伴司龄超1年379人，司龄2年以上超175人，公司制定了：岗位技能提升培训、个人成长发展规划。 二：薪资待遇 （1）无责底薪3500-5580，每两个月/考核底薪涨幅200-2600元、最高通提50.5%，3万业绩工资1.3万、5万业绩工资2.1万、10万业绩工资4.7万、20万业绩10.5万工资，每月15号准时发薪、不压提成； （2）2024年统计在职3月↑伙伴人均业绩5万↑达80%，人均工资2.1万，转正伙伴年统计月均工资过2万达85%，中上伙伴能达单月工资7万-47万；销售专员年度业绩105万↑、年薪50万↑，中上水平年薪80万-109万↑，销冠年薪270万↑； （3）24年已有10%的在职伙伴仅通过一年的努力实现成都市3环内全款购置商品房，20%基层伙伴全款购车。 三：员工福利 （1）上门奖200-600元、签单奖200元/单、下户奖400-600元/单、批款奖100-200元/单，现产奖励300-1200元，收款奖励100-5000，月度排名奖励500-1500，司龄奖100-500元/月，继续服务奖1万-15万/年； （2）设有购房基金、购车基金、孝顺基金池，公司每月15号往在职1年↑员工父母长辈银行卡汇孝顺基金200-3000元； （3）入职买社保，每月吃饭团建、不定期国内国外旅游、生日会、下午茶等。 四：发展方向 （1）第一种纵向：客户经理→团队经理→中心总监→分公司负责人；一线能力top1，管理潜质top2，业绩top3；每三个月全司职场竞聘； （2）第二种横向：客户经理→职能部，客户经理→权证部，客户经理→网络部，职位有空缺时即可报名，优先内部转岗。 五：工作时间 （1）9:20-6:30，午休1.5小时，周末双休，周一到周四偶尔会加班，平均加班时长40分钟内； （2）带薪假期：春节20天、清明3天、劳动节5天、端午节3天、国庆节8天、元旦节3天，产假158天、陪产假20天、婚假3天、病假7天、丧假3天、年假5天（工作满一年）。 六：岗位职责 （1）电销:定向业务数据，推广数据，银行数据，无通时通量要求； （2）面销:客户接待、客户洽谈签约、客户跟进、转介绍服务。

岗位福利： 1、无责底薪3500+提成、综合薪资7000-15000，购买五险一金； 2、上班时间早十晚七，法定节假日正常休息，新人设有开单奖励； 3、团队平均年龄25，氛围活跃开朗，日常下午茶和零食； 4、公司成立十周年，完成B轮融资，适合长期发展，晋升途径完善； 岗位职责: 1.公司定投高质量精准线索，通过线上沟通，协助客户，审核办理； 2.管理客户关系，确保客户服务，提高客户满意度； 3.跟踪客户需求，提供专业的咨询与支持； 岗位要求： 1.有团队精神，会基础电脑操作

招收岗位：业务开发人、岗位要求：不限学历、不限年龄、不坐班、时间自由、沟通流畅、有交通工具、赚钱欲望强烈（可兼职）、岗位待遇：—单提成4000—15000元、即时发放.。公司可提供业务培训、上手容易开单快、国家方针、政策支持、大势所趋、蓝海市场、诚邀您的加入、共享发展红利。

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【工作职责】 1、每日通过企微对接新增玩家，指导游戏产品玩法及前期攻略，并推荐相关福利活动； 2、快速响应并解决玩家在游戏过程中遇到的各类问题，包括充值异常等，定期对不同层级付费用户进行回访与维护； 3、结合玩家实际体验情况，适时推介公司旗下其他游戏产品，提供玩法说明与福利引导； 4、全面掌握公司各款游戏的内容特点及运营活动，持续开展内部宣传推广工作； 5、负责公司游戏平台及官网的日常巡检与管理，严格执行客户服务流程，维护用户关系，处理账户及账务相关事宜； 【任职要求】 1.不限性别，无需经验，纯文字在线客服岗位，不涉及电话沟通； 2.具备基础电脑操作能力，打字速度快，积极进取，认可企业价值观； 3.热爱游戏行业，有意愿在该领域长期发展； 4.欢迎应届生及实习生加入（满两个月可签署三方协议）； 【薪酬福利】 1、月收入6000＋，综合年薪约8万元，享有节日福利与年终奖金； 2、享受连续假期及年休假，团队氛围年轻宽松，每月组织聚餐、团建等活动； 3、设有不定期激励奖金，能力突出者可申请组建或带领团队，获取部门绩效提成，晋升通道完善，成长空间广阔； 4、职场关怀到位，常备咖啡、奶茶、红茶、绿茶等饮品供员工取用； 5、工作稳定（每月休息四天，每周固定休一天）； 6、参与旅游、集体活动、结婚及生育均有相应补贴支持；

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招聘：宠物店销售 薪资：3000-4000元/月 岗位职责： 1. 热情接待到店顾客，解答宠物相关问题，提供专业选购建议； 2. 协助整理货架商品，保持店内陈列整洁有序； 3. 负责日常店面清洁与环境维护，确保购物环境干净舒适； 4. 配合完成商品上架、库存核对及收银工作； 5. 关注顾客需求，及时反馈销售信息和客户意见。 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，责任心强，有服务意识； 2. 无需经验，愿意学习，有耐心和亲和力，能与人友好沟通； 3. 工作认真细致，能适应轮班制工作安排； 4. 懂得基础宠物知识者优先，但非硬性要求。 工作时间：每天8:30至18:00，具体排班根据门店运营需要协调安排。 招聘人数：3人。 学历要求：不限，工作经验不限。 欢迎热爱动物、喜欢与人交流的你加入我们，一起为毛孩子和铲官们提供温暖贴心的服务！

招聘：华为体验店销售薪资：5000-8000元/月岗位职责1.负责华为体验店的日常运营，带领团队完成销售目标2.管理店铺员工，组织培训与日常激励，提升团队战斗力3.负责货品管理，合理安排陈列与库存，确保门店商品状态良好4.维护客户关系，及时响应客户需求，提升顾客满意度任职要求1.本科及以上学历，市场营销等相关专业优先2.熟悉华为产品线，有销售或团队管理经验者更佳3.沟通表达清晰，具备良好的团队协作意识和抗压能力4.有华为门店店长工作经验者优先考虑我们期待热爱零售、有责任心、愿意在科技零售领域长期发展的你加入。在这里，你能接触到前沿科技产品，积累宝贵的实战经验，与优秀团队共同成长。工作氛围开放，发展路径清晰，欢迎踏实肯干、积极进取的你来试一试。

招聘：夜班保安/五险薪资：2800-3500元/月岗位职责：1.负责夜间值班巡查，确保工作区域安全有序；2.配合处理突发情况，及时上报并协助处置；3.做好出入人员及车辆的登记与管理；4.维护安保设施正常运行，发现问题及时反馈；5.完成上级交办的其他相关工作。任职要求：1.年龄不限，身体健康，责任心强，服从管理；2.有1-3年相关工作经验者优先，无经验可培训上岗；3.具备基本沟通能力，能适应轮班工作制；4.学历不限，不设性别、民族等限制，公平招聘。工作时间：夜班，具体时段根据排班安排。工作地点：公司指定岗位（具体地址待面谈确认）。薪资待遇：按月发放，具体面议，表现优秀者可适当调整。其他说明：录用后按规定缴纳五险，保障员工合法权益。

招聘：质检员(五险)薪资：3200-3500元/月岗位职责：1.负责产品生产过程中的质量检查，确保符合标准要求；2.对不合格品进行记录、标识并及时反馈处理；3.配合完成日常质检数据统计与报告整理；4.参与质量异常问题的初步分析与跟进；5.严格遵守公司各项操作规范和安全要求。任职要求：1.初中及以上学历，有责任心，做事认真细致；2.能够适应轮班工作安排，服从管理；3.无不良嗜好，身体健康，能长期稳定工作；4.不限工作经验，有相关经验者优先考虑；5.为人踏实，具备基本的沟通与协作能力。本岗位提供五险保障，工作环境良好，团队氛围融洽，欢迎踏实肯干的求职者加入。

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 城乡华懋 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 龙德广场 西直门凯德MELL 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 ，戳私聊）

北京通告，招5月15-17号车展导购协助人员，要求 18～35 岁之间，不能染发烫发，不能太个性。穿着干净利落，一身黑（黑色上衣，黑色裤子，黑色鞋子）听从安排，聪明机灵踏实干活。耍滑勿扰。要求善于沟通交流，热情大方。有导购经验优先。室外介意勿扰。 工作内容：签到引导，协助销售卖车等等。 工作时间： 8:00-18:00，每天200元不管饭。 三天必须连续都能干，不能连续干的勿扰。 工作地点：首钢园 （不备鸽子，，。） 报名                     ，有人报名给我说。

董向阳 明天去 直聘 Ⓜ六号开始❗ 工作室直招·电商辅助岗 兼职/全职都可以！ 时间:9:30_22:00 薪资：18元/h，当天日结，多劳多得 只做电商辅助，不接触客户，轻松稳定❗ 工作内容：配合业务员处理网上订单，售货，收货，统计订单.听从业务员安排 地址：滨海新区大港街

【招聘单位】：包子铺 【招聘岗位】：包子售卖员一名 【工作要求】：30到40岁，，六点到九点，节假日，六点到十一点，会包包子的优先 【薪资待遇】：20元一小时 【联系电话】： 【工作地址】：横岗安商茂雄批发市场

李宁----运动品牌 招聘销售 【地址】： 汉光百货 熙悦龙湖 城乡华懋 丰科万达 枫蓝国际 新世界一期 朝北大悦城 朝北大悦城户外 龙德广场 西直门凯德MELL 【薪资待遇】：底薪+提成+五险一金 【工作时间】：周一到周四做一休一，五六日早晚班 【任职要求】：35岁以内，有运动导购经验， ☎相关人事 ，戳私聊）

岗位职责： 1. 负责客户开发与维护，完成公司下达的销售目标 2. 深入了解产品及行业信息，为客户提供专业解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析，协助优化销售策略 4. 独立完成洽谈、合同签订及后续跟进服务 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策

要求： 1、专业不限，电脑操作熟练。 2、具备良好的合作意识、良好人际交往能力，有较强的亲和力,做事积极主动， 3、善于沟通，思维活跃，有很好的组织及协调能力，具备吃苦耐劳的精神； 4、具有诚信，负责的品行，乐观进取，有剧烈的工作责任心和团队合作精神，对工作认真负责。 待遇：底薪+提成+保险

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

工作要求：需自带车辆，工作稳定性强，出勤积极，能适应阶段性出差，具备良好沟通能力，心态开放，抗压性强，熟悉采购流程及业务操作，有生产制造类企业从业经历者优先考虑。 职位福利：加班补贴、全勤奖励、餐食补助、六险保障、补充医疗保险、定期健康体检 薪酬：有责年薪10-30万 沟通地点：量力商务大厦801

岗位亮点 •聚焦民生刚需领域，行业需求旺盛，客户复购率高，市场发展稳健 •业务覆盖四川核心县域，工作区域灵活选择，支持就近安排 •完善培训机制 + 清晰晋升路径，优秀销售人员可晋升为区域主管 / 城市经理 岗位职责 1. 终端网络拓展 （1）负责辖区内超市、便利店、农贸市场、社区门店等终端客户的开发与关系维护，保障新品上架及老客户续签目标达成 （2）建立客户信息档案，定期开展回访调研，协调处理供货、陈列、促销等事项，巩固长期合作关系 2. 市场运营落地 （1）严格执行公司终端陈列规范，指导客户优化产品展示及堆头设置 （2）落实每月促销活动计划，包含物料投放、活动宣讲、销售跟踪，确保活动执行达标 （3）及时收集终端销售数据与竞品信息，每季度提交市场分析报告，为产品规划和定价策略提供一线支持 3. 订单与库存管控 （1）协助客户完成订单提报，跟进交付进度，保证订单处理准时率达到100% （2）定期盘点客户库存，识别滞销风险并配合制定清理方案，防止断货或库存积压 任职要求 1、身体状况良好，能胜任高强度门店拜访（日均拜访25家以上） 2、自备电动车/摩托车等出行工具，熟悉所在区域道路情况 3、1年以上快消品销售工作经验，有粮油、调味品、农产品等民生类目经验者优先 4、了解本地零售渠道，拥有多个BC类门店（便利店/小型商超）或社区网点资源者优先 5、具备良好的沟通谈判能力，可独立完成报价及客户洽谈

岗位职责： 1. 负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标及团队协作任务 2. 主动挖掘潜在客户需求，提供专业、个性化的解决方案并促成签约 3. 维护现有客户关系，定期回访、跟进使用反馈，提升客户满意度与复购率 4. 参与行业展会、客户沙龙等市场活动，协助品牌宣传与线索拓展 5. 准确录入客户信息及销售进展至CRM系统，确保数据及时、完整、可追溯 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识2. 销售经验不限，有快消、IT、教育、建材等行业经验者优先 3. 目标感强，抗压能力好，能适应阶段性出差或灵活工作安排 4. 熟练使用办公软件，具备基础数据分析与PPT呈现能力 5. 诚信正直，认同公司价值观，愿与团队长期共同成长

岗位职责： 1. 负责门店客户的接待服务、疑问解答及售后跟踪回访； 2. 为客户进行相关检测、产品适配及日常维护保养工作； 3. 协助完成门店日常运营中的各项事务性工作； 4. 参与外部市场开发、渠道建设及客户关系维系。 岗位要求： 1. 年龄28-40岁，身高158cm及以上，高中或以上学历； 2. 具备1-3年销售相关工作经验； 3. 沟通表达能力强，能熟练使用电脑办公； 4. 学习能力强，积极进取，具备良好的团队合作意识； 5. 医护类专业背景者优先考虑。 福利待遇：底薪+奖金+社保+节假日+体检+节日福利+旅游+晋升。 工作时间：8:30-17:30，单休。 工作地点：泸州市古蔺县金兰大道36号

 招聘：安防批发销售3名，底薪2000加提成，看个人能力而定，具体面谈，我公司主要安防监控销售，门禁道闸，网络产品销售。智能设备市场非常大，我公司有专人带领指导学习销售。主要负责泸州市场。有成熟稳定的客户资源。公司提供良好的平台。有意联系

1、医学相关专业全日制大专及以上学历； 2、具备2年以上医疗器械或耗材销售经验者优先考虑； 3、了解医院运作流程，具备良好的医院资源与销售渠道，对医疗行业有高度热情； 4、具备出色的沟通能力、协调能力及团队协作精神。

岗位职责: 1. 策划并实施销售方案，带领团队实现既定销售业绩； 2. 开展市场调研与客户关系维护，保障销售渠道高效运转； 3. 策划并执行各类推广活动，增强品牌曝光度及市场份额； 4. 跟踪分析销售数据，根据市场反馈优化调整策略方向； 5. 与团队紧密配合，协同推进各项销售工作的落地执行。 任职要求： 1. 具备出色的沟通技巧和良好的团队合作意识； 2. 熟悉市场营销基本逻辑，能高效开展客户对接与维护； 3. 拥有较强的市场洞察力，能及时捕捉行业趋势变化； 4. 工作积极主动，能在高强度环境下完成目标考核； 5. 热爱销售事业，具备迎难而上的进取精神。