招后勤, 薪资2500元以上/月, 有经验者优先! 联系黄小玲

招聘：仓管员薪资：4500元以上/月要求会叉车职位描述1、严格按照仓储物流部《仓储物资管理程序》及相关制度开展日常工作。2、遵守公司各项规章制度，负责所管物资收发管理，相关数据及时准确录入ERP系统。3、负责物资入库前和发货前相关批号、数量、包装是否完好等检查确认工作。4、负责做好物资的库位管理工作，并将批号对应库位录入ERP系统，便于快速按批号出货。5、负责库存物资盘点及5S工作，保证帐物相符、标识清楚、分类摆放整齐、库位及批号准确。6、负责完成原始票据的规范装订工作。7、负责掌握所管物资的相关知识；并严格按“先进先出”原则发料给相关部门。8、负责所管物资贮存期限检查及上报，临近超期物料及时发放或及时申请复验。9、积极参加安全教育和各种应急演练，全面贯彻落实安全教育。10、负责日常地磅的检查及校验工作。做好日检工作，检查地磅秤显示屏、电脑、打印机、称重系统是否处于正常状态；11、检查磅面是否干净、有无杂物；过磅的相关计量表单及资料是否准备好，发现问题及时反映情况。、负责在工作过程中存在的安全隐患的分析和安全防护措施的落实。12、定期对所有设备、设施的日常巡检及维护，保证设备正常运行，对缺陷设备及时提出检修。13、负责过磅过程的规范操作监督。过磅时，严格检查过磅车速、防止急刹车造成传感器损坏；所有车辆以平稳速度到地磅台面上，停在地磅台面的中间；每日早班对地面台面进行检测，并记录。14、认真完成上级交代的其他各项工作任务。

江西宜春开发区厂仓管员兼叉车工1人，薪资面议，种上白班，要会简单电脑，长期工，意向者请联系！。

招聘：配件管理员薪资：3000-3500工作职责1.负责仓库的日常运营管理，包括入库、出库、库存盘点等工作。2.根据业务需求，制定合理的仓库发货计划，确保及时有效的配件供应。3.跟进供应商的供货情况，及时进行配件采购，保持库存的充足性与合理性。4.管理仓库设备的维护保养，确保设备的正常运行。5.根据销售数据和库存情况，进行库存优化，控制配件的滞销及报废率。

招聘：仓库管理员薪资：3000元以上/月工作内容：负责依据发货单配货、发货及装车工作，确保订单准确无误地送达客户。任职要求：熟练使用ERP系统，具备积极主动的工作态度，能够诚实可靠地完成任务；对工作细节有较强的把控能力；能够适应快节奏的工作环境，服从上级的工作安排。

江西南昌物流公司业务拓展，以下岗位：1、运营（调度）主管2名-专科以上薪资7000+江西南昌物流公司业务拓展，以下岗位：1、运营（调度）主管2名-专科以上文凭薪资7000-9000，优秀者面谈，退休军。2、运营专员5名，高中以上学历薪资待遇面谈，不低于同行业水平。3、仓储主管、库管、叉车司机、理货员学历:高中\初中薪资待遇:9000-15000，五险一金，退伍军人优秀。4、财务主管要求：大专以上学历，财务专业有会计证，懂审计学，薪资9000-10000，有团队协作精神。注:以上岗位薪资含，岗资+餐补+绩效+提成（14薪），零食，生日会等员工福利，个别岗位公司提供住宿，生活娱乐设施。多个上班地点，能出远门电话

天祥大道电子厂，招仓管员数名，不需要经验。不查流水，满18可安排有人请先发名字电话身份证预约，未预约无人接待，请知悉。面试时间：周一至周五10:00-11:00，14：00-16:00，其他时间不面试。工作内容：收货，摆货，拉叉车，贴条码，工时充足。同工同酬正式工：3000底薪制+加班费+转正绩效200+餐补550+夜班补贴15每晚，不住宿有外住补贴300。综合工资：5500-6000，15号发工资，月休2-4天，两班倒，轮流倒班制。面试要求：18-48岁，

真实工资，无套路，报销来的路费！！想挣钱的报名！常州二期已开工工作内容：一人负责10名工人生产供应，上班第一时间拿到清单，去仓库用液压车（地牛）拉相应所需要的产品原材料，供应好自己线上人员生产，上完料之后可以休息，等没料了再去拉我司初六全面复工复产，现招兵买马储备工人待遇如下：1：储备50名车间工人（负责生产汽车外壳）2：配料员10名（用地牛给产线配料）3；仓库管理员10名（负责内仓统计，进出库统计，学防损）不会有人教薪资待遇：工人：前三个月按照白班32/小时夜班34/小时，过后按照28/小时计算薪资，一金，提供4～6人间公寓提供免费食堂饭卡推荐朋友在职满月奖励3000元2月30号前入职报名奖励开门红包欢迎您的到来！

招聘：后勤接待薪资：3500元以上/月黄鹤楼酒业是全国为数不多的以清香型白酒为主导的大型酿酒企业，也是湖北省唯一的中国名酒。工作地点:宜春市奉新县月工资3500—8500元，按业绩要求上不封顶，具体事项面谈。地址：华林大桥（南侧）新长征退役军人志愿服务队具体请联系：宋

工厂扩建招聘仓库干部储备干部需要出差货物交接实习45天后晋升《工资待遇》转正工资:9500-12000元待遇详细情况底薪：7500元全勤奖：600元出差奖:1000元绩效奖：500-2000元工作时间8点～5点每周双休节假日正常休息每年有15天年假厂区忙的时候需要配合出勤福利待遇①企业给员工季度奖励3000②年终奖两个月工资③企业为员工缴纳五险一金④出差途中报销所有费用⑤免费工作餐4菜一汤⑥免费公寓住宿4-6人间⑦周周可预支1000元生活费

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负责后勤项目部卫生清理。

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