做人要遵纪守法，勤奋耐劳，不怕难为情，会走市场

工资面议

职位描述： 1.精准识别目标客户群体，并制定有效的客户开发策略； 2.负责客户关系的建立与维护，协同上级推进团队销售任务达成； 3.积极争取订单落地，跟进回款进度，协调与其他销售单元的协作； 4.收集市场动态信息，分析竞争格局，提出可行性策略建议； 5.定期向上级提交书面工作汇报，并接受业务方向的指导与优化建议； 职位要求： 1.具备较强的市场拓展能力及良好的商务谈判水平； 2.表达清晰，具备优秀的沟通协调与人际互动能力； 3.逻辑思维严谨，善于发现问题并提出有效解决方案； 4.能承受工作压力，适应频繁出差，具备吃苦耐劳精神； 5.学习能力强，责任心强，具有自我驱动意识； 6.拥有稳定的客户资源及项目推进经验； 知识&了解范围： 1.掌握市场营销相关理论与实践方法； 2.熟悉国内光伏行业现状、产业链结构及相关政策导向； 3.对逆变器产品具备基础认知； 4.了解主要竞争对手的产品布局与市场策略； 5.具备客户心理分析的基本理解； 6.了解合同法相关基本内容； 工作经验： 1.具有2年以上光伏领域市场销售从业经历； 2.曾实现年销售额不低于1500万元的业绩表现； 3.具备2至3个大客户成功合作案例； 其他： 1.熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件； 2.具备一定的文字撰写能力； 3.持有C1驾驶证

同行经验1年以上，或带过团队。底薪6000-8000以上可面谈，另外有绩效奖金，转正后有全勤奖。后期根据表现会涨工资和年终奖，有团队提成。负责组建销售队伍，培训销售人员。评估销售业绩，建设销售团队。

岗位职责：此岗位为外勤，非办公室销售，介意者慎投 1、负责社群的日常运营和管理，提升社群活跃度和用户粘性； 2、通过社群互动，了解客户需求，提供专业的产品咨询与销售服务； 3、策划并执行社群营销活动，促进产品销售增长； 4、收集市场反馈，为产品优化提供建议，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够迅速建立信任关系； 2、熟悉社交媒体平台操作，有社群运营经验者优先； 3、积极主动，有较强的市场洞察力和客户开发能力； 4、能够适应快节奏的工作环境，具备团队合作精神。

有相关经验者优先，能承受工作压力，待遇与付出成正比，欢迎有各行业销售背景人员加入。

中税网（ ），自2003年成立以来，现已有22年的发展历程。先后成立了60多家分公司。累计为30万余家企业，680万余人次提供现场培训。通过财税在线学习平台，每年为24万余人提供学习、分享、互动服务。 我们的优势： 企业财经教育领域领头羊（线上+线下+大数据人工智能） 1、快速发展期，晋升空间足，准上市公司； 2、扁平化的管理，简单直白开放的晋升渠道； 3、高额底薪，平均提成点在10%上下浮动，年收入20万以上。 4、五险一金、法定休假、合同保障统统都有。 5、一对一师傅带教，系统的岗前培训，保证每一个新人小伙伴的能力培养与快速成长； 6、节日礼品、生日祝福、团建、各种涨知识的培训。 我们的目标客户群： 1. 各类大型企业财务部负责人（CFO/总会计师/财务总监及高层职业经理人） 2. 各地中大型民营企业、国营企业、集团公司财会部门负责人/一把手（财务总监/财务部长) 我们能提供： 1、极具竞争力的薪酬：高额工资+高额提成+激励+补贴； 2、完善的福利：入职即缴纳五险一金、医疗保险、多样的假期（周末双休、法定年假、司龄假、福利带薪假、及其他国定假等）、员工活动； 3、丰富的荣誉评选：新人奖、销冠奖、团队奖、年度金/银军牌等，仪式感满满； 4、成熟的培训体系：新人训练营、业务专业培训、综合技能培训、小组内训、管理干训、日常培训等； 5、通畅的晋升通道：专业和管理双向晋升通道。专业路线-大客户销售（千万级业绩销售），管理路线-销售经理-总监-城市经理。公司飞速发展，晋升空间大、机会多； 6、人脉的积累：对接企业，客户均为企业端财务负责人等管理层人士； 岗位职责：根据公司及部门销售任务开展销售工作，完成各项销售指标； 根据客户需求的特点，为客户提供最优产品解决方案； 任职要求：大专以上学历，有同行或者1-2年的销售经验；有团队敢于挑战 高薪的精神。 工作时间： 8:30-17:30 周末双休 岗位福利： 入职即缴纳五险一金，还有带薪年假、病假、婚假、产假等，以及丰富的节日福利，全方位保障你的权益。

岗位职责: 1.协助销售团队推进日常销售工作，达成既定目标 2.负责客户关系的维护，保障服务流程的优质交付 3.跟进销售各环节进度，确保交易过程顺畅高效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力与团队协作意识 2.能够快速响应并高效处理各类销售支持事务 3.工作积极主动，责任心强，具备较强的抗压能力 4.熟练掌握办公软件操作，精通Excel、Word、PPT等工具使用

1.无责底薪5K+奖金+销售提成+社保+免费住宿+年底分红 2.接受零经验，应届毕业生可投递，社招人员需具备C端销售经验（配备专人一对一指导）； 3.定期组织团建活动，无行业背景者可系统培养，欢迎敢于突破自我的人才加入 岗位职责： 1.按照公司及部门下达的销售目标推进业务开展； 2.持续维护客户关系，提升客户满意度，增强品牌影响力与市场份额； 3.主动开拓新客户资源，挖掘潜在需求，针对性解决客户问题； 4.积极学习产品知识与销售技能，不断提升专业能力，保障服务质量 要求： 1.对销售类工作有热情，能接受面对面销售模式； 2.品行端正，乐于人际交往，具备良好的表达能力； 3.拥有较强的沟通技巧和团队协作意识

岗位职责： 1. 负责演出、赛事等文化娱乐项目的票务销售与推广 2.开拓并维护票务销售渠道，提升票务销售业绩 3. 协同团队完成票务运营相关支持工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与客户服务意识 2. 有票务、演出活动或相关行业经验者优先 3. 具备独立开展业务的能力，积极主动，责任心强

上海市浦东新区8500招叉车管吃管住 年龄18-40

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

上海中外合资养老院内部直招招聘，没有中介费，点心师傅一名，要求会西式和中式点心，会管理，带团队，工资面议联系电话

招木工一人，做墙面造型和造型吧台，420一天八个半小时，三天活，人走账清，加微

周二信息： 【科技城•维谛技术】大量要人 18-40岁，两班倒 白班时间：8:30~17:30，以外算加班 晚班时间：20:30~6:00，以外算加班 每月12日发薪(遇节假日提前) 正常足额缴纳五险一金。 岗位一：OPS装配工，需求20人，有无经验均可，3200+500（餐补）+125（交通补贴）+20元/晚夜班补贴+加班补贴(加班基数按底薪+餐补+交通补贴+夜班补贴测算加班费)，月薪6000-8000 岗位二：OPS焊工，3850+500（餐补）+125（交通补贴）+20元/晚+加班(加班基数按所有补贴加起来总和测算加班费)，月薪7000-10000 面试任何一个岗位都要有相关的工作经验！ 所有岗位都有年终奖年终奖面试后详谈 （）身份证+电话☎ 井号下午13:00面试，厂址：金沙江路158号11号厂房。

招聘：家政服务经纪人 薪资：6000-9000元/月 现代家政服务与管理、市场营销等专业

招聘：营销中心副总 薪资：30-80W/年 岗位职责：一、工作职责 1、调研分析行业现状及发展趋势，结合行业发展规划定位、市场竞争格局以及公司过往销售数据，牵头制定具有前瞻性、可落地的年度销售计划。计划需明确年度销售任务总量、各产品线销售占比、区域销售目标细分等核心指标，同时配套制定详细的市场营销策略，包括客户拓展策略、产品定价策略等，确保销售任务与利润指标的精准对接。 2、持续关注市场形势变化，定期开展市场调研，收集市场信息、竞争对手信息、客户需求信息等，对市场数据进行深入分析研究，准确把握市场动态与发展趋势。根据市场分析结果，适时调整销售策略，优化营销方案，确保公司在市场竞争中占据有利地位，实现部门既定目标。 3、全面负责公司营销体系的搭建与优化，根据公司业务特点和发展阶段，设计合理的营销组织架构，明确各部门岗位职责与工作流程，建立健全营销管理制度，包括客户管理制度、销售流程制度、市场调研制度等，确保营销体系高效、规范运转。 4、负责品牌主题定位和传播概念的提炼及延展、产品功能诉求的提炼及延展，销售物料文案撰写、创意延展 5、参与编制营运阶段营销策略及预算，适时反馈调整需求；根据项目定位、营销推广策略，设计各类推广文案等，展开有效宣传推广；协调整合资源实施策划方案，确保方案实施落地 6、定期对销售计划与营销策略的执行情况进行复盘分析，每月形成销售业绩报告，对比实际完成情况与目标值，找出偏差原因。确保公司年度销售任务和利润指标的顺利完成。 二、任职要求 1、本科及以上学历，45岁以下，市场营销、企业管理、工商管理等相关专业优先考虑。 2、具有 5年以上营销总监岗位工作经验，在过往工作中，展现出敏锐的市场感知能力，能够及时捕捉市场变化信号，准确把握市场动态和发展方向。 3、有10年以上橡胶行业营销工作经验者优先考虑。熟悉橡胶行业的市场特点、产品特性、客户需求以及行业竞争态势，能够快速融入公司业务，制定符合橡胶行业实际的营销策略，为公司在橡胶行业市场的拓展提供有力支持。 4、具备线上、线下的营销策划能力和资源整合能力；思维灵活，有创新意识，文字功底强，执行力强，抗压能力强。 5、优秀的公关能力、协调能力和组织能力；有创业心态，具备开拓创新精神，成就导向、自我激励型性格，品性端正。 任职资格：

招聘：理单员 薪资：4000-8000元 工作内容： 协助业务员 产品开发，订单跟催，出货，收款等 职位要求： 纺织面料相关专业优先，有经验者优先 有责任心，细心，耐心，沟通能力强 待遇：面议

招聘：FILA 时间：- 地点：大连开发区安盛4楼FILA 薪资:160/一天 时间:工作时间10小时 要求：会销售 眼里有活 勤快 ☎联系方式: （同步）

附近优先，有很好的沟通能力。上门对接客户。自己有交通工具

⚽⚽3个岗位招聘： 【体育用品】 长白班，交社保，包吃住， 月薪6000左右，6000左右 1、配货组普工2人 （只招工） 岗位要求：根据客户订单，分拣商品，打包配货。另外涉及搬运装卸（最大纸箱15kg)。 2、退货组拆退货普工2人 （男女不限） 岗位要求：需要电脑操作熟练，拆检登记退货并分类归位。 3、羽毛球拍穿线工5人 岗位要求：视力好，手眼灵活，有耐心，穿线场所配空调。 ⚽⚽以上岗位工作时间： 8:30-下午6:00，做六休一。 待遇：工人底薪4300+全勤200，工人底薪4000+全勤200。过6点算加班，加班费25元/小时。公司统一提供免费午餐。包住 ⚽⚽其他要求：以上3个岗位都要求不戴眼镜，年龄18-40岁。。

岗位职责Responsibilities: 1、通过电话沟通、面对面交流等形式开发并维护企业、事业单位、政府机关等B端客户资源，结合客户实际需求，提供定制化的员工福利解决方案，推动福利类产品的销售达成； 2、全面理解公司销售策略与产品体系，严格执行销售流程，确保销售任务的顺利完成； 3、负责订单回款跟进，定期进行客户回访，收集使用反馈并及时传递至相关部门，持续提升客户体验与满意度。 岗位要求Requirements： 1、统招专科及以上学历（全日制），具备1年以上相关行业销售经验，有卡券、消费卡、礼品、健康服务、企业活动、办公用品、猎头、咨询、体检、团体保险等领域背景者优先考虑； 2、具备优秀的商务策划能力、谈判技巧及语言表达能力，职业态度端正，责任心强； 3、擅长人际交往，熟悉大客户运作模式与营销方法，拥有一定的市场资源积累。 福利多多materialbenefits： 1、六险一金（含补充医疗保障）； 2、提供往返直达班车接送服务； 3、季度团建专项基金支持； 4、生日庆祝、节日礼品、零食茶歇、年度体检、兴趣社团、带薪年假、年度集体旅游等丰富福利； 5、东福内部购活动，享受超低折扣与专属优惠； 6、人脉积累：服务企业级客户群体，工作中持续拓展高质量行业人脉； 7、团队氛围：互联网企业环境，以90后、95后为主力的年轻团队，开放融洽的工作氛围。 工作时间worktime： 每日：朝9晚6（9:00-12:00；13:00-18:00） 每周：周末双休 晋升成长Promotionandgrowth： 1、入职首周安排带薪集中培训； 2、配备主管一对一指导，每日开展专家分享会； 3、每周组织专业技能衔接课程； 4、定期举行产品线上直播培训； 5、持续更新实战工作技巧课程资料； 6、公司设立东福学院，打造完善的E-learning学习平台与线下培训体系，涵盖企业客户营销、大客户管理、方案式销售等多维度课程； 7、晋升路径：销售经理—资深销售经理—销售总监—城市总经理；公司90%以上管理岗位由内部选拔，正处于预上市扩张阶段，发展空间广阔。

1.根据逝者家属需求，制定丧葬方案策划及指导/落地服务方案； 2.全流程、全周期为客户提供一对一/多对一个性化服务； 3、熟悉各大殡仪行政部门的流程及收费标准； 4、熟悉本地的治丧习俗； 5、能吃苦耐劳，对工作认真负责； 6、本地人/会讲本地方言有限考虑； 7、有C1驾照优先考虑；

底薪7000！！！+上门客户1人100元 试用期15-30K(就算佛系也能开单)，月度奖金3000-20000！！！ [舒舒服服工作] 公司提供客户资源，无需自己打电话挖掘，无需外出，环境舒适，保护你精致的小脸蛋! [简简单单挣钱] 做好维护就能促成交易，00后轻松月入2w哦～ [轻轻松松上班] 不画饼!不洗脑!最最重要的室氛围超nice福利多多!! 团队年轻有活力:在这里，有高冷御姐、有可爱萝莉、有足萌鲜肉、也有欢乐逗逼，知道，什么是快乐星球，快来研究研究~同时我们更相信优秀的你必须配有优秀的报酬。不不洗脑!下班组队约饭、轰趴、逛街、啤酒小龙虾更是一样不少~ 除了高颜值同事，更配有高端办公用品、高性能电脑~让身边的伙伴羡慕skr你~ [工作内容]:线上沟通客户,判断客户资质,促使成单;(无经验可做) 我们为你提供的是这些~丰厚薪资 底薪7000!!!底薪7000!底薪7000!!7000! 试用期15-30K(就算佛系也能开单)提成最高40%，月度奖金3000-20000; 轻松工作--10000左右(含试用期) 稍微努力15000以上(各种激励:现金红包，spa、哈啤酒一样不少) 逼下自己--30000以上(远超同行的薪资待遇只为不甘平凡的你准备! [晋升]:只要你实力，我管你是20几! [团建]:聚餐、KTV、轰趴馆、狼人杀、剧本杀、出国游 [补贴]:各种你没听见的补贴，加餐!节假日均可收到公司的节日礼品 [下午茶]听说上班和奶茶更配哦~乐享生活，快乐工作~ 直说吧，只要你你想赚钱，那就来看看。我们不跟你谈理想，知道你的理想是不上班.

江南造船厂普工 普工：35元/小时，月薪8000-10000元，月综合工时250-300小时， 主要‮作工‬是绝缘板安装。 年龄：29-50周岁，无‮工需‬作经验。需要吃苦耐劳， 工‮时作‬间：8：00-12：00，13：00-17：00， 每天‮以可‬加2-5个小时（少数民‮不族‬限，除新‮以疆‬外） 管住（4人间，有空调、热水器、独‮卫立‬生间） 管工作餐，加班有晚餐，天天可‮加以‬班， 当‮面天‬试，面试通过安‮住排‬宿，

我司现招聘初级大客户销售，欢迎具备To B销售背景、招投标经验或通过行业展会、互联网渠道、人脉资源等方式实现客户开拓的候选人投递。 岗位提供无责任底薪，综合月薪【8-13k】，具体薪酬面议；入职即配备导师全程带教，试用期不设业绩考核指标。 岗位职责： 1、熟悉企业客户的通信应用需求场景，深入挖掘客户痛点，结合智能客服、呼叫中心、CRM等SAAS类企业服务产品进行精准推荐与销售； 2、面向客户服务软件的目标客群，能够独立为客户设计匹配其业务需求的一体化解决方案； 3、具备自主拓展意识，能独立推进销售流程，达成公司下达的业绩任务，并持续做好客户关系维护； 4、关注行业发展趋势、竞争格局变动及客户需求演进，及时反馈市场信息，助力公司产品优化与战略调整。 任职资格： 1、大专及以上学历，优秀应届生或具1年以上大客户销售工作经验者均可； 2、具备较强抗压能力，对市场变化敏感，能快速捕捉行业动向与客户潜在需求； 3、工作主动性强，有明确目标感和成长意愿，具备良好的表达能力与逻辑思维； 4、坚持客户导向与结果导向，拥有较强的客户开发能力和成交意识。 福利待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休； 2、五险一金：入职即缴纳五险一金； 3、有薪假期：享受国家法定节假日、年假、婚假、丧假、产假、陪产假等； 4、节日福利及定期组织员工活动。

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 拎包入住 【任职要求】 男女不限，经验不限，专业不限 ①大专及以上学历，有销售经历或退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格开朗，富有亲和力，具备一定判断力与职业素养 ③我们更关注求职者的工作热情与学习能力，需具备积极进取的心态 ④服务意识强，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 面试通过立即安排入职及住宿，无责底薪试用期，薪资待遇不打折 每月至少一次团队建设聚餐，人均标准300-500元 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴、住房补贴

职位描述 1、开拓潜在客户资源，维护客户关系，建立稳定且广泛的业务合作网络，达成团队下达的业绩目标； 2、结合客户需求，制定并提供人力外包、招聘流程外包等综合性解决方案，负责招投标材料的编制与准备； 3、推进客户人力服务外包及招聘流程外包项目的落地执行，涵盖需求沟通、调研分析、方案策划、系统操作、员工对接及突发问题应对，确保项目高效交付； 4、按时完成业务相关的PPT制作、数据分析报告、周报、月报等文档输出； 5、协同公司内部相关部门，开展客户日常运营支持与关系维护工作； 6、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历，专业不限； 2、了解人力资源服务领域及相关产品内容，具备重工、医药、电子、新材料、智能服务、餐饮、零售、智能制造等行业的人力外包或招聘服务项目谈判与执行经验者优先； 3、具备良好的方案呈现能力与公文撰写能力，熟练掌握EXCEL、PPT等办公软件； 4、对销售岗位有热情，性格开朗，具备出色的沟通表达能力和清晰的逻辑思维，善于人际交流； 5、因业务拓展迅速，需具备较强的学习意愿、进取心、抗压能力与任务执行力； 6、拥有优秀的分析判断与问题解决能力，能及时识别工作难点并推动有效解决； 7、具备良好的团队协作意识与组织协调能力，适应力强，可快速应对多变的工作节奏与环境要求； 8、能接受短期高频出差，响应并处理全国范围内的客户需求！

我们招聘的不是普通员工！！！是储备经理，是公司未来的中坚力量！ 招聘要求： 1.年龄22岁以上31岁以下，对销售工作充满热情。 2.具备良好的学习能力与出色的沟通技巧。 3.意志坚定，能承受压力，踏实肯干！ 4.有明确的职业追求，富有责任感，具备团队协作意识，保持积极进取的工作状态。 5.无相关经验者需大专及以上学历，有半年以上房产行业经验者需高中及以上学历。 福利待遇： 1、无责任底薪4500~10000元，提成比例35-40%，缴纳五险一金，公司员工平均月薪约5万元！ 2、提供系统化培训课程，团队内资深成员一对一指导业务知识！ 3、同事间真诚互助，业绩共享，不设内部竞争壁垒。 4、氛围融洽，团队协作紧密，杜绝内耗，专注共同成长。 5、每月组织团建活动+年度优秀员工海外旅游。 6、月度现金奖励+季度现金奖励+年度重磅大奖

岗位职责： 1、市场驻点，同时不定期举办各类地推活动，引导客户到店； 2、沟通合作方，拓展机构和个人渠道合作，给公司带来潜在客户资源； 3、市场数据整理，跟踪投放和推广效果，为下一次推广做优化； 4、维护好指定活动地点的物料、展具，以及电子设备等； 任职要求： 1、五官端正，大专及以上学历（条件优秀可放宽至高中）； 2、阳光开朗、善于沟通，有较强的服务意识、推广意识，时刻维护公司的品牌形象； 3、有口腔销售工作经验者优先录取。