
海丰深汕地区业务主管
6000-11000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限快消品面销/陌拜面销/陌拜经验快消品销售经验批发/零售管理
岗位职责:
1、开展市场调研并进行需求分析;
2、组织实施年度销售预测,制定及分解销售目标;
3、建立销售目标体系与销售配额分配方案;
4、拟定销售策略与销售预算方案;
5、管理销售渠道及客户关系;
6、搭建销售团队,组织人员培训;
7、考核销售绩效,推动团队建设。
任职资格:
1、学历不限;
2、具备2年以上销售领域工作经验,有销售管理经验者优先;
3、拥有稳定的客户资源和良好的客户关系,销售业绩突出;
4、具备出色的市场分析、营销策划与推广能力,以及良好的沟通协调、问题分析与解决能力;
5、事业心强,具有一定团队领导能力。
区域业务员
8000-9000元/月
区域销售社保交通补助保险年终奖五险11-20人5-10年学历不限面销/陌拜地推销售门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB弹性工作制国内院校优先批发/零售快消品快消品销售经验
区域销售:早餐点,快餐店,大排档,宵夜,烧烤,露营基地,奶茶店,粉店,酒店客房等等,产品属于商用纸巾,重要的事说三遍(包月用,包月用,包月用)也叫(安心用,安心用,安心用)
房产销售主管
7000-12000元/月
销售经理/主管经验不限学历不限房地产销售经验无经验要求电话销售经验
1,诚邀有志之士加入我们,携手成为房产经纪合伙人!无论您是单兵作战还是带领团队,我们都热忱欢迎您的到来,共启创业新篇章!公司配备专业的房产网络平台,海量客户资源,收入可观,前景广阔!
2,工作时间:9:00-12:00,14:00-19:00,每月享有4天休息,假期可累积使用!
3,薪酬福利:底薪+高比例提成+绩效奖金+社会保险。
4,期待思维敏捷、实力出众、富有远见的您加入我们的队伍,齐心协力,共创事业辉煌,迈向共同富裕!
市场经理
4000-10000元/月
销售经理
现招联通送卡(行销)精英多名
陆丰及陆河地区
要求责任心强
勤快赚钱欲望强
工作轻松自备摩托车
工资待遇4000-10000以上
上不封顶多劳多得
有要找工作和赚钱的朋友
请私聊微信同步
岗位职责:1、负责开拓新市场,识别并开发潜在客户资源;2、维护现有客户关系,提升客户满
4000-10000元/月
销售经理1-2人3-5年学历不限面销/陌拜较多外勤按单提成
任职要求:
1、具备良好的市场洞察力和客户开发能力;
2、优秀的沟通协调能力,能够有效处理客户关系;
3、具有较强的商务谈判技巧,能够达成合作协议;
4、积极主动,富有责任心,能承受工作压力。
健身会员经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责健身会所的日常运营工作,保障服务流程规范与品质稳定;
2.组织并带领会籍顾问、前台接待及教练团队,持续提升专业素养与服务水平;
3.策划并执行会员互动活动,促进客户参与感与归属感;
4.关注行业与市场变化,提出切实可行的运营优化建议;
5.制定并推动完成会籍销售目标,确保业绩稳步增长。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验;
2.拥有出色的沟通技巧和客户引导能力,能妥善处理各类客户需求;
3.热爱健身行业,具备一定的市场洞察力与分析判断能力;
4.适应快节奏工作环境,责任心强,积极进取;
5.具备强烈的客户服务理念,善于维护客户关系并提升满意度。
汕尾城区业务经理有经验优先
5000-10000元/月
业务经理交通补助年终奖招商加盟区域销售渠道销售较多外勤阶梯式提成销售额提成TOC
广东德汇DH数字生活汕尾分公司落地城区金海明珠C栋2902,项目主要是做线上线下相结合的共享平台,联盟汕尾实体商家,让我们的会员到联盟商家消费
销售主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上新客户开发老客户维护销售主管区域经理
具备独立开拓市场的能力,拥有良好的沟通技巧与销售策略,能够承受工作压力,具有吃苦耐劳的品质,注重团队协作。
销售经理(技术型销售)
5000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上面销/陌拜其他产品/服务企业(To B)面销/陌拜经验
任职要求及工作职责:销售经理、销售工程师、办事处主任
1. 大专及以上学历;(年龄:23岁至30岁)
2. 热衷于销售工作,具备2—3年市场开发相关经验,有LED
业务或工业照明产品市场推广背景者优先考虑;
3. 负责开拓目标市场新客户资源,维护现有客户关系,并承担所辖区域产品的售后支持任务;
4. 具备优秀的客户沟通技巧和谈判实力,能在办事处主任的统筹安排下推进项目执行及货款回收;
5. 具备团队管理潜质,可指导下属成长并带领团队协作,表达清晰,积极进取,具备良好的团队意识;
6. 拥有石油化工、铁路系统、电力行业或电网照明领域销售经历者优先录用。
区域业务经理
1-1.5万元/月
销售经理/主管3-5年学历不限电话销售个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务面销/陌拜经验快消品销售经验可兼职
创维光伏汕尾市区域官方授权代理商,公司集业务开发、设计、建设、运营、管理、咨询服务于一体,专注户用光伏与工商业光伏领域,积极响应国家政策,推动“双碳”目标实现与清洁能源产业发展。
工作内容:主要负责海丰县区域内自建房、工厂屋顶的业务对接与合作推进,推广农户屋顶免费安装太阳能光伏阳光棚项目,
工作要求:
踏实肯干,积极主动,具备良好的沟通表达与市场开拓能力,不限年龄学历,拥有乡镇社会资源者优先考虑,月综合收入1-3万元。
表现优异且业绩达标者,三个月后可晋升为业务总监
客房保洁。
3000-4000元/月
客房保洁保洁开荒保洁消杀员1-2人
岗位职责:1.负责指定区域(如办公区、卫生间、走廊、楼梯等)的日常清洁与消毒工作,保持环境整洁、无异味、无杂物
2.按规范使用清洁工具及药剂,定期维护保养设备,确保安全高效作业3. 及时清运垃圾并分类投放,配合做好垃圾分类管理工作
4. 发现设施损坏、安全隐患或异常情况及时上报主管
5.配合完成临时性清洁任务及节假日专项保洁工作
任职要求:
1.吃苦耐劳,责任心强,具备良好的服务意识和团队协作精神2.身体健康,能适应基础体力劳动,无传染性疾病3. 有保洁相关工作经验者优先,无经验者可带薪培训
4.学历不限,年龄一般在20–60周岁之间,符合当地用工政策要求5.遵守公司规章制度,服从工作安排,注重职业形象与言行规范
保洁长期月结
酒店保洁员(长期工)
要求:
年龄45~60岁
身体健康 服从安排 有从业经验优先
保洁员:
上班时间:
3100一个月,
早班:07:00-16:30
中班:14:00-23:00
每天8小时 ,月休4天 包吃 包住
工资每个月20号发放
有需要联系我
(工作地点:保利金町湾)
服务员销售经理
广州越秀区客家菜招聘,
服务员多名待遇3800-4500元
营销经理多名有一年及以上经验
以上岗位要求形象气质较好,沟通能力较强
待遇5000~7000元包食宿!
联系电话
销售经理品检工
诚聘
①项目销售经理1名 6-10K
②3D产品设计 1名 8-10K
③品检员1名 4.5-6K
以上岗位包吃住,购买广州社保;公司主要生产:头枕、抱枕、腰靠等汽车内饰精品,需要有相关工作经验,有能力薪资可谈
工作地址:新塘镇沙埔银沙二路9号 中豪科技园A栋
联系电话:
销售经理营业员
诚聘:销售经理2名,站店营业员2名
要求:年龄45岁以下,男女不限,有销售工作经验优先,踏实做事,有责任心,沟通能力强,执行力强。
工作地点:浏阳城区,工资待遇:面议
电话: 徐总
市场开发经理
1.1-1.5万元/月
销售经理社保交通补助保险生日福利年终奖高温补贴五险20人以上经验不限学历不限电话销售面销/陌拜较多出差回款提成TOCTOB医疗/大健康其他行业招商/商户拓展类服务房地产销售经验电话销售经验面销/陌拜经验
工作内容
1、负责招商业务,拓展合作渠道
2、与潜在合作伙伴建立联系,推动业务合作
任职要求:
1、具备出色的沟通技巧和商务谈判能力
2、能够独立操作,具有较强的市场洞察力
3、对医疗美容行业有一定了解,能够快速适应行业变化
主管质检员
东莞市红树林新能源有限公司(主营:小聚方形软包,地址:谢岗镇)
诚招:
1 . 半自动卷绕:计件(综合工资6500-11000元每月)
2 .全自动卷绕:(和明机)月薪7500元左右每月
3 . 制片1名 : 计件 (综合工资6800-12000元每月)
4 . 三合一2名:计件 (综合工资6000-10000元每月)
5 . PMC主管1名; ( 月薪)
6 . 业务总监1名; (月薪+提成)
7 . Q C 2名; (底薪+加班费+岗位津贴)综合工资7000元左右
公司订单充足换型少,包吃住( 不住有外宿补贴 )全勤奖,工龄奖,节假日带薪假等福利,薪资发放绝对准时,有意向的可以联系
区域推广专员
8000-13000元/月
城市经理社保1-3年本科及以上代理商销售销售经理渠道销售
工作内容:
1.负责一级经销商的开拓、拓展及日常关系维护;
2.开发工程商客户,深入挖掘潜在合作机会与业务需求;
3.推动产品及解决方案的落地销售,完成既定销售目标;
4.建立并完善客户档案,持续优化客户关系管理。
职位要求:
1.大专及以上学历,具备理工科背景者优先考虑;
2.了解安防/IT产品分销市场现状及工程商业务运作方式;
3.具备一年以上安防/IT产品在分销渠道或工程商领域的拓展经验,有项目操作基础;
4.拥有良好的产品推广、市场洞察及方案讲解能力;
5.工作积极主动,责任心强,能承受工作压力,乐于迎接挑战。
工作地:本省各地级市
薪资:底薪+销售提成
美团收银系统合作商
4000-9000元/月
城市经理社保年终奖经验不限大专及以上销售经验销售管理经验可兼职
1.负责本地餐饮商户生态产品美团收银系统的推广与销售,精准识别潜在目标客户,通过电话沟通或实地拜访方式邀约客户,深入了解需求并提供解决方案,推动合作签约。
2.落实公司制定的市场战略及相关政策,确保各项业绩指标顺利完成。
3.协同公司内部各职能部门,高效响应用户反馈、处理投诉及建议,持续提升客户满意度与服务质量。
4.采用合伙机制,享有长期发展激励。
5.需自行配备电脑设备,具备持久耐心,注重基础能力的持续打磨与提升
债务规划师(可兼职)
1.1-2.1万元/月
城市经理社保生日福利经验不限学历不限销售经验信用卡网贷债务规划师团队建设及管理能力市场活动策划及执行较少出差和外勤客户/渠道开发及运营证券/互联网金融团队招募及培养接受兼职快消/零售产品推广经验达标奖 季度奖 年终奖
行业概况:
个人与企业债务领域提供全方位解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国!
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期问题:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,停止罚息及违约金累积,最长可分60期偿还
2、互联网金融平台/网贷产品:缓解催收压力,降低过高利息与罚息,依法减免超出司法保护范围的费用
企业及个人法律咨询服务帮扶体系:
1、系统化培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与运营管理,全程指导新人顺利起步
2、专属导师带教模式:采用师徒制一对一辅导,助力从零基础到独立运营的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全面赋能支持
4、客户服务响应机制:操作无忧,快速回应客户各类咨询
5、专业法务资源支撑:联合多家律师事务所作为后盾,以专业精神高效处理客户诉求
6、持续创新机制:不断拓展新兴业务方向,保障项目长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,表达流畅,声音具亲和力,保持积极乐观的心态
2、接受零经验入职(前期配备专项培训),有销售背景者优先考虑,无经验也可培训上岗
3、逻辑清楚,学习迅速,具备明确目标意识,善于动脑解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效践行
6、踏实肯干,能适应初期开拓阶段的压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念,我们的旅程便可启航!
7、曾有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容行业、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者,上手更快
工作内容:
1、定位存在信用卡、网贷或信贷还款压力的人群,制定个性化优化方案,推动合作达成
2、依托公司线上引流资源,通过微信联系客户,完成沟通与转化
3、对客户信息进行分类整理,建立并维护长期稳定的关系
工作时间:朝九晚六,午休1.5小时(双休),工作环境轻松,节奏舒适
薪资构成:底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
1、社保+节日福利+现金激励+免费专业课程学习
2、定期下午茶、团队建设、户外拓展、节日主题活动
福利制度:
法定节假日礼品+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日关怀+生日福利
不定期组织团建活动
月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能提升与专业知识培训
信用卡网贷逾期处理、债务优化顾问(可兼职)
8000-13000元/月
城市经理生日福利经验不限学历不限开城经验团队建设及管理能力较少出差和外勤制定区域营销计划客户/渠道开发及运营证券/互联网金融销售管理经验团队招募及培养5人(含)以上买五险高提成小白可做金融产品推广经验独立开拓市
行业概况:
个人债务领域提供全流程解决方案,帮助债务人重建履约能力,拥有强劲的市场竞争力,立足于万亿级潜力市场,业务网络遍布全国
主营业务:
1、银行信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账,减少催收干扰,规避法律诉讼,暂停罚息与违约金累积,最长可分60期还款
2、互联网金融平台借贷纠纷:降低催收影响,协商减免超出法律保护范围的利息与罚息
帮扶制度:
1、多维度培训体系:涵盖项目讲解、推广策略与管理指导,全程带教零基础新人顺利起步
2、一对一导师机制:实行师徒制精准辅导,规划从入门到精通的成长路径
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能运营支持
4、客户服务支持:操作无忧,快速响应客户咨询与需求
5、专业法务 backing:携手国内 top10 律所“盈科”,以专业精神高效解决客户难题
6、持续创新机制:不断拓展新兴市场项目,保障业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期由资深员工带教)
3、逻辑清晰,学习主动,具备目标意识,善于分析解决问题
4、热衷销售工作,擅长人际沟通,熟练运用微信及各类网络工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在实际工作中有效践行
6、具备吃苦精神,能适应初期开拓节奏,抗干扰、耐压力、守信念
7、有负债经历或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美容、房产、新车二手车交易、人力外包等相关行业的人员,更具优势
工作内容:
1、公司分配高意向精准客户资源,无需自行拓客,转化率高
2、依托全网流量引流,通过微信对接客户,完成沟通与签约
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系
工作时间:可根据个人安排灵活选择时段(8:00-17:00 或 9:00-18:00 或 10:00-19:00),午休1.5小时,团队氛围轻松无压
薪资构成:底薪3500~5000+高额提成+开单奖励,综合收入8000起
福利制度:
法定节假日礼品关怀+月度奖金+冰箱+微波炉+水果+零食下午茶+节日福利+生日福利+
不定期组织团建活动
设置月度、季度、年度荣誉表彰(奖状、奖杯、奖金、奖品)
定期开展技能培训与专题活动
公司为优秀员工提供国家级职业资格证书考取资助
信用卡/网贷逾期处理、债务优化(可兼职)
1-1.1万元/月
城市经理经验不限学历不限销售经验媒介/广告推广经验医疗/大健康开城经验软件推广经验较少出差和外勤制定区域营销计划房地产客户/渠道开发及运营企业证券/互联网金融政府/社会团体基于客户反馈的产品优化建议
信用卡逾期、网贷逾期/债务优化(可兼职)
个人债务领域:
专注提供一站式债务解决方案,助力债务人重建履约能力!市场潜力巨大,万亿级蓝海赛道,业务覆盖全国!
债务重组合伙人招募中,欢迎曾有负债经历,或从事过POS机、信用卡办理、贷款、催收、保险金融、旅游、美业、房地产、新车二手车交易、人力资源外包等行业的伙伴加入,实现快速变现!
公司主营业务:
1. 银行信用卡逾期处理:支持停息挂账,规避催收与诉讼风险,停止罚息及违约金累积,最长可分60期还款
2. 互联网金融/网贷平台逾期:协助应对催收压力,减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
公司扶持体系:
1. 多维度培训机制:涵盖项目讲解、推广策略与团队管理,全程指导新手顺利起步
2. 一对一帮扶机制:专属合伙人定向带教,助力从入门到精通的成长路径
3. 深度服务体系:向下延伸服务链条,全面赋能合作伙伴
4. 售后客服支持:操作无忧,实时响应与专业指导
5. 联合多家律师事务所作为后台支撑,以专业、可靠的法律服务能力解决客户难题
6. 持续推出新项目,紧跟市场动态,保障业务持续发展
岗位要求:
1. 具备自有资源渠道;
2. 深刻理解公司经营与服务理念,并能在实际工作中有效执行;
3. 热衷销售工作,擅长人际沟通与关系维护;
4. 目标明确,具备为达成目标主动思考与突破的能力;
5. 勤奋踏实,能承受工作压力,抵御诱惑,包容挫折,保持韧性,坚定信念——若你资源突出或能力出众,愿拼搏、敢担当,我们的合作即可开启
广东汕尾收银服务员要求长期。轮班制薪资福利:2800~3200,具体薪资私聊招工人数:1名
服务员收银员
收银服务员
要求长期。轮班制
薪资福利:2800~3200,具体薪资私聊
招工人数:1名
收银
4000-5000元/月
收银员3-5人
岗位职责:
1.准确高效地完成顾客收银结算工作,熟练操作现金、刷卡、移动支付等多种付款方式,确保账款无误。
2.主动热情接待客户,耐心解答消费相关咨询,提供优质的购物服务体验。
3.保持收银台及周边区域整洁有序,定时整理单据、清点备用金,维护良好工作环境。
4.配合门店运营需求,协助商品盘点、促销信息播报及交接班对账工作。
5.发现异常情况及时上报,配合处理退换货、系统故障等突发问题,保障门店正常运转。
任职要求:
1.具备良好的服务意识和沟通能力,工作细致有责任心,能应对高峰时段客流压力。
2.熟练掌握基础数学运算,具备快速准确的收银操作能力,有相关经验者优先。
3.能够熟练使用超市或零售收银系统,具备基本电脑操作技能。
4.遵守公司规章制度,具备团队协作精神,可与同事紧密配合完成工作任务。
5.学历不限,有零售、商超、餐饮等行业收银工作经验者优先考虑。
信用卡网贷逾期处理专员(可兼职)
1.1-2.2万元/月
城市经理社保生日福利经验不限学历不限企业证券/互联网金融达标奖 季度奖 年终奖企业服务信
行业概况:
个人与企业债务问题一站式解决方案,为负债者提供重新履约的契机,具备强劲的市场竞争力,深耕万亿级蓝海市场,业务网络遍布全国!
主营业务:
1、银行类信用卡及信用贷款逾期处理:支持停息挂账、规避催收、避免法律诉讼、暂停罚息与违约金等费用,最长可分60期分期偿还
2、互联网金融及网贷平台债务协商:减少催收干扰,合理减免超出法律保护范围的高额利息与罚息
法律咨询与帮扶支持体系:
1、系统化培训机制:涵盖项目认知、推广策略与管理实操,全程指导新人顺利入行或创业
2、一对一导师带教:采用传承式辅导模式,助力从业者从零基础成长为行业能手
3、深度服务体系:向下延伸服务链条,提供全方位运营支持
4、专业客服响应:及时解答客户疑问,保障服务流程顺畅无忧
5、律所法务协作:联合多家专业律所作为后盾,以严谨负责的态度解决各类债务难题
6、持续创新机制:不断开拓新项目,确保业务长期稳定发展
岗位要求:
1、不限性别与年龄,表达清晰,声音富有亲和力,保持积极阳光的心态
2、接受零经验入职(前期安排专人培训),有销售背景者优先考虑
3、逻辑思维清楚,学习能力突出,具备明确目标意识,善于主动思考解决问题
4、热爱销售工作,擅长人际沟通,熟练使用微信及各类线上工具
5、深入理解公司经营与服务理念,并在日常工作中有效践行
6、勤奋踏实,能适应初期市场开拓压力,抗干扰能力强,耐得住挫折,守得住信念,我们的旅程即可启程!
7、曾有负债经历,或从事过POS机推广、信用卡办理、贷款服务、催收、保险金融、旅游、美容、房地产、新车二手车交易、微商、人力资源外包等相关工作者,上手更快
工作内容:
1、公司精准分配高质量客户资源,无需自行拓客,客户意向明确,成单率高
2、依托全网流量支持,通过微信联系客户,完成沟通与签约流程
3、对客户信息进行分类整理,持续维护客户关系,提升长期价值
工作时间:
朝九晚六,午休1.5小时,每周双休,团队氛围轻松,无高压环境
薪资构成:
底薪+高额提成+开单奖励,综合收入8000元起
福利待遇:
1、社保缴纳+节日福利+现金激励+免费专业课程培训
2、定期下午茶、团建活动、户外拓展、节日庆典等丰富员工生活
福利制度:
法定节假日礼品馈赠+每月绩效奖金+冰箱+微波炉+水果零食供应+节日关怀+生日礼遇+不定期团队建设
月度、季度、年度评优:颁发荣誉证书、奖杯、奖金及实物奖励
定期组织内部活动与专业技能提升培训
健身会员经理
5000-10000元/月
销售经理/主管3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责健身会所的日常运营统筹,保障服务流程高效顺畅;
2.组织并指导会籍顾问、前台接待及教练团队工作,持续提升团队专业素养与服务质量;
3.策划并执行会员专属活动,促进客户参与感与满意度提升;
4.跟踪行业及市场变化,提出切实可行的运营优化建议;
5.制定并推动完成会籍销售指标,确保业绩目标落地。
任职要求:
1.具备优秀的组织协调能力及团队管理实践经验;
2.拥有良好的沟通技巧与客户引导能力,能妥善处理各类服务问题;
3.热爱健身行业,具备一定的市场洞察与分析判断能力;
4.适应快节奏工作环境,具备较强的抗压能力与职业责任感;
5.具备扎实的客户服务理念,能够有效维护客户关系并提升忠诚度。
栏目概述
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