学历中专或职高以上学历 45岁以下 3年以上同岗位经验 负责锅炉设备日常巡检分析，日常水电维修，厂区内电机、水泵等维修。 需要有高压电工证

【工作内容】 园区箱变、高低压柜、电缆线路、配电设备日常巡检、维保、故障处理、配合改造施工、台账记录、日常保电。 【要求】 持有低压电工证，有工厂/园区配电维保经验，服从管理、安全意识强。有高压证优先。 【待遇】 月薪5000–7500，待遇稳定、劳保齐全、加班另算。

第一，必须有二年以上电工工作经验， 第二，能看图纸，依照图纸独立完成接线，独立操作。 第三，会接电气底板，会做线，有过机台内部走线接线经验

延安众邦源，招兵买马，呼唤新人，我负责引路，你负责赚钱，春风十里，我只聘你，万事俱备，职等你来[太阳][太阳][太阳][太阳] 电工： 1、应急管理部《特种作业操作证（电工）》“高压/低压电工证””“登高证”； 2、熟悉常用电气图纸（电气原理图、接线图、布置图），能熟练使用万用表、兆欧表、电笔等工具，独立完成电器线路走线、配电箱安装、电机正反转控制、配电柜装配等基础作业； 3、具备设备电气故障诊断与维修能力（如接触器/继电器、PLC外围故障排查），有预防性维护（PM）与备件管理经验更优； 4、了解高低压配电柜、变压器、变频器、UPS、EPS等设备的基本原理与日常点检；自动化产线/机房场景优先具备PLC、变频器、HMI基础。工作经验3–5年以上； 5、C1驾照，熟练驾驶手动档车辆。 薪资待遇 税前月薪资6000-9000元元起 福利优厚：正常节假日、带薪年假、五险一应俱全。 联系人：张女士 联系电话： 地址：陕西省延安市宝塔区枣园街道办延店则村延安新材料产业园综合楼309室

自动化PLC柜接线1名，干活精细熟练

陕西商洛急招一名内机房人员，

岗位职责： 1.负责厂区/项目现场电气设备、配电系统、照明线路等的日常巡检、维护与故障排除 2.执行电气设备定期保养、预防性维修及技术改造任务，确保运行安全稳定 3.配合生产或工程进度，完成新装设备的电气接线、调试及验收工作 4.严格遵守电工安全操作规程，规范使用绝缘工具，落实断电挂牌上锁（LOTO）等安全措施 5. 如实填写维修记录、备件使用台账及隐患整改报告，协助完善设备档案 任职要求： 1. 持有有效低压电工操作证（上岗证），熟悉国家电气安全规范及行业标准 2.具备基本电气识图能力，能看懂电路图、配电系统图及设备原理图 3. 工作认真负责，具备较强的安全意识、动手能力和应急处理能力 4.身体健康，可适应现场作业环境，能接受必要时的加班或紧急抢修任务 5.无学历及经验硬性限制，持高压证、有制造业/物业/基建领域维修经验者优先

主要维修水处理设备保养维护，缴纳五险

负责工厂指定设备的常见问题处理，跟产，设备维修，局部改造，设备问题排查，电气件更换等， 五险加意外险， 工作地点: 陕西宝鸡凤翔 工作经验:不低于6个月 年龄:43岁以下

1.能看懂电路板原理图，会电路分析。 2.负责车间不良电路板的维修，确保维修品的质量。 3.对测试不合格的PCBA找出故障原因并修复。 4.记录故障原因、维修方法和维修结果等数据，完成维修报表。 5.不断学习和掌握维修技术和方法，提高维修水平。 技能：热风枪、电烙铁、万用表、示波器、贴片/插件、IC/BGA、 经历：军工电子、汽车电子产品3年以上电源PCBA维修经验

岗位职责： 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况，及时发现划痕、破损等问题并如实反馈 3. 规范使用洗车设备、清洁剂及工具，做好日常维护与保养 4.保持洗车工位整洁有序，落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单售后协助工作 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，能适应户外及轮班工作环境 2.无经验者可提供带薪培训，有洗车或汽车服务经验者优先 3.身体健康，无传染性疾病，能胜任体力劳动 4. 具备基本沟通能力，服从管理，注重服务细节 5.学历不限，初中及以上文化程度

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宝鸡蔡家坡车桥厂招聘辅助岗、天车/学徒岗位。 辅助岗：年龄20-55岁，男女不限，招聘5人，综合薪资5000左右。 天车/学徒：年龄20-50岁，限男性，招聘4人，综合薪资5200左右。 工作时间8:30-20:30，两班倒，上六休一。餐补150元/月，有夜班补贴，可提供住宿。满月后体检和劳保报销，另有高温补贴、社保和节日福利。

草滩地区招聘早班车辆驾驶员。

大保当招聘五至六名员工，薪资260元，包吃住。

招聘设备维护人员，要求具备两年以上自动化相关工作经验，年龄在24至35岁之间。该岗位涉及300人的两班倒工作制度。

招聘电工中工，时薪35元，另有每小时4元的出差补贴。年龄要求18至50岁。井号电工岗位需持有电工证。

岗位职责： 1.负责工厂/楼宇电气设备的日常巡检、故障诊断与维修，保障供电系统稳定运行 2. 执行配电柜、电机、PLC控制柜等设备的维护保养及升级改造工作 3. 按规范完成电气线路敷设、设备接线、接地检测及绝缘测试等作业 4.参与突发停电、短路、过载等应急抢修，及时恢复生产或运营用电 5.如实填写维修记录、备件使用台账，配合完成安全与质量检查 任职要求： 1.持有有效低压电工操作证（上岗必备），熟悉国家电气安全规程（GB/T13869等） 2. 具备维修电工相关工作经验，能独立完成常见电气故障分析与处理 3. 熟悉常用电气元器件（接触器、继电器、变频器、断路器等）原理与应用 4.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图及设备说明书 5.责任心强，安全意识高，服从安排，适应倒班或应急响应要求

J38LJ0160 岗位职责： 负责照明、插座、门窗、小型电器、线路等设施设备的日常检查与维修，及时响应报修需求。 对低压配电箱（柜）、线路、开关、保护装置等进行巡检、维护及简单故障处理，确保用电安全。 按规定路线对水泵、风机、空压机、生产线辅助设备、空调等公用及生产设备进行巡视，记录运行参数，发现异常及时上报并协助处理。 负责新增用电设备、临时用电的接线、安装及改造工作，并符合电气安全规范。 参与停电、跳闸、设备突发故障、漏电等紧急情况的排查与抢修，必要时启动备用电源或采取临时措施。 保管好个人及公用的电工工具、仪表（万用表、钳形表等），定期校验，确保完好可用。 严格执行安全操作规程，做好维修现场的警示与防护，配合完成消防、安全检查的整改工作。 任职要求： 须持有有效的 《高/低压电工特种作业操作证》证件在有效期内且按时复审。同时持有高处作业证、焊工证者优先。 具有1年及以上维修电工或综合维修工实际工作经验，有物业、酒店、工厂或商业综合体维修经验者优先。 熟悉低压配电、照明、电机控制等基本电路原理。能看懂简单的电气原理图、接线图，具备独立排查照明、插座、控制线路故障的能力。掌握常用电工仪表（万用表、兆欧表、钳形表）的使用方法。了解基本的水暖、土木、门窗、五金维修知识（多面手优先） 50周岁以下，身体健康，无妨碍从事电工作业的疾病或生理缺陷（如心脏病、癫痫、色盲等），能适应一定强度的体力劳动及临时加班。 服务意识好，沟通顺畅，工作积极主动，责任心强，具备安全意识和团队合作精神。 薪资福利： 工程技师：综合月薪4200~5500元，入职社保、夜班补贴、餐补。 领班：综合月薪5200元，入职社保、夜班补贴、餐补。 轮班制，夜班每月6~7天，月休4天。

岗位缺口： 电工（二厂缺口：5人）40元/h，持高压/低压电工证，一次线二次线电工 1. 包吃住，住宿50元/月；商保210元/月（普工120），工服95元，水电自理。 2.每月20号发薪，满7天可预支； 3. 工期3个月，做满 2 个月 报销体检费，项目稳定可至年底。 面试带身份证。 招聘要求： 1.手脚灵活有力，无重伤史，手术史，无二级以上“三高”等； 2.作业时需要按岗位要求穿工作服，劳保鞋，戴安全帽等防护用品； 一厂&三厂：金山枫泾建安路109号 二厂：金山兴坊路960号｜

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充电桩测试岗位，工作地点位于咸阳电气厂。工作时间9:00至21:30，中途休息1小时，每月休息2至4天，忙时有加班，加班按小时计薪。薪资模式为月综合薪资=20元/小时×出勤小时×绩效系数±质量考核，绩效系数根据入职时间不同设置标准，月综合薪资5000-7000元。要求有通电类厂区工作经验，年龄40岁以内。

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