岗位职责: 1. 负责国际市场的开发与日常维护，及时搜集并整理市场动态信息。 2. 制定销售计划并推动实施，确保销售目标的顺利达成。 3. 主导团队业务运作，涵盖客户关系管理及订单全流程跟进。 任职要求： 1. 具备较强的市场分析能力与业务拓展潜力。 2. 能够高效解决团队业务执行过程中的各类问题。 3. 拥有良好的服务意识和协作精神。 4. 通过大学英语四六级的优秀应届毕业生亦可考虑。

我们是谁? 泉州能尚贸易有限公司，位于泉州鲤城区,（公司前身）成立于2008年，主要从事跨境B2B,B2C电子商务。公司有着成熟的跨境电商平台运营经验以及稳定的优势供应链，提供系统的培训学习以及不设上限的晋升空间。公司产品为新能源产品，全球独家自研，前景广阔。 岗位职责: 1、主要负责开发、维护客户，公司提供客户资源，开发客户，处理国外客户的询盘报价等。 2、处理订单从下单到出货全程的跟踪协调工作，包括订单信息整理沟通. 我们在寻找: 1.本科以上学历，英语或外贸类相关专业； 2.英语六级以上，具有良好的英文阅读和写作能力； 3.善于沟通，乐观向上，有团队合作精神； 4.熟练使用Office(Word,Excel)等办公软件； 5.对外贸行业感兴趣，有意往这一行业深入发展。 6.可招收应届毕业生，欢迎优秀应届生加入。 为什么选择我们? 团队文化:我们提供一个轻松友好的工作环境，没有严格的层级划分，鼓励团队合作与个人发展。 学习机会：我们拥有系统的外贸行业知识培训体系，只要你想学外贸，这里是一个很好的机会和平台。 发展机会：公司提供不设上限的晋升空间，只要你有能力，肯上进，你也可以是公司的合伙人。 福利待遇:购买五险一金，丰厚的年终奖，享有国家法定节假日 薪资详情： 底薪：4500-6500元/月 奖金补贴：业绩提成、绩效奖金、全勤奖、年终奖 工作时间: 单双休：一周单休，一周双休 9:00-12:00,13:30-18:00 办公地址： 泉州市鲤城区行动（星河）国际808室 我们期待你的加入！让我们共同开启这段精彩的旅程！

业务员： 工作内容： 1、及时回复国际站上的客户询盘，主动与客户建立联系，深入挖掘客户需求，推动达成交易。 2、利用平台资源积极开发新客户，跟进潜在客户促成订单，并对有效RFQ进行及时报价。 3、维护现有老客户关系，提升客户满意度，推动重复采购，发展成长期稳定合作伙伴。 4、完成公司交办的其他临时性工作任务。 5、快速掌握公司产品知识，若能独立整理产品目录，将有助于加速产品熟悉进程。 任职要求： 1、大专及以上学历，国际贸易、英语等相关专业优先考虑，具有一年以上阿里巴巴国际站操作经验者更佳。 2、英语四级以上，具备良好的口语及书面表达能力，能够熟练使用邮件和电话与客户高效沟通者优先。 3、具备较强的市场开拓意识，富有团队协作精神，敢于挑战与创新，拥有良好的营销技巧和人际沟通能力。 4、抗压能力强，执行力强，对外贸工作充满热情，愿意在本行业持续深耕发展。 5、综合素质突出的应届毕业生亦可酌情录用。 公司优势：专注对讲机类产品领域20余年，行业经验丰富，供应链体系完善。 阿里平台投入问鼎广告与直通车高阶推广方案，确保流量稳定充足！ 薪资待遇：底薪+提成（底薪5K，具体薪资及提成机制面议）+年终奖金，具备合伙人机制，表现优异者可独立运营店铺，成为公司合伙人。 入职即享阿里总部专员一对一指导培训！ 所需技能：B2B，B2C跨境电商

1.明确岗位需求 细化岗位描述：明确核心任务（开发新客户、维护老客户、平台运营）、英语水平要求（能熟练进行商务沟通或视频谈判）、行业经验（机械、电子等）及工具使用能力（如海关数据、ERP

岗位职责 1、开拓海外市场，跟进平台商机，运用多种工具激活并运营私域资源； 2、建立并维护客户档案，推进订单转化，协助完成出口相关流程； 3、收集和分析海外市场需求信息，共同挖掘潜在市场机会； 4、负责展会客户的开发、接待及后续订单的跟踪落实。 岗位要求 1、英语、商务英语、市场营销等相关专业，通过大学英语四级及以上，具备扎实的英语听说读写能力； 2、具有一年以上外贸工作经验，熟悉外贸出口流程，具备新客户开发与转化能力，有阿里巴巴国际站或独立站操作经验者优先； 3、性格积极乐观，勤奋好学，对外贸行业有强烈兴趣，愿意长期在该领域发展； 4、综合素质优秀、具备发展潜力的应届毕业生亦可考虑。 工作地点：洛江中聚电商园5楼； 上班时间：8:30-12:00 14:00-18:00，大小周

外贸业务合伙人： 工作内容： 1、及时回复国际站询盘，主动与客户沟通，挖掘客户需求，推动达成交易。 2、利用平台资源开发新客户，持续跟进并促成订单成交，对有效RFQ及时报价。 3、维护现有客户关系，提升客户满意度，促进复购，打造长期稳定合作。 4、完成公司交办的其他临时性工作任务。 5、快速掌握公司产品知识，若能独立整理产品目录，将有助于加速产品熟悉进程。 入职即安排系统化产品培训。 任职要求： 1、有阿里系外贸从业经历者优先，曾为销售业绩领先者更佳，具备较强学习意愿，对外贸工作充满热情。 2、国际贸易、英语等相关专业背景者优先考虑。 3、通过大学英语四级或以上，具备良好的口语及书面表达能力，可流畅与客户沟通。 4、拥有出色的市场开拓能力，具备团队协作意识，敢于突破创新，具备优秀的营销技巧与沟通素养。 5、抗压性强，执行力高，认同外贸行业发展方向，愿意在此领域深耕发展。 综合能力突出者欢迎积极投递。 公司优势：专注鞋靴领域超20年，具备雄厚的供应链基础，集生产与贸易于一体。 阿里国际站四年会员单位，平台流量稳定可靠！ 薪资待遇：底薪+提成（底薪5k+，具体面议） 入职即享阿里总部专员一对一指导培训！ 所需技能：B2B、B2C跨境电商运营

岗位职责： 1.协助总经理对接业务客户。 2.能用流利的英语与客户沟通。 任职要求： 1.熟练使用办公软件。 2.具备流利的英语口语能力和书写能力。 3.有5年到10年工作经验。 4.拥有鞋类制造业工作经验优先。

岗位职责： 1、负责阿里巴巴国际平台账号的日常维护，保障账号合规运行，为客户提供售前、售中及售后全流程服务； 2、发布商品并合理管控产品风险，依照平台规范完成产品编辑与上传，处理订单事务，追踪销售数据，及时回复客户邮件，助力实现销售目标； 3、整理、编辑并核对产品信息，根据运营需求优化产品描述、图片展示及定价策略，提升产品曝光与排名表现； 4、与客户保持日常沟通联络，推动业务合作持续深化；快速响应并处理来自阿里巴巴平台的客户询盘，做好后续跟进工作； 5、妥善处理订单相关事宜，确保交付时效与产品质量，协调解决客户反馈问题，维护良好合作关系； 6、完成上级主管交办的其他工作任务。 任职要求： 1、工作细致认真，责任心强，具备主动学习意识和高效执行能力。 2、大专及以上学历，通过大学英语四级或具备良好英语沟通能力者优先考虑。 3、了解阿里巴巴平台接单流程，有鞋服类目外贸从业经验者优先。 4、态度积极，富有工作热情，具备良好的团队协作精神。 公司待遇： 1、公司提供员工五险。 2、免费提供福利午餐。 3、底薪+提成，可面议。（1.按销售业绩1% 2.按净利润分红20%） 工作时间： 8:30-12:00, 13:30-18:30 单休，法定节假日按国家规定执行。

招外贸业务工作职责： 1.维系、跟进国外客户，并完成客户的订单交易； 2.下单给工厂，追踪订单进程，顺利完成订单并出货； 3.安排打样，跟进样品进程并及时完成送样； 任职资格： 1.大专及以上学历，英语4级或以上，良好的英语听说读写能力； 2.有良好的沟通协调能力，做事细心富有责任心，抗压力强； 3.熟练使用EXCEL、WORD等办公软件； 4.熟悉外贸跟单出口流程优先录取； 5.有从事沐浴礼品套装、化妆品、包装材料等的优先录取； 6.有1年工作经验者优先录取。 福利待遇： 1.五天半工作制，享受国家法定节假日； 2.工资+年终奖 3.带薪年假 4.外出参展机会 联系人：高小姐

任职要求 1.大专及以上学历，国际贸易、商务英语、市场营销等相关专业，优秀应届毕业生优先； 2.了解进出口业务基本流程，具备基础外贸知识与市场敏感度； 3.英语四级及以上，口语流利，可独立完成基础商务沟通与邮件往来； 4.熟练使用 Office 办公软件，了解主流 B2B 电商平台（如阿里国际站、Made-in-China）； 5.具备良好的沟通表达、客户服务意识，工作认真负责、积极主动，能吃苦耐劳，有较强的学习能力与团队协作精优先录用条件 1.英语六级，口语 / 书面表达能力突出者； 2.具备快速翻译能力（可现场测试）、文字功底扎实，错别字少； 3.在校期间担任班干部、学生会干部，有组织管理经验者； 4.提供优秀成绩单，专业成绩排名靠前； 5.对叉车 / 装载机 / 伸缩臂等工程机械行业有兴趣，愿意长期发展。

要懂编程，使用。以及接线，并懂物联网应用

招聘:福建泉州晋江房建项目总包招临水临电电工，要求:持证上岗，熟手，有丰富的工作经验，住公寓房包吃包住，工资待遇:来电详谈，: 关注井号广东潮建港

瓦工有在福建泉州的吗，打电话

来福隆(双阳店)招聘启事招聘要求。年龄要求：20-50岁工作认真负责，有良好的沟通表达能力，有相销售经验者优先；没有经验的也可以培训服从超市工作安排，遵守门店章制度，热情服务顾客。工作内容薪加销售额提成，每月工资不低3500，多销多得，上不封顶2。工作环境舒适。联系方式：意者请电话联系：联系人：赖先生

招聘推车刷胶熟手保底工资，三天打鱼两天晒网的勿扰，地址水头五里桥附近。联系电话

岗位职责: 1、通过网络平台开发国际客户，处理客户咨询函件，并负责整理及归档相关工作资料； 2、协助执行公司的外贸业务目标和计划，全面负责从客户询盘到货物出运及收款的整个流程； 3、开展外贸业务活动，积极拓展海外市场，负责出口业务的联络、洽谈与谈判工作； 4、管理出口订单，确保按照客户要求准时交付，并及时解决相关问题。 5、处理客户投诉或退货事宜，并将处理结果及时反馈给公司或客户； 6、提供临时翻译服务（如需）； 7、使用工作英语参与公司宣传短视频的出镜介绍。 任职要求： 1、不限学历，须具备出色的英语听说读写能力，能直接与客户进行流利的交流，无需翻译辅助，熟悉网络销售流程； 2、拥有强大的沟通和协调能力，能独立处理和解决负责项目中的问题； 3、具备业务拓展和客户维护的技能，对市场具有敏锐的洞察力以及分析和谈判能力； 4、能够应对工作中的压力； 5、品行端正，认真负责，积极主动，展现出敬业乐业的精神； 6、必须遵从上级分配的各项工作任务，除非遇到特殊情况，否则不得拒绝。 7、能接受短期的出差（如需） 8、上班时间：下午1点到6点，7点到9点半（对应国外客户时差）

1. 寻找海外客户 2. 洽谈业务报价 3. 签订跟进订单 4. 安排发货报关 5. 跟进收款对账 6. 维护老客户

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2.负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，办理报关、单证（如PI、CI、PL、CO等）及结算手续 4.分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 协同供应链、质检等部门确保交期与质量，提升客户满意度 任职要求： 1.外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限 2.具备外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.英语听说读写流利，能独立完成商务沟通与函电处理 4.熟悉主流外贸平台（如阿里巴巴、环球资源）及B2B推广方式 5.具备良好的沟通能力、抗压能力及团队协作意识

岗位职责： 1. 开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等渠道拓展国际市场 2. 负责外贸订单全流程跟进，包括报价、合同签订、生产协调、出货及售后支持 3. 熟悉国际贸易流程，独立完成信用证审核、单证制作、报关资料整理等出口操作 4. 分析海外市场动态与客户需求，协助制定销售策略与产品推广方案 5. 及时反馈客户意见与市场信息，协同产品与运营团队优化服务体验 任职要求： 1. 具备外贸业务相关工作经验，熟悉B2B平台（如阿里国际站、Made-in-China等）操作 2. 英语听说读写流利，能独立进行商务沟通与函电往来 3. 具备良好的跨文化沟通能力与客户服务意识 4. 熟练使用Office办公软件及ERP系统，有进出口单证经验者优先 5. 学习能力强，责任心强，具备较强的抗压能力与团队协作精神

我们正在寻找B2B出海大客户销售与渠道拓展实战经验的销售精英。 #核心职责与关键能力要求# 关键大客户拓展 - 目标锁定与攻坚：根据产品线战略，运用多种工具精准锁定区域内的目标大客户（如大型分销商、系统集成商、科技零售商等）。 - 决策链管理：深入挖掘并梳理客户决策链条，精准识别关键决策人、影响者与使用者，制定针对性的公关策略。 - 商务拓展与转化：负责建立高层联系，安排商务拜访与技术交流，主导从线索挖掘到商机转化的全过程。 解决方案销售与项目管理 - 主导客户需求分析，协同产品与技术团队输出定制化合作解决方案，进行价值论证与ROI计算。 渠道网络建设与合作伙伴赋能 - 开发区域内的优质分销商与系统集成商，建立稳固的合作伙伴网络。 - 负责渠道伙伴的培训、激励与管理，提升合作伙伴的销售能力与品牌忠诚度。 #任职要求# 基础资质 - 专科及以上学历，电子工程、计算机、通信工程、自动化等理工科相关专业优先。 - 3年以上智能硬件或消费电子产品的海外B2B销售经验，熟悉智能穿戴、智能家居、自动化设备或工业物联网产品者优先。 - 具备成功的大客户开发案例者优先。 专业技能 - 技术理解：快速理解智能硬件产品。 - 销售能力：具备卓越的解决方案销售能力，擅长需求分析、方案设计及价值呈现。 - 客户开发能力：拥有丰富独立的大客户的渠道开发与管理经验，能够有效赋能合作伙伴。 语言与沟通能力 - 英语：商务流利水平（听说读写），能够独立进行复杂的技术交流、方案演示、合同谈判及文档撰写。 - 软技能：卓越的跨文化沟通能力，熟悉国际商务礼仪，具备极强的抗压能力与进取心。 #我们提供# 具有竞争力的薪酬体系 - 基础年薪：1万~3万人民币/月（根据经验与能力定级）。 - 销售提成：保底销售提成。优秀销售人员可达百万。 - 年终奖金：基于个人绩效与公司整体业绩的综合奖励。 - 股权激励：核心优秀员工有机会参与公司股权激励计划，共享发展红利。 职业发展与培训 - 全方位培训：提供系统性的产品技术培训、销售技能提升及管理力发展 - 清晰晋升通道：销售工程师→高级销售工程师 → 大客户销售工程师→大客户经理/区域销售经理 → 大客户总监/区域总监。 - 国际化视野：提供海外公司聘用机会。

儿童摄影门店门市销售工作职责 1. 客户接待与咨询 负责门店到店客户、线上咨询到店客户的全程接待，主动热情介绍门店儿童摄影套餐、拍摄风格、产品特色、服务流程等内容，耐心解答家长关于拍摄档期、服装选择、场景风格、产品定制等各类疑问，建立良好的第一印象。 ​ 2. 订单促成与销售转化 精准挖掘客户拍摄需求，针对宝宝百天、周岁、亲子、成长册等不同拍摄场景，推荐适配的摄影套餐与增值服务，通过专业讲解与优质服务促成订单签订，完成个人及门店月度、季度销售业绩目标。 ​ 3. 客户关系维护 建立客户档案，跟进已订单客户的拍摄档期预约、前期沟通等事宜，及时解答客户后续疑问；做好老客户回访与维护，提升客户满意度，挖掘老客户复购、转介绍需求，拓展客户资源，积累忠实客群。 ​ 4. 客户引流与活动执行 配合门店开展节日、店庆等营销活动，主动向客户推广活动优惠政策；协助完成线上线下引流客户的对接跟进，积极参与门店客户拓展工作，助力提升门店客流量与订单量。 ​ 5. 日常门店工作配合 维护门店接待区域整洁有序，做好订单登记、合同签订、收款开票等基础工作；与摄影师、选片师、后期等岗位高效对接，同步客户需求，保障拍摄、选片、产品交付全流程顺畅，提升整体服务体验。 ​

大量招光伏业务员，业务合伙人。可兼职，意向联系，[庆祝][庆祝][烟花][烟花][庆祝][庆祝] 【工作地点】台商投资区，张坂镇政府旁 欢迎自荐或推荐 招聘职位详情 1．岗位职责：负责推广光伏电站太阳能发电项目，利用乡镇大量闲置屋顶，通过和业主洽谈，安装光伏电站。 2．项目优势：公司全程出资，业主不承担任何费用，不贷款，工程完毕楼顶可以做到防水隔热，拿补贴款，业主每年拿租金。 3．岗位要求： 一．性格开朗，表达能力强 二．具备较强的陌生市场开拓能力 三．当地有较好的人脉社会关系 四. 看好光伏行业，想在此行业深入发展的合作伙伴。

炬鼎力教育，全称深圳炬鼎力教育科技有限公司，成立于2010年，专注电商教育15年；在华南地区是电商教育培训领域的头部品牌，公司总部位于中国经济特区深圳，随着业务拓展已在厦门、泉州、广州、中山、潮汕等城市设立分支机构；致力于打造亿级电商企业首选的学习成长平台。 福利： 1、百万俱乐部分红激励 2、每年两次集团组织的旅游奖励（曾前往云南、丽江、西藏、巴厘岛、三亚、泰国、雪乡等地） 3、一年三次正课学习机会，持续赋能个人成长 4、年终抽奖活动、最高突破奖、成长进步奖、新人成就奖等多项激励 5、从学习顾问到合伙人再到大区总经理的清晰职业发展路径 岗位职责： 1、为电商企业客户规划抖音、淘宝、小红书、拼多多等多平台运营技术提升及经营管理类课程的学习方案 2、依托公司分配的线上资源与渠道客户进行对接，分析企业在经营中的痛点与需求，引导参与试听课程，并在现场推动合作达成 3、通过电话邀约或实地拜访等形式，主动接触电商企业负责人，深入了解其发展瓶颈，精准匹配适合的学习内容 4、按月制定老学员回访计划，结合老师入企辅导、教练服务日、本地化交流圈等方式，强化后续服务支持 我们主要提供覆盖全年周期的企业成长体系课程，聚焦运营力、组织力与产品力三大核心模块，同时搭建亿级电商企业家的校长圈层，构建线上线下联动的学员互动生态，并配套顾问指导、陪跑支持、轻咨询服务等多元增值服务。真正有价值的产品经得起复购检验，炬鼎力持续为客户提供高价值课程与学习体验。 炬鼎力合伙人成长案例：每一位校区负责人均从一线销售岗位晋升而来，福建区域合伙人亦不例外。她自2019年加入公司，此前并无电商行业背景，在炬鼎力不到一年时间即登顶集团业绩榜首并长期保持领先。2025年3月，她与公司立下对赌目标：单月达成100万业绩，即可获得五万元现金奖励+价值两万余元的华为三折叠手机。当月她成功突破百万业绩，斩获全部荣誉奖项。在炬鼎力，一切皆有可能，期待你来书写属于自己的奇迹！ 任职要求： 1、大专及以上学历，具有一年以上面谈销售及陌生拜访实战经验 2、表达清晰，沟通能力强，对电商培训领域有浓厚兴趣 3、具备快速学习能力与深度理解能力 4、抗压能力强，不甘平庸，渴望高收入，具备长期发展意识和团队协作精神 炬鼎力教育诚邀有志于深耕事业的你加入！我们拥有完善的内部商学院体系助力你成长，汇聚优质电商客户资源支撑你事业发展。平台广阔，发展空间无限，值得全力以赴。欢迎怀抱理想、志同道合的你成为我们的一员！

岗位职责： 1. 具备良好的沟通技巧，能迅速与海外客户建立联系，准确理解客户对产品的需求，并积极主动回应客户疑问。 2. 通过WHATSAPP或视频会议等方式与海外客户交流，掌握客户的实际痛点和问题，做好详细记录并及时反馈给上级，协调推进后续工作。 3. 在与海外客户进行谈判议价过程中，善于运用增值服务（如提供免费验货）等方式保障利润空间。 4. 熟练使用公司内部各类系统软件（提供培训），高效完成报价任务。 5. 无需自主开发客户，公司已积累大量现成客户资源，主要负责沟通对接并促成订单转化，出单效率高，区别于传统外贸模式。 二、任职要求： 1. 大专及以上学历，英语达到CET4或同等水平，具备优秀的英文书面表达能力。 2. 工作态度认真负责，具备较强的团队协作意识及抗压能力。 3. 英语口语流利者优先录用。 4. 有外贸或跨境电商相关工作经验者优先考虑（具备跟单经验亦可）。 晋升通道： 公司将根据业务员的实际业务能力进行职级评定，由初级逐步晋升至中级、高级，薪资待遇及提成比例将随职级提升相应提高。 选择大于努力，跨境是大趋势，国家支持的重点发展方向，加入我们，把握时代机遇，乘势而上！

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司产品或服务 3.达成月度/季度销售目标，持续提升转化率与成单量 任职要求： 1.表达清晰，具备良好的沟通能力与抗压能力 2. 有电话销售、客服或相关经验者优先，经验不限 3.学历不限，会闽南语者优先 4.工作积极主动，责任心强，有较强的目标感和执行力

元明粉销售，有印染，造纸，玻璃行业优先 岗位职责： 1. 负责元明粉产品的销售工作，完成销售目标； 2. 开发和维护印染、造纸、玻璃行业客户，建立长期稳定的合作关系； 3. 跟进客户订单，协调解决售前、售中、售后相关问题； 4. 收集市场信息，分析行业动态，制定相应销售策略。 任职要求： 1. 有元明粉销售相关经验； 2. 具备印染、造纸、玻璃行业客户资源或从业经验者优先。

1、从事聚酯切片、涤纶FDY、短纤等产品销售及推广工作 2、开括新市场、发展新客户、增加产品销售范围:负责收集、选目标客户信息资料

【岗位职责】 1、负责丰e足食无人售货机的市场拓展，通过地面推广、陌生拜访、逐层走访等形式，与各类企业客户（如写字楼、工厂、产业园、物流园、公交文卫单位等）建立合作关系； 2、科学规划客户拜访计划，达成公司下达的业务拓展指标，积极挖掘合作机会，探索创新推广方式，提升设备覆盖范围与使用率； 3、开展新客户资源开发工作，同时做好重点客户的长期关系维护。 【任职要求】 1.年龄******，高中及以上学历，对个人职业发展有清晰目标，踏实肯干，执行能力强，有进取心，愿意拼搏，综合条件突出者可适当放宽要求； 2.具备地推、市场营销或销售推广经验者优先录用（优秀应届生亦可酌情考虑）； 3.学习能力突出，能够在短时间内熟练掌握【无人智能柜/自贩机推广开发】相关业务流程； 4.具备良好的组织协调与沟通能力，责任心强，能适应高强度、高挑战的工作节奏。 【岗位竞争优势】 1.工作时间：9：00-18：30 2.薪资福利：底薪+绩效+提成上不封顶，普遍月入6-8K，努力者可达8-12K。 3.入职即缴纳五险一金

因部门业绩环比上涨，急聘岗位（本部门本月仅开放1个名额） 岗位职责： 1. 开拓企业客户资源，深入了解企业物流需求，推动与企业的长期物流合作，覆盖行业广泛，可自主拓展各类有物流需求的企业 2. 入职初期以服务存量客户为主，维护已签约的月结客户关系，协调处理运营异常情况，并跟进应收账款进度 3. 客户开发方式多样，包括电话沟通预约面谈、通过司机引荐、客户转介绍、收货方资源挖掘等多种途径 任职要求： 1. 全日制大专及以上学历，年龄在24—34岁之间 2. 必须具备销售相关工作经验 岗位福利： 1. 薪资水平高于行业均值，团队经理月薪2.5—5W，助理平均薪资1.2—1.5W，优秀团队成员月收入可达6W左右 2. 工作时间8:30—18:30，每周日固定休息一天 3. 缴纳五险一金，法定节假日正常休假

支付宝渠道经理： 公司直招，不收取任何费用！ 职位要求： 1. 年龄18至25周岁，性别不限，工作态度端正，诚信可靠 2. 具备良好的语言表达与沟通能力，无需相关工作经验 3. 有较强的抗压能力和执行力，愿意从基层做起 4. 注重个人学习与成长潜力 月均综合薪资5K~10K以上 薪资福利：无责任底薪3500（大专及以上学历额外补贴500，即4000）+绩效+高提成+高额奖金+包住 期待你挑战高收入——你的付出与回报永远成正比 福利待遇： 1：公司统一安排住宿（宿舍配备热水器、空调、洗衣机、冰箱、WIFI等生活设施）； 2：办公地点位于万达核心商圈，交通便利，周边配套齐全，办公环境优越，团队年轻化，氛围轻松活跃； 3：定期组织团建活动，如露营、烧烤、撕名牌、漂流等，优秀员工更有机会参与海外旅游及游学实践项目。 公司注重人才培养与发展！ 发展方向为打造专业运营管理人才！ 工作内容： 1. 深入掌握【支付宝】项目运营流程及相关专业知识，为后续团队及部门管理打基础；自我要求严格，积极进取，具备较强的学习意愿和职业发展目标，能运用专业能力为客户或同事提供有效解决方案。 2. 配合市场部完成各项目流程的执行与落地，协助上级开展市场推进、人员管理，并参与新员工引导及日常工作协调。 3. 后期向团队管理方向发展，全面负责部门各项事务，包括绩效管理、岗前培训、专业技能传授及分公司项目统筹等工作；公司提供清晰晋升路径（公开透明，公平竞争）。 （发展路径：运营岗→运营团队→城市运营管理者） 任职要求：