熟练使用电脑及各类办公软件，承担短剧的二次改编与创作工作

工作内容： 负责对已完成的文章进行归类与整理 要求： 熟练使用电脑操作

非中介，直聘。可查公司 本岗位为文职类工作，非销售岗，主要负责办公室来电接听与信息登记。 薪资：底薪加绩效，综合收入5k。 时间：上午9点至下午6点，标准双休。 五险按时缴纳，大企业工资发放准时可靠。

【工作内容】： 通过电脑系统处理后台业务，查询并核对订单信息，办公室固定岗位，无需外出，无业绩考核要求，欢迎零基础人员加入 【薪资范围】： 1、薪资4000-5000 【岗位要求】： 大专及以上学历，性别不限；有相关经验者条件可适当放宽 【公司福利】： 1、提供住宿 2、享有节日及生日福利，职业发展空间大 3、可推荐朋友一同入职

工作内容轻松简单，办公室氛围超级棒，无销售内容~无经验要求，主管一对一帮扶，有年货，年终奖，团建旅游 岗位职责： 1.售后服务客户保单，整理客户保单，理赔，续收这种 2.整理资料，配合主管工作 工作时间: 早8：00-11：30，下午2：00-5：30，周六下午和周天一天休息~七小时工作制!法定节假日正常休息~工作轻松时间较为自由~到点就走，宝妈需要接孩子可以申请提前下班~世界500强上市公司，写字楼办公环境。 任职要求: 1.中专及以上学历，经验不限 2.具有一定的学习能力 3.较好的沟通能力 快来成为我们的办公搭子吧~～

【岗位职责】 日常负责向咨询用户进行问题解答与说明，非销售性质岗位； 任职要求：不限工作经验，普通话流利，掌握基础电脑操作，欢迎应届毕业生投递。 提供餐补，办公室配备空调保持四季恒温，无需外勤，办公环境舒适宜人（冬暖夏凉），并享有长期专业培训支持； 上班期间可自由享用零食、奶茶，工作氛围轻松自在，无过多约束，无业绩考核压力，团队协作积极活跃，内部关系简单融洽。 高底薪+绩效提成及奖金，在职人员月收入普遍在4500-8000元以上。 福利待遇： 1、依法缴纳五险，舒适办公场所，标准八小时工作制，享受培训补贴； 2、晋升通道完善，设有员工餐厅； 3、享有多项员工福利，包括生日关怀、节日礼品等； 4、定期组织员工活动，如团建旅游、积分兑换奖励、月度主题互动、年度晚会等；

负责跟单打单发货

岗位职责： 负责政务热线相关业务中对企业及群众的一般性咨询问题进行解答，认真倾听、有效安抚，并准确记录信息，跟进后续处理流程。 岗位要求： 1、年龄30-45岁； 2、全日制专科及以上学历，行政管理、法律政治、经济管理、社会工作、教育、计算机等相关专业优先，性别不限； 3、具备两年以上客户服务、政务服务、公共服务、社区服务、法律咨询、人事管理、政府政策对接、行政事务、财务管理等相关岗位工作经验； 4、具备良好的沟通表达能力，较强的心理抗压能力，能熟练操作计算机； 5、中共党员或预备党员优先考虑；综合能力突出者可适度放宽录用条件。 薪资待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、月薪4K-5K； 3、享受节假日福利及餐费补贴； 4、工作时间实行早8点至晚8点排班制，每日工作8小时，双休轮休。

可兼职，陌生拜访采集信息、要求诚实、有责任心！

【工作内容】 纯文字录入类文职工作，线上处理用户咨询事项，属于后台支持岗位，无需接听电话，无销售任务。 操作简单，易上手 【薪资待遇】 试用期平均收入3500-4000+，转正后平均4000-6000+，收入上不封顶，按劳分配 【工作时间】 每日8小时，周末双休，无需加班 【公司福利】 提供住宿安排，依法缴纳五险一金，享有各类奖金、实物奖励（手机、笔记本、冰箱等）及团建活动，包含旅游计划；法定节假日享受三倍薪资，入职满3个月可参与组长岗位竞聘，晋升路径清晰，发展空间大，表现优异者有机会获得外派培训资格！

招聘信息：美容师，理疗师，学员数名，底薪➕提成➕手工，带薪工休，寿光市台头镇工作，有意者请联系：电话

招聘:值班室监控员一名（长期） 要求:年龄20--40周岁以下，会基础的电脑操作 假期工一名 要求:年龄20周岁以上，54周岁以下 薪资待遇：3000元 联系电话：

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我们是光伏设计安装公司 岗位职责： 1.整理客户的备案/并网资料，日常办公文件的整理、归档及数据录入，确保资料准确性和可追溯性 2.在公司电脑系统上跟踪业务进度 3.按要求统计并上报各类报表，保证信息及时传递与反馈 任职要求： 1.学历专科或以上，具备基本电脑操作能力，熟悉Word、Excel等办公软件使用 2.工作认真细致，有责任心，能够独立完成交办的任务 3.具备良好的沟通意识和团队协作精神 4.有相关实习或工作经验者优先，年龄18-35岁

岗位职责：数据录入、制单收银、单据保管；编制报表；信息查询、汇总、传递； 任职要求：工作细心、责任心强、性格外向，18-35岁、熟练操作电脑、身体健康，五观端正、团队配合意识强；家住公司附近；

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岗位职责： 1.负责新能源产品的售后支持，解答客户在使用过程中遇到的相关问题。 2.及时响应客户在线咨询，处理服务反馈与投诉，保障客户服务质量。 任职要求： 1.对新能源领域具备一定兴趣和了解。 2.具备较强的沟通能力与服务意识，能高效应对并解决客户疑问。 3.工作踏实有责任心，善于团队协作。 4.掌握基础电脑操作，乐于学习新技术与新知识，持续提升自身能力。 福利待遇： 提供住宿，可缴纳五险，享受员工生日福利、法定节假日礼品等

【岗位职责】负责处理阿里平台客户的咨询与疑问； 【工作时间】9:00-18:00，每周工作五天，周末双休； 【薪资福利】综合月薪4000-6000元，缴纳五险一金，提供餐补、住宿支持，办公环境优越，配备独立工位，享有节日福利待遇。

薪资待遇：无责底薪3500+新人补贴500+提成+奖金+其他，综合收入6K-15K，上不封顶！ 工作内容： 1.针对客户提出的精准问题，提供专业解答，推动成交转化； 2.维护良好的客户关系，持续跟进产品使用效果。 任职要求： 1、年龄******，性别不限（能力突出者年龄可适度放宽）； 2、熟练使用电脑，普通话清晰标准； 3、踏实肯学，态度积极向上，工作认真有耐心； 4、具备主动沟通与客户维护意识，心态乐观，能适应一定工作压力。 工作时间：上午8:30-12:00，下午1:30-6:00，享受公休

工作时间：每天八小时，每周工作五天，周末双休 任职要求：积极引导客户，主动判断客户需求，有效进行沟通引导，准确登记客户信息。 有客服相关工作经验者优先考虑 公司福利：提供住宿安排，享有生日及节日礼品等福利待遇

岗位职责： 一、行政流程制度 1.推进集团各项行政运营标准与流程规范在区域内的贯彻执行，推动标准化落地与能力赋能。 2.以业务支持者身份深入区域，理解业务实际需求，对内协同COE\SCC，对外联动区域内各相关部门。 二、职场战略与规划 1.参与公司区域职场策略制定，协助满足业务拓展及优化需要（如选址分析、搬迁安排、空间布局设计等）。 2.评估职场行政支出与能源消耗情况，提出降本增效、资源整合建议，推动办公环境创新与体验提升。 三、行政日常运营与管理 1.资源管理：掌握区域各职场资源状况（包括空间结构、物理条件、工位使用率、设备运行效率等），提升空间利用效能。 2.响应区域日常行政服务请求，结合客户需求，协同COE（方案输出）与SSC（执行实施），提供可操作的服务解决方案。 3.统筹处理区域职场设施故障报修及突发事件应对（如停电、渗水等），建立并完善应急响应预案。 4.确保各区域办公场所符合所在地健康、安全、环保相关法规要求。 四、客户关系管理 1.建立区域客户服务满意度SLA机制，关注服务指标达成，包括工单响应时效、问题闭环率等。 2.汇总并分析区域员工/客户反馈意见，持续优化行政服务质量与职场体验水平。 3.协助开展区域职场活动、专项项目及来访接待工作。 五、跨区域协作与沟通 1.对各区域行政专员/接口人进行有效指导与能力赋能。 2.与各协作部门及业务团队保持高效联动，提升区域行政服务整体运作效率。 3.与总部及相关上级单位建立顺畅、透明的沟通渠道和汇报机制。 岗位要求： 1.本科及以上学历，行政管理、工商管理、公共管理等相关专业优先； 2.英语CET4； 3.3年以上工作经验，其中至少2年从事综合行政类工作（熟悉办公室管理、运维保障、空间规划等内容）；具备多地点或跨区域职场管理经验者优先；（加分项） 4.熟练掌握常用办公软件，具备基础数据分析能力； 5.能适应高强度工作节奏，具备优秀的沟通协调与问题处理能力； 6.具有强烈的责任感、应变力与抗压性，注重细节，服务意识强； 薪资：5-7K

办公室专员！ 无需经验，无业绩压力，团队氛围融洽，岗位稳定有保障。 别再频繁跳槽了，加入大地，开启一份可以长期发展的事业！ 1、公司提供客户资源，无需外出跑业务，全程在办公室内完成工作； 2、通过电话与车险即将到期的客户沟通，协助办理续保事宜； 3、接受零基础人员，入职前享有系统性带薪培训，快速上手； 4、入职前3个月享受双休，法定节假日如元旦、清明、五一、端午、国庆等均正常休假，每年享有5至15天带薪年假。 本岗位由公司人事部直接招聘， 因近期事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

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诚邀有热情、有担当的你加入我们的团队！如果你热爱工作，乐于与客户互动，那么欢迎继续了解！！！（团队年轻活力，小伙伴超多哦） 【职位名称】客服专员 【岗位职责】通过电话回访方式解决打车平台用户的各类疑问（官方客服岗，无销售任务） 【任职要求】 1.高中、中专及以上学历 2.熟练使用电脑，打字速度不低于30字/分钟，普通话清晰标准 3.具备良好的语言表达能力和客户服务意识，能及时响应用户需求，有责任心，态度积极，适应快节奏工作环境 【薪资待遇】19天带薪培训期，每日60元+7元餐补；试用期两个月月薪3500-5000元；转正后4000-8000元，绩效上不封顶，收入与付出成正比（纯接听类岗位，无销售压力） 【工作时间】轮班制，每日工作8小时，班次为09:00-18:00或12:00-21:00（每月含3-5个晚班），每周双休 【福利待遇】五险一金齐全，提供住宿支持，节日福利到位，办公地点位于高端写字楼，环境宽敞舒适，配备中央空调，冬暖夏凉；休息区配有微波炉、冰箱等设施，一应俱全；拥有健全的晋升体系，助力职业成长，工作氛围轻松融洽，让每一天都充满动力；定期组织团建活动，增强团队凝聚力。 若您对该岗位有兴趣，欢迎联系咨询，我们将第一时间与您沟通，期待您的加入，携手开启精彩职场旅程！！！

岗位情况：网约车发生交通事故后，负责电话安抚乘客情绪，协助取消原订单，发放优惠券作为补偿，并指导司机完成报警及保险报案流程 1、工作场景单一，主要处理交通事故类车损工单，无复杂纠纷或辱骂情况，司机配合度较高 2、业务培训周期为5天，内容简单易掌握，日均处理工单25-30单，工作节奏适中，压力较小 3、无夜间班次安排，实行双休轮休制度 工作时间：每日8小时轮班制，双休轮休，无需加班，年龄******* 上岗速度快，入职前两个月月收入3200-4000元，转正后月收入提升至4000-5200元 公司提供餐补，依法缴纳五险一金，入职满3个月可参与内部竞聘，有机会晋升管理岗位

工作内容：负责跟进并解决用户在平台使用过程中提出的售后疑问 上班时间:9：00-18：00 薪资待遇：无责任底薪3000元+绩效奖金，整体收入约5000元 提供住宿 缴纳五险 节假日福利 生日福利 定期组织旅游及团队建设活动