物流数据专员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
物流统计员
【岗位职责】：
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理与系统录入，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、关键时间点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细及垫付款报销金额等。
2、每日核查运输相关单据（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常情况（如延误、短吨、溢吨等），及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据进行趋势分析（如运量变化、线路效能、车辆使用率），为运输方案优化提供数据支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输各项费用（燃油费、通行费、维保支出等），分析成本结构并提出降本建议。
2、协助制定运输预算，监控实际花费与预算之间的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议，汇报统计成果并提出流程改进建议。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据准确性。
2、提出信息化优化需求，协助完善统计作业流程。
【任职要求】：
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关操作流程，了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
物流数据核算员
3000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1、负责系统内各类单据的审核工作；
2、定期整理并汇总相关统计数据，确保各类统计报表及时、准确上报；
3、核对物流运输相关费用，配合完成与财务部门的对账衔接。
任职资格:
1、大专及以上学历，财务、统计类相关专业优先；
2、具备1年以上统计岗位工作经验，有物流行业背景者优先考虑；
3、具备良好的数据敏感度，熟练操作办公软件及财务系统工具；
4、工作认真负责，性格开朗，具备较强的沟通协调能力。
物流数据统计员
3000-5000元/月
文员1-3年大专
岗位职责：
1、负责系统内各类单据的审核工作；
2、定期整理相关统计资料，确保各类统计报表及时、准确上报；
3、核对物流运输相关费用，配合完成与财务部门的对账衔接。
任职资格：
1、大专及以上学历，财务、统计类相关专业优先；
2、具备1年以上统计岗位工作经验，有物流行业背景者优先考虑；
3、具备良好的数据敏感度，熟练操作办公软件及财务系统工具；
4、工作认真负责，性格开朗，具备较强的沟通协调能力。
该岗位工作地点位于银川金东区火车站附近，有意者欢迎咨询
文员、标书制作人员
3000-5000元/月
文员1-3年大专混合办公
岗位职责：负责商务标、技术标等各类标书编制与审核；收集整理投标资料，确保完整准确；对接各部门获取投标信息，按时完成投标报名及标书提交。
•任职要求：大专及以上学历，有标书制作经验优先；熟练使用Office办公软件，擅长文档排版；细致负责，能抗压，具备良好沟通协作能力。
•岗位职责：负责公司文件整理归档、日常文书撰写；协调会议安排，做好会议记录；接待来访、接听电话，完成领导交办的临时工作。
•任职要求：大专及以上学历，文秘、行政相关专业优先；文字功底扎实，熟练操作办公软件；细心严谨，有服务意识和团队精神。
数据统计员
3000-4000元/月
文员1-3年大专
【岗位职责】：
一、运输数据与记录
1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。
2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。
3、监控运输过程中的异常状况（如延误、亏吨、超吨等），及时反馈并配合处理。
二、运输报表编制与分析
1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。
2、对运输数据变化趋势进行分析（如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。
3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。
三、运输成本核算与控制
1、汇总运输相关费用（燃油费、过路费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。
2、协助开展运输预算编制，监控实际开支与预算的差异情况。
四、跨部门沟通协调
1、与物流调度团队、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。
2、参与业务会议，汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。
五、系统与工具维护
1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。
2、提出信息化优化需求，配合完善数据统计流程。
【任职要求】：（公司无法提供食宿）
1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。
2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。
3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。
4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程，了解行业法规政策。
5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。
财务数据专员
4000-6000元/月
文员1-3年本科品行端正责任心强
加油加气站日常出入库数据登记
每日交接班相关报表信息汇总
便利店商品及配套物资盘点统计
财务数据专员
4000-6000元/月
文员1-3年本科品行端正责任心强
加油加气站进出库数据记录
每日班次交接时的报表统计
便利店商品及配套物资清点统计
宁夏银川招聘：德胜工业园职工食堂招炒菜师傅一名，，45岁以下，工资面议，联系电话
烧菜1-2人月结
招聘：德胜工业园职工食堂招炒菜师傅一名，，45岁以下，工资面议，联系电话
宝妈打字员（居家办公）
6000-7000元/月
文员经验不限学历不限
岗位职责：
1. 负责日常文字录入、文档整理及基础数据处理工作
2. 按时保质完成客户或项目方交付的打字任务，确保准确率与及时性
3. 遵守居家办公规范，保持通讯畅通，配合团队线上协作与进度反馈
4. 妥善保管工作资料，严格遵守信息保密要求
5. 主动学习基础办公软件操作，提升工作效率
任职要求：
1. 学历不限，熟练使用电脑及常用办公软件（如Word、Excel）
2. 打字速度不低于40字/分钟，准确率95%以上
3. 具备良好沟通能力与责任心，能独立完成分配任务
4. 有居家办公条件，网络稳定，设备正常
5. 宝妈优先，时间灵活，可兼顾家庭与工作
文员早九晚六单休五险
3000-4000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
招聘文员，长白班，坐岗
负责微信，快手，抖音发布招工信息的招聘
工作内容：发布招工信息，接打求职者电话，招聘蓝领工人
有经验者可放宽条件。
工作时间：早九晚六，每周单休。年龄要求：20—30周岁，会电脑基本操作，有电话销售、客服优先
薪资待遇：保底+提成+绩效，综合月薪3000－5000+
工作地址:七号街地铁口附近
办公室主任
1000-2000元/月
行政经理/主管1年以下学历不限38-65岁
本公司经各级部门审批并获大力支持，是一家专注于老年产业、旅居养老、旅游观光及安老地产于一体的综合性实体企业。因业务发展需要，现面向社会诚聘以下岗位人员。
工程资料员
6000-8000元/月
资料员长期月结1-3年大专验收资料员施工资料员大型工程资料管理建筑工程类专业
岗位职责：
1、配合工程总监完善资料管理流程及制度建设；
2、负责工程项目资料的日常整理、保管与归档工作；
3、对各项目现场资料管理情况进行检查与监督；
4、深入施工一线，全面掌握工程进展，及时完成隐蔽工程记录、质量检验记录，做好分部分项工程技术资料的签认、整理、组卷和归档；
5、熟悉各类材料检测方法，收集并核对材料合格证及检验报告；
6、负责技术文件的申报与分发，做好往来文件的登记、整理、归档及相关资料的汇总；
7、编制竣工验收所需的技术资料，并协助完成报验工作。
任职要求：
1、工程类相关专业大专及以上学历；
2、具备两年以上工程资料管理工作经验；
3、曾独立完成至少一个完整项目的资料全流程操作（自开工至竣工验收）；
4、能够适应中长期外出派驻；
5、持有资料员证书者优先考虑；
6、能接受长期驻守工地现场工作。
注：项目地点在大武口
铁路3-6个月
宁夏银川宁东铁路
岗位：车务
条件：18—30周岁，中专以上学历。
待遇：实习期3个月左右，发基本生活费2000元左右，3个月定岗后，综合工资5000左右+五险，有宿舍，福利食堂。
合同：劳务派遣合同
优势：国企单位、技术工种、发展空间大。
宁夏银川招聘维多利南路面工程招下夜人员1名，（最好是在附近居住的）待遇面谈。☎1陈工
其他路桥隧1-2人
招聘
维多利南路面工程招下夜人员1名，（最好是在附近居住的）待遇面谈。
☎1陈工
资料员
5000-7000元/月
资料员长期1-2人月结3-5年大专全职只要水平高，有证没证都可以土建资料施工资料员建筑工程类专业大型工程资料管理资料员证
岗位职责：
1. 负责工程项目全过程资料的收集、整理、归档及移交，确保资料真实、完整、可追溯
2. 编制、审核施工日志、检验批、隐蔽工程验收记录等技术资料，配合项目进度同步更新
3. 对接监理、甲方及档案馆，完成资料报审、签字盖章及竣工档案编制与移交工作
4. 管理项目电子文档系统，定期备份并维护资料台账，保障信息安全与调阅效率
5. 协助项目部完成内外部检查、验收及审计所需的资料支撑工作
任职要求：
1. 学历不限，工程类相关专业优先，具备资料员岗位培训证书者优先
2. 有建筑/市政/水利等工程项目资料管理经验者优先，应届毕业生亦可培养
3. 熟悉《建设工程文件归档规范》及地方城建档案管理要求，能熟练使用Office、广联达等办公软件
4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
5. 能适应施工现场环境，服从项目工作安排
综合主管
8000-10000元/月
行政经理/主管3-5年本科
岗位职责
1. 行政与后勤保障：
· 统筹管理日常行政事务，包括办公环境、资产、设备、车辆、接待、会议支持等，确保办公环境安全、整洁、高效。
· 负责办公用品、固定资产的采购、盘点与维护，优化采购流程，有效控制行政费用。
· 作为公司与物业、供应商等的对接窗口，保障后勤支持系统稳定运行。
2. 档案体系管理（核心职责）：
· 建立与维护： 负责建立、健全并持续优化公司档案管理体系，包括但不限于人事档案、项目档案（如雷电监测项目）、行政档案、资质证照、合同档案等。
· 制度与流程： 制定并推行统一的档案分类、编码、归档、借阅、销毁等管理制度与流程，确保档案管理的规范性与安全性。
· 数字化与安全： 推动实体档案的电子化、数字化进程，确保电子档案与实体档案的一致性、完整性与保密性。负责档案室（柜）的日常管理与安全。
· 支持与审计： 快速响应各部门的档案查询与借阅需求，为项目审计、资质申报、决策分析提供准确的档案信息支持。
3. 人力资源基础运营：
· 执行人力资源基础流程，包括员工入、转、调、离手续办理，劳动合同管理，考勤统计，社保公积金缴纳等。
· 维护并及时更新员工人事档案，确保信息的准确、完整与保密。
4. 企业文化与活动：
· 协助推动企业文化的落地，策划并组织公司年会、团建、庆典等活动，营造积极向上的组织氛围。
· 负责企业公众号、公告等文化阵地的维护与管理。
5. 合规与内控支持：
· 确保行政、人事、档案管理等操作符合国家法律法规及公司内控要求。
· 协助完成公司各类资质的年检、申报工作，并提供必要的档案材料支持。
任职要求
1. 学历与经验： 本科及以上学历，行政管理、人力资源管理、档案学、信息管理等相关专业优先。具备3-5年以上企业综合行政或人事行政岗位经验，其中需包含档案管理的实操经验。
2. 专业知识与技能：
· 档案管理能力： 熟悉档案分类、立卷、保管、利用等全流程管理，对档案数字化有认知和实践者优先。
· 多任务处理能力： 能高效、有条理地处理行政、人事、档案等并行事务。
· 沟通协调能力： 具备出色的内外部沟通能力，服务意识强。
· 软件操作： 熟练使用办公软件，了解或能快速学习档案管理或OA系统。
核心素质：
1. 严谨与条理： 天生注重细节和条理，追求工作的规范性与准确性。
2. 责任心与保密意识： 对公司档案、人事等信息有极强的责任心和严格的保密意识。
3. 主动性与服务意识： 能主动发现问题、优化流程，为业务部门提供强有力的后勤支持。
4. 耐心与细致： 能够沉下心来处理繁琐细致的档案整理与管理工作。
优先考虑条件：
1. 有在科技型企业，特别是涉及项目管理的公司工作经验者优先。
2. 有参与过ISO认证、高新技术企业认定等需要系统档案支持的工作经验者优先。
3. 对企业文化建设有热情和想法者优先。
公司可提供的优势
· 核心管理角色： 作为公司运营的“大管家”和“信息枢纽”，岗位重要性高，能全面锻炼综合管理能力。
· 体系搭建机会： 有机会从0到1或优化升级公司的档案管理体系，留下个人职业烙印。
· 稳定与发展： 在快速成长的“小巨人”平台上，职业发展路径清晰、稳定。
· 价值认同： 您的工作是守护公司的“记忆”与“凭证”，为技术研发和业务运营提供坚实保障，价值感突出。
投标员
根据甲方招标文书，与供应商沟通组织制作标书需要的设备资质文件及参数文件；与公司行政部门沟通组织投标文件所需要的投标公司资质文件及投标人信息资料；按照招标文件要求制作投标文件并按招标公司要求封装投标文件；每天不定时刷政府招标网，发现符合公司专长领域的招标项目并报备公司管理层；
档案管理
4000-7000元/月
档案管理经验不限大专弹性工作制
1.客户的信息档案管理
2.定期维护客户的基本信息，保证信息在有效期
3.提醒客户按时缴费，以保证客户的保障有效
4.提供服务报表
岗位职责：
1.年龄25-45岁
2.具备良好的组织和管理能力
3.注重细节，有较强的责任心
4.能够熟练操作档案管理系统
岗位福利：
1.周末双休
2.节假日正常休息
栏目概述
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