岗位福利：兼职月收入2000元，全职4000元以上，无论是兼职还是全职，成单后月入轻松过万 工作时间：每日上午8:10至10:20，每月工作20天 要求：具备大专及以上学历，个人征信良好，年龄在25至50周岁之间

工作职责： 1、负责实验室相关文件的整理和归档，包括实验报告、测试标准、方法（如各品牌及ISO、ASTM、EN等国际标准）、操作规程（SOP）等； 2、建立并维护实验室台账，包括试剂耗材、测试仪器设备、校准证书等；3、负责相关文件的翻译、校对工作； 4、负责测试样品的接收、登记、准确录入信息及测试交接工作； 5、对测试数据进行汇总、分析，制作统计表格及其他实验室相关工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具备良好的中英文读写、听说能力，能熟练翻译行业相关英文文件（测试标准、报告、术语）； 2、熟练使用Office办公软件等； 3、学习能力强、沟通能力良好、有责任心且细心、善于分类整理文件； 4、有皮革测试相关工作经验；英语四级或以上证书，或具备商务英语沟通能力者优先。 上班时间 夏令时5月至9月 7:15-11:15 13:00-17:00 冬令时10月至4月 7:45-11:15 12:30-17:00 每周至少休息一天 福利待遇 1. 公司为员工购买六险一金，社保、住房公积金、商业意外保险； 2. 每月14号准时发工资，年终双薪； 3. 高温津贴、春节、妇女节、端午节、中秋节、生日等节日慰问金； 4. 法定有薪假、婚假、产假、哺乳假、育儿假、年假等带薪假期； 5. 为员工提供丰富的免费工作餐，夏天提供免费凉茶、糖水； 6. 每年有丰富的员工活动，秋游、团年饭等集体活动； 7. 每年安排员工进行健康检查。

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

是的，没错，我们出钱培养你。 如果你是：2026应届毕业生（本科及以上学历） 工作地点：全广东（广州总部、佛山、东莞、肇庆、江门、清远、中山、惠州、湛江） 培养方向：城市业务负责人（单城市管理） 区域业务负责人（多城市管理） 运营经理 运营高级经理 【本职工作出色可轮岗多项目锻炼全能培养】 你的导师：运营高级经理、销售高级主管、城市负责人、广州新东方学校高层管理者均有管理授课 一、【岗位职责及你能通过这份工作学习到什么？】 1. 线下市场操盘手 - 学会“从零搭建一支队伍，学会引流很重要” 你的职责： 独立负责兼职团队的招聘、培训与管理，带领兼职人员深入学校、社区、商圈，通过高效的地面推广，为线上私域流量池持续引流蓄水。 你的收获： 你将掌握团队搭建与管理、线下营销执行、成本把控及流量获取的核心能力。这不仅是地推实践，更是你迈向“独立运营者”的第一步。 2. 私域运营专家 - 学会“把流量变留量，实现如何从维护到变现？” 你的职责： 通过企业微信及公司普微账号，结合学情分析与政策解读，为家长提供专业服务，建立长期信任关系，提升用户粘性与活跃度。 你的收获： 你将熟练掌握私域流量运营全流程、用户生命周期管理、内容策划与情感链接构建能力。这些是当前互联网行业高度认可的关键技能，在这里积累的经验，未来适用于各类平台型岗位。 3. 教培大厂学习规划师、高级政策咨询顾问 - 学会“精准洞察需求，完成价值闭环” 你的职责： 通过电话、面谈或线上沟通方式，为初高中学生家庭提供个性化的学习路径规划与升学政策解答，将专业建议转化为课程方案，推动签约转化，获得高比例提成。 你的收获： 你将锤炼出敏锐的需求捕捉力、个性化方案设计能力、高效成交技巧以及深度沟通影响力。这是直接连接商业成果的核心环节，也决定了你的收入成长空间。 二、任职要求 1、学历背景：本科及以上学历 2、毕业时间： 国内学生：2026年6月-7月毕业； 海外留学生：2025年9月1日-2026年8月31日期间毕业。 3、经验能力： 具备销售类实习经历（有明确业绩指标并达成结果），或拥有社团/学生会领导经验（如主席、副主席、社长、副社长等职务） 4、如果你目前尚无清晰职业方向，缺乏系统规划，渴望获得资深导师指引，希望以大厂实战经历作为未来发展的跳板，只要具备强烈意愿、快速学习能力和抗压韧性，都欢迎投递简历（我在新东方等你） 三、薪酬与福利 上班时间：原则上实行5.5天工作制，根据业务需要动态调整为做六休一 薪酬架构：无责任底薪3000 + 加班补贴1000 + 管培生津贴1000 + 提成（多劳多得） = 月收入6千–12千（保底6千元）

一、岗位职责 1. 研发文档全流程管理：统筹研发项目从启动到结项各阶段的文档管理工作，构建标准化文档管理机制，确保文件内容准确、完整且可追溯。 2. ERP 系统与 BOM 数据维护：主导产品物料清单（BOM）的创建、更新与日常维护，依据研发设计输出在ERP系统中准确录入数据，保证BOM层级合理、物料编码无误、用量规范；同步管理物料主数据信息，核对规格参数，确保采购与生产环节数据统一。 3. 研发流程支持推进：协助研发主管完成项目立项、评审、变更及验收等流程性事务，协调技术、生产、行政等部门收集所需资料，跟踪流程进展，发现问题及时反馈并推动解决，保障流程高效运转。 4. 数据整合与报表输出：采集研发过程中的各类信息（如项目进度、物料使用、测试记录、成本分析等），进行整理归纳并制作可视化图表，为团队决策和项目复盘提供可靠的数据支撑。 5. 研发团队运营支持：组织研发内部会议，负责会议通知发布、议程拟定、纪要撰写及分发工作；协助技术人员办理物料申领、样品保管、实验区域整理等事务；管理研发资料与工具，建立领用台账并做好登记。 6. 跨部门协同沟通：对接外部合作机构（如检测实验室、供应商、知识产权代理方等），处理日常联络与资料传递；协同市场、制造部门完成技术文档转化，推动研发成果有效落地应用。 7. 其他辅助性事务：执行研发主管安排的其他行政与支持类工作，严格遵守保密规定，维护研发工作的正常秩序。 二、任职要求 学历与专业：具备研发文员或技术文档相关工作经验者优先考虑 技能要求：精通 Office 办公套件（Word、Excel、PPT、Visio 等），具有出色的文档排版、数据分析与报表呈现能力；熟悉 ERP 系统操作，有实际BOM搭建与维护经验者优先；掌握 CAD、SolidWorks 等绘图工具，或了解 PLM、PDM 类文档管理系统者可加分。 经验要求：工作经验不限，欢迎应届生或实习生投递（公司将提供系统岗前培训）；具有一年以上制造业或科技型企业研发辅助岗位经验者优先，熟悉产品BOM结构与物料编码规则，有电子、照明灯饰行业背景者更佳。 综合素质：工作细致认真，责任心强，具备良好的保密意识；条理性强，文字表达清晰，沟通顺畅，具备较强的协作能力和适应力，能快速融入研发工作节奏，承受一定压力。 其他要求：年龄22-35周岁，无不良从业记录，服从工作调配，学习能力强，愿意主动关注行业技术发展趋势。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2. 接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3. 协助部门完成基础数据录入、报表制作及办公用品管理 4. 对接内外部沟通事务，保障信息传递及时准确 5. 完成领导交办的其他行政支持类工作 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

要求懂电脑，打字速度快，认真仔细。住共和镇附近优先。

1. 账务管理：负责仓库账目处理，审核出入库凭证，统计并维护库存物资的进销存数据。 2. 物资管理：对办公用品进行登记建账，实施规范管理；负责仓库内文具类物品的接收、发放、储存及日常保管。 3. 环境与安全管理：保持办公区域及仓库环境整洁，落实基本安全维护措施。 4. 报表与数据分析：按时填报各类业务报表，确保信息真实准确，为管理决策提供数据支持。 5. 协调与合作：协助总部完成库房物资清退等相关工作，确保退库流程及时执行。 6. 盘点和报表：严格执行仓库盘点程序，编制盘点报告，确保账实一致；每月末提交库存报表至库房主管，并做好单据资料的归档管理。 7. 对账：定期与各协作厂商核对库存台账，确认无误后签署库存对账文件。 8. 单据的保存交接：所有单据交接过程须拍照留存，填写交接清单，并将签收记录归档备查。 其他工作：完成上级安排的其他相关任务

工作地点：工程项目上（全国） 学历：大专及以上学历 工作经验：具备核电相关经验者优先，或具有2年以上火电档案管理工作经历 应掌握知识：熟悉档案管理领域的相关标准与规范 能力要求：掌握档案管理流程及规范要求；具备良好的组织协调能力和团队协作意识

22-38岁招聘文员两名，适合宝妈！可以带娃上班！！负责项目的招聘和日常报表，底薪加提成

招聘：健身房前台接待 薪资：3000-5000元/月 1.?日常前台接待<BR>负责到店会员、来访顾客迎接、问好、指引场地，接待咨询解答健身相关问题，维护前台区域干净整洁；<BR>2.?会员业务办理<BR>负责新会员入会登记、合同录入、开卡、续费、停卡、转卡、会员信息整理归档；<BR>3.?商品销售工作<BR>负责健身房饮品、补剂、健身周边、私教课、次卡、月卡/年卡等产品推荐与售卖，完成基础销售目标；<BR>4.?门店基础运营<BR>前台打卡登记、客流统计、器械简单巡查、储物柜管理、预约登记（私教/团课）<BR>5.?其他工作<BR>配合店长完成店内日常事务、交接班对账、物资盘点，完成领导安排的临时工作。<BR>

广东江门400公里路边护拦安装，需要班组 工资面谈 具体可以电话联系咨询

江门新会招后八轮司机一个不用出路面，修公路拉土的长期上白班，工资待遇四千加提成包吃包住电话

绿化园艺师工作地址:沙坪镇南工业区38号斯帝罗兰家居4K-6K设计园林方案，进行植物种植、修剪和配置；维护园林环境和设施的保养管理工作；研究并了解各类花卉、草木、灌木等植物的生长特点和栽培方法；负责对园区植物虫害及疫病的预防和治理；公司鱼池管理；协助处理公司其他后勤工作。，1.设计园林方案，进行植物种植、修剪和配置。2.维护园林环境和设施的保养管理工作。3.研究并了解各类花卉、草木、灌木等植物的生长特点和栽培方法。4.负责对园区植物虫害及疫病的预防和治理。5.公司鱼池管理。6.协助处理公司其他后勤工作。，具有厂区、办公区园林绿化养护经验，熟悉各种绿化的特性和管理办法；鱼池管理经验：懂得水质调节，锦鲤等鱼类日常护理及疾病防控治疗，投喂管理。，了解各种植物的特性，包括生长需求、适应性和护理要求；熟练掌握切割、修剪、修整、播种和栽植等园艺技能；具有一定的病虫害防治知识和技能。，能够熟练使用各种园林绿化器械工具，如修枝剪、园艺锄、喷雾器等。

厂长助理，1工作地址:鹤山市古劳三连工业区万洋众创城一期A78000+元/月，单休负责生产车间的日常行政管理工作，协调生产计划与人员安排；监督生产流程执行情况，确保生产任务按时按保质完成；协调各部门之间的工作关系，促进信息流通和协作配合；负责起草、整理厂长交办的各类文件、报告和资料；监控生产成本，分析成本数据，提出成本控制的建议；协助厂长协助厂长落实安全生产措施，检查安全隐患，确保生产环境的安全。监督落实工厂6S管理工作；及时处理上级交代的临时性任务，3年制造业管理经验大专或以上学历

任职资格： 1、具备优秀的沟通与协调能力，表达清晰，执行力强； 2、具有良好的职业操守和工作责任心； 3、需协助销售团队与客户对接，解答疑问并进行产品介绍。 工作内容：我们已与部分国家单位及企业达成合作，将设备送至单位现场，供其试用并提供操作说明与技术讲解。 工作时间： 周一至周五，每日工作8小时，周末双休。 收入按劳分配，月薪普遍三至五千元，表现优异者可达周入过万。 招聘要求：年龄18-25周岁，性别不限，经验不限，入职后提供免费住宿，不收取任何费用或押金，每月休息8天（含双休），法定节假日均按规定休假。 职位福利：绩效奖金、包住、弹性工作制、创业型团队、周末双休、定期组织团建活动、团队管理机会、员工旅游等。 职位亮点：1、团队氛围融洽，成长空间广阔。

办公室人员 职位描述 1. 负责文件的分类、归档及日常管理。 2. 梳理客户基础信息及相关材料。 3. 在系统中完成客户资料的更新与维护。

岗位内容： 1. 负责公司合同的归档、审核与流程管理，确保各项合同符合法律法规及内部规范要求。 2. 组织实施合同相关的培训与宣导活动，提升员工对合同条款的理解与执行能力。 3. 监督合同执行进度，协调处理履约过程中的争议问题，落实合同变更的全流程管理。 4. 审查各类合同文本的合规性，及时识别潜在风险并提出改进意见和应对措施。 任职要求： 1. 熟悉合同管理体系，掌握基本法律知识，具备同行业工作经验者优先考虑。 2. 具备良好的组织协调、沟通表达与谈判技巧，能独立推进合同相关事务。 3. 擅长文档分类归集与文件规范化管理，熟练运用信息化工具支持日常运作。 4. 工作认真负责，具备团队合作意识，能够在高强度环境下稳定高效完成任务。

【任职要求】 1、年龄20－40周岁 2、中专学历，男女不限，工作经验不限（公司提供带薪培训） 3、具备良好的沟通表达能力，执行力强 【工作内容】 负责为车险即将到期的车主提供车险报价、业务咨询及相关服务办理，工作无需外出拓展客户，无须自行开发资源 【福利待遇】 1：底薪1600~7300（根据职级不同有所差异，具体可详询招聘负责人）＋高比例提成＋年终奖金+工龄补贴+多项激励奖励，初级岗位月均收入3000~5000元，中级岗位月均收入5000~7000元，高级岗位8000元以上，收入上不封顶；新员工入职前两个月享有2700元新人保护薪资，完成基础任务与业绩即可达标 2：多样化的激励形式（含现金、实物、抽奖等），核心关键词：收入可观 3：提供为期9个工作日的带薪岗前培训（全程免费），另享40元/天培训补贴 4：纯白班工作制，每月固定休息5天（第一周双休，后续三周每周休周日）＋享受国家法定节假日带薪休假（包括春节、元旦、清明、五一、国庆、端午、中秋等）＋5至15天带薪年假 5：缴纳五险一金 6：节日福利礼品＋生日专属礼遇 7：办公环境优越，室内配备中央空调，冬暖夏凉 8：定期开展团队聚餐活动及带薪集体旅游 备注：本人为公司人力资源经理，本次招聘为内部直招，因日常事务繁忙，有意向者请主动提交简历或直接联系我本人，将优先安排面试事宜

嘿，我们正在找你！是的，就是你，那位热爱生活、细心且有责任心的伙伴，快来加入我们的团队吧！ 在这里，你将负责： 岗位职责： 1、学习掌握业务流程及相关知识，承担对应业务的办理工作。 2、协助客户填写办理所需的相关资料。 还有更多有趣的工作内容等你来体验…… 岗位要求： 1、中专及以上学历，专业不限。 2、做事细致踏实，具备较强的责任感与进取心，沟通能力良好，年龄在20-39周岁之间。 员工培养： 公司提供为期9天的带薪培训，并发放360元培训补贴，培训结束后签订正式劳动合同，无长期试用期，欢迎无经验的小伙伴积极投递！ 福利待遇： 1、工作时间：上午8:20-12:00，下午1:40-6:30；首周双休，后续三周每周日休息。 法定节假日按国家规定休假，另享带薪年假、节日福利及年终奖金。 2、薪资构成：基本工资（2800-7300）+新人保护薪资+业绩提成（3%-20%）+年终奖+销售激励+其他福利（如工龄津贴），收入上不封顶，多劳多得。 平均月薪约6000元，新员工前两个月平均收入为3500-4500元，前两个月额外享有1200元新人奖励；入职满一年员工月薪普遍在8000-10000元，30%员工月收入过万，薪资空间广阔。 3、入职即缴纳五险一金，还可享受年终奖、司龄奖金、节假日礼品等多项员工福利。 4、团建活动：公司将不定期组织团建，费用由公司承担，你只需放松参与，尽情融入。 如果你： 善于发现问题并积极解决； 性格细心、认真、有担当； 那么，别再等待，立即加入我们吧！期待与你携手，共同书写精彩的职场故事！

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【招聘】面包店店员 1.热情接待顾客，提供面包及糕点相关咨询。 2.负责面包及糕点的陈列和包装，保持产品新鲜和店铺整洁。 3.协助收银及库存管理，确保营业流程顺畅。 待遇：试用期2个月3000元/月，试用期后3500+提成，购买社保。 上班时间：早班5:30-14:00，晚班14:00-22:30，月休3天 有意者联系，：

岗位职责： 1. 热情接待进店顾客，主动介绍商品特点、功能及促销信息，提供专业选购建议 2. 熟练掌握所售商品知识，及时解答顾客咨询，提升购物体验与成交率 3. 负责商品陈列、补货、盘点及日常维护，保持柜台整洁有序、标识清晰 4. 准确完成收银操作，核对销售单据，确保账实相符 5. 积极参与门店营销活动执行，协助达成销售目标并反馈市场信息 任职要求： 1. 表达清晰，亲和力强，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 工作认真负责，有较强的学习意愿和团队协作精神 3. 具备基础计算机操作能力，能熟练使用收银系统者优先 4. 适应零售行业工作节奏，可接受轮班或节假日上岗 5. 学历不限，有导购或零售相关经验者优先

江门市蓬江区某菜鸟驿站请兼职（星期六日）！薪资面谈！联系人：陈生电话号码：

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小象超市门店人事直招（无需外出，室内，就近分配站点）全职兼职都可以 【福利待遇】 1.工资结构:基本薪资+绩效奖金+职级奖金+提成，综合薪资5000-7000/月。 2.法定节假日三倍薪资，每月十五号发放薪资，轮班排休(月休4-6天)，工作简单易上手 [玫瑰]【工作内容】 1.分拣员:根据下单顾客清单拣货整理打包到骑手，按件拿提成，多劳多得 2.白理货员:盘点库存，摆放货物，有时进冷库整理 3.夜班员:卸货整理摆放上架，有时进冷库整理 4.水产员:负责养殖及宰杀生鲜，养殖 【任职要求】 1.性格开朗、乐观、积极主动、吃苦耐劳有强烈的责任心以及服务意识 不用看下面地址，就近安排！！！ 不用看下面地址，就近安排！！！ 不用看下面地址，就近安排！！！