招聘：项目工程师傅 薪资：5000元以上/月 /

主要职责 1.施工管理：负责暖通设备安装项目的现场进度、质量、安全和人员管理。 2.技术协调：解读施工图纸，协调各方关系，解决现场技术问题。 3.数字化下料：使用专业软件进行通风管道等部件的电脑排料、下料，确保尺寸精准。 4.加工指导：熟悉相关机器加工流程，对下料后的生产进行技术指导或管理。 硬性技能要求 1.暖通专业经验：5年以上行业经验，至少3年工长或现场管理岗位经历，熟悉工艺流程与规范。 2.电脑下料能力：精通CAD等绘图软件，能独立完成通风管道的电脑下料和生产线操作。 3.机械加工知识：了解暖通相关材料特性和机器加工方法，能将图纸转化为实际部件。 1.管理能力：具备良好的沟通协调能力和团队管理能力，能带领施工团队。 2.职业态度：工作认真负责，吃苦耐劳，能承受工作压力。

工程师 工作地址:仲恺 8000-12000元/月 五险 大专

工程师 工作地址:仲恺 8000-12000元/月 房补+餐补 大专

招聘：组长/工程师 薪资：面议 岗位职责：参考岗位要求 岗位要求：有电力行业相关技能证书，包括但不限于：电工证、焊工证、起重机证、高处作业证、叉车司机证、电气试验作业证、安全员证等。 其他待遇：有节日福利

惠州市惠东县招工长/工程师、安全员/安全负责人

招聘：助理工程师 薪资：6500-7000/月 /

招聘：助理工程师 薪资：6500元以上/月 /

一、工作内容 1.协助推进碳中和相关项目实施； 2.参与公司日常运营事务管理。 二、岗位要求 1.环境科学、生态学、能源或相关专业背景； 2.有碳排放核算、环境政策与机制研究经历者优先考虑； 3.具备良好英语能力，能熟练使用英语进行工作者优先； 4.需按时到岗开展实习工作。 三、工作地点 深圳市宝安区甲岸南路22号易尚创意科技大厦

岗位职责： 负责环境监测全流程的报告审核 岗位要求： 1.对检验检测报告的完整性与准确性进行系统性核查； 2.确保检验检测报告中标准选用恰当，资质使用符合规范； 3.开展报告的技术性审核，独立完成原始数据的分析，确保检测结论科学合理； 4.针对客户提出的报告相关问题提供专业解答，并对检测结果进行说明； 5.结合现行法规要求，识别并防范报告中存在的合规风险； 6.组织开展报告审核相关的技术培训，提升团队专业能力； 任职资格： 大专及以上学历，具备环境报告审核工作经验者优先

‼银基二楼2F8022家居服店 招有销售经验导购二名 ☎

【广东—惠州园洲地区：玻璃深加工工厂招聘 】 1.开介主操1名（精菱切割机，会开行吊吊原片，白夜班）；班组计件 2.磨边主操1名（高力威高速磨边机带自动上下片台，白夜班）；班组计件 3.钢化普工2名（上下片，白夜班）；班组计件 4.夹胶领班1名（LOW-E夹胶，SGP夹胶，有带班经验）， 5.合片熟手1名+普工1名；班组计件； 联系方式：田总： 工作地点：广东省惠州园洲

国企核电招工 无界人力资源有限公司 具体要求： 1.年满18---56岁 2.身体健康， 3.识字，必须会用智能手机，要安全培训智能考试 4.不要有犯罪记录和案底的，， 5.，一起需要四五天（，包住） 6.一般在工地干过的都可以通过非常简单，如没有通过的可多次复考 7.培训考试合格后进场打卡上下班 8.服从公司按排 9.地址在广东省惠州惠东待遇 1.宿舍五至六人一间，有空调，有热水器，有独立卫生间 2.公司有饭堂价格实惠，五块吃饱八块吃好 4.工资发银行卡，如没有银行卡会有工作人员帮忙协助办理，每月发上个月工资的百分之六十，第三月开始发第一个月剩余全部工资，第四月发第二月剩余全部工资，以此类推。（比如刚去有干活还生活费不够，可以借支）普工：白班九小时270元 夜班11小时340元 会绑扎钢筋或者木工：白班九小时300元 加班1：1 有留年并干到，奖金8000元 联系电话：王先生（） 来电时间：8：00到22：00 确定要来的，直接号入送：姓名+身份证正反面+电话号码，公司报备，需要1-2天时间， 此招聘长期有效

明天十点钟 深度保洁➕擦玻璃7小时，每小时40 好评带图加字➕5 熟手姐妹接单私聊我。

工作职责 1，负责现有客户业务跟进，处理往来邮件及电话沟通，提供报价，完成订单处理及合同签署相关事宜 2，对接公司内部各部门，确保客户合同顺利交付，具备良好的理解与沟通能力，责任心强，注重团队协作，具有较强的计划、组织与协调能力，工作细致有条理 3，接待来访客户，管理客户订单资料档案，及时完成上级交办的各项任务 任职要求 1，年龄23-40岁，大专及以上学历，具备2年以上销售、客服或销售跟单相关工作经验 2，熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件 3，工作态度端正，责任心强，具备良好的沟通表达与协调能力 岗位福利: 1，大小周工作制 2，配备专人带教，成长空间广阔，团队氛围融洽 3，缴纳社保、工伤、医疗等五险 4，享有绩效奖金、跟单提成，以及部门奖励和年终奖金 5，定期组织公司旅游、聚餐及团队建设活动 6，丰富员工活动安排，包括生日会等集体活动 7，享受带薪年假及法定节假日休假待遇 8，表现优异者可获得晋升机会

招聘：高级工程师（房建、市政相关专业） 薪资：电话沟通 诚聘**工程师

中国核工业华兴建设有限公司 招聘岗位：后备工长（管理岗，行政路线发展）：20名 招聘要求: 1.20-28岁，大专及以上学历，优秀者可放宽中专！ 2、无违法犯罪记录，身体健康； 工作地点：山东招远、浙江三澳、福建宁德、徐吁、广东廉江、太平岭、陆丰、台山、甘肃嘉峪关等国内核电项目，公司结合个人意愿和工作需要安排工作地点。 薪酬待遇: 实习期6个月，工资4000-6000，见习期6个月工资6000-8000，五险，通过考核，五险二金。 职业生涯：以行政职务发展通道（工长助理、工长、生产队长），事业部/项目部将提供相应知识与技能培育政策支持。 1月份面试，面试成功前往单位指定院校培训2-4个月，单位过来选人，直接带走！ 李老师：

招聘：现场工程师 薪资：6-8K/月 1，负责工程维护部现场安装指导工作； 2，负责产品安装标准的评估和实施； 3，负责项目现场应急及安全管理； 4，负责项目方的培训和验收工作； 5，负责整理项目文件； 6，负责公司内部电气及网络的安装和维护； 岗位要求 1，学历：大学专科及以上 2，性别年龄：25-40岁 3，专业：机电、电气，计算机、自动化专业等相关专业 4，经验：有系统集成，电工及网络布线，一年以上项目现场管理经验；能制订施工计划、沟通能力强、能协调资源确保计划顺利实施、能提供完整案例者佳 5，其他：有电子技术基础，能看懂简单的电路原理图，CAD图，建筑施工图，服从管理，适应出差。

招聘：成都新建房建项目，项目经理1人有相关工作经验，持证优先 18000-25000/月，技术负责人一人.15000-18000/月，工长5人，12000-15000/月，施工测量8人10000-12000/月，欢迎同行自荐推荐。杨

明天畅溪街天普路四季南河公园用70人，10有工长

厂家直招！厂家直招！厂家直招！ 职位描述： 1.具备污水处理站运行操作经验或持有相关污水处理资格证书者优先考虑 2.熟悉或能够熟练操作污废水处理设备，并掌握日常维护与保养技能 3.年龄要求25至40周岁，具备较强的应变能力 4.热爱本职工作，有团队荣誉感，责任心强，服从工作安排 薪资结构： 综合薪资=底薪+加班费+工龄补贴 底薪：2360～2960元/月（根据工龄补贴档次确定） 加班费：平时加班1.5倍，20.35-25.51元/小时；周末加班2倍，27.13-34.02元/小时；法定节假日加班3倍，40.69-51.03元/小时（以底薪为计算基数） 工龄补助：100-600元（入职满1个月享100元，满第4个月200元，之后每满三个月增加50元，最高达600元） 优势福利： 1.宿舍：提供四至八人间，住宿环境良好，配备空调、独立卫浴、免费WiFi及独立阳台 2.伙食：入职当月发放200元餐补，每月饭卡预存500元（先用餐后扣款） 3.休假：员工依法享受国家规定的各类有薪假期 4.五险：公司按规定为员工缴纳社会保险

负责环保设备运行记录，设备维护与检修，接受出差安排。有培训，福利好。要求环保专业或自动化专业。欢迎来电咨询面试。

水处理相关设备的加工，安装，调试。

1、掌握工业废气治理技术及工艺流程，可独立开展方案编制、施工图绘制、成本测算，并配合销售完成技术沟通与相关技术支持工作； 2、具备丰富的现场安装指导、调试及运行经验，能独立应对并解决项目实施过程中出现的各类技术问题； 3、熟悉行业主流设备工艺；具有RCO、RTO、CO、沸石转轮、湿式静电等装置的实际设计经历；了解设备结构与工艺原理； 4、熟练使用常用办公软件及CAD制图工具；在有机废气处理工程领域有专长者优先录用； 5、任职资格： 1）具备良好职业操守，富有团队意识，诚实守信，责任心强； 2）热动、化学工程、环保工程、废气治理等相关专业本科及以上学历； 3）三年以上废气处理设备设计工作经验，能独立承担设计方案、施工图出图及现场技术问题处置； 4）具备一定决策力、组织协调能力、领导力及沟通技巧，可有效处理与客户各方及公司内部部门间的协作关系； 5）能够接受出差安排。

工作内容： 负责电厂CEMS仪表的日常维护及相关技术服务工作。 任职要求： 1、可接受无相关经验者，需服从安排，工作主动、具备较强责任心，具有良好的协作意识； 2、需前往不同项目现场进行学习与实践，可能涉及跨市出差； 3、严格遵守公司及厂区的各项管理规定； 4、具备大专或以上学历； 5、持有低压电工证

任职要求（薪资面谈） 1、环境工程或相关专业毕业，具备环境科学、环保工程环评等理论基础，大专及以上学历； 2、熟练操作Office办公软件及CAD制图工具； 3、工作细致严谨，具备良好沟通能力与语言表达能力； 4、具备两年以上环评报告编制工作经验； 5、持有驾驶证并能熟练驾驶，可适应阶段性出差安排； 6、具备环评工程师执业资格证书者优先； 工作内容 1、承担环评文件、验收报告、应急预案、排污许可申报、危废管理平台填报等环保类技术文书编写工作； 2、组织开展项目现场环境勘察，收集整理相关基础资料； 3、依照项目进度要求，按时完成环境影响报告表、自主验收材料等成果文件； 4、协调对接项目各方，推进相关技术内容沟通与确认； 5、负责环评资料的报送、审批进度跟踪及相关手续办理； 6、完成领导交办的其他相关工作任务； 岗位福利： 购买社保、享受国家法定节假日 工作时间 周一至周六上班，周日休息 早上8:30-12:00 下午14:00-17:30

岗位职责:1.负责废水站和相关设备每日数据记录，巡检记录。 2.培养活性污泥，通过物化系统和生化系统降低COD 3.熟悉MBR膜工艺和反渗透膜工艺 4.熟悉压滤机，电脑，触摸屏等操作 5.定时清理污泥 6.熟悉废水工艺 任职要求 1.从事废水工艺2年以上 2.大专文凭以上 3.年龄24-40 4.必须要实际会操作。只会理论的免打扰 5.有夜班需要值班 6.会操作COD测试仪，校正PH探头，DO仪表等 7.龙华本地优先考虑，不进无尘车间，可以带手机。平时比较自由 8.有废水操作员证优先考虑 岗位福利 1.工资待遇5000-7000 2.有雇主责任险和签订合同 3.每月休息时间不固定，根据产线安排 工作地点 龙华富士康里面，不属于富士康管理，由我们公司自己管理

1.能够独立完成现场勘查、制定设计方案（常见工业废水或废气处理）、设备选型、绘制图纸、编制材料清单、成本核算，以及指导安装与调试交付全过程。 2.具备多年环保行业一线实战经验，熟悉环保设施的运行机制与日常维护管理。 3.热衷于环保事业，持续跟踪学习最新环保政策，积极培训新人并带领团队成长，定期进行工作复盘，具备良好的沟通能力和团队协作意识，责任心强，踏实敬业。 4.密切关注环保领域新兴技术，致力于工艺流程的优化与升级。 5.薪酬结构：基本工资+岗位津贴+项目绩效提成+年终奖金，享受双休待遇。 我们拥有长期积累的优质客户资源，在此平台可充分施展你的专业技术能力，参与多样化项目，收获成就感与更高收入，同时具备机会成长为公司技术合伙人，诚邀你的加入。

环评工程师岗位说明书 岗位标识 岗位名称：环评工程师 所属部门：环保咨询部 直接上级：环保部经理/主管 一、岗位描述 本岗位旨在全面负责公司项目及运营过程中的环境合规性管理。核心职责包括独立完成建设项目的环境影响评价、编制各类环保报告与方案，并负责办理各项环保行政许可。通过专业的技术服务，确保公司业务发展符合国家及地方环保法律法规要求，有效管控环境风险，支持公司的可持续发展。 二、核心职责与工作任务 序号 核心职责与领域 具体工作任务描述 1 环境影响评价 1.1负责新、改、扩建项目的环境影响评价工作，组织现场踏勘与监测； 1.2独立编制、报审《环境影响报告书/报告表》，并负责与审批部门的技术沟通与协调，直至取得批复； 1.3跟踪并解读最新环保法规、政策及技术标准，确保环评工作的合规性与先进性。 2 环保方案与报告编制 2.1编制环境治理技术方案及可行性研究报告； 2.2编写环境突发事件应急预案，并组织演练、评估与修订； 2.3负责建设项目竣工环境保护验收调查报告的编制与申报工作。 3 环保行政许可办理 3.1负责公司排污许可证的申请、变更、延续及执行报告提交等全流程管理； 3.2办理危险废物经营许可证的相关申请与维护工作； 3.3跟进其他与公司业务相关的环保资质与许可的办理。 4 技术支持与内外部沟通 4.1为公司的生产、运营部门提供环保技术咨询与支持，解决实际环保问题； 4.2作为公司技术代表，与环保主管部门、第三方检测机构、咨询单位等进行有效沟通与协调； 4.3协助应对环保部门的检查、调查及环保相关的公众沟通工作。 5 环保管理体系维护 5.1参与建立和维护公司内部环境管理体系； 5.2整理、归档所有环保相关文件、报告和许可证照，确保档案完整、可追溯。 三、任职资格要求 类别 具体要求 学历与专业 1.大专及以上学历，环境工程、环境科学、化学工程、生态学等相关专业。 工作经验 1. 大专学历需具备10年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验； 2. 本科学历需具备5年及以上 环境评估或环保咨询相关工作经验； 3.具备独立负责并成功完成至少2个以上建设项目环评报告书/表全过程的经验。 必备证书 1.必须持有 《中华人民共和国注册环境影响评价工程师》 资格证书。 知识技能 1. 专业知识：精通国家及地方环保法律、法规、标准和政策；熟练掌握环评、环境治理、危废管理等领域的技术导则和方法。 2. 技术能力：能够熟练使用Office办公软件及AutoCAD等专业绘图软件；具备良好的环境现状调查、预测模型应用及数据分析能力。 3. 写作能力：具备优秀的技术报告编写能力，文笔流畅、逻辑清晰、论证充分。 能力素质 1. 沟通协调能力：出色的内外部沟通和协调能力，能够高效地与政府部门、合作伙伴及内部团队协作。 2. 解决问题能力：具备较强的分析问题和独立解决复杂环保技术问题的能力。 3. 责任心与原则性：工作严谨细致，责任心强，具备良好的职业操守和合规意识。 4. 抗压能力：能够适应高强度的工作压力，并能同时处理多个任务。 四、关键绩效指标（KRI） 1.项目完成率：环评报告、验收报告等主要项目按时交付率。 2.许可通过率：负责办理的排污许可证、危废经营许可证等关键行政许可的一次性通过率。 3.合规性：确保所有负责领域的工作100%符合法律法规要求，无重大合规事故。 4.报告质量：编制报告的内部审核通过率及外部专家/审批部门的修改意见频率。 5.成本控制：在预算范围内完成相关咨询、监测等外包服务的成本控制。 五、工作条件 1.工作地点：主要以办公室为主，根据项目需要不定期前往项目现场、政府机关等地。 2.工作时间：标准工时制，根据项目节点可能需要弹性加班。 3.工作环境：部分现场工作可能涉及接触噪音、粉尘等工业环境，公司提供必要的劳动保护用品。

阳江市阳春市招工长/工程师