公司提供客户，须与客户建立良好关系。

岗位职责 1. 负责托管房源的线上发布、客户带看、签约成交及后续运营管理全流程。 2. 拓展并维护房东与租户资源，提升托管房源规模与出租效率。 3. 跟进房屋交接、维修对接、租金回收、合同续约等相关事务。 4. 落实公司渠道推广任务，达成业绩指标，保障客户满意度。 任职要求 1. 年龄20-35岁，学历不限、经验不限，具备房产或销售经验者优先考虑。 2. 表达清晰，踏实肯干，目标明确，有意愿在郑州长期稳定发展。 3. 熟悉本地社区环境，拥有电动车者优先。 4. 主动积极，执行高效，具备良好的团队协作意识。 薪资福利 • 无责任底薪+最高40%提成+开单奖励+全勤奖+绩效奖金 • 月综合收入6000-12000+，收入上不封顶 • 提供带薪培训、专人带教、晋升路径公开透明 • 享受节日福利、团队建设活动、员工租房优惠 • 公司配备房源资源+系统化带薪培训 工作地点 郑州18家门店 各区均有 分配就近上岗

入职即安排住宿 福利待遇： 基本薪资＋绩效奖励（500-2200）＋学历补贴2000＋住房补贴800＋提成 本科入职无责任底薪8000元 专科入职无责任底薪6000元 实习入职无责任底薪5690元 本科毕业后可享每月学历补贴2310元 提成机制：租赁业务提成35%，买卖业务提成15%-45% 1.五险一金：公司按规定缴纳完善的五险一金体系 2.商业意外险：在基础社保之外，为外勤销售人员额外提供商业保险，增强安全保障 3.团建经费：公司定期划拨团建资金至各区域，用于组织团队聚餐、娱乐及休闲活动，丰富业余生活 岗位职责： ①接待客户并提供专业咨询，给予客户全面的房地产置业建议与服务 ②开发与维护房源及客户资源，持续积累潜在客户并建立长期合作关系 ③负责线上平台房产信息更新与管理，提升个人及公司在行业内的专业形象 ④深入了解客户需求，匹配合适房源，推动房产租赁或买卖交易达成 ⑤保障客户交易资金安全，全程跟进业务流程，协助完成交易闭环 ⑥配合双方完成合同签署、产权变更及房屋过户等相关手续办理 注意！！该岗位为外部招聘岗位，需到上海实地工作！！7月入职可报销来程车费

岗位职责: 1、高效转化公司提供的客户资源:承接抖音视频直播/公众号等导流的精准意向客户，根据客户实际需求，提供专咨询、建议，做好客户沟通服务及业务成交;业务范围涵盖郑州新房、二手房产业务; 2、持续维护客户资源:定期活跃朋友圈和微信群，深度了解客户情况，定期定向推送在售房源信息，主动挖掘客户需求; 岗位亮点: 1、依托抖音直播平台，客户量大，无需自拓客户 2、工作时间弹性自由，拒绝无效加班

1. 新员工入职后，学习商圈与房产相关知识，由资深导师全程指导 2. 开发并维护客户资源与房源信息，充分利用公司系统中的丰富房源数据，做好资源积累 3. 根据客户实际需求，安排看房行程，全面掌握在售房产及其周边配套情况 4. 促成房屋买卖及租赁交易的顺利成交 5. 工作时间：9:00-12:00 14:00-18:00 每月休息四天 6. 薪酬福利：提供生活补贴1000-4000元，高比例提成（50%-60%） 每年两次国内外旅游机会，享受各类节日实物福利

洛阳市新房二手房租赁

岗位福利： 1、薪酬结构：5K/月无责任底薪+提成+销售激励+年终奖金 2、社会保障：入职即办理五险一金，试用期待遇不打折，享有节日关怀、定期下午茶 3、公司提供高质量客户资源，全程线上沟通对接，无需自主拓客，拒绝无效拨打 4、本岗位为销售性质，注重结果导向，抗压能力弱或无法接受业绩考核者慎投 5、工作时间安排：旺季（4-8月）实行大小周，其余时间为双休，每日工作时段9:00-18:00 岗位职责： 1.深入学习并掌握海外学生公寓产品信息，熟悉各类房源细节，及时为留学生提供专业租房支持。 2.准确挖掘客户需求，提供定制化租房解决方案，推动签约落地，助力达成团队销售目标。 3.保持与客户的持续沟通，提升服务体验，增强客户粘性，促进口碑传播，并协同各部门优化服务流程。 4.完成上级交办的其他相关工作。 【任职要求】 1、本科及以上学历，有海外留学经历或在留学、旅游、房地产等相关行业工作经验者优先； 2、具备客户服务、销售支持或咨询类岗位经验者更佳； 3、性格踏实耐心，积极进取，能适应高强度工作节奏，具备良好的沟通技巧和快速学习能力； 4、通过大学英语四级或具备同等语言水平。 公司介绍： Funliving番茄留学公寓成立于2016年，始终践行“让全球留学生更轻松地融入和享受海外生活”的使命，专注打造值得信赖的留学后市场服务平台。总部设于北京，核心团队拥有超过15年的国际教育与海外服务积淀，80%员工曾有海外求学经历。 业务覆盖全球20个国家、500余座城市，依托近十年实地考察经验，精准对接500多所高校周边住宿资源，与7000多家公寓建立合作，整合房源超百万间，已成为100多所海外知名院校及300余所国内高校的官方推荐住宿伙伴。 坚持诚信为本，作为一站式留学住宿预订平台，我们支持在线安全签约，并提供24项后续陪伴服务，已累计服务30万+学子，助力其实现无忧海外生活。

工作内容： 1）依据公司年度销售规划，制定所辖商圈的销售目标，带领团队达成业绩指标，对商圈市场占有率及经营成果负责，保障盈利水平； 2）统筹门店运营事务，涵盖品牌维护、资源协调、营销活动执行、服务标准落实及行政形象管理等方面； 3）推动企业文化落地，强化团队核心价值理念的传递与建设，提升组织效率与整体竞争力； 4）推进商圈内人才梯队搭建，重视人员储备与培养，确保团队结构稳定持续发展； 5）及时传达并监督落实公司各项管理制度在所辖区域的有效执行 职位招聘1-2人

职位要求：性格乐观，勤奋务实，具备吃苦耐劳精神 工作内容：1、通过电话更新房源租售信息。 2、通过电话维护与房东的长期合作关系。 3、主动开发潜在客户资源。 4、根据客户需求精准匹配合适房源。 5、陪同客户实地看房。 6、推动房东与客户顺利达成交易。 7、参与新房项目的销售推广。 薪资待遇：无责任底薪2000元+2000元绩效奖金+500元（学历补贴或退伍军人津贴）+高比例提成（45%-65%） 工作时间：春夏季节上午8:30-12:00，下午14:30-19:00；秋冬季节上午8:30-12:00，下午14:00-18:30 公司实力：河南大象找房平台拥有98家直营门店，全面覆盖南阳市核心商圈，配备系统化培训机制与清晰晋升路径，企业氛围积极向上，文化积淀扎实。 工作地点：市区范围内根据住址就近分配

想赚钱又追求工作自由，欢迎加入我们！ 新人入职享福利、0元通提正在进行中！ 简单直接：业绩决定收入，你看到这份招聘，不妨多停留一会儿 1）选行业 衣食住行，皆为刚需。选择比努力更重要，选对方向，事半功倍；选错赛道，再拼也难有突破。 从大环境看，经济形势影响行业发展，房产不再是首选投资品；从小需求看，租房是城市打拼者的基本需要，绝大多数人都要面对，属于长期刚需 2）选平台 专住是郑州本土企业，也是本地规模较大的租赁平台！在郑州租房市场，专住稳居前列。坚持“成就客户、成就伙伴”的理念，首创“合伙人模式”——最快2个月可晋升为人店长，无论你是新手还是老手，都能在专住快速成长，组建自己的团队，实现更高价值 3）选团队 1、团队年轻化，氛围轻松融洽，兴趣相投，个人成长更迅速！工作效率高，节奏快！ 2、销冠聚集地，努力就有回报，首月业绩破万占比近70%！他们能做到，你也一定可以。 3、晋升通道顺畅、培训体系完善，店长一对一指导，师傅带进门，成长靠自己。好导师助你少走弯路。 4、管理团队背景多元、经验丰富，涵盖传统房产老板、企业培训师、房东、门店经营者等，来自各行各业的实干者汇聚一堂，资源共享、互利共赢！既能畅聊未来，也能踏实前行，为人生积累更多可能 【工作职责】 1）新成员入职：快速掌握所在区域房源信息（第一时间为客户精准匹配），通过电话沟通了解客户需求（无需担心话术，提供完整培训指导）兵马未动，粮草先行。 2）积累房源资源：系统内拥有海量房源支持，只要你勤快肯干，前期积累高效便捷！站在已有基础上快速发展。 3）用心服务每一位客户，真诚对待每一项任务，扎实做好每个环节。人心换人心，好坏自有判断，不赚钱的工作骗不来人，留不住人。 不讲空话，想挣钱你就来。 应聘店长岗位请继续查看： 【任职要求】 1）心态开放、能上能下，看好郑州租赁市场并具备独立思考能力； 2）具备一定带队经验，能够有效管理团队； 3）有房产行业经历或直销从业背景者优先考虑！欢迎投递简历。 【岗位职责】 1、组建5-10人团队； 2、培训团队作业流程，传授业务技巧与方法； 3、提升自身管理能力，协调门店日常运营事务。 【薪酬结构】 收入构成：底薪+销售提成+门店分红 1）销售提成：4000通提 2）底薪：3000—15000不等 3）门店分红：一代门店约8W/年、二代门店约4W/年，店长综合年收入普遍20W起，上不封顶！ 例如： 团队5—10人，年收入20w—50W 团队5—10店长，年收入50—100W 若已有成熟团队，条件可协商，具体详谈。

许昌北海医院 需要一个男护工 8点~8点 60岁以下 一个120 联系电话 。今晚用人

急！ 中原区地铁一号线莲花街长椿路//翰林国际城 不住家：4500双休，早九晚七，带四个月宝宝，做饭做家务，小三口，一百来平房子。要求阿姨50左右，带宝宝经验丰富（基础早教、辅食添加、日常护理等），做饭好吃，干净勤快有眼色，细心细致。速联系

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普工300一天+包吃住+随走随结 零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 薪资待遇: 1、长期正式工:8000元以上，每月十五号发薪，遇节假日提前发放; 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇; 2、短期工（临时工）:300一天，随走随结，吃住都包。 （一）上班时间 上班时间： 早上8：00--12：00（中午休息1小时） 下午13：00--17：00（晚饭休息1小时） 晚上 18：00--20：00（一天工时10小时） 周天统一休息，上六休一！ （二）车间环境 配件和车内内饰外饰，总装， 汽车变速箱/汽车底盘/零部件/检验员/组装工/包装工 （四）伙食问题 1．住宿免费；水电平摊；伙食免费； (2）凭工牌（免费）刷卡吃饭，自助餐形式。 有意者请直接投递简历！！可优先安排------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地址：江苏省无锡市梁溪区

任职要求： 1.具有良好的沟通、团队协作、解决问题的能力。 2.性格开朗、抗压能力强，执行力高。 3.热爱销售，并专注于销售工作。 4.年龄22-45周岁。 薪资福利： 1.薪资范围：8000-50000元/月。 2.薪酬结构：基本工资业绩提成。 3.五险一金。 4.每周一休，法定节假日休息。

岗位职责： 1.负责楼盘项目现场接待、讲解及客户咨询，精准匹配客户需求与房源信息 2.主动拓展客户资源，通过电话邀约、社群运营、线下活动等方式提升到访转化率 3. 全程跟进客户认购、签约、按揭及交房等环节，提供专业置业顾问服务 4. 定期参与项目培训与市场调研，及时掌握区域政策、竞品动态及产品更新信息 5.协同营销团队完成阶段性销售目标，维护良好客户关系并促进口碑转介 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有房地产销售、客户服务或相关行业经验者优先，无经验可带薪培训 3.形象气质佳，亲和力强，具备较强的学习能力与抗压能力 4.热爱销售工作，目标感强，能适应灵活的工作时间与阶段性业绩挑战

绝对无任何套路，绝对无任何套路绝，对无任何套路，重要的事情说三遍，工资不会拖欠按时发放 地产中介 房产销售 房源维护专员(纯文职)工作性质： 纯服务工作，无业绩考核，无压力! 主要负责电话沟通(内容简单，了解业主房源情况)可正常参与租单/售单的销售，成交有高额提成(不强制要求) 薪资待遇： 无责底薪3000元+现金奖励+高额提成现金奖励，高额成交提成：40%-70% 薪资一般5k～8k以上，上不封顶 工作时间： 每天8小时，不加班!10点上班，弹性自由!宝妈也能拥有自己的事业，带娃赚钱两不误! 职位福利： 成都五险+节日福利+定期团建+员工旅游+绩效奖金新部门晋升空间大! 团队氛围全员年轻人氛围超好无压力! 任职要求： 1.文凭不限，性别不限 2.工作地点在朗诗上林熙华府3期 3.需年满24岁以上

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看签约及后续服务 2. 精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业咨询与交易方案建议 3.维护并拓展业主与客户资源，持续提升个人业绩与市场口碑 4. 协助办理网签、贷款、过户等交易手续，确保流程合规高效 5.定期参与公司组织的楼盘培训与市场分析，及时掌握区域楼市动态 任职要求： 1.学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与客户服务意识 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及师徒带教机制 3. 具备较强的学习能力、抗压能力及目标感，能适应灵活工作时间 4.持有房地产经纪人协理证者优先，入职后公司支持考取职业资格证书

岗位职责： 1.负责房地产买卖、租赁业务的全流程跟进，包括房源开发、客户接待、带看谈判、合同签署及后续服务；2.精准匹配客户需求与优质房源，提供专业置业建议，提升成交效率； 3.维护并拓展业主与客户资源，定期回访，建立长期信任关系；4.及时更新房源信息，确保系统数据真实、准确、有效； 5. 协同团队完成业绩目标，积极参与公司组织的业务培训与市场活动。 任职要求： 1. 学历不限，热爱销售工作，具备良好的沟通表达与人际协调能力； 2. 有无经验均可，公司提供系统化岗前培训及“师徒制”带教； 3.具备较强的责任心、抗压能力及目标感，能适应灵活的工作节奏； 4. 熟悉本地房地产市场者优先，持有房地产经纪人协理证者优先； 5.诚信正直，认同行业规范，无不良从业记录。

1、负责客户的产品咨询工作 2、负责客户的培训 3、负责现场解决客户问题 4、客户服务信息按周整理 5、负责客户现场的走访工作 任职资格： 1、1年以上有机械化工方面工作经验和设备操作经验的，优先考虑； 2、有较强的协调能力，熟悉客户服务流程； 3、具备较强的学习能力，快速掌握产品知识； 4、工作严谨，计划性强，善于分析思考问题，有责任心； 5、有驾照，会开车，能出差； 6、年龄：30-45之间 薪资架构： 4000-8000：底薪+岗薪+绩效+津贴（交通补助+餐补+加班补助+出差补助）+五险 工作时间： 上午8：00-12：00，下午13：30 - 17：30，周日固定休，法定节假日正常休息

招聘：普工力工 管午餐 4-5千 薪资：4000-5000元 【岗位职责】<br>年前力工，下力活。<br><br>【岗位要求】<br>下力活，能吃苦耐劳，身体健康。<br><br>【薪资待遇】<br>综合薪资4000-5000元，管一顿饭，具体可直接电话联系。

薪资福利:月工资3000到6000，月休4天

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现在去三个小时钟点工，到时候90，近的联系，超时另算。。

装车工 25—50周岁 薪资福利:5000-6500元 招工人数:2名 工作地址:焦作市武陟县文化路东段808号（三条龙东200米路南河南田中禾食品有限公司)

招聘：组装钳工（、工作餐）-中力泵阀 薪资：4000-7000元/月 【岗位要求】 1、身体健康 ，年龄45周岁以下； 3、有钳工3年以上工作经验，能熟练操作设备； 4、责任心强，善于学习 ，有一定的沟通协调能力。 【薪资待遇】 月薪4000-7000元，、工作餐

明早要小盆栽打包工10人，20一小时，要熟手，可以连做几天 工资现结 地址：肖家营三期多肉大棚

薪资待遇： 1，小时工：32/元每小时，320一天，月薪资9000~10000，至少做一个月，吃住都包。 2，季度奖金+开年现金红包+新人首月入职奖励，每月十号发薪，遇节假日提前发放 享受五险一金，带薪年假，年终奖金，晋升空间等福利待遇 岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装、检测或物料搬运等基础作业 2. 严格执行安全生产规范，正确佩戴劳保用品，及时报告设备异常或安全隐患 3. 配合班组长完成日常5S整理、工位清洁及工具归位，保持作业环境整洁有序 4. 协助完成简单设备点检与基础维护，工作地点在无锡参与班组质量自检与记录填写 5. 遵守考勤制度，服从工作安排，积极参加岗位技能培训与团队协作 任职要求： 1. 年龄18–45周岁，身体健康，无传染性疾病及职业禁忌症 2. 学历不限，能识字读图、简单计算，具备基本沟通与理解能力 3. 吃苦耐劳，责任心强，适应流水线节奏或倒班制工作安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可提供岗前带教培训 5. 遵纪守法，无不良记录，能长期稳定工作者优先

还在找稳定好工作？厂区急补汽车配件组装岗，名额充足、福利到位，无中介差价，入职即享包吃包住，赶紧锁定岗位！ 核心岗位：汽车大灯、方向盘、雨刮器及金属件生产组装，流程简单易上手，新手也能快速适应，无需经验门槛。工时灵活可选：长白班（不用熬夜）、两班倒（自由调配），每天10小时工作制，上六休一，劳逸结合不赶工。 薪资透明无套路：白班28元/小时，晚班30元/小时（含夜班补贴），全勤奖500，岗位补贴300~600。加班有加班补贴月满勤26天，白班月均8000元，晚班约9000，每月按时发薪，无拖欠、。 核心优势拉满：厂区直招，跳过中介环节，面试通过直接上岗；厂吃厂住，免费提供宿舍（4-6人间，独立卫浴、空调齐全），食堂餐食实惠管饱，无需额外承担食宿开支；订单稳定，长期合作汽车主机厂，不用担心停工待业，活儿稳收入稳。工作地点在江苏无锡惠山区 入职要求宽松：16-55周岁，男女不限，身体健康无传染性疾病，认识基础汉字即可，入职有专人带教，全程无忧。