汽车配件销售，安装，配送，

对工作认真负责，服从上级安排，吃苦耐劳，喜欢汽车行业，有一定的工作经验

基础维修与保养 ‌周期性养护‌：完成机油更换、滤芯清洁、轮胎检测等常规维护项目，确保车辆基础性能稳定。‌‌1‌‌2 ‌部件检查‌：对刹车系统、传动装置等关键部件进行定期巡检，预防潜在故障。‌‌3‌‌4 故障诊断与修复 ‌机械故障处理‌：解决发动机异响、变速箱卡顿等机械问题，需熟练使用诊断设备及工具。‌‌1‌‌5 ‌电子系统检修‌：包括氧传感器、曲轴位置传感器等电子元件的检测与更换。‌‌

小车日常保养维护

【招聘】1、洗车工2、美容工3、维修中工.学徒 要求:年龄18-50岁，有良好的亲和力和沟通能力！ 勤快踏实! 有无工作经验均可上岗会培训有驾照者优先 薪资:4000+提成，包工作餐！提供住宿 工作地点：桂湖街道新光路228号 电话:

会维修基础知识，会简单维修，保养

核心职责 1.对车辆漆面进行专业评估，判断划痕、氧化层、太阳纹等问题，制定针对性抛光方案。 2.使用抛光机、研磨剂、还原剂等工具材料，完成漆面研磨、抛光、还原工序，恢复车漆光泽度。 3.配合完成打蜡、封釉、镀晶等后续漆面养护项目，处理边角、缝隙等细节部位，确保施工质量。 4.维护美容工具设备，做好施工区域清洁，记录车辆施工情况并对接客户说明注意事项。 任职要求 1.具备1-2年及以上汽车漆面抛光实操经验，熟悉不同车漆类型、研磨剂型号的使用方法。 2.能精准判断漆面损伤程度，熟练操作各类抛光设备，掌握无尘施工规范。 3.身体健康，能适应长时间站立作业，具备较强的细节把控能力和服务意识。 4.持有C1驾照者优先，了解汽车美容其他项目（如内饰精洗、贴膜）的操作流程更佳。 薪资待遇： 底薪3000+提成10%—15% 包午餐晚餐，节日福利 工作时间： 早8:30—晚18:30，月休4天

招聘汽车美容窗膜师傅

1、对车辆进行日常保养、检查和维修； 2、对工具、设备进行定期保养 3、按照车间作业任务安排工作及时完成。 任职资格： 1、品行端正，能吃苦耐劳、服从分配。 2、良好的团队合作精神。 3、熟知汽车电路故障问题，能独立完成故障车辆的诊断、维修。 工作时间：8:30-19:30 月休四天调休制

保养，基础维修，勤快踏实，生日福利、月休四天，节假日鼓励

中国联通都江堰市分公司直聘 一、营业员30名，储备店长10名，要求如下： 任职要求： 1.、遵纪守法，无任何犯罪记录。 2、工作态度认真积极，具备高度的责任心。 3、有无工作经验均可，公司提供专业培训。 4、储备店长需具备运营商经验，专科及以上学历。 薪资福利： 1、工资范围4000-15000元，具体根据个人能力和业绩而定。 2、享有五险，提供话补，月休6-8天。 3、拥有节日福利、带薪年假。 4、提供免费培训，具备广阔的晋升空间。 应聘联系： 张老师 甘老师

岗位职责： 1.负责客房的日常清洁与整理，包括更换床品、清洁卫生间、补充客用物品等，确保房间整洁舒适 2.按照标准流程进行客房设施检查，及时发现并上报设备故障或安全隐患 3.为客人提供礼貌周到的服务，回应客房相关需求，提升客户入住体验 4.配合领班完成客房部日常盘点及物资管理，合理控制耗材使用 5.遵守酒店卫生与安全规范，保持工作区域整洁有序 任职要求： 1.具有良好的服务意识和责任心，工作认真细致，能适应轮班制度 2.具备基本沟通能力，能够与同事及客人进行有效交流 3.有酒店客房服务经验者优先，无经验者可提供岗前培训 4.身体健康，能胜任一定强度的体力劳动 5.学历不限，持健康证上岗

岗位职责： 1.负责接待到店顾客，引导入座并提供菜单介绍与点餐服务 2.及时清理餐桌、更换餐具，保持用餐区域整洁卫生 3.协助厨房传递菜品，确保上菜准确无误，处理顾客基本需求与反馈 4.配合门店开展促销活动，主动推荐特色菜品，提升顾客用餐体验 5.完成上级交办的其他服务支持工作，保障门店高效运营 任职要求： 1.年龄不限，身体健康 2.具备良好的沟通能力和服务意识，态度热情、责任心强 3.服从安排，有团队协作精神 4.有餐饮行业工作经验者优先，无经验者可接受岗前培训 5.学历不限，普通话交流顺畅，能熟练使用手机操作系统

我们不看重你的学历，你的背景，只想让你好好挣钱，你只需要安心跑车，剩下的交给公司就行，只要你肯吃苦 全市可就近分配，时间自由安排，不用面对领导，社恐福音。 工作内容： 1、公司提供车辆，一人一台车，24小时供驾驶员使用，下载司机接单软件，打开软件就可以工作，不想工作关闭软件即可。 2、通过软件接收订单，按时到达地点接送乘客。 3.时间自由不用面对领导另外可就近分配 工作时间：时间自由安排. 【服务优势】 （1）本公司车辆全上营运车牌，合同期内，保险，保养，正常维修，运管，路政全部公司承担。 （2）、专配服务司管，有专业的培训，辅导您接单技巧及流程、服务话术等。当司机在使用司机端过出现问题，可以联系您的专属司管，司管会帮助司机解决问题或是反馈问题，减少无效的等待。 薪资待遇： 公司现车，当天来即可提车，营运牌照。公司直招非中介！ 多劳多得，保底5600+订单提成综合薪资在8000-12000。 刚入行的司机，公司有驾驶管理员一对一的指导和讲解.. 任职要求： 1.有C2驾驶经验三年以上； 2.为人本分踏实，无犯罪违法不良记录； 3.年满21周岁未满60周岁。 公司提供车，你只需要帮公司开车就行； 工作灵活自由，工资高，详细工作内容欢迎投递简历详聊

负责前厅日常管理事务，人员调配，培训，线上、线下管理，保证正常运转工作，客情维护等相关工作，须有餐饮行业主管领导相关经验

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岗位薪资：15000-18000/月，免费工作餐，提供住宿，，其他福利 上班时间：8：30-17:30（8-11小时左右/天）长白班为主 岗位要求： 1.持有FeⅢ/FeⅣ类焊工证，或电力/特种设备焊接资质，熟悉相关标准。 2.2年以上承压部件氩弧焊经验优先；能独立识图、解工艺、处理焊接缺陷。 3.按计划保交付，配合班组与质检，完成生产与质量记录。 岗位职责： 1.主焊任务：执行三类/四类氩弧焊，以钢管对接焊为主（如热交换器、电力设备的承压管道/部件），按图纸与WPS选焊材、设参数，确保坡口与焊缝尺寸达标。 2.打底焊/填充/盖面全流程；保证焊缝射线检测II级合格率≥97%；配合手工电弧焊/气保焊完成附件焊接。 3.碳钢、不锈钢、低合金等高要求材质的氩弧焊接，把控焊接变形与成型质量 4.打磨坡口（内外壁5mm范围）、清洁油污锈迹；定位焊与工装固定，确保组对精度。 5.首件试焊确认参数；实时自检外观（无裂纹、气孔、未焊透）；记录电流/电压/气体流量/焊材批号等数据。 6.清渣、打磨飞溅；配合无损检测（RT/UT），返修不合格部位并复检闭环。 7.每日检查焊机、氩气表、焊枪、钨极；定期保养，及时反馈故障，保障设备稳定。

高薪招聘叉车司机，招聘要求； 1.需要有叉车证 2.会开林德电叉的熟练工（推拉器叉车） 3.有PDA扫码枪系统操作经验者（优先录用） 4.年龄48岁以内 薪资待遇； 1.综合月入8000-10000，全年综合月入上10000 2.提供住宿 只要肯干月入上万，有啤酒饮料厂发货装车经验者优先录取（本岗位只招聘熟练工）