总经理助理：30岁以下，至少1-2年建筑行业相关工作经验，有一定的文字功底，主要工作内容是施工资料整理，合同管理等

一、行政事务支持日程安排负责董事长的日常行程规划。这需要和各个部门及外部合作伙伴沟通，协调会议、商务宴请、出差等活动的时间。例如，要根据会议的重要性和紧急程度，合理安排董事长参加公司内部的战略规划会议、部门汇报会议，以及与重要客户的商务洽谈会议等。同时，还要考虑行程中的交通时间、休息时间等细节，确保董事长的日程紧凑且合理。及时更新日程安排。如果出现突发情况，如紧急会议插入或者某个活动时间变更，要迅速调整并通知相关人员，保证董事长的工作能够顺利开展。文件管理协助董事长处理各种文件。包括对文件进行分类整理，如将公司的战略文件、财务报告、业务合同等分类存放，方便董事长查阅。对于重要文件，要做好工作，如将涉及公司核心商业机密的文件存放在有严格措施的文件柜中。负责文件的起草和审核。根据董事长的指示，起草一些内部通知、会议纪要、商务信函等文件。在起草过程中，要准确传达董事长的意图，并且在语言风格上符合商务规范。同时，对提交给董事长签署的文件进行初步审核，检查文件格式、内容准确性等基本要素。信息传达作为董事长与公司内部各部门以及外部合作伙伴之间的信息桥梁。在公司内部，及时将董事长的指示传达给各个部门负责人，并且跟进指示的执行情况。例如，董事长要求市场部调整营销策略，助理就要将具体要求详细地告知市场部经理，并定期询问策略调整的进度。在对外沟通方面，接收并转达外部的重要信息给董事长。比如，合作伙伴发送的合作意向书、行业协会发布的最新行业动态等信息，要及时筛选并汇报给董事长，以便董事长能够及时掌握相关信息并做出决策。二、会议组织与协调会议筹备组织公司内部的各种会议。包括确定会议主题、议程、时间、地点等基本要素。例如，对于年度股东大会，要提前几个月开始筹备，选择合适的会议场地，安排会议设备的租赁（如投影仪、音响系统等），准备会议资料（包括财务报表、年度报告等）。邀请参会人员。根据会议性质和需要，向公司内部的高管、部门负责人，以及外部的股东、嘉宾等发送会议邀请，并且及时收集和确认参会人员的回执信息，以便安排会议的座位、餐饮等相关事宜。会议现场管理会议期间，负责会议的现场秩序维护。确保会议按照预定的议程进行，提醒发言人员注意时间控制，处理可能出现的突发情况，如设备故障、参会人员的临时提问等。例如，如果在会议过程中投影仪出现故障，要及时联系技术人员进行维修，保证会议能够顺利进行。记录会议内容。准确记录会议中的重要观点、决策、任务分配等内容，形成会议纪要。会议纪要要在会后及时整理并发送给相关人员，作为后续工作的依据。三、商务活动协助商务接待当有重要客户、合作伙伴或政府官员来访时，参与商务接待工作。从接待方案的制定，包括接待的流程、接待人员的安排、参观路线的规划等，到具体的接待实施。例如，要提前了解来访人员的喜好和特殊需求，安排合适的交通工具接送，预订符合来访人员口味和档次的餐饮场所等。在接待过程中，负责介绍公司的基本情况、业务范围等相关信息，展示公司的良好形象。陪同来访人员参观公司的生产车间、研发中心等重要部门，解答他们的疑问，为双方的合作或交流营造良好的氛围。

工作内容1、负责公司各类文件的整理、打印。2、接听、转接电话，接待来访人员。3、售后专员，无需开发新客户，主要负责老客户售后理赔，保单年检、续费、保全及二次开发，和邀约老客户领取礼品等一些后端服务。4、负责办公用品发放登记等公司其他行政事务。岗位要求1、26-45岁，大专以上学历；（学信网可查已结业）2、工作认真细心，有责任心。薪资待遇1、入职后无经验者带薪培训，有老员工指导。2、底薪6K-8K+绩效+奖金+年终奖+各种福利，综合薪资10K-15K。3、工作时间：9：00-17：00。周末双休。无加班。4、法定节假日带薪休假并有相应的节日福利。5、不低于半个月的超长带薪年假。6、入职满一年的员工每年额外有5天带薪年假，平时即可休假。7、不定时聚餐，并有国内外旅游和生日福利。8、完善的晋升机制，富有人情味的企业文化。

有三年以上相关工作经验

岗位职责：1.在董事长领导下做好文秘工作。2.负责各种文件的起草、装订及传递工作；及时处理上级文件的签收、传递、催办；做好文件的回收、清退、销毁工作；做好文秘档案收集管理及工作。3.协助董事长（总经理）做好业务开拓、客户维护、政府公关等工作。4.负责董事长（总经理）安排的专项工作，并组织相关部门完成工作目标。5.做好公司内部的协调和沟通工作，保证工作的高效、快捷。6.对同行业进行调查和研究，积极向董事长（总经理）提供良好的建议，并根据董事长的指示和公司实际情况做好管理调整和制度完善等工作。7.完成领导交办的其它任务。要求：1、大专以上学历，工商管理、经济、法律、金融、中文等相关专业优先；2、具备董事长/总经理助理、秘书相关工作经验者优先；3、表达能力强，思维敏捷，细致、有条理，有亲和力，形象气质佳；4、善于外联交际、能接待重要来宾，具备商务会谈礼仪技巧，行为端庄、举止大方；5、熟练操作office办公软件，文笔佳；6、能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识，学习能力强；7、具备优秀的高管助理职业素养（较强的执行力、意识、成本意识等）；8、具备自主学习能力和未来培养、发展能力；9、年龄要求28岁以下，身高要求168以上不符合条件者，请勿投递简历

对工作认真负责，积极主动，细心沟通，有责任心。人品端正，待人真诚，沟通能力强有上进心。

招聘要求:年龄25-35岁，形象好气质佳，身高不低于168，本科及以上学历，有经验善于沟通者优先录用

行政人事助理岗位职责1、负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试；2、员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理；3、公司内部员工档案的建立与管理；4、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达；5、负责公司各部门的行政后勤类相关工作；6、负责考勤及工资绩效的核算；7、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作；8、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度；9、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等；10、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行；11、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划；12、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象；13、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等；岗位福利：综合薪资5千﹣1万，五险一金，早九晚六，中午休息一个半小时，九小时工作，宿舍环境好、2到4人间、空调、洗衣机、冷热水、欢迎咨询。

办公室助理任职要求：1、有驾照，能熟练驾驶汽车（包括手动挡），需要开公车出外勤；2、熟练操作Office办公软件；3、完成上级交代的任务。4，具有行政助理、秘书相关工作或实习经验优先月薪税前5500，包吃包住，上保险，签订项目合同工作内容包括①每月人员考勤统计，②人员绩效考核统计，③会前准备，检查接待事宜，④开公车或乘坐公共交通出外勤办事，⑤办公用品发放及统计管理，⑥领导交代的其他事宜⑦文件统计管理

要求：大专以上学历，22岁-39岁，，熟练的电脑办公软件操作，较强的沟通协调能力，主要负责操作百保盾系统，办公室行政相关工作经历两年以上。待遇：工资5000元月，另每月有500元餐补，公司免费提供住宿，试用期三个月合格后还有600元-1000元的社保补贴。每月给四天公休。要熟练工。也欢迎应届毕业生或在校学实习生，实习生可签实习协议，包吃住实习工资3500元，给保留司龄。

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招聘：助理 薪资：3000-6000 招聘人数：20人 招聘单位：沈阳市统丽职业技术学校有限公司

招聘：副董事长助理薪资：1.4万-1.8万一、基本要求1、。2、统招大专及以上学历,机械工程、自动化等相关专业优先。3、身体健康,抗压能力强。二、岗位要求1、 熟悉机械或小家电企业的生产、技术、质量、采购、PMC、设备、人事行政工作,具备各个模块专业知识。2、有5年以上机械或小家电企业副总以上岗位工作经验,有500人以上制造企业高层管理经验,熟悉现代企业管理模式。3、具备组织机械产品和小家电产品的设计制造能力,有产品项目开发经验。4、具备策划能力、决策能力、执行能力、团队管理能力、沟通协调能力和解决问题的能力。5、具备良好的职业道德和敬业精神,能够以工作结果为导向,积极主动开展工作。任职要求: 1、30-40岁,形象良好,本科以上学历,有大中型企业技术研发、生产管理、信息化管理工作经验;2、文笔优秀,较高的综合素质,思维敏捷,能快速了解公司业务系统;3、性格开朗,善于交流,较强的组织计划能力;4、强烈的工作责任心,抗压能力强,懂得商务礼仪;5、可陪同副董事长出差;6、熟练运用各种办公软件及数据分析软件。岗位职责1、负责生产、技术、质量、采购、PMC、设备、人事、行政、成本系统的管理和改进;2、参与公司的产品规划,落实产品开发任务;3、负责公司信息化工作的规划和落地执行;4、负责公司各项管理体系和流程的完善和落地执行;5、负责公司设备设施的规划和实施;6、负责公司的团队建设和薪酬绩效体系优化;7、完成领导交办的其他工作

招聘：河北润昌招聘行政人事底薪+提成+公休+福利+团建+年终奖地址：河北运昌紧固件制造有限公司|河北省邯郸市永年区兆运电力紧固件制造有限公司(露禅大街) 

招聘：行政助理薪资：4千-5千岗位职责:- 为团队提供全面的办公室行政支持,包括但不限于会议安排和准备,差旅安排,公司印章使用记录,办公室装修- 参与相关采购和供应商管理的行政工作- 支持人力资源招聘流程- 支持新员工入职流程和入职培训- 定期准备人力资源/行政报告- 文件及人事档案管理- 负责报销单据的审核和处理- 协调付款安排- 组织内部活动和团队建设活动- 处理访客邀请函及行程协调- 协助其他特别项目或任务

寒假工/实习生/长期工欢迎工作报名️️工资：4000-4500元/5000-5500元/6000-6500元工作地点：北京工作结束可开实习证明！包食宿，无需带被褥！名额有限，提前报名！报名提交：姓名+性别+年龄+身高+体重+照片+工作（几号-几号）进行工作岗位预定！感谢大推荐联系方式：王经理介绍员工有一次性奖金️感谢大推荐招聘人数:10-20个工期:长期面谈

招聘：生产助理薪资：4000-4000岗位描述：负责生产数据的收集、整理和更新，包括生产进度表、生产资料录入、生产报表的制定和执行等。同时，还需与生产部门内外进行沟通与协调，与仓储及物流部门协作，监控货物流转及交货进度，确保货物按时到达并符合要求。相关要求：熟练操作电脑，沟通能力强

丰台某医院招聘日结工6名（这个活最少能干一周）要求，年龄18--55岁灵活机灵，听指挥主要工作:送检员，陪送，活轻松待遇:早八晚五，休息两小时，总上班8小时，工资120报道位置：北京丰台医院，有意者来医院面试，面试通过后上班，有意者联系

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总经理助理行政管理、企业管理、新闻传播、计算机等相关专业本科以上学历；具有3年以上公关经理、高管助理或秘书工作经验优先；具有良好的商务礼仪素质，形象端庄得体，综合素质好，语言表达能力强；具有良好的沟通协调及公关能力，能够组织、策划、安排相关会务，并能准确地进行会议记录和整理；具有良好的文案撰写能力，可参与涉外商务及外联工作的沟通；具有良好的身体素质、心理素质和职业道德素质；有驾驶证，能够熟练驾驶。协助总经理建立稳定的客户关系，维护客户资源；协助总经理进行商务接待，建立良好的企业形象；负责项目上相关客户的参观活动，做好陪同与接待；负责项目上重要会议及进行相关会议记录；协助处理经理的日常事务，访客预约，文档材料的处理与存档；掌握总经理的日程安排做好预约工作，办理总经理日常及行政事务，安排差旅；总经理临时交代的其他工作。薪资福利:5000-10000元/月，五险一金，双休招工人数:1名工作地址:北京市平谷区万德福广场19号楼916

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