工作内容：货品拣选分类、订单复核、打包贴面单、出库检查、库区整理等，工资170-200一天，下班结费

入职正式工，享受五险一金等福利 岗位职责： 1.完成包裹分拣等工作; 2.完成库区管理员安排的其他工作。 任职要求： 1.18周岁以上； 2.能正确认识26个英文字母，能够适应倒班工作; 3.吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 薪酬福利： 1、待遇6000-7000，基本工资+绩效； 2、缴纳五险一金养老、医疗、工伤、失业、生育、公积金、；工龄奖：工作满一年，100元/月；全勤奖、餐补、防寒防暑补贴、时效补贴等； 3、带薪年假，春节及国家法定节假日等福利； 4、生日礼品、员工活动经费、结婚生子慰问金等；京东员工福利券、商品内购会等。 京东物流不会以任何名义收取和扣押求职者的财物！在求职及面试过程中，请您识别京东logo标识，谨防诈骗！

日结240左右/天！不体检不面试，直接入职！ ，天天日结，免费包住，提供吃！ 不体检不面试！ 青白江，新都，龙泉，德阳 物流短期工240元左右一天，包住，提供吃，不体检，当天安排住宿，小件快递分拣扫描 工期要求做到6月18号左右。没有体力活，，小姐姐多。 18到48岁哈。 青白江接受男 55 岁以下人员，女 50 岁以下

晚班一般分拣食堂的食材，分拣好早上司机配送，上白班就是分拣一些来货。 两班倒，早7晚5，晚8早5。（有叉车证补贴） 月休 4 天，可调休。买社保 福利：提供住宿

岗位职责：货物分拣打包 【薪资待遇】月薪7500-9500左右 【招聘要求】 1、需持本人有效身份证 2、学历不限，无需工作经验，简单易上手 【工作时间】上六休一，月休息4天 【吃住情况】 1、免费提供伙食中、晚、免费工作餐，四菜一汤，另提供水果餐，吃饱为止。 2、免费提供住（4-6人间，24小时热水、衣柜、宽带、洗衣机、无线网、独立卫生间等）

1.兼职岗位，有人带， 2.周末兼职 3.薪资20元/小时，月结，长期稳定 4.每周周六和周日上班，下午2-6点

简阳天府邮政物流快递工190元/天 ，不听招呼的不要 夜班/白中班可选择 ， 提供住宿 ，年龄25-58岁，身体健康，都可以，身体强壮的年龄可放宽。 工作时间: 夜班 06:00-18:00 白中班 13:00-晚上20:00 工资待遇: 夜班190元/天 白中班120/天， 工资发现金 微信 都可以 没有身份证的 有案底有纹身的都可以 工作内容: 快递扫码 装车 地址:简阳市中国邮政成都天府机场邮件处理中心

工人，年龄18-45岁，初中以上文化，身体健康，踏实工作，可以长期稳定做的

小象分拣/配送员（门店直招） 工作内容：负责小象超市货物分拣配送工作，配送（1-3km偶尔超出距离有补贴） 薪资待遇底薪➕提成➕补贴综合7k➕（正常做都是可以的） 上班时间：早十晚八 早九晚八中途皆是休息2个小时，月休四天自己安排 福利待遇：天气补贴，意外险， 星级奖励 联系方式：

新津零食有鸣新增招聘岗位 整箱分拣长期长白班高薪个人计件长期稳定！综合工资 6000 至 9000 长期工每个礼拜可以预支500元。 每个礼拜六固定休假。 需面试 时间为1点准时面试，需试岗。 名额有限，拼手速。 地址：新津金华工业园区普洛斯3号门岗

小时工28元，每天280元到手，干一天算一天，不拖欠。 正式工6000-8000每月，上六休一，上班8-10个小时 发薪靠谱： 每月准时发工资，支持银行卡/微信/支付宝/现金；人走账清，一分不扣！ 工作内容： 生产电子产品配件，如电子手表，耳机，手机，平板等产品。 【主要招聘岗位类型】 普工、操作工、组装工、包装工、技术员、贴标签、QC、IPQC、仓库管理员，设备维护。 工作模式： 【两班倒】全部坐班，恒温车间（不冷不热）！ 入职不花钱，有无经验都能 【吃住全免费】： 住宿：4-6人宿舍，拎包就能住【设施齐全】 吃饭：厂里发饭卡，三餐免费（不用自己充钱），荤素搭配。 招聘要求： 年龄：16-45岁。 （不限学历、不限经验）！ 当天面试、当天安排住宿，长期短期都能做，人走账清！

伊莎贝贝沙发厂诚聘: 绷工:3名（直排沙发，重单多） 木工:1名（一人一机） （可提供住宿，一人一间，水电齐全） 单量稳定，工资准时发放。 地址:成都双流新兴镇。 联系电话:

工地小工条件 工作内容：安装餐饮厨房专用空调，主要接pvc管，不锈钢管，打吊丝，贴保温棉 工作性质：全成都及周边地市，随工程车外出安装。目前宿舍也住满，包工作餐。青白江附近会开面包车优先 工资：200--300每天，可日结.晚上6点后别打电话，要休息

明天找一个打地边除草剂，三岔镇街道

镇金来个装载机带班师兄，10来天活路

入库员 上架员 拣货员 打包员 发货扫描员 拉货 供员 异常员（优先大专学历，综合薪资）安全防损员（计时）薪资福利底薪+绩效（计件）+餐补+夜班补贴+加班费+五险一金工作要求吃苦耐劳 勤劳 能接受走动上班 和半个月倒班 职位类型： 配/理/拣/发货

入库员 上架员 拣货员 打包员 发货扫描员 拉货 退供员 异常员（优先大专学历，综合薪资）安全防损员（计时）薪资福利底薪+绩效（计件）+餐补+夜班补贴+加班费+五险一金工作要求吃苦耐劳 勤劳 能接受走动上班 和半个月倒班

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张家口南山领克物流，周五面试， ，日结 1⃣ 普工：18元/小时 2.叉车：20元/小时 ✅ 综合月薪5500-6000元 年龄 18-45 周岁 ✔ 身体健康，能吃苦耐劳 ⏰ 工作时间：8-8 两班倒，每天10-11小时 月休2-4天 福利待遇：上六休一 ✔ 提供住宿（独立卫浴，空调） ✔ 福利食堂（满勤享200元餐补） 电话

肇庆希因质检岗正式工 一、【企业优势】 长白班岗+爆高工资 小件电商+回血首选 多劳多得+吃苦才来 二、【工作内容】：主要做化妆品、女性衣服，包包等等小件物品的质检岗位的简单工作。服装质检QC，长白班。 三、【招聘要求】：男女不限，年龄18-42岁，必须会电脑，初中以上学历，有QC经验，会打字，无纹身，不是希音系统黑名单，入职满1个月安排体检（常规体检）。 四、【薪资待遇】： 熟手：计件制，一件0.6-0.8毛(月产能达1300单以上有产能奖励，最高奖800元)，综合收入8000-15000元/月。 工龄：满6个月每月补贴50元；满1年每月补贴100元。 五、【工作时间】：长白班8/9点-20/21点 吃住情况： ①每个月25号发薪 ②园区食堂丰俭由人 ③免费宿舍，水电平摊 ④外宿补贴出勤一天10/块钱补贴 不出勤没有 按照计件结算  ———【集合信息】——— 面试时间：早上8:30（超时安排不了）

急需大量员工，新员工入职0费用！ 不压工资！接受短期工！当天安排宿舍，第二天开始上班！提供床上三件套，人走账清！每周可以预支500，感兴趣点击下方立即沟通详细咨询客服报名！ 一.薪资待遇 1、计时26/h—32/h，可做短期，也可长期（长期买社保），工资人走帐清。 2、每天8-10小时班，月休4-6天;，上六休一 二、食宿安排 1、伙食:包一日三餐(荤素搭配，口味俱全，营养可口); 2、住宿:包住6人间宿舍70平大空间，有空调，独立卫生间、独立阳台、24小时热水; 3、厂内恒温空调，保证员工的工作舒适度。 三、招聘要求 年龄18-45岁,身体健康，可新手，服从领导安排，有纪律，不任性。 四、工作内容 主要负责产品的打包、质检、装箱、小件搬运。恒温车间不穿无尘服! 五、福利 1、节日正常放假，发放节日礼品，举办节日活动; 2、员工生日有生日礼品礼金; 3、年假15天,带薪年假！节假日带薪休假！

招临时工，中河南路16号，28块钱小时左右，9点~凌晨1点左右，电话，138****7310王总

一、制度与安全管理（核心基石） 1. 制度建设与执行：建立健全公司车辆管理规章、驾驶人员行为规范及安全操作流程，并推动各项制度落地实施。 2. 安全管理：全面负责车辆运行安全，构建完善的安全管控体系，落实安全责任，防范和降低交通事故发生风险。 3. 驾驶员管理： · 组织开展驾驶员的招聘选拔、面试评估及背景核查工作。 · 实施驾驶员安全培训、技能测评及日常行为监管。 · 跟踪处理驾驶员交通违法情况，落实教育整改与相应处理措施。 · 建立驾驶员个人档案，完善考核评价机制。 4. 事故处理：及时响应车辆交通事故，协同交警与保险公司完成现场勘查、损失核定、理赔办理等事宜，编制事故分析报告，查明原因并推进整改措施落地。 二、车辆日常运营与调度管理 1. 车辆调度：依据各部门实际用车需求，科学调配车辆资源与驾驶人员，保障公司各项业务高效有序运行。 2. 车辆档案管理：为每台车辆建立完整档案，涵盖基本信息、购车凭证、保险单据、维修保养记录、油耗数据、年检资料等内容。 3. 里程与油耗管理：统计并分析各车辆行驶里程与燃油消耗，针对异常数据开展核查，提出节能降耗优化建议。 4. 车载设备与工具管理：统筹管理GPS定位系统、灭火器材、安全锤、随车工具等装置，确保配置齐全且功能正常。 三、车辆技术状况与维修保养管理 1. 保养计划与执行：结合车辆行驶里程与使用周期，制定合理维保计划，按时组织送修保养，保障车辆技术性能良好。 2. 维修管理： · 对车辆故障进行诊断判定，对接合作维修单位并监督维修过程。 · 核查维修项目与费用清单，确保维修质量达标、成本合理可控。 · 协调处理突发性车辆救援任务。 3. 车况检查：定期或不定期组织开展车辆安全检查（如月度、季度检查），及时发现并消除潜在安全隐患。 4. 年检与证件管理：统筹安排车辆年审、营运资质检验等工作，确保所有车辆证照齐备、合法有效。 四、成本与资产管理 1. 预算编制与控制：编制年度车辆相关预算，涵盖购置、保险、燃油、维修、通行等支出项，严格执行预算管理。 2. 成本分析：定期开展车辆运营成本分析，包括单车成本、百公里成本等指标，提出切实可行的成本优化方案。 3. 保险与理赔管理：负责车辆保险采购与续保工作，高效推进保险理赔流程，切实维护公司合法权益。

郫县晶鑫光电 派遣工/派遣工/派遣工 预支工资 政策：在职35天500 【工作要求】：男女不限，年龄18-40（不要学生）、 两班倒， 【工作内容】： 操作工 很简单就是手上的工作 ：质检，可站可坐，很简单就是手上的工作 【工作时间】：8-10个小时 （半个月倒班） 【薪资待遇】16元/小时，每月26-30号发工资，可预支 包吃包住，水电平摊(，有3个月体检报告也可以) 面试时间：上午9.30 面试地点：郫都区现代港 接待老师:王老师 ⚠【特别说明】 1、以上所有岗位 2、员工下产线开始计算在职天数， 3、打款需提供发票或4、员工下车间打卡开始计算工时

临时工|成都常虹芯科技有限公司|郫都区德源街道数码一路8号4栋2楼|10|15元/小时|

招聘岗位：长白班，两班倒自己选择 岗位轻松 可以自选 包吃住，人走账清。可周结。可短期，可长期。 普工-生产制造部质检员仓管员包装工全技员品管等 一、薪资待遇 1、入职前期1个月入职均为按小时计薪 28-30元/H根据岗位分配薪资=月综合新增7500----8000元左右 2、1个月后转正薪资为 底薪3500+加班费+全勤+绩效奖金=综合工资6500-7500 二、福利待遇： 车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、不需要穿防尘服，穿的是普通工衣。 免费食宿(包吃包住) 1、进厂当天，统一发厂牌，凭厂牌免费就餐。 2、免费提供住宿、4-8人间，空调宿舍。 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、v提问 三、招工要求 1、16-49岁。初中以上学历（熟练26个英文字母） 2、必须持本人真实有效身份证。 3、有相关经验值优先安排相应岗位，无工作经验者随机安排岗位。 4、应聘人员需带齐行李物品+身份证，当天安排厂内住宿(不带行李者误认为外宿

【入职支援奖6000，满月发放】 【入职支援奖6000，满月发放】 【入职支援奖6000，满月发放】 新厂开招！大量招人！全程免费！ 请直接点击【立即投递】24小时在线在线咨询回复！！！ ①：小时工：30/小时，随走随结，入职7天可预支，包食宿， ②：月薪保底9000免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨！！！！ ③：班次：长白班居多，个别人员需倒班，倒班人员补贴20/晚，可根据自身意愿选择班次 ④：招聘要求：16-45周岁，学历不限，经验不限，早报名早赚钱 ⑥：每月10号准时发放薪资，直发，纯工价 小时工：30/小时，月薪保底9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，月薪保底9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 小时工：30/小时，月薪保底9000！！！随走随结，入职7天既可预支! 【工作岗位】 包装工/普工/操作工/组装工#主要负责做一些简单的手工活，例如：贴标签，检验，测试，组装产品等简单的工作内容 质检员：主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 【福利待遇】 (1) 保险: (2) 设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； (3) 娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 年假：过年过节(带薪休假) 每次发放不等的福利 (6) 生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 【衣食住行】 (1) 衣：上班不需要穿无尘服 (2) 食：公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选 (3) 住：公司免费提供住宿，4-6人/间，设施包含空调、独立卫浴、橱柜等，床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送 (4) 行：上下班有厂车接送，公司每周提供班车到购物中心 (5) 工作地址：湖南长沙，我司属于异地招聘 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！ 请直接点击下方【立即投递】咨询详谈报名！

普工、包装工、操作工、组装工 小时工：28元/H综合工资7200~7800元 工作内容：包装-质检饮料等产品 （厂区包吃3顿+住宿免费+水电气平摊） 【发薪日期】 每个月10号发上个月1~30日工资 【工作时间】 《1》:白班08：00-17：00，中间吃饭休息2小时。 《2》:夜班20：00~05：00，中间吃饭休息2小时 以上白班夜班均每2个小时休息十分钟 （以上班次可根据员工需求入职满1周调整长白班或长夜班） 【福利待遇】 企业包食宿（工作餐-）。 当天面试安排寝室，当天拿到厂牌可凭厂牌去食堂吃饭。 免费公寓式宿舍，4-6人/间，WiFi、空调、热水器、洗衣机一应俱全。 车间配有中央空调(冬暖夏凉)，饮水机，休息间，穿普通工衣。

岗位职责： 1. 全面负责仓储的规划、实施与运营管理，确保时效性、准确性和成本可控； 2. 优化仓储布局、作业流程及配送路径，提升库存周转率与物流效率； 3. 统筹供应商、承运商及内部团队协作，保障订单履约质量与客户满意度； 4. 搭建并维护系统应用，推动仓储物流数字化、标准化建设； 5. 定期分析运营数据，识别改进点并制定落地措施，持续提升项目绩效。 任职要求： 1. 物流管理、供应链、工商管理等相关专业背景，学历不限； 2. 具备物流/仓储项目管理经验，熟悉家具辅材或快消品行业者优先； 3. 熟悉仓储作业流程、运输调度及安全合规要求； 4. 具备较强的跨部门协调能力、问题解决能力及抗压能力； 5. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队管理意识； 6.具有较强的合伙意识，接受低底薪高分红模式。

多媒体下次入职时间（周日） 年龄要求女 18-48 男 19-50。