岛内（思明区）建业路地铁站附近 信和.银湖天峰 招： 主管1名 要求:身体健康， ️岁以下。 工资待遇: 主管：4500-5000 上班时间: 上午7:30－11:30 下午13:00－17:00 月休4天 每天工作8小时️ 联系️： 安平

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岗位职责： 1.有1年以上保洁经验（没有经验也可以免费培训），熟悉日常清洁流程，负责所分配区域或客户的卫生清洁工作； 2.吃苦耐劳，能适应旺季高强度工作； 3.； 4.需配合平台调度，保证按质按量的完成所分配的任务； 5.工作地址思明，湖里，集美，翔安，同安 我们提供 1.免费岗前培训（工具使用/服务标准）； 2.订单系统智能派单，路线规划合理； 3.老员工1对1带教，快速上手； 旺季订单暴涨，建议尽早报名锁定高单量时段 任职资格： 1、身体健康； 2、有相关工作经验者优先考虑； 薪资待遇 -多劳多得，旺季单量充足（日均3-4单） -按单计件+奖金（详细面议） -单单有保险

因本家政公司业务需要，现招聘岗位如下: 1.保洁员多名，年龄58岁以下，身体健康，能吃苦耐劳，能配合工作安排，责任心强，会手机导航。 2.保姆、月嫂、育婴师、护工、家电清洗、收纳师 以上岗位不会公司可以培训

工作内容 1，入户家庭保洁清洁工作； 2，懂得用手机操作，会看定位，接收家庭保洁订单； 3，订单稳定，多劳多得，按单结算； 4，工作自由，根据个人住址就近安排； 福利待遇 1，工作轻松，每天收入至少在220元，每月综合收入6000-12000元 2，单单有保险 3，免费技能培训 岗位要求 1，吃苦耐劳，有多余时间，想要给家庭增加些收入的 2，年龄20-60岁，身体健康

同安波特曼酒店酒店招洗碗工，保洁员，包吃住待遇：8小时工作制月休四天，底薪3500/月，月休四天，法定节假日双薪，洗碗工加班18/小时，综合薪资5000-6500/月小时工18/小时要求：年龄60岁以下，身体健康，能连续做到春节后：

【岛内+岛外夜班兼职】 不能马上上岗的，别打扰哈【看清楚地址在联系哦】 【最好过年不回家的】最好50岁内的，记忆力好的，可放宽。 岛内地址1：星河coco21.30可以开始工作 岛内地址2：湖里银泰22点开始工作 岛外地址5:杏林万达22点开始 岛外地址6：集美锦悦新天地Tod-4.30开始 .需要培训三天后，合格后才能上岗。【前期培训需要花4个小时左右】，熟悉了3小时就可以完成 2帮奶茶店清洗机台及一些小器具。 3需要持健康证上岗 4.工资2500-3000，工资次月发放《具体根据店铺大小》 5.要求耐心细致，按照我公司培训流程来做 6.需要有固定时间点，长期固定兼职？

客房清洁与整理 负责客房的日常清洁工作，包括地面清扫、拖地、家具擦拭、门窗清洁等，确保客房内无灰尘、污渍和杂物。 按照标准流程更换床单、被罩、枕套等床上用品，整理床铺，保证床铺整洁、平整。 清洁卫生间，包括马桶、洗手盆、淋浴区、镜子等，确保卫生间干净、无异味，补充卫生纸、洗漱用品等消耗品。 公共区域维护 负责客房楼层公共区域的卫生清洁，如走廊、楼梯、电梯间等，保持公共区域的整洁和卫生。 定期对公共区域的设施设备进行清洁和维护，如扶手、门窗、灯具等，确保其正常运行和外观整洁。

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下午2：30，45元一个小时，做3个小时。

现在。恒大华府。一个钟点35带吸尘器加30熟手

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新单 【订单类型】住家保姆 【工资待遇】7500-8000元/月，单休，有法定节假日 【订单地址】同安区西洲路北 【上户时间】马上上户 【家庭人员】六人（三大三小），两个大的读小学，不用接送。 【家庭面积】110平方 【工作内容】白天帮宝妈带6个半月宝宝，混合喂养、不带睡、煮饭做卫生（就宝妈和阿姨，周一到周二两个孩子晚托吃完饭才**来），工作灵活。 【工作要求】53岁以内，要求阿姨眼里有活、积极主动，不计较，讲究个人卫生，有带过小月龄经验优先。 【联系方式】

因项目需要，需招一名，保洁主管，最好是东孚片区，有经验者，请联系电话：

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引导兼职 【薪资】底薪120元/天+提成 【时间】 上午9:30-18:30（含1小时吃饭休息时间） 【工作内容】引导游客扫码买票，教年龄大的顾客手机扫码买票 【工作要求】男女不限 【联系方式】

岗位职责： 1.负责策划并执行各类线下主题社交活动（如：城市漫步、小众探店、桌游局、运动局等）。 2.深度参与活动全程，作为活动主导者，负责破冰、引导话题、活跃现场气氛，确保参与者获得良好体验。 3.与活动参与者进行有效沟通，收集反馈，挖掘用户需求，优化活动方案。 4.维护用户关系，解答用户疑问，提升用户粘性和满意度。 完成与活动相关的其他辅助性工作。 任职要求： 1.性格开朗外向，形象良好，具备出色的沟通能力和亲和力，能快速与陌生人建立联系。 2.有较强的服务意识和共情能力，能敏锐洞察他人需求。 3.热爱生活，对本地吃喝玩乐有浓厚兴趣，具备一定的活动组织能力。 4.能适应弹性工作时间和线下工作模式。

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