岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、定期保养及故障诊断与维修 2.执行设备润滑、紧固、调整、更换易损件等预防性维护工作 3.配合生产部门完成设备安装、调试及技术改造支持 4.填写维修保养记录，及时反馈设备运行异常及改进建议 5. 严格遵守安全操作规程，落实现场5S管理要求 任职要求： 1.具备机械维修/保养相关工作经验，经验要求不限 2.学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构、传动原理及基础电气知识 4.持有钳工证、焊工证或特种作业操作证者优先 5.责任心强，动手能力强，具备基本识图与工具使用能力

机电设备，焊接设备，切割设备，电气动工机具安装，维修，升级改造

岗位职责： 1.负责机械设备的日常巡检、故障诊断与维修保养，保障设备稳定运行 2. 按计划执行预防性维护，更换易损件，润滑调试，延长设备使用寿命 3.记录维修过程与备件消耗，及时反馈设备运行异常及改进建议 任职要求： 1. 经验要求不限 2. 学历要求不限，中专/技校及以上学历者优先 3. 熟悉常用机械结构及基础电气知识 4.动手能力强，能独立使用常用工具及检测仪器 5.责任心强，具备良好的沟通协作意识和安全意识

吃苦耐劳，石子厂招聘 有大厂工作经验 有团队合作意识，事少活多 不玻璃心 包吃包住，工资月结

平度青特厂区[玫瑰]入职五险核心岗位缺口技术岗：设备维修工2人、模具钳工2人、物理实验员1人、行车工2人、锯床工1人、熔炼工3人、喷漆工1人普工岗：清理打磨工20人、辅助普工22人（主招！）岗位要求技术岗：18-45岁，有对应岗位实操经验，部分需持证普工/打磨工：优先30岁以上，能吃苦耐劳，身体健康，经验不限！薪资待遇（实打实高收入）新人入职：18元/小时，干满后期直接涨到21-26元/小时，多劳多得，上不封顶！福利拉满：入职即缴五险，，保障拉满，长期稳定！面试安排[666]每周二、周四统一八点半面试，带身份证电话：

配盘，机械装配，设备调试，出厂后设备维修

全自动化生产线设备维修，保证生产线正常运行。 主要工作内容： 1、承办公司设备的机电维修工作，及时处理设备异常，懂PLC系统，能排出故障编写程序； 2、按照设备保养手册和设备说明书按计划实施保养工作； 3、进行电气及自动化设备的巡检，发现问题及时处理； 4、协助主管修改、完善自动化电气控制部分和PLC方面的工作； 5、完成上级交办的其他任务

岗位职责： 1．按照生产计划和操作规程，完成指定工序的装配、包装或检测等基础生产任务 2．规范使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护，确保作业安全与质量达标 3．配合班组长完成物料领取、半成品交接及现场5S管理，保持工位整洁有序 4．及时反馈生产过程中的异常情况（如设备故障、物料短缺、质量问题）并协助处理 5．遵守车间劳动纪律与安全生产制度，参与岗前培训及定期技能提升学习 任职要求： 1．年龄18-45周岁，身体健康，无传染性疾病，入职前须通过公司指定体检 2．学历要求：中专、技校或高中及以上学历，专业不限，有制造业经验者优先 3．吃苦耐劳，责任心强，具备基本识图能力和简单工具操作能力 4．服从工作安排，适应倒班制及流水线节奏，能长期稳定在岗 5．无违法犯罪记录，无严重违纪史，认同企业价值观与团队协作文化

任职要求：20-48 周岁，有焊工操作证，熟练手把焊、气割操作 工作内容：车间设备检修、工装维修 薪资福利： 320 元 / 天日结，高温补贴 10 元，包三餐，劳保用品免费发放

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【岗位职责】 #负责区域设备的管理、维护、保养和校验 #确保设备稳定运转，准确反馈生产参数 #完成设备维修及损坏鉴定 【职位要求】 #不限学历，无经验要求 #认识26个英文字母 #正式工，坐班制，汽车/汽配厂工作环境 【工作时间】 #早8晚6，长白班，， #不强制加班 【薪资福利】 #4500底薪+绩效（600-800）+技能津贴（600-1000）+岗位补贴（700-1200）+特殊出差津贴120/天（不常出差）+加班工资35.4/H #综合月薪8-9K，年底13薪 #五险一金|包吃包住|年底双薪

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需要有焊工证 从事大型结构件产品的焊接工作 焊工:会气刨，单面焊双面成型，两公分厚的板，不贴衬垫，1.2实心焊丝，二级探伤合格率达到90%以上，需要登高6-7米，接受受限空间作业 铆工:从事大型结构件产品组对，会看二维三维图纸，有一定的焊接基础 年龄:20-47岁 工作地址:山东潍坊 详情电话咨询

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岗位职责： 1.按照生产计划完成指定工序的操作任务 2.严格执行作业指导书，确保产品符合质量标准 3. 协助设备日常点检与简单维护，及时报告异常情况 4. 保持工位整洁有序，落实5S现场管理要求 5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作 任职要求： 1.年龄18-45周岁，身体健康，能适应流水线作业节奏 2.工作认真负责，具备基本识字能力和简单计算能力 3. 服从管理，具有良好的团队协作意识和安全意识 4.无犯罪记录，能提供有效身份证明及健康证明 5.有制造业普工/操作工经验者优先，无经验者可带薪培训