质检员，顶岗前23元/小时，顶岗后30元/小时，年龄35岁以下，长白班，每天10到12小时，负责钢结构，管路质检辅助工作，详情请电话咨询，微信同号 工作地点:青岛胶州

熟练工优先

岗位职责： 1. 负责焊接件外观、尺寸、焊缝质量等工序的检验与判定，确保符合图纸及工艺要求 2. 按照ISO9001质量管理体系要求执行首检、巡检和终检，并如实填写检验记录 3. 对不合格品进行标识、隔离、反馈并跟踪处理结果，参与原因分析与改进 4. 协同生产、工艺部门优化检验标准与流程，提升过程质量控制能力 5. 正确使用卡尺、焊缝规、三坐标等检测工具，定期维护保养检测设备 任职要求： 1. 有焊接质检或机械制造相关经验者优先，无经验可带薪培训 2. 能识读机械图纸，了解焊接工艺及常见缺陷类型 3. 工作认真细致，责任心强，具备基本的质量意识和判断力 4. 中专/技校及以上学历，机械、焊接、质量管理等相关专业优先 5. 身体健康，能适应长白班工作制，服从公司统一管理

负责焊接车间质检、计件统计。

长白班，包吃包住 负责质检包装毛巾，浴巾，寝装等产品然后出口，恒温车间 干净轻松 要求48岁之内 综合工资5000~7000 小时工 18元/小时，工作时间12小时 宿舍有空调，洗衣机，热水器，WiFi，家电齐全 春节放假回家，年底有年终奖 每个月发一次福利，每个季度发一次奖金 具体面试时间和车间视频请详询

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次2-3人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 5、新员工前期要来嘉兴本部报道，能接受再投递！ 二、工作要求 1、18-50周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月培训期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 5、收费情况 收费项目（如有）：无 收费标准（如有）：无 备注：，一般是10-100元，我司不收费，甲方统一安排如上。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

工作内容负责钢结构管路辅助工作，要求会使用WPS，会使用基础检验工具如卷尺，卡尺等等，对常用焊缝外观确实有一定的判断， 长白班30每小时，有免费宿舍，有五险 可以预支生活费， 工作地点:胶西，胶州 有意向微信联系

岗位职责： 1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验，依据标准作业指导书执行抽样与全检 2. 准确填写质检记录表，及时反馈异常问题并跟踪整改闭环 3.使用卡尺、千分尺、显微镜等常规检测工具进行尺寸、外观、性能等项目判定 4.参与质量分析会议，协助制定预防措施，降低不良率 5.配合完成体系审核（如ISO9001）及客户验厂相关工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写能力及简单计算能力，能看懂图纸和工艺要求 2.有1年以上制造业质检/品检工作经验者优先，无经验者可带教培养 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的质量意识和沟通协调能力 4.能适应生产现场环境，服从工作安排，接受倒班或加班 5.持有QC上岗证、内审员证或相关培训证书者更佳

职位详情： 1.负责生产过程中的产品质量检测，确保产品符合质量标准； 2.对不合格产品进行标识、隔离并记录，跟踪整改过程直至合格； 3.参与制定和完善质量检验标准和流程，提高检验效率和准确性； 4.协助处理客户反馈的质量问题，进行原因分析并提出改进建议 任职要求： 1.熟悉塑料制品的质量检测方法和标准； 2.具备良好的观察力和细致的工作态度，能够准确判断产品质量； 3.有相关工作经验者优先考虑，但愿意学习新技能者亦可。 检查吨袋的缝制质量，袋体有无破损，吊带是否牢固，并对成品进行称重，确保重量在误差范围内。

职责 （一）培训工作： 1、负责对关键岗位人员基准、质量要求和规范的培训。 2、配合主任做好新工艺、新产品、新流程对有关人员的培训。 （二）确认质量正确性有关项目：包括工艺、配料、包材（含标签）、刷印、各环节基准。 （三）监管规范：按照工作规范对班前、首批、班中、危险时间段、班后有关规范监管。 （四）监管产品： 1、按照规定频次检查产品质量，监督合格品与不合格品严格区分，确保正品符合质量要求。 主要工作 监管不合格品管理情况报质检科长。 职责 2、产品合格率汇总：对当日产品总合格率核算上报。 （五）分析原因：针对监管规范及产品质量发现的问题，分析问题根源包括制度、培训、操 作、关键点管理及其他困难等。 （六）问题处理：做好质量监管记录（包括对产品和规范），一般问题当面告知、班后汇总 报。重要问题及时报质检科长。对紧急情况或重大问题管控现场，根据授权应急处置，问题 可越级上报。 （七）监管建议：可对关键岗位建议调岗或追溯。 （八）产品取样和现场准备：根据规范对产品取样。根据要求监管迎检现场准备

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会使用电动工具。工厂里做铝合金大门拼装的。会打孔攻丝。

25-55周岁→，技术好的适当放宽一两岁 工资待遇:计件工资，焊工综合月薪1.5万左右！ 住宿:免费提供住宿（酒店享受，卫生间，热水澡，空调，下铺，干净卫生） 技术要求： 主要是大型铸钢件焊补工序，纯手把焊，焊接的大部分材质都是合金材质需焊前预热，焊后热处理，工作用的是5.0的焊条， 考试内容：考单面焊双面成形，考一块横板一块立板，UT检测二级，UT检测合格考试就过了。考试用的焊条是J507直径3.2的，试板厚度16毫米考试就考手把焊。。。。

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岗位职责： 1. 负责装配式集成房屋（集装箱房、岗亭、移动卫浴等）的电气线路敷设、设备安装与接线调试 2. 按图纸完成配电箱、照明系统、插座、开关及弱电接口的规范装配与功能测试 3. 配合结构、装修工种完成模块化组件的现场拼装与通电验收 4. 定期检查已交付项目电气系统运行状态，及时处理隐患与故障 5. 严格执行安全操作规程，做好施工记录与交接文档 任职要求： 1. 学历不限，持有有效低压电工操作证 2. 具备装配电工或建筑电气安装相关经验者优先 3. 熟悉常用电气元器件、线缆规格及装配工艺标准 4. 能看懂电气原理图与装配图纸，动手能力强、责任心强 5. 适应工厂车间与项目现场双重作业环境，服从工作安排

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