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新媒体运营3-5年学历不限弹性工作制不接受居家办公不接受无经验牛人
Tiktok, Facebook/Meta, X/Twitter, Reddit 海外新媒体运营 岗位职责: 1.负责海外新媒体平台的日常运营与内容策划,提升粉丝活跃度与粘性 2. 独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容质量与传播效果 3.分析平台数据(阅读量、互动率、涨粉数、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户增长目标 5.关注行业动态与竞品动向,持续探索创新内容形式与运营玩法 6.学习并运用AI工具生成视频及图文内容用于宣传。 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备优秀的文字表达能力与视觉审美,能独立完成内容创作 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.学历不限,热爱新媒体行业,学习能力强,有责任心和团队协作精神
新媒体运营学历不限
岗位职责: 负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)日常内容策划、编辑、发布与互动运营 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户活跃度与粉丝增长 分析平台数据(阅读量、转化率、完播率等),优化运营策略并输出月度复盘报告 策划线上营销活动,联动品牌推广与用户引流,提升曝光与转化效果 关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求 新媒体运营相关工作经验不限,具备成功案例者优先 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、排版等全流程 学历不限,市场营销、广告、传媒等相关专业背景更佳 思维活跃、责任心强,具备较强的学习力与跨部门协作意识
新媒体运营专员
7000-12000元/月
新媒体运营3-5年本科公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营
我们是一家少儿体适能培训机构,现因业务发展需要,诚聘一名能力出众、愿意与公司共同成长的私域运营人员: 1、负责搭建并优化公司私域流量体系,结合业务目标与课程特色,策划内容方向与运营路径,统筹拉新、裂变、留存、活跃、转化、复购等全链路运营机制; 2、通过多种方式推动用户加入企业微信,对引流成果及用户增长指标负责; 3、制定私域标准化操作流程,撰写企微、社群互动话术,完善管理机制与激励方案,构建裂变推广与分销转化模型,激发老用户带动新用户; 4、依托线下教学点规划并落地私域用户运营策略,运用精细化运营方法提升用户参与度、粘性及成交率; 5、跟踪私域核心运营数据,定期开展效果复盘与行业对比分析,根据数据表现动态调整运营动作。 职位要求: 1、本科及以上学历,具备3年以上私域运营或用户运营相关经验; 2、能够建立用户标签系统,依据用户行为与生命周期进行分层分类管理,实施精准化、差异化的运营策略,并持续优化内容触达效果; 3、以用户需求为核心,深入挖掘服务痛点,推动优质内容传播与沉淀,提升朋友圈及各触点用户的互动体验,增强用户粘性与满意度; 4、熟悉产品运作逻辑与市场推广策略,在私域沉淀方面有系统性方法与实战积累,具备公域引流与私域承接联动运营经验者更优; 5、拥有良好的跨团队协作与沟通推进能力。 上班时间:做六休一,周一休息; 周二至周五:14:00-20:00,周末:9:00-18:00 薪资构成:底薪6000+绩效+提成
新媒体运营经验不限大专个人(To C)团建活动保障无责底薪团队氛围运营兼销
岗位职责: 1.负责新媒体渠道的内容规划与日常运营维护 2.配合团队推进新媒体项目的落地与宣传推广 3.跟踪数据表现,调整内容发布节奏与策略优化 4.组织线下房屋带看,达成既定业绩目标 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识 2.热爱运营及销售工作,适应能力强,学习速度快 3.工作踏实认真,有责任感,能按时高效完成各项任务
新媒体运营专员
5000-10000元/月
新媒体运营1-3年学历不限医疗抖音短视频运营小红书运营弹性工作制不接受居家办公接受无经验牛人
1.负责运营小红书.抖音等新媒体平台,以提高公司的宣传度及关注度; 2.负责短视频的脚本撰写,剪辑及后期运维等工作,并设计撰写内容文案;3.负责企业形象的宣传与推广管理,及其他相关宣传活动的组织与实施维持公司的公众形象,树立公司品牌。 岗位要求: 1、有过一年以上的新媒体相关工作经验,有医疗经验; 2、有一定拍摄经验,能熟练使用视频制作.剪辑软件制作宣传视频。
新媒体运营1-3年中专/中技专业拍摄数码3C短视频运营
工作周期:长期兼职 每周工期:无要求 工作时间:不限 工作时段:不限 结算方式:日结 招聘截止时间:2026-12-31 项目介绍: 为应对市场变化,突破行业竞争瓶颈,我司已研发出多款新型LED显示产品,并启动全国及全球化推广计划。项目紧跟当前短视频发展趋势,主要依托短视频渠道进行传播与转化。虽然是兼职性质,但只要投入精力,收入有望超过普通全职岗位。经过初期熟悉流程,后续操作将更加顺畅。表现优异者,月入1~3万具备可行性。得益于产品强大的市场竞争力,我们愿意将更多利润空间让渡给合作方。 主要工作内容: 设计多样化图案,通过手机APP将图案传输至LED显示屏,拍摄成视频内容,并发布至视频号、抖音、快手等主流短视频平台。 合作方式: 以其中一款产品为例说明合作模式: 1、产品市场售价365元/台,提供给合作兼职人员的价格为235元/台,销售成交后直接赚取差价,由厂家负责一件。 2、样品为电池供电款式,便于携带与拍摄使用,样品单价299元。 3、厂家将持续提供各类产品的宣传短视频素材,供兼职伙伴在各平台分发推广,每产生一笔销售,可获得50-100元不等的差价收益。 4、即使未产生销售,发布视频也有回报,每条视频发放30元保底补贴,每日最多两条。(视频和图片内容制作相对简单。) 特别说明: 1、工作形式为居家办公,但前期需进行沟通与培训,掌握显示屏的操作方法,并确保图像与视频输出质量,优质内容更能激发客户购买意愿。整体项目定位为“懂设计的推广者”。 2、需具备平面设计能力,同时熟悉短视频拍摄与剪辑流程。 3、仅与有耐心的伙伴合作,初期部分细节需反复调整,后期操作将变得轻松高效。该项目支持长期稳定兼职,有兴趣者还可拓展海外市场或尝试直播带货。 4、本地候选人优先安排面对面交流。
新媒体运营
6000-10000元/月
新媒体运营1-3年大专
【工作内容】 -负责平台账号搭建 -视频内容策划、脚本撰写 -视频拍摄,剪辑,制作,提升内容质量和用户互动; -分析用户行为和平台数据,优化内容策略,提高视频播放量与粉丝增长,从而实现客户转化; -协调团队资源,完成从创意到发布全流程的执行工作; -关注行业动态及热点话题,及时调整内容方向,保持账号活跃度。 【任职要求】 -大专及以上学历,专业不限,有1年以上短视频相关工作经验者优先; -熟悉抖音、视频号等主流短视频平台运营逻辑,有账号搭建,0-1起号运营经验,具备良好的审美和文案能力; -具备较强的数据分析能力和学习能力,能独立完成内容策划与执行; -工作积极主动,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队合作精神。
运营支持专员
6000-8000元/月
新媒体运营1-3年本科策划热点事件公众号/朋友圈运营短视频运营社群运营后期
1、负责社群日常维护,依据运营流程规范执行社群管理与转化任务,助力提升社群转化效果; 2、配合开展直播活动策划,制作直播所需物料,主动参与社群互动,营造积极活跃的社群环境; 3、持续挖掘用户真实需求,整理用户反馈信息,协助推动课程产品的迭代优化; 4、配合完成课程及社群相关数据汇总,跟踪数据动态,通过数据分析识别问题并提出优化建议。 任职要求: 1、本科及以上学历,专业不限,具备上海初高中教育培训行业经验者优先考虑; 2、工作态度认真细致,积极主动,具备责任心与耐心; 3、具备良好的沟通能力与执行力,能高效应对各类社群突发情况; 4、掌握基础图片处理与视频剪辑技能。 工作时间:下午14:00-21:00,单休,周末上班,周中安排一天调休。薪资6k+高提成+福利
商务车司机保险高温补贴包住餐补11-20人日结全职C1照
直招司机 单班双班可选 包吃包住包电费,时间自由安排 平台24小时派单无需抢单 不用担心单量每天工作8到12小时 日结工资,每晚六到8:00结算中心
小车司机包住6-10人日结C1照驾龄1-2年
[岗位职责] #公司提供车辆,一人一车,可开回家。 #无需抢单,平台24小时派单,单量充足。[职位要求] #年龄21-56岁,驾龄2年以上,驾驶技术熟练。#无犯罪记录、无吸毒史。 #无酒驾醉驾及重大交通事故记录。 [薪资福利] #日结工资+自由提现,无管理费、服务费。#底薪1.2万+提成=综合收入1.5万-1.8万。 #包住宿(单人间,空调、浴室、洗衣机齐全)。 #提供电车、混动、油车现车。[工作时间] #每日工作时间自行安排。
网约车司机保险高温补贴包住餐补包吃6-10人日结C1照驾龄1-2年
1直招给公司开车司机.无押金租金2每天结算 3车子24小时自由保管.不用每天来公司报道·4公司提供车辆, 1.有驾驶证21-59周岁 2.工作时间为8-10个小时左右多劳多得 3.我们公司直招司机,驾驶车辆全程统一派单)下班车子可以开回家,无需到公司报道公司提供,小刮小蹭,道路救援,轮胎爆胎换胎公司全包!车管24小时服务!司机负责文明行车,安全驾驶。工资日结提成底薪奖金不压工资。 5.提供住宿(环境优美,干净卫生)工作地点全上海
网约车司机保险高温补贴包住社保餐补包吃11-20人日结C1照驾龄1-2年
1直招给公司开车司机.无押金租金2每天结算 3车子24小时自由保管.不用每天来公司报道·4公司提供车辆, 1.有驾驶证21-59周岁 2.工作时间为8-10个小时左右多劳多得 3.我们公司直招司机,驾驶车辆全程统一派单)下班车子可以开回家,无需到公司报道公司提供,小刮小蹭,道路救援,轮胎爆胎换胎公司全包!车管24小时服务!司机负责文明行车,安全驾驶。工资日结底薪加奖金.不压工资。 5.提供住宿(环境优美,干净卫生)工作地点全上海
喷漆工电焊
泥城附近机械厂招聘:长白班岗位, 电焊工(会液压电器的)试用期39每小时,第二个月合格后43每小时。 油漆工试用期34/小时,第二个月合格后38/小时 机器人焊(华恒设备,会ROBOGUDE9.4编程软件)试用期44每小时,合格后48每小时 每天工作8小时,大小周,做六休一,做五休二,,管中餐,加班管晚餐,住集体公寓5人间,400一个人, ,18-45岁,初中以上学历,,无犯罪记录,,有工作经验者优先,能吃苦耐劳, 毅博集团招聘部 邵厂店报名电话:→ 联系地址:邵厂村平庄东路860号-毅博劳务
上海
3月27日 10:33拨打电话
新媒体运营经验不限学历不限弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
核心工作:种草短视频脚本撰写、拍摄剪辑对接、账号运营发布、数据统计 任职要求: (1)会写简单文案、看过种草类视频优先; (2)喜欢短视频,了解基础新媒体规则者优先(有无经验均可,公司免费培训) 薪酬标准:阶梯提成,综合2000元左右每月,多劳多得,月结 流程:宣讲→报名→培训【培训时长(4h)可计入出勤时间】→正式入职 出勤时间:线下兼职每周至少2天,4h/天,可周末(排班明细以个人提供的出勤时间段为准),线上不限 福利:所有工作成果可纳入个人作品集,优秀者可升级项目负责人、可提供全职实习、正式入职机会。 线下办公地址:成都市天府软件园G5
新媒体运营经验不限学历不限居家办公
岗位职责: 【本岗位对粉丝量无要求0粉可】(线上操作) 小红书发帖子/抖音 可接受异地,兼职,做了就有 按单结算 任职要求:具备出色的沟通能力和团队协作精神,能够高效完成任务
新媒体运营
招聘:线上运营专员(短视频+全平台) 岗位职责: 负责门店抖音、小红书、美团、大众点评全平台日常运营; 拍摄门店筹建、装修、试菜、海鲜展示等短视频,用剪映剪辑发布; 撰写文案、做同城预热,为开业引流造势; 维护美团/大众点评店铺,上架团购、优化图片、回复评价; 配合门店做线上活动策划,提升同城曝光与到店客流; 可接受简单出镜、口播,直播为加分项,不作强制要求。 任职要求: 熟悉抖音、小红书、美团运营逻辑,会玩同城流量; 熟练使用剪映,能独立拍摄、剪辑短视频; 会写简单美食文案,审美在线,拍照好看; 做事踏实、执行力强,能在店内拍摄、跟进进度; 有餐饮、美食账号经验者优先,无经验但热爱短视频也可。 工作内容亮点: 参与新店从0到1打造,全程记录创业过程 内容轻松接地气,海鲜火锅题材自带流量 平台多但节奏可控,不用熬夜强直播 薪资待遇: 月薪 4000–6000元 + 绩效奖金 可包餐和住员工宿舍 表现优秀可晋升主管
新媒体专员
7000-12000元/月
新媒体运营1-3年大专
岗位职责: 口播文案撰写:围绕二奢腕表的品牌故事、历史文化、鉴定技巧、保养知识、产品亮点等内容,结合平台特性与用户喜好,撰写生动有趣、专业且有吸引力的口播文案,提升内容传播力与用户粘性。视频拍摄及后期剪辑:负责二奢腕表相关视频的拍摄工作,根据文案策划拍摄脚本,把控拍摄场景、灯光、角度等要素,确保画面质量;运用专业剪辑软件,完成视频的剪辑、调色、配音、字幕添加等后期制作,打造高质量的视频内容。各主流平台内容运营:负责抖音、小红书、视频号等主流新媒体平台的内容发布与运营工作,制定平台运营策略优化发布时间、标题、标签等,握高内内容曝光量与账号活跃度:与粉丝进行互动,及时回复评论与私信,维护良好的粉丝关系。产品拍摄:对二奢腕表产品进行拍摄,多角度、全方位展示腕表细节、成色、附件等信息,通过光影构图突出产品质感与卖点,为产品详情页、宣传视频等提供优质素材。推流数据监控工作:实时监控各平台视频的播放量、点赞数、评论数、转发数、涨粉量等数据,分析数据变化趋势根据数据反馈优化内容创作与运营策略,提升内容推流效果与账号影响力。 任职要求: 经验要求:1-3 年新媒体运营经验,熟悉腕表行业或有二奢类目公司工作经验者优先;有成功打造新媒体账号或爆款内容案例者优先。 技能要求:熟练掌握文案撰写技巧,具备优秀的文字表达能力;精通视频拍摄与剪辑软件(如剪映专业版,PhotoSshop等)有良好的审美与创意;熟悉主流新媒体平台的运营规则与算法机制,能够独立完成平台运营工作。
新媒体运营专员
3000-6000元/月
新媒体运营1-3年大专小红书,抖音运营。文案写作,视频剪辑不接受居家办公接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的内容策划、编辑、发布与日常运营 2. 独立完成图文、短视频等内容创作,提升用户互动率与粉丝增长 3. 分析平台数据(阅读量、转化率、涨粉数等),优化运营策略并定期输出复盘报告 4.策划并执行线上营销活动,联动品牌推广与用户引流 5.关注行业动态与竞品动向,持续创新内容形式与传播方式 任职要求: 1. 新媒体运营相关工作经验,具备成功案例者优先 2. 熟悉主流新媒体平台规则及算法逻辑,有基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底与视觉审美,能独立完成选题、脚本、剪辑等全流程者更佳 4. 思维活跃、网感强,对热点敏感,具备较强的执行力与抗压能力 5.大专及以上,热爱新媒体行业,学习能力强,责任心强
新媒体运营经验不限本科海外平台专业拍摄短视频运营PS/AI后期剪辑专业脚本
岗位职责: 1.独立负责Cyanpak品牌在Instagram、TikTok等海外社交平台的视频剪辑及基础视觉包装工作 2.参与产品种草类短视频的策划,配合完成拍摄与剪辑执行环节 3.进行中英文基础字幕处理(掌握小语种为加分项),支持多区域内容发布需求 4.协助统一并优化品牌视觉风格,提升社媒内容的吸引力与传播效果 5.根据平台规则与内容偏好进行视频发布优化,并结合数据反馈持续调整剪辑策略 任职要求: 1.熟练操作剪映/CapCut/Premiere等剪辑软件,具备基本节奏把控与特效应用能力 2.熟悉AE/PS者优先,具备基础动态包装能力者更佳 3.英语能力良好,能理解英文脚本并完成基础字幕翻译 4.具备良好审美,关注视觉潮流趋势,能够把握品牌调性 5.了解海外社交媒体平台(如TikTok、InstagramReels)的内容特点与剪辑规范,具备初步数据分析能力 6.对咖啡、美食、生活方式类内容有兴趣,有视频创作或拍摄经验者优先考虑 7.需提供简单剪辑作品集,体现节奏感与视觉表达水平 我们提供: 1.年轻化、富有活力的团队环境,鼓励创意自由发挥 2.提供外勤拍摄机会,工作场景不局限于固定工位 3.有机会参与海外展会,深入理解行业动态与品牌出海实践 4.定期组织咖啡探店活动,激发创作灵感,丰富内容素材 5.实习期结束后可开具实习证明,表现优异者有机会转正
新媒体运营1-3年大专弹性工作制接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责公司新媒体平台(微信公众号、微博、抖音、知乎等)的内容策划与日常运营,提升品牌曝光度与用户粘性 2.结合公司产品与行业热点,撰写高质量原创文案,制作图文、短视频等内容,推动传播效果最大化 3.策划并执行线上营销活动,联动市场及销售部门,助力客户转化与业务增长 4.定期分析运营数据,优化内容策略与发布节奏,持续提升粉丝量、互动率与转化效果 5.关注新媒体发展趋势,探索新兴平台与创新玩法,增强公司在数字传播领域的竞争力 任职要求: 1.本科及以上学历,新闻传播、市场营销、中文或相关专业优先 2.具备1-3年新媒体运营经验,有科技类或B2B企业运营经验者优先 3.文案功底扎实,具备良好的审美与创意能力,能独立完成内容策划与执行 4.熟悉主流新媒体平台规则与用户特性,掌握基础数据分析工具 5.具备较强的学习能力与团队协作意识,工作积极主动,适应快节奏工作环境
运营策划拍摄剪辑
8000-20000元/月
新媒体运营1-3年学历不限积极性强逻辑思维能力强精通掌握平台规则不接受居家办公不接受无经验牛人
岗位职责: 1.负责新媒体平台(微信公众号、抖音、小红书、视频号等)的日常运营与内容策划,提升粉丝量、互动率及品牌曝光度 2.独立完成选题策划、文案撰写、图文/短视频制作及发布,把控内容调性与传播效果 3. 分析平台数据(阅读量、完播率、转化率等),定期输出运营报告并优化策略 4. 配合市场活动开展线上推广,联动线上线下资源提升用户转化与留存 5. 关注行业动态与竞品动向,持续探索新兴内容形式与运营玩法 任职要求: 1. 新媒体运营相关经验不限,具备成功案例或个人运营账号者优先 2.熟悉主流新媒体平台规则与算法逻辑,掌握基础剪辑、排版及数据分析工具 3.具备良好的文字表达能力、网感敏锐、创意活跃,能独立产出优质内容 4. 学历不限,市场营销、新闻传播、广告、中文等相关专业背景更佳 5. 责任心强,具备较强的学习能力、沟通协作意识与抗压能力
新媒体运营经验不限大专弹性工作制接受居家办公接受无经验牛人
这是一个充满活力的现代兄弟数字游民社群,我们正在寻找对用户增长与流量逻辑有敏锐直觉的运营兄弟共同经营这份事业。 如果你性格开朗、愿意出镜,且属于多元文化兄弟圈,这里将是你的精神家园。每天不需要坐班,没有考核要求,不是雇佣关系,适合备考生/线上办公/在上海临港上班的人。 ________________________________________ 1.工作内容 • 围绕小红书/抖音/B站等主流平台的自媒体矩阵打法与流量实战场景 • 将复杂的运营方法论进行结构化拆解,探索垂直社群的起量路径与转化逻辑 • 通过我们的自媒体平台,将你的执行力转化为内容影响力 ________________________________________ 2.任务要求 • 具备运营背景(学生或自由职业者均可),对全网流量逻辑有实战热情 • 具备强执行力,对多元文化兄弟社群有深度归属感,擅长把握垂直人群痛点 • 多元文化兄弟,愿意表达、有梗、不排斥镜头,享受边做边学的共创氛围 • 未来半年状态稳定,可居住在临港 • 每个工作日来公司打个卡就行,不用坐班 ________________________________________ 3.特别说明 • 非雇佣关系 • 更像是一个运营人的全流程实战演练场与方法论共创场 • 不要求全职投入,只占用你的执行力+碎片化时间 ________________________________________ 你将获得 • 免费办公+住宿空间 • 参与各类临港政企会议、行业培训与闭门交流 • 实战级的全网运营方法论,以及从0到1打造账号的真实机会 • 一群同频、重逻辑、专注“信息差”的硬核朋友圈 ________________________________________ 如果你擅长看清规则、操盘流量、拆解路径,也愿意把运营经验变成更大的价值,欢迎投递。
主播免费培训有提成6-10人日结经验不限学历不限全职
招募: 娱乐主播、聊天主播、唱歇主播、才艺主播、新人主播。 工作内容: 1.活跃直播间气氛,娱乐观众,维护频道秩序; 2.与游客互动,对自己的粉丝进行维护。 职位要求: 年龄:18-28岁 1、普通话标准,性格活泼开朗; 2、自信,良好的镜头感,表现欲强,能快速适应在镜头前表现自己; 3、有较强的责任心和进取心,较好的协调沟通能力,能遵守公司规章制度。 4.如果你有特殊才艺,形象气质佳最好,如果没有,你有好的口才,或者风趣幽默,我们也非常欢迎。 5.年龄最好不要超过30岁,因为担心你学起来费劲。如果是艺术类院校学生,自带粉丝有直播功底的,那么,在我们这里有8000以上可以拿。 6.只要你用心,英雄不问出处,不分新人熟手只凭功夫深。 薪资待遇: 1.8-12k无责 福利优势: 1.住房补贴 2.流量扶持 3.资深摄影师,剪辑 4.个人发展;接受新人小白入职运营一对一辅导拒绝放养,平台提供流量推广,包全套直播设备和发展路线规划。 加入我们,我们不玩假大空,不玩城里那套路深。正好你怀才不遇,正好我怀财不遇!做我同事,钱和情怀,诗和远方,我们都会给你!
主播招聘经纪人
6000-11000元/月
经纪人月结1年以下学历不限
岗位职责: 通过小红书、抖音等社交平台及直播渠道,发掘具备主播潜力的候选人,并完成签约引入公司 任职要求: 1.具备较高的情商与良好的沟通表达能力 2.对娱乐直播行业有浓厚兴趣 3.能敏锐察觉主播情绪波动并进行有效沟通疏导 4.工作积极主动,责任心强 5.欢迎无经验者加入 岗位福利: 1.6k无责任底薪+主播提成及推荐奖励,月综合收入过万 2.每周单休,法定节假日正常休息 3.按规定缴纳五险
短视频运营(J21679)
6000-8000元/月
视频运营1-3年本科音/视频剪辑能力网感好短视频平台财经抖音/快手平台
工作职责: 1、结合公司产品与服务的核心优势,合理规划并制定有效的宣传推广策略方案; 2、撰写优质宣传内容,产出具有吸引力的文章或视频素材; 3、通过互联网渠道,在抖音、快手、百家号、知乎、微博等新媒体平台发布运营内容,助力企业获取潜在客户资源; 4、推动潜在客户向实际成交用户的转化,提升营销成效; 任职资格: 1、本科及以上学历,不限专业,具备财经相关知识或对该领域有浓厚兴趣者优先; 2、具备扎实的文字编辑能力,逻辑清晰,善于数据分析,能独立策划用户增长及营销活动; 3、学习意愿强,性格开朗,具备良好的沟通与表达技巧; 求职加分项: 1、了解AI技术应用,能运用AI工具辅助文案创作、短视频制作或图像设计; 2、掌握视频剪辑或平面设计相关技能; 3、熟练操作Office办公软件; 4、有账号运营管理经验,或熟悉主流平台的运营机制。
主播免费培训月结经验不限学历不限抖音全职兼职均可远程办公种草分享线下办公娱乐才艺
真的很期待能遇见愿意双向奔赴的伙伴 如果想认真做,就带着你的诚意来咨询吧! 欢迎各位有梦想、有态度的俊男靓女来交流!!! 也欢迎带上你合适的对标账号一起来沟通!!!!!!!!! 公司全力支持短视频内容创作,想要拍优质视频的你别错过! 1.主要负责抖音短视频拍摄及账号运营【短视频+直播-接广告-线下活动等】可线上可线下【支持同城上门拍摄】零基础也可加入 2.公司提供专业拍摄设备、专业策划团队、专业编导指导【助力打造个人IP达人号】 3.公司主攻抖音、微信视频号平台内容运营 4.要求:有才艺优先,热爱表现,喜欢创作、有想法、抗压能力强【无经验者公司提供系统培训】 5.诚邀各位加入我们,一定不负期待【希望你们来的不只是为了上班,而是为了一起奋斗成长】 6.我们是一个整体,利益共享,彼此成就,你们发展我们才能发展 7.公司坚持与每位成员共同前行,不抛弃、不放弃,携手走得更远
主播免费培训包住月结经验不限学历不限
招团播主播,无责保底,零基础可投,公司提供免费培训 工作内容:娱乐类主播 直播内容:与观众实时互动 岗位职责: 1、在直播过程中与观众进行有效沟通和互动; 2、保持直播环境健康有序,营造积极向上的频道氛围; 3、具备积极的工作态度,有责任心及良好的职业素养 直播形式:公司统一安排在专用直播间进行团体直播,每场直播由4-5名主播共同参与,由专业主持人引导开展,直播以才艺展示为核心内容。 任职要求: 1、无需相关经验,新人可培养,配备专业运营团队一对一辅导,全程支持成长; 2、提供免费舞蹈课程、上镜技巧培训及专业形象打造服务,公司承担住宿费用; 3、性格外向,阳光自信,富有进取心,渴望通过努力获得高收入。 福利待遇: 1、无责任保底薪资8000-15000元,具体数额结合个人条件及试播表现确定; 2、薪资按月结算,发放准时有保障,公司不收取任何附加费用; 3、团播主播综合月收入区间为10000-50000元。
新媒体运营1-3年本科文字功底扎实图文营销推广能力视频业内KOL内容生产运营旅游PS/AI
我们希望通过你对品牌的深度理解与内容创造力,塑造出独特的品牌气质,传递我们在全球范围内精心打造的潮流旅行产品与目的地故事——它是温暖的、在地的,也是前瞻的、多元的,更是触手可及的理想生活方式与心灵向往。品牌是我们高举的旗帜,也是深耕的阵地,如何呈现?期待你用创意点燃火花! 【岗位职责】 1.负责品牌在小红书、抖音、视频号等主流新媒体平台的内容统筹与创作落地; 2.独立完成从选题构思、脚本撰写、素材整合、视频拍摄到剪辑发布的内容全流程作业; 3.打造面向境外高端旅游人群的高转化内容,实现多平台精准引流并输出标准化销售线索; 4.运用AI工具(如ChatGPT辅助脚本生成、Midjourney制作目的地视觉、CapCut/Runway快速剪辑)提升内容生产效率; 5.快速尝试图文、短视频、AI口播等多种形式,依托数据表现持续优化内容策略,推动迭代创新; 6.挖掘高品质海外旅行素材,在内容表达中融入你的旅行阅历、真实感受、创意思维与国际视野。 【岗位要求】 1.具备2年以上新媒体内容营销经验,拥有系统化运营思维与扎实的内容输出能力,能独立主导内容策划; 2.熟悉各平台内容调性与分发逻辑,有清晰方法论且产出过爆款案例;投递时请附作品集及过往内容的数据反馈; 3.精通剪辑、图像设计工具及AI辅助创作手段,支持多平台矩阵式内容分发,具备高效执行力; 4.擅长挖掘海外一手信息资源,审美敏锐,能从Reddit、Tripadvisor、IG等外网平台提取优质素材; 5.拥有视频项目全流程经验(策划-编导-拍摄-后期)、深度人物访谈或境外旅游类内容创作背景者优先; 6.其他:善于思考、责任心强,有丰富的出境旅行经历,思维灵活、富有真实人格魅力与想象力,都是你的优势加分项! 【公司福利】 1.薪资:10000-20000+,绩效达标享13薪及年终奖金; 2.晋升路径:内容运营主管-操盘手-品牌主管-品牌总监; 3.海外实地考察机会,专属品牌体验权益; 4.福利体系:五险一金+团队建设+通讯补贴+零食供应+海外考察补贴等; 5.团队氛围开放积极,崇尚创新,身处海外旅行行业标杆品牌,掌握前沿旅行动态,共同为世界旅行注入热情与灵感!
新媒体运营经验不限学历不限
职位描述: 1.负责国际版抖音平台的商品销售与海外市场推广 2.协同团队制定并完成销售目标 3.不断优化营销策略,增强产品在海外市场的竞争优势 4.提供从入门到实战的全流程指导 任职要求: 1.积极主动,对新兴行业充满热情 2.具备与海外客户沟通及促成交易的能力 3.熟练制作并发布海外带货短视频 4.公司提供专业剪辑工具及资源支持 福利:零基础免费培训,全程1对1带教
新媒体运营专员
1.5-3万元/月
新媒体运营3-5年大专后期剪辑专业拍摄策划热点事件房地产/建筑公众号/朋友圈运营矩阵营销短视频运营
岗位职责: 1.负责新媒体内容的整体策划与落地执行,增强平台互动效果和用户活跃度; 2.统筹并持续优化新媒体运营方案,提升内容品质与用户使用体验; 3.跟踪数据表现并输出分析报告,依据反馈及时调整运营策略,合理控制运营投入; 4.联动相关部门协同推进项目进展,确保高效协作与执行; 5.持续关注市场趋势变化,探索创新性运营方式。 任职要求: 1.热爱新媒体运营工作,具备较强的创新思维和创意能力,能及时捕捉行业热点; 2.具备出色的文案写作功底,可独立完成高质量内容创作; 3.精通视频剪辑技术,拥有一定的实地拍摄经验; 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作意识,能高效配合跨部门协作; 5.对网络流行趋势敏感,具备快速应对市场变化的能力。 行业经验: 1.熟悉装修设计领域的基础知识,审美能力强,对室内设计有浓厚兴趣; 2.具备运营主管类岗位管理经验,能有效制定并落实整体运营方向。 岗位福利: 1.底薪+绩效高提成 2.年度业绩考核奖金 3.每年2-4次旅游团建 4.氛围融洽的90-00后年轻团队 5.优质的设计公司办公环境 6.定期聚餐畅饮,组织丰富团队活动
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