注:本岗位非纯财务岗，需要协助总经理对接客户，无业绩要求。 福田CBD上班，双休 岗位工作内容: 1.负责公司进出口业务的跟进和落地； 2.负责与税局、海关、物流公司等第三方合作机构的沟通； 3.负责对接总经理安排的进出口、国内贸易客户资源； 岗位要求: ​1.具备扎实财税知识； ​2.了解国际贸易和进出口业务； ​3.有财务、审计经验优先考虑； ​4.有供应链金融、资本市场经验优先考虑； 5.良好的对内对外沟通能力； ​5.本科以上学历，英语听说读写良好，男女不限。

财务总监1名： 综合工资12000-18000 1. 年龄30-40岁，形象气质佳。 2. 全日制本科及以上学历，财务、金融类相关专业。 3. 具备5年以上大中型企业集团财务管理经验。 4. 掌握系统的财务专业知识，熟悉账务处理流程。 5. 熟知国家财经法规、税收政策及审计相关规定。 6. 拥有出色的财务分析能力、职业判断力，擅长成本控制与核算，具备丰富的财务项目实操经验。 7. 具备较强的沟通协调能力，富有团队协作精神。

公司介绍可以关注微信小程序：乘乘EGG 岗位职责: 1. 构建财务体系，全面梳理并建立制度、流程等全链条管理机制； 2. 财务管理和会计：主导日常财务核算，审核会计凭证，管理出纳及税务事务，保障财务报告的准确性与及时性； 3. 内部控制：制定并落实内部控制政策、程序及相关活动，确保资产安全与财务信息可靠； 4. 预算和成本控制：组织编制年度综合财务计划及控制标准，监控预算执行过程，助力企业目标达成； 5. 风险管理和决策支持：参与重大投资、融资、并购等经营决策，提供财务分析与专业建议，协助企业识别与规避风险； 6. 税务规划：统筹税务筹划工作，确保依法合规纳税，合理优化税负，维护与财政、税务、银行等政府部门的良好协作关系； 7. 团队建设和培训：带领财务管理团队，开展培训与发展工作，提升团队专业水平与整体效率。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，财会类专业背景，具备10年以上财务领域工作经验，有大型集团财务管理经验，并曾服务于创业型企业； 2. 具备从零到一搭建财务体系的实战经验，拥有系统化落地执行能力； 3. 具备事业心与创业精神，执行力强，作风果断，以结果为导向； 4. 沟通协调能力突出，自信稳重，处事灵活且坚持原则。 岗位福利：享有企业分红权益，因处于创业阶段，需全情投入，工作强度较高。 面试通过后：将进行第三方专业背景调查——属集团战略级岗位，请候选人高度重视。

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析、投资评估及资本运作支持 5. 管理财务团队，推动业财融合，提升财务对业务的战略支撑能力 任职要求： 1. 具备大型企业或上市公司CFO/财务总监岗位经验，熟悉多业态财务管理 2.精通会计准则、税法政策及资本市场运作规则 3.具备出色的财务分析、风险管控及跨部门协同能力 4.持有CPA、CMA或ACCA等专业资格者优先 5. 具备战略思维、领导力及高度的职业操守

岗位职责 1. 财务管理与控制： • 全面统筹公司财务运作，涵盖预算制定、成本管控、资金流监控、财务报表编制及内部审计等工作。 • 审核并签发各类财务报告、预算方案及费用支出计划，保障财务信息的真实性、全面性与公开透明。 2. 合规与监管对接： • 保持与税务机关及其他监管部门的顺畅沟通，确保企业严格遵循各项财务与税收法律法规。 • 组织实施内部审计流程，推动公司持续符合会计规范与行业标准。 3. 业务支持与决策： 为管理层提供财务视角的战略建议，参与资本运作与资源调配，提升资金运营效率，助力企业战略目标达成。 4. 税务筹划与风险管理： • 制定并落实科学合理的税务优化策略，有效控制税负成本，增强企业盈利能力。 任职要求 教育背景： 具备财务、会计、税务等相关专业本科及以上学历，持有CPA、ACCA或同类国际认证资质者优先考虑。 工作经验： 拥有8年以上财务管理从业经历，其中至少3年在财务总监或同等管理岗位上履职。 技能要求： 精通高端财务管理系统，具备扎实的数据分析功底和财务建模能力。 综合素质： 具备卓越的团队领导力与跨部门协同能力，具有敏锐的商业洞察力和良好的职业操守。

欢迎优秀的财务管理者投递简历哦~ 岗位职责 1.战略规划和决策支持：参与公司整体战略规划，从财务专业角度为公司重大决策提供专业化建议和数据支持，助力公司实现长期发展目标。 2.财务规划与预算管理：负责制定公司财务战略，包括但不限于资金规划、预算编制与控制，确保财务资源合理配置，支持业务增长。 3.财务核算与监控体系：建立科学的符合公司实际情况的财务核算体系和财务监控体系，并进行有效的内部控制。 4.税务筹划与资金管理：制定公司税收筹划方案，合理降低公司税务成本及资金利用率。 5.财务报告与合规：确保公司财务报告的准确性和及时性，符合国际/国内/当地财务报告准则和法规要求，防范财务风险。 6.团队建设与管理：领导财务团队，提升团队专业能力，培养财务人才，打造高效、专业的财务团队。 7.完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求 1．教育背景：全日制本科及以上学历，硕士学历为加分项、985/211院校为加分项、理工科专业为加分项。 2．工作经验：8年以上财务经验，3年管理经验，持注册会计师（CPA）或在考为加分项，持会计高级证书为加分项。 3．行业知识：熟悉跨境电商行业，或研发技术型企业。 4．专业技能：熟悉运用基本战略分析工具进行战略分析；熟悉运营预算管理、资金管理、经营分析等支持经营，并有专项业务管控经验；熟悉会计核算流程及会计控制，并了解主流财务系统的基本逻辑。 5．沟通能力：能协调公司与银行、工商、税务等政府部门的关系，维护公司利益。 6．领导能力：能够组建、培养和激励团队成员，提升团队整体绩效。 7．抗压与创新能力：能够接受快节奏、创新型工作环境，具备良好的问题解决能力和决策能力。 三、岗位福利： 【1】七险一金（补充意外险+上半年入职重疾险），五天八小时； 【2】休假时间：按国家法定节假日休息，提供带薪产假、婚假、丧假等； 【3】生活福利：公司为当月生日员工送上生日礼品； 【4】优秀员工奖金激励，年终分红，出国旅游等； 【5】传统节日福利，以及年季度国内外旅游； 【6】工作氛围：公司员工基本上是90后，团队年轻有活力。

工作职责： 1、按照会计准则和国家相关会计制度，落实集团及所属公司会计政策、财务制度，组织、指导和规范集团及所属公司的会计核算和监督工作； 2、推动建立和完善集团会计核算体系和流程，完善会计核算体系、财务内控管理体系、风险控制体系及相关制度、流程和规范，推动财务相关数字化建设。 3、组织财务等相关部门，及时、准确和完整的出具所属公司财务报表和集团合并报表； 4、建立集团及所属公司的会计审核与监督体系，负责组织定期进行相关流程梳理、清理和核对公司各项资产，及时催收和清偿款项，保证公司资产完整和安全，提高公司运营效率； 5、统筹集团及所属公司财务工作合规运营，对接外部财务相关审计、评估等事务，提供财务相关数据和资料，配合证券部负责财务信息对外披露相关工作，建立良好的外部沟通机制； 6、依据公司及财务战略，建立适配的核算体系组织架构，提升公司财务部门相关管理和服务水平； 7、培养人才梯队，提高组织氛围，加强部门组织文化建设，提高团队整体专业能力和工作效率。 任职资格： 1、8年及以上的财务相关工作经验其中5年以上大型会计师事务所审计工作经验，有四大审计、IPO或国内科技型上市公司财务核算管理工作经验者优先； 2、熟悉中国会计准则和国家财政税收政策及有关法律、法规，了解国际会计准则和税务知识，对企业资本运作有一定理解;；熟悉公司运营、成本控制等流程，具备良好的执行力、分析、判断和决策能力； 3、为人诚实正直、原则性强，工作细致、严谨，有带团队经验，具有较强的沟通和协调能力、工作热情和责任感、团队精神并能承受相应工作压力； 4、本科及以上学历，财务或金融类相关专业，通过CPA资格考试，英语可作为工作语言者优先。

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5.管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业优先 2.具备5-10年财务管理工作经验，有集团化企业或上市公司CFO/财务总监经历者优先 3. 熟悉国家财税法规及上市公司治理要求，持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先 4. 具备出色的财务分析、资本运作及跨部门协同能力 5.职业素养高，责任心强，具备战略思维与领导力

公司介绍可以关注微信小程序：乘乘EGG 岗位职责: 1. 构建财务管理体系，全面梳理并建立制度、流程等全链条体系； 2. 财务管理与会计核算：主导日常财务核算工作，审核会计凭证，统筹出纳及税务事务，保障财务报表的准确性与及时性。 3. 内部控制实施：制定并落实内部控制政策、程序及相关活动，确保资产安全与财务信息真实可靠。 4. 预算管理与成本管控：牵头编制年度综合财务计划及控制标准，监控预算执行过程，助力企业经营目标达成。 5. 风险防控与决策支持：参与重大投资、融资、并购等经营事项决策，提供专业财务分析与建议，协助企业识别并规避风险。 6. 税务筹划：统筹税务规划工作，确保依法合规纳税，合理进行税务安排，维系与财政、税务、银行等政府部门的良好协作关系。 7. 团队建设与培养：带领财务管理团队，组织实施培训与发展计划，提升团队专业水平与工作效率。 任职资格： 1. 统招本科及以上学历，财会类专业背景，具备10年以上财务领域工作经验，有大型集团财务管理经验，并曾服务于创业型企业； 2. 具备从零开始搭建财务体系的实操经验，拥有系统化落地方案与执行能力； 3. 具备强烈事业心，拥有创业精神，行动高效，注重结果导向； 4. 沟通协调能力强，自信稳重，处事练达，坚持原则。 岗位福利：享有企业分红，因处于创业阶段需配合加班。 面试通过后：将进行第三方专业背景调查——属集团战略级岗位，请候选人高度重视。

特别声明：非统招硕士、无CPA或CTA证书者请勿投递。 1、承担合并报表编制、财务数据分析及税务统筹相关工作； 2、开展财务与税务合规管理，配合完成融资尽职调查任务； 3、搭建全流程财务预测体系，建立动态分析与监控模型； 4、熟悉中国大陆及香港地区企业财务运作实务； 5、参与过港股上市项目，了解IPO合规要求，具备审计背景者优先考虑； 6、财经类专业硕士及以上学历，持有CPA、CTA或法律职业资格证书者优先录用。

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岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5.管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 财务、会计、金融或相关专业本科及以上学历，持有CPA、CMA或ACCA等专业资格者优先 2. 具备8年以上财务管理工作经验，其中至少3年同岗位或大型企业财务总监/副总监经历 3. 精通企业会计准则、税法政策及上市公司/集团化财务管理规范 4.具备出色的跨部门协同能力、战略思维与商业敏感度 5.诚信务实，具备高度责任心与抗压能力

岗位职责： 1.全面负责公司财务战略规划、预算管理及资金运作，保障财务健康与可持续发展 2. 主导财务体系建设，优化会计核算、内控流程及财务信息化管理 3.统筹税务筹划、合规申报及审计对接，有效防控财税风险 4. 深度参与公司重大经营决策，提供财务分析与数据支持，助力业务增长 5.管理财务团队，推动人才培养与组织效能提升 任职要求： 1. 具备全面的财务管理知识和丰富的实战经验，熟悉资本市场及上市公司规范者优先 2. 具有出色的财务分析、风险预判与跨部门协同能力 3. 职业操守严谨，具备高度责任心与战略思维 4.持有CPA、CMA或高级会计师职称者优先 5.本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业背景

1. 统筹公司财务战略规划，搭建完善财务管控体系，制定财务管理制度与流程。 2. 负责资金管理、预算编制、成本管控、财务核算、税务筹划等全面财务工作。 3. 审核财务报表，开展财务分析与风险防控，为公司决策提供财务依据。 4. 对接银行、税务、审计等外部机构，维护良好合作关系，保障财务合规运营。 5. 管理财务团队，统筹部门工作，提升财务团队专业能力与工作效率。 6. 参与公司重大经营决策，把控投融资、项目成本等财务风险，实现降本增效。

【工作职责】 1. 统筹制定集团财务战略，构建与业务发展相适应的财务管理机制，确保资金运作安全高效。 2. 主导预算编制、成本管控及财务分析，为高层决策提供可靠的财务依据与战略性建议。 3. 负责集团投融资管理、资本运作和税务筹划，持续优化资本结构并有效控制财务风险。 4. 完善财务内控体系与审计流程，保障财务运营符合国家法律法规及行业标准。 5. 带领财务团队提升专业水平，推进财务数字化建设与业务流程升级。 【任职要求】 1. 本科及以上学历，金融、财务管理等相关专业背景。 2. 持有注册会计师（CPA）证书，具备8年以上大型企业集团财务管理实战经验。 3. 熟悉财务法规、会计准则及税收政策，有医疗健康行业财务工作经验者优先考虑。 4. 具备较强的数据分析与风险防控能力，能够独立牵头实施重大财务项目。

江苏龙城国有控股集团始建于1994年，总资产达310亿元，净资产达113亿元，信用等级AA+，在册员工数量3800余人，是常州市属区管的大型国有企业集团。集团投资控股下属企业45家，业务涵盖产业投资、城市运营、综合开发、社会事业管理等多个领域。经过三十年的耕耘与发展，被江苏省委省政府列为“百亿级文化企业集团”重点培育目标，并荣膺“全国文明单位”“现代服务业五星级企业”等荣誉称号。 2021年以来，集团深入探索战略转型，围绕“城市美好生活服务商及特色产业建设运营商”定位，聚焦城市公共服务、城市功能建设运营、产业园区投资运营三大领域，在城市公共服务、城乡建设、养老教育、工业地产、新型能源基建等板块持续发力，业务规模不断壮大，并取得AA+主体信用评级，逐步成为以“城市大管家”为核心的城镇综合开发及公共服务提供商。 上班时间：双休 上班地址：江苏常州新北区汉江路1号龙旅大厦（都是新北区，有可能夏天会搬） 社保公积金：社保公积金基数实际缴纳，公积金比例百分之12 合同： 3年合同， 6个月试用期，试用期8折（通过后补齐试用期打折薪资）。 面试：2-3轮，线上（视频）—线下，不报销面试费用。尽量找苏南候选人。 岗位三：子公司集团财务总监（新增岗位，拟上市IPO） 园区服务业类（保密） 一、岗位职责 1.财务战略规划：根据集团发展战略，制定中长期财务规划和年度财务工作计划，统筹推进财务战略落地，为集团重大经营决策（如产业投资、资产重组、并购整合等）提供专业财务分析和决策支持。 2.财务管控体系建设：搭建并完善集团财务管控体系，制定财务管理制度、流程及标准规范，覆盖财务核算、预算管理、资金管理、财务内控等全领域，确保财务工作合法合规、高效有序。 3.资金与投融资管理：统筹集团资金筹措、调度与配置，优化资金结构，降低融资成本；参与集团投融资项目的财务可行性分析、风险评估及投后财务管理，保障资金安全与使用效益。 4.财务核算与报告：监督指导集团及子公司财务核算工作，确保会计信息真实、准确、完整；按时编制集团合并财务报表、管理会计报表及财务分析报告，向集团管理层、国资监管部门等提供及时有效的财务数据。 5.内控与风险防控：建立健全财务内控机制和风险预警体系，定期开展财务风险排查与合规性审计，防范财务舞弊、资金风险及税务风险，确保集团财务工作符合国家财经法规、国资监管要求及集团管理制度。 6.团队建设与管理：负责集团计财部、子公司财务条线团队（60余人）的培养与管理，提升团队专业能力和职业素养；统筹协调财务部门与集团职能部门、子公司及外部机构（税务、审计、银行等）的沟通协作。 7.专项财务工作：落实国资监管部门关于国有资产保值增值、财务监管、考核等相关要求；配合完成改革、资产重组、专项审计等专项工作。 二、任职要求 1.基本条件：拥护中国共产党的领导，遵守国家法律法规，品行端正，廉洁自律，无违法违纪记录；具备良好的政治素养和担当，认同集团企业文化。 2.学历与专业：本科及以上学历，会计学、财务管理、金融学等相关专业；持有注册会计师（CPA）、高级会计师等专业资格证书者优先。 3.工作经验：10年以上财务工作经验，其中5年以上大型国有企业、集团化公司或上市公司财务高管（财务总监、财务负责人等）任职经历；熟悉国有资本运营、财务管理制度及国资监管要求。 4.专业技能：精通国家财经法规、税收政策及会计准则，具备扎实的财务专业功底；熟练掌握财务管控、预算管理、资金运作、内控建设等核心技能。 5.综合能力：具备较强的战略思维、数据分析能力和风险预判能力，能精准识别财务风险并提出有效应对方案；拥有优秀的团队领导力、沟通协调能力和跨部门协作能力，能承受较大工作压力。 6.主导过企业IPO上市，参与的不行。45岁以下 三、薪酬福利 薪酬待遇：年度薪酬40-50万元。 福利保障：享受企业标准福利，包括五险一金、补充医疗保险、企业年金、带薪年假、节日福利、健康体检等。

岗位职责： 1，全面负责企业出口退税全流程工作，涵盖前期流程规划、申报材料准备、对账处理、开票操作、退税申报、资金回款跟踪、单证整理归档及财务核算等相关事务。 2，能够独立完成出口税“免、抵、退”业务操作，统筹管理出口退税订单，保障退税工作按时准确执行。 3，定期汇总并整理公司出口业务涉及的各项单据，如合同、发票、装箱单、报关单等，并对出口退税备案资料进行审核与存档管理。 4，持续跟进税务、海关等相关政府部门发布的最新政策法规，结合企业实际运营情况，提出切实可行的流程优化方案。 任职要求： 1. 大专及以上学历，具备1年以上税务会计岗位工作经验，财会类相关专业背景，持有初级会计职称者优先。 2. 具备进出口退税实操经验，熟悉出口退税政策规定及申报系统操作流程。 3. 熟练使用各类财务软件；掌握中国会计准则，工作态度认真细致，具备较强的责任意识和职业操守。 4. 有跨境电商领域工作经验者优先录用。 岗位福利： 三、薪酬福利： 1、薪酬：提供具有市场竞争力的薪资待遇，入职即缴纳五险一金； 2、广阔的发展空间：设立双通道职业发展路径，支持专业技术与管理人才双向成长； 3、团队氛围：团队积极进取、沟通高效透明，营造轻松有目标的工作环境； 4、早九晚六，每日工作7.5小时，大小周工作制； 5、不定期组织下午茶点供应，安排聚餐、团建及旅游活动； 6、依法享受国家规定的各项法定节假日。

工作内容： 1、熟练操作金蝶ERP系统，负责应收应付模块的核销及整体账务处理。 2、按月及时完成财务核算及相关数据录入工作。 3、每月初整理银行流水、回单、发票、进项抵扣资料及原始凭证，并移交代理记账单位。 4、编制员工提成表及薪资发放表。 5、办理银行付款相关事务。 6、完成上级交办的其他财务工作。 岗位要求： 1、具备初级会计师职称者优先，需有2年以上财务岗位工作经验。 2、熟练掌握财务软件及常用办公软件操作。

岗位职责： 1. 负责企业资金运作及银行融资相关对接工作 2. 负责整体核算管理及集团财务报表的合并编制 3. 按需开展财务分析工作，出具分析报告，为经营管理决策提供数据支持 任职要求： 1. 统招本科及以上学历，具备5年以上财务工作经验，具有四大会计师事务所背景者优先 2. 具备扎实的财务理论基础与较强的分析能力，能独立应对复杂财务事务 3. 熟悉全面财务专业知识与财务管理流程，精通国家财税法律法规，拥有丰富的财会项目实操经验

岗位职责： 1、账务处理与凭证管理： 负责应收款项及费用类会计凭证的规范录入、审核与核对工作，确保原始单据及相关附件齐全、合规，并按要求进行整理与归档； 2、应收账款管理： 定期开展应收及预收款项的账龄分析，跟踪往来款项动态，识别并推动清理长期未结清项目；针对异常情况及时进行分析研判，提出合理化处理建议； 3、销售合同管理： 跟进销售合同中的财务相关条款（重点为收款安排等），审核合同内容，确保信息准确无误录入系统，并完成合同及其附件的标准化归档； 4、报表编制： 按时、准确编制与应收款项、费用支出相关的各类财务及管理报表，如应收账款明细表、账龄分析报告、费用统计分析表等； 5、协作与支持： 积极配合财务主管及部门团队完成月度结账、审计配合、流程改进及其他临时交办的财务事务。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，具备3年以上制造业财务岗位工作经验，具有珠宝行业财务背景者优先，持有会计职称者优先； 2、熟练操作财务系统，精通Excel常用函数及表格处理； 3、具备良好的职业道德和团队协作意识； 4、具备较强的沟通表达、逻辑理解与问题分析能力。 福利待遇： 1、入职即办理五险一金； 2、提供员工食堂与住宿安排； 3、企业文化：团队氛围融洽，积极进取，定期组织生日会、节日慰问、礼品发放，设立篮球、羽毛球、乒乓球兴趣小组，常态化开展体育赛事及团建活动、聚餐出游等； 4、节假日：享受国家规定的各类法定假期，包括年假、婚假、产假等应有福利； 5、培训及发展：行业领军企业，平台广阔，晋升路径清晰，公司拥有30余名资深内部培训师，建立系统化培训体系，设有公开透明的轮岗与晋升机制，提供管理、技术、专业、市场、事务师五大职业发展通道。

工作职责： 1、负责金融及经济相关信息的搜集、整理、分析，并提出专业建议与撰写分析报告。 2、熟悉外汇管理流程，承担公司及关联企业外汇事务管理，包括远期结售汇、银行理财产品及金融衍生品组合运作，有效控制汇率风险，提升资金整体收益水平。 3、协助开展银行综合授信额度的申报与日常管理工作。 4、完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1、全日制本科及以上学历，金融、财务类相关专业，具备银行跨境业务经验者优先（外资银行背景更佳）。 2、具有3年以上金融或财务领域相关工作经验。 3、思维条理清晰，细致严谨，品行端正，责任心强，具备良好的职业态度以及较强的沟通协调与问题解决能力。 4、掌握融资、理财、外汇管理及金融衍生产品等专业知识，具备实际操作外汇产品的经验。

特别说明：该岗位由聘为人保健康管理有限公司深圳分公司招聘，目前该机构处于筹建阶段，由系统内兄弟单位人保健康深圳分公司【代招】。该岗位为劳务外包性质，录用后将与深圳市鹏劳人力资源管理有限公司签订劳动合同。 岗位职责: 1、负责公司日常资金计划制定，科学调配资金使用安排。 2、负责银行账户的开立、信息变更、销户及网银权限设置、账户日常维护等事务。 3、依据审批流程执行费用报销、款项支付、薪资发放等相关工作。 4、负责各类业务收入的收取、到账核对及确认入账。 5、妥善保管财务印章，严格执行印章使用规范并做好登记记录。 6、协助开展内外部审计检查，配合完成财务报表编制等相关工作。 7、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求: 1、学历要求：本科及以上学历。 2、经验要求：具备1年以上相关工作经验。 3、专业要求：会计学、财务管理等相关专业背景。 4、其他方面：熟练操作财务软件及常用办公软件；熟悉银行结算流程，持有会计初级及以上职称者优先；品行端正、工作细致、责任感强，具备良好的沟通协调能力。 福利待遇： 1.试用期：试用期6个月，入职即缴纳五险一金，转正后增配商业补充保险； 2.薪酬：月度固定工资+月度绩效工资+月度福利补贴+年终绩效奖金； 3.员工福利：入职即可享受各类节日福利； 4.员工体检：通过试用期后可享受年度健康体检； 5.培育发展：提供多项技能提升培训、管理类知识讲座等职业发展支持。 上班时间：9:00-18:00，周末双休，国家法定节假日正常休息！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计信息准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，协助完成财务分析与数据支持 4. 配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 5.管理公司应收应付账款，定期核对往来款项，保障资金安全 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称者优先 2. 具备基础财务软件操作能力（如用友、金蝶等），熟练使用Office办公软件 3.工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 4. 具备基本沟通协调能力，能配合团队高效完成财务工作 5.有相关行业财务工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

岗位职责： 1.负责企业财务收支、内部控制及经营合规性审计，独立编制审计计划与底稿 2. 开展专项审计（如采购、销售、工程项目等），识别风险点并提出改进建议 3.跟踪审计发现问题的整改落实情况，推动内控体系持续优化 4. 协助完善审计制度流程，参与反舞弊调查及廉洁从业监督工作 5.配合外部审计机构完成年度财报审计、专项检查等协同事项 任职要求： 1.审计、会计、财务管理等相关专业，学历不限（建议大专及以上） 2.具备审计、财务或内控相关工作经验，经验不限（有事务所或企业内审经验者优先） 3.熟悉《企业会计准则》《审计准则》及国家财税法规，掌握常用办公及审计软件 4.具备良好逻辑分析能力、职业判断力和书面表达能力，原则性强、保密意识佳 5.能适应短期出差，具备团队协作精神与持续学习意愿

一、工作内容： 1、 记账与核算：准确记录收到的货款明细，核对金额的准确性，并正确登记到客户账户上；根据公司的会计制度，准确记录应收账款的科目账簿。 2、 管理客户欠款催收：管理客户的欠款，根据客户约定的收款时间跟踪客户的应收账款，催收客户的欠款，确保及时向客户收取账款，以减少企业的账款风险。 3、收入和应收账款管理：定期完成与销售客户的对账工作，开具发票、跟踪后续回款，发现账单异常并跟进确认。 二、职位要求： 1、大专以上学历，有国际货代海运/快递应收应付经验1年及以上 2、了解国际货代的财务工作流程，熟悉海运/快递的服务商代理账单； 3、熟悉运用各种办公软件；能熟悉易抵达系统最佳； 4、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力； 5、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神。 三、福利待遇 1、工作时间：9:00-12:00,14:00-18:00，大小周制 2、培训：新员工一对一导师带教+入职培训+定期专题培训，优秀和完善的培养人才体系。 3、福利：入职购买五险+自助零食区+不定期下午茶+团建旅游 四、职位亮点： 1、2小时充足的午休时间，楼下奶茶店、台球厅、购物广场都是放松好去处，让你不再两眼一抹黑只是工作。 2、甲级写字楼办公环境，手持咖啡打卡上班，落地窗边俯瞰街道，妥妥都市丽人既视感。 3、一群年轻有活力且志同道合的小伙伴共同成长;没有错综复杂的人际争斗，只有公平公正的挣钱和晋升通道，只要有激情斗志，实现目标都不是梦!

岗位职责 一、新客户承接及建账工作： 二、经营账客户对接事项： 1、合作初期阶段：梳理资料清单，完成数据采集与整理； 2、日常运营数据：负责日常业务数据的接收与凭证录入； 3、月度数据对接：按时获取并处理月度相关数据（如工资表、银行流水等） 经营账账务处理： 1、历史账务整理：涵盖企业总账、往来账、库存账等全面梳理，并协同高级财税顾问出具账务梳理报告； 2、财税风险识别与评估； 3、财务核算执行； 4、财务报表分析与解读； 三、财税合规类客户的记账报税事务： （1）日常记账与税务申报工作的落实 四、客户咨询响应： 1、及时解答客户财税问题，提供主动化服务支持； 五、客户关系管理： 1、持续维护客户关系，配合高级财税顾问推进客户升级、续约、转介绍及潜在需求挖掘与签约落地； 2、完成标准化单项业务的签约及后续交接流程； 六、其他工作任务： 1、客户档案的新建与动态更新； 2、客户开票信息的沟通与确认； 3、上级交办的其他工作事项； 任职要求 一、学历要求：统招大专及以上学历，财会相关专业，具备两年以上全盘账务实操经验，熟练掌握小规模纳税人及一般纳税人账务流程； 二、专业能力：通晓企业会计准则及相关法律法规，可独立完成票据归集至纳税申报的全流程操作； 三、综合素质：具备良好应变能力，能有效应对突发情况，工作细致严谨，责任心强，有意愿在代理记账领域长期发展，并深度参与客户企业的财税体系规划；