
淮北相山区招安全员/安全负责人带安全员C证的建筑工程施工员,干的是施工员的活,能看懂图纸会
4000-6000元/月
安全负责人安全员全职
淮北相山招安全员/安全负责人
带安全员C证的建筑工程施工员,干的是施工员的活,能看懂图纸会测标高会放线,待遇4000-6000
安全员
1.负责台账资料编制工作;
2.负责抄告及投诉件、可燃气报警等派发工作;
3.负责管网巡查记录形成完整的台账;
4.负责对管网排养护计划
5.负责对辖区内泵站管网及附属设施的日常巡检维修工作记录;
6.负责定期对养护资料进行收集、整理,并形成台账等工作;
7.负责清淤检测作业相关台账资料编制工作;
8.结合生产运行设备的进出水量和水质、用电量、污泥产量、各类材料消耗量及在线工艺运行参数等,编制生产运行记录。
9.设备检修维护应建立健全电气、仪表、机械设备的检修维护记录。
10.职位福利:可提供住宿
安全咨询工程师(江苏地区)
8000-13000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全教育
一、岗位职责
1、负责项目安全工作的整体规划与协调。
2、提供专业技术支持,保障项目施工安全。
3、开展“平安工地”创建的技术咨询与实施指导。
4、落实重大风险源的管控措施并确保执行到位。
5、推进施工现场安全标准化体系的建立与运行。
6、推动项目信息化管理在安全管理中的应用与落地。
7、指导现场应急预案制定及应急处置工作。
8、监督项目安全资金的合理配置与有效使用。
9、组织并指导安全培训教育活动的实施。
10、配合开展品质工程相关安全基础性工作。
二、任职资格
1、具备交通或住建系统颁发的安全员资格证书。
2、了解《江苏省公路水运工程“平安工地”建设考核评价标准》,具有市级及以上“平安工地(工程)”创建经历者优先考虑。
3、掌握交通工程施工现场作业流程及相关规范要求。
4、具备现场安全隐患识别及突发事件应对处理能力。
5、持有注册安全工程师或中级工程师职称者优先,薪酬待遇可适当提高。
6、专业范围包括安全工程、交通工程、土木工程、道路桥梁等方向。
7、学历要求为大专及以上。
8、工作地点:江苏省。
宣城广德市管道项目招安全员,主要做内业资料,系统上上班计划等。要求责任心强,能吃苦耐劳
安全员
宣城市广德市管道项目招安全员,主要做内业资料,系统上上班计划等。
要求责任心强,能吃苦耐劳
安徽宿州招聘:服务员(节日福利+工作餐)薪资:3000-3500元/月拾院茶社火锅招聘1、
3000-3500元/月
服务员1-2人月结
招聘:服务员(节日福利+工作餐)
薪资:3000-3500元/月
拾院茶社火锅招聘
1、服务员2名工资3000+
销售导购6-10人
招聘:乡镇药房导购(节日福利 五险)
薪资:薪资面议
岗位内容:接待顾客咨询,了解顾客需求并达成销售,做好货品销售记录,盘点等工作,做好区域内清洁工作,完成上级领导交办的任务。
岗位要求:年龄20-50岁 电脑熟练. 具有较强的沟通能力及服务意识,有药品或零售行业或相关专业毕业优先。
福利待遇:五险 高绩效 节日福利
地址:娄庄镇 营业员2名;尤集镇2名;王集乡 营业员2名 朝阳镇营业员2名。
安全工程师
8000-15000元/月
安全工程师
职位描述:
岗位职责:
1.负责矿山安全管理及监督工作;
2.指导工地完成安全设施建设和使用;
3.办理矿山安全许可证及相关手续;
4.协助公司相关部门监督工地的安全生产;
5.完成上级领导交办的其他任务。
职位要求:
1.本科及以上学历,建筑工程或相关专业;
2.45岁以下;
3.具有5年以上建筑工地安全管理经验;
4.熟悉建筑工地的安全管理规范和程序;
5.具有组织能力、沟通协调能力、熟练使用办公软件。
安全工程师
7000-12000元/月
安全工程师经验不限学历不限化工
岗位职责:
1、负责现场劳务队日常安全管理、安全巡检、安全交底、安全监护、隐患排场督促整改;
2、与项目总包安全员做好工作对接,上传下达,配合总包安全部的安全工作,服从劳务队队长、项目总包的双重管理;
3、能够自主组织劳务队班头的安全活动;(安全早会教育、安全周检查、安全培训、安全交底等)
任职资格:
1、高中(中专)以上学历,年龄25-50岁之间;
2、必须持有安全员建安C证,拥有较强的组织协调沟通能力;
3、能够吃苦耐劳,适应长期出差,有项目施工管理经验。熟练人选薪酬待遇可有增幅
4、能够吃苦耐劳,抗压能力强,工作责任心强,执行力强;
5、演讲能力,组织能力,沟通能力,协调能力较强。
6、倾向于跑项目,主抓项目安全管理;
7、懂一些安全资料的编写;
8、熟悉国家安全法律法规,现场安全管理经验丰富;
9、5年以上相关经验或有建筑类相关资格优先录用;
安全技术专员
7000-8000元/月
安全工程师3-5年大专及以上安全教育安全巡查安全资料安全台账
1.安全管理体系执行:严格执行国家、地方及企业安全管理制度,落实客户现场EHS规范,保障安全管理体系稳定运行。
2.施工现场安全巡查:每日对作业区域开展安全检查,及时发现并整改隐患,必要时上报处理,确保全覆盖、无遗漏。
3.危险源识别与隐患治理:组织开展危险源辨识与分级管控,建立隐患清单,实施闭环管理,防止同类问题重复发生。
4.5S与现场形象管理:推进项目办公区、生活区、施工区的5S管理;统一人员劳保着装,规范行为举止,保持良好文明施工面貌,满足客户审核要求。
5.生活区与车辆安全管理:加强宿舍、食堂、停车区域及行车路径的管理,排除生活场所和运输过程中的安全风险。
6.安全教育与交底:组织新员工安全培训、每日班前会及特殊作业安全技术交底,确保作业人员持证上岗。
7.文明施工与防护监督:监督检查临边防护、临时用电、消防设施、起重吊装、安全标识等现场安全措施落实情况。
8.事故应急与统计分析:参与应急预案编制与演练实施,事故发生后迅速报告并协助调查,分析根本原因并制定改进方案。
9.安全资料与客户沟通:整理归档安全台账、培训记录、检查及整改资料;对接客户与监理单位的安全检查,并完成整改反馈。
10.安全事故与绩效考核责任(占比50%):如发生安全事故,依据损失程度扣减绩效:损失1万元以内扣10分;1–5万元扣30分;超过5万元或引发客户通报、停工、人员伤亡等情况扣50分及以上。
11.需持有安全员证书
工长工程师
招聘:热能动力工程师
薪资:15-20k
职位详情:
工作职责:
施工图设计,参与工程项目的设计管理,参与项目方案的制定,参与并负责各项设计工作(编写技术方案、编写可行性研究报告、初步设计、绘制施工图)、等待参与工艺规划和施工图制作的详细监督。
职位要求:
1、具有中级以上热能动力工程师职称
2、2个中型或1个大型业绩
3、业绩材料要求:合同+图纸+竣工验收报告
4、大型业绩至少1项或中型项目2项;
热源厂大型:热水锅炉≥3x58兆瓦、蒸汽锅炉≥3x75吨/时;热网系统大型:城市供热一级网DN≥800mm;供热面积大型:≥500万平方米;
热源厂中型:热水锅炉3x14~3x58兆瓦、蒸汽锅炉3x20~3x75吨/时;热网系统中型:城市供热一级网DN<800mm;供热面积大型:150~500万平方米;
带班工长
450元/天
工长
寻长期合作。有人带,考评合格后提升为工长,带班负责项目装修(规模小,工期7-15天/项目)。
薪资:保底450元/天,工长年收入20万以上。
要求:
1.35周岁左右,优秀者可适当放宽;
2.木工出生,会水电;
3.项目分布省内省外,需要接受外地工作;
4.会开车优先。
联系人谭先生,手机:
有意向者可直接电话联系。
水电工安全员
一、工作内容
1、负责土建项目劳务标段的文明安全施工工作。
2、协助项目部,根据项目部要求办理相关劳务人员的岗前三级教育,与门禁录入手续。
3、负责施工现场的安全管理工作
1)各班组班前安全教育早会的组织与召开,
2)现场安全隐患的排查,与跟进整改工作。
3)协助项目部对安全隐患工作的整改落实。
4)巡查作业人员、高空作业、垂直运输作业、安全用电、各类洞口,电梯井,人货梯等的防护等,并跟进整改
4、负责施工现场的文明施工管理工作。
1)配合项目部的文明施工检查,安排清扫人员。
2)施工区域的建筑垃圾的清理、建筑材料堆放规划,
5、负责施工现场的水电安全管理
1)负责施工现场的线路布局安排
2)塔吊、人货梯,钢筋棚、作业区等的主线路铺设
3)各类二三级箱的配置、使用、维护
4)巡查与维护现场的正常用电,安全用电
5)协助项目部,根据项目部要求铺设维护水电线路
6、协助项目负责人完成一些生活用电琐事。
二、职位要求
1、有安全员证,兼有电工证者优先
2、年龄30-45岁,军人优秀,在十七冶项目土建劳务做过的,条件可以放宽。
3、身体健康、吃苦耐劳,能适应加班。
栏目概述
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