【岗位职责】---我们要你做什么 1、负责公司产品销售及推广 2、根据市场营销计划，完成部门销售目标 3、开拓新市场，开发新客户，增加产品销售范围 4、负责区域内销售活动的策划和执行，完成销售任务 5、管理维护客户，与客户建立长期合作计划 【任职要求】---我们的要求 1、年龄18--35周岁 2、较强的语言表达及沟通能力，普通话标准 3、较强的学习力，能快速掌握专业知识 4、有责任心，吃苦耐劳，有强烈的团队意识 5、有良好的客户服务意识及临场发挥能力 6、勇于挑战，能够承受工作压力 【上班时间】 春夏 上午8:00-11:00 下午14:30-18:30 秋冬 上午8:30-11:30 下午13:30-17:30 【福利待遇】---你能得到的 1、试用期无责底薪+提成+奖金+新人奖+开单奖（综合收入8k以上） 2、每月员工聚会2--3次 3、带薪年假，春节假期20天起 4、员工旅游，每年至少2次旅游 5、工龄工资 6、五险 7、员工生日会，不定期团建，不定期培训 8、我们是一支90后团队，要求你的状态是时刻准备着，因为我们不断的会出现说走就走的活动，因为我们很气盛！ 【晋升空间】---你更关心的 1、我们晋升机制很明确，从不空降，秉承着能者上、平者让的理念！

饭店推广

招聘全屋定制销售

岗位职责: 1.负责日常外勤销售任务的执行与跟进 2.开展新客户开发工作，拓展销售渠道 3.维护客户关系，推动客户持续合作 4.完成销售目标并定期汇报外勤工作进展 任职要求: 1.具备良好的沟通能力，能独立完成外勤拜访任务 2.有较强的目标意识和执行力，能适应外出工作节奏 3.具备基本的客户服务意识和应变能力 4.能熟练使用办公软件，及时记录并反馈客户信息

每日坐车去各个村摆样机，拉大棚去宣传销售空气能机器。

销售人员

岗位要求：我们是一支精干、专业、充满活力的团队，倡导互助成长，共享知识与资源。我们期待这样的您：年龄在20-40之间，学历不限，男女不限，但需具备良好的沟通表达能力和学习能力。（会熟练运用抖音、视频号、剪映、小红书等互联网平台、有房产租赁或高端销售经验者及退伍军人优先录用）， 薪资待遇：实习期一个月无责底薪4500＋10%提成，随着工龄增长无责底薪、提成也会越来越高（现有人员平均月薪1.5w-6w）薪资不封顶，新人最低9K起，公司销冠年业绩100万+，最低年业绩40万左右。公司为每个工作人员都提供一台办公电脑，上班提供电动车代步，提供住宿，宿舍距离公司走路2分钟左右，公司办公及宿舍都在清华大学内，工作环境，办公条件都非常优越，同事互助友善，弹性上班制轻松、自由不加班， 福利待遇：公司年假（春节）半个月，公司每月有全体成员聚餐，每季度公司组织团建外出旅游等，欢迎加入我们团队

招聘岗位 店长；销售精英；销售专员 岗位要求： 积极向上；有挣钱欲望；善于表达。口齿清晰流利 薪资待遇： 无责底薪3500元-4000元+绩效+奖金+福利=1-3万上不封顶

岗位职责 1. 调研北京地区全屋定制零售市场，掌握消费行为特征、竞争格局及发展动向。 2. 在北京核心区域实施地面推广，开发客户资源，采集信息并完善客户档案。 3. 对接房地产企业、物业管理方、建材集散地等，构建稳定合作通路。 4. 实施品牌宣传策略，增强品牌在北京市场的影响力与用户美誉度。 5. 跟进意向客户，配合提供解决方案，促进销售成交。 任职要求 1. 熟知北京城市布局及家居零售业态，具备地推经历或家居行业背景者优先。 2. 具备客户开发、沟通协调及渠道运营能力。 3. 适应外勤作业环境，目标明确，行动力强。 4. 掌握全屋定制产品相关知识，具备基本的销售方法与技巧。 5. 形象端正，责任心强，具备良好的团队合作精神。

全市各种小区推销门窗

管吃住26/小时昌平食品厂操作工 （可预支） 工资要求：男女不限，18-40周岁，初中及以上文化，能吃苦耐劳、服从管理，有工作经验者优先！（要健康证）接受办健康证也行，要求年后可以返岗的。 工作内容：水果挑选，装盒 装袋，贴标签，码货 福利待遇：管吃管住，工资按小时结算制，每小时26元，（不住宿，自行上班每小时28元） 每月5号发上个月工资，资金紧张可以预支生活费 工作时间：白夜两班倒，每天8-12小时，每周休息1-2天 ！ 工作地点：昌平南口 备注:有夜班！按生产需要实行不规律倒班制度 没健康证可以协助办理

年龄调整：18-40 岁！！ 【北京福田汽车】司机 B2司机岗 ✅薪资： 调试岗： 1⃣1⃣0⃣0⃣0⃣-1⃣4⃣0⃣0⃣0⃣ ✅两班倒： 白班：8:00-23:00 夜班：20:00-8:00 ✅要求:40 周以内有B2及以上驾驶证，无需经验到企业学（需会熟练驾驶车辆） ✅调试岗第一个月学徒月薪保底5150元（前176小时）➕加班费22元/小时，之后计件11000-14000元！ ✅早餐1元，午餐晚餐3元每顿 ✅ ，住宿免费 ✅工资月结，每月25日发上月薪资，——————————— 利润： 8⃣0⃣0⃣元/月，长期支付（第一个月需满月，，后面按天折算不转正长期支付。

明天要能上高年轻的小工，一天9.5小时，十天一结联系电话，价格面议

北京市海淀区招电焊

北京市海淀区招管道/通风保温

负责公司产品或服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 . 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与行业信息 3.具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

招聘：接单销售员（4000-15000+节日福利） 薪资：4000-15000元/月 公司提供电话，客户。 1.具备良好的销售技巧和沟通能力，能够有效地与客户沟通、洞察客户需求并有效推销产品。 2. 熟悉公司产品（或服务）的特点、优势、竞争优势等，能够清晰地介绍、解答客户疑问。 3. 具备良好的销售谈判能力，能够**应对客户的各种反应和问题，并达成销售合作。

岗位职责： 1. 负责公司产品或服务的市场推广与销售工作，完成个人及团队销售目标 2. 开发新客户，维护老客户，建立长期稳定的客户关系 3. 参与市场调研，收集行业及竞品信息，协助优化销售策略 4. 协同相关部门推进合同签订、交付跟进及售后服务支持 5. 定期提交销售报表与客户反馈，助力业务复盘与决策 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2. 学习能力强，能快速掌握产品知识与行业动态 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4. 有销售经验者优先，无经验者可接受带薪培训 5. 学历不限，踏实肯干，责任心强

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品特性与行业应用场景，为客户提供专业解决方案 4.参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后及运营团队，保障订单交付与客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备责任心和抗压能力，适应阶段性出差或外勤工作 4.有销售经验者优先，无经验者可提供系统带教培训 5.中专及以上学历优先

我们负责： 1、公司产品的销售与推广工作； 2、依据市场营销计划，达成部门设定的销售目标； 3、积极开拓新市场，拓展新客户，扩大产品覆盖范围； 4、收集所辖区域市场信息，并对竞争对手进行分析研判； 5、策划并执行销售区域内的各类销售活动，确保任务完成； 6、维护客户关系，推动客户间长期战略合作的建立与深化。 你需要： 1、学历不限，年龄16-25周岁以下； 2、经验不限，公司将提供专业团队系统培训； 3、思维敏捷、表达清晰，具备出色的沟通能力与人际交往技巧，富有亲和力； 4、具有良好的客户服务意识； 5、责任心强，能够适应较强的工作节奏与压力； 6、具备团队合作精神，乐于接受挑战。 我们提供： 1、月结薪资：无责底薪6500+提成+奖金，转正后8000+提成+奖金，收入丰厚，轻松到账； 日结薪资：无任务考核，高比例提成，每日收入150-500+奖金，多劳多得，上不封顶； 2、带薪培训体系，涵盖岗前培训、在岗提升、产品知识、销售技巧、管理能力及职业发展训练，全面提升销售实战能力； 3、集团每年组织两次以上国内或国际旅游，内部定期开展团建聚会、野外生存、户外拓展、节日出游、生日会、带薪年假等丰富活动； 4、为员工提供职业发展规划与创业支持平台，给予每位成员广阔晋升通道，打造积极愉悦的工作环境与和谐人际关系； 5、提供住宿安排，缴纳五险一金，无需加班。 绝不收取任何费用 愿你成才： 销售代表——销售主管——副经理——经理——集团董事 在这里，你会遇见众多同龄伙伴，他们将成为你的兄弟姐妹；有曾与你想法相同的前辈，为你提供指导与人生规划建议；更有助你一步步成长、晋升乃至实现创业梦想的舞台！别让犹豫虚度光阴，相信加入我们将是你坚定而无悔的选择！ 【公司地址】北京丰台区刘家窑地铁五号线，刘家窑站C口出往东300米大中电器楼上 或者乘坐公交运通107至刘家窑桥东站下车 因公司简历筛选量较大，投递后请保持手机畅通，便于人事专员及时与您联系沟通。 职位福利：五险一金、绩效奖金、包住、带薪年假、定期团建、带团队

我们正在招聘一名专业的销售工程师，负责客户开发与关系维护，达成公司下达的销售任务。 工作内容： 1. 拓展新客户资源，维护现有客户关系，实现销售目标； 2. 深入理解客户需求，提供专业的产品技术方案支持； 3. 参与商务沟通与谈判，完成合同签署流程； 4. 跟踪订单执行情况，保障回款及时性； 5. 整理市场动态及客户反馈，为销售策略优化提供依据。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，机械、电子、市场营销等相关专业优先考虑； 2. 具备1-3年销售或客户服务相关工作经验； 3. 具有良好的表达能力与谈判技巧； 4. 工作积极主动，具备较强的责任感和抗压性； 5. 对行业市场变化具有敏锐的感知能力。

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2. 具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

攀岩馆招销售/教练，体育类优先，无经验也可。底薪5500，全勤奖500，提成3%，月薪最高8500以上。工作轻松灵活，周中早晚班，周末节假日全天，月休4天。喜欢孩子，有耐心者更合适，提供零基础培训。试用期10天，每天200元，次月15号发薪。

【岗位职责】 *接送乘客，按导航路线完成订单任务 【职位要求】 *持有C1/B2/A3驾照，驾龄2-3年以上 *无一次性扣12分违章记录 *接受全职或兼职 【薪资福利】 *日结、周结可选，月入8000-9000元 *公司提供车辆，当天可提车 *车型多样（油车/电车/混动），车况新 *优先派单，不用抢单

岗位职责： 1.通过电话主动联系潜在客户，介绍公司服务，挖掘客户需求，主要服务于建筑企业。 2.准确记录客户信息及沟通反馈，及时更新CRM系统数据 5.接受业务培训与话术优化指导，不断提升专业销售能力 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 抗压能力强，有较强的目标感和自我驱动力 3.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用电脑及外呼系统 4. 有电话销售、客服或相关经验者优先，无经验可带薪培训 5.学历不限，热爱销售工作，愿意在快节奏中成长

岗位职责： 1、负责甄选企业家客户资源； 2、邀请客户参加线上线下产品发布会； 3、完成产品销售和服务。 岗位要求： 1、3年以上销售经验，有企业家客户资源的优先； 2、大专及以上学历； 3、年龄：25-40岁奋斗意识强者优先； 5、沟通能力强且热爱销售工作，有高薪需求的优秀人才优先。 入职培训：入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破！ 发展空间： 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板！ 特色福利： 1、 2、生日活动+礼品！ 3、节日福利定期发！ 4、孝心奖励送爸妈！ 5、贤内助奖发爱人！ 6、终身员工福利多！（父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费） 7、员工关怀幸福高！（结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会 救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。）

明天燕郊需要替班一天，东三环一站接人去平谷石林峡

【岗位职责】 （1）商圈社区专家：收集社区楼盘及相关商圈生活配套信息，提供相关咨询和解决方案； （2）资产管理顾问：收集、分析和匹配、维护并推广相关房产信息，提供相关资产管理方案； （3）房产法律咨询顾问：提供相关房产法律咨询； （4）社区公益者：关爱社区中需要帮助的邻里。 【岗位要求】 （1） 统招本科及以上学历，专业不限，对房地产、金融、互联网感兴趣者优先； （2） 气质亲和，具有较强的沟通能力，有良好的服务意识； （3） 诚实守信，具有较强的团队合作意识，积极乐观，勇于挑战； （4） 具有较强的学习意愿以及自主学习能力，抗压能力强； 【薪酬福利——行业超具竞争力的提佣】 入职北京链家为A0的经纪人： 1、转正前，无责任底薪6000元/月，实习生4500元/月 转正后，根据工作量化/业绩/单量等多维指标完成情况，有责任绩效保障薪资6000-10000元/月，实习生4500-10000元/月，入职一年后平均薪资8000-10000元/月，提点30%-70%，提佣上不封顶！！ 2. 贴心的保障：实习协议员工会缴纳实习生意外伤害险、劳动合同员工入职当月统一缴纳六险一金（其中商业保险包含补充医疗、意外伤害险），另外有体检、公休假、租购房优惠、激励旅游、赢亲情（人民大会堂荣誉晚宴）、兴趣社团、生活关怀等福利； 3. 住宿福利：为应届生提供住宿房源信息， 合租员工约1000元左右； 4. 链家互助金，旨在帮助员工及员工配偶、子女、父母、公婆、岳父母，在重大疾病、意外、自然灾害等事件时，向基金会申请救助，给予一定的资金帮助。 【完善的培训体系——覆盖全职业生涯】 1. 岗前新人培训A计划：正式上岗前，六天五夜的带薪专业知识技能培训和拓展训练； 2. 租赁专业训：入职1-3月，进行租赁业务中的商圈楼盘讲解、合同签署、风险防范等技能培训； 3. 租转售衔接训：针对买卖业务进行流程税费贷款计算等内容的专业培训； 4. 买卖全级训：根据业务不同阶段，进行业主维护、洽谈斡旋、买卖合同签署、高效沟通、合作共赢等各项进阶技能的“初/中/高级训“； 5. 晋升岗位训：针对储备干部及晋升干部提供MVP、SVP、商圈经理培训，帮助新任管理者顺利进入新岗位。 每年两次专业提升测评，帮助置业顾问不断提升专业敏锐度及专业度。 【多元化人才晋升发展路径——公开透明】 Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取，为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带，链家有自己内部透明公开的人才储备管理池（MVP、SVP、DVP、U 俱乐部），70%异地分公司管理者来自北京链家。 【工作地点】 北京 【应聘流程】 投递简历——HR筛选简历——面试——发放offer——岗前培训——入职 TIP——你可能不了解的房产经纪行业: 数据显示，房地产经纪行业人才需求TOP20城市的平均年薪近12万元，比国家2019年平均薪酬水平高32%。同时，房产经纪企业发布的各学历职位薪酬均高于求职者期望薪酬，本科职位发布薪酬比求职者期望高34.3%，研究生职位发布薪酬比求职者高65.5%。而具体到个人来看，工作经验越长，沉淀价值越高，经纪人收入水平越高，收入增长速度越快。工作3-5年的经纪人平均年薪20万元左右，近四年复合增长率达7.5%，5-10年经验的经纪人平均年薪36万元以上。 行业看链家，链家看北京，北京链家欢迎优秀的你加入~ 职位福利：五险一金、弹性工作、补充医疗保险、定期体检、员工旅游、高温补贴、带薪年假、节日福利 职位亮点：1对1带教，学习晋升无限制

职位名称： 金融资产规划师，金融销售顾问（公司供客源+无责底薪+高提成+晋升快） 今天面试明天上班！ 不要经验！不要经验！不要经验！ 无责保底！无责保底！ 1.拒绝形式主义、不开早会、不做游戏、不打鸡血、不内卷、没有强制的服装要求、不用穿西装打领带！ 2.接受无经验、师傅一对一带、试用期薪资不打折！ 3.每周团建吃饭喝酒蹦迪、定期团建旅行、苹果手机、电影卡奖励不断 4.公司是做贷款行业,公司成立时间8年时间,公司提供的优质客户精准资源t0（平均一个客户批款300-1000万或2000万以上） 5.月收入1万-3万,努力工作月收入3万-10万,销冠月收入20万以上，最高55%行业最高提成，到团队长直接转合伙人。 6.公司提供精准优质资源，不盲打电话 7.公司注重每个人的发展，定期银行经理现场培训。可晋升、可跳级。最快3个月可到主管,6个月到部门经理 8.公司成立8年以上的专业团队，持久稳定的优质客户资源