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业务员
3000-8000元/月
销售社保五险3-5人3-5年大专及以上地推销售渠道销售直销较多外勤回款提成销售额提成TOCTOGTOB
岗位职责: 1.开拓新客户,通过有效沟通技巧介绍和销售产品; 2.与客户建立良好关系,及时解决客户问题,提升客户满意度; 3.定期与团队成员沟通,分享市场动态和客户反馈; 4.保持对市场趋势的敏感,为产品改进和市场策略调整提供依据。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和谈判技巧; 2.对销售工作充满热情,能够自我激励达成销售目标; 3.有责任心,能够独立解决问题; 4.良好的团队合作精神,能够与团队成员有效沟通。
其他销售类岗位
1-1.1万元/月
其他销售职位经验不限学历不限
销售中药材种苗 工作轻松,团队氛围融洽 每日发布一条抖音推广视频即可 有客户时接待沟通,无客户时可在公司自由安排时间 无上下级关系,同事之间相处如朋友,共同协作
销售顾问
3000-8000元/月
销售包吃1-2人经验不限学历不限门店销售基本坐班按单提成
能说会道。语音组织能力强。可以直播的优先,可以按提成走。
业务员5名
2000-6000元/月
销售3-5人经验不限学历不限基本坐班销售额提成
岗位职责: 1.负责客户开发与维护,完成日常销售目标及回款任务 2.深入了解产品/服务特点,向客户精准传递价值,提供专业销售解决方案 3. 参与市场调研与竞品分析,及时反馈客户需求与行业动态 4. 协同售前、售后团队推进项目落地,提升客户满意度与复购率 5.定期整理销售数据并提交工作报告,配合优化销售策略与流程 任职要求: 1. 对销售工作充满热情,具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备较强的学习能力与客户服务意识,能快速适应不同行业场景 3.学历不限,有销售经验者优先,无经验者可带薪培训 4.诚实守信,责任心强,具备团队协作精神和职业操守 5.工作地点灵活,能适应阶段性出差或驻点支持
太原晋源区干净利索出品好,人品第一能力第二~业务优秀者工资给力!
6000-10000元/月
其他销售1-2人5-10年学历不限
干净利索出品好,人品第一能力第二~业务优秀者工资给力!
销售20人以上经验不限学历不限地推销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOC
晋中市榆次区招聘光伏业务员若干名,男女不限,年龄不限,学历不限!!!主要说业务能力!口才要好,执行力要强。 1。具备良好的沟通协调能力。 2。能够独立完成任务,具有良好的开展业务能力。 3。有上进心,责任心强,吃苦耐劳,诚实可靠,听从指挥安排。 薪资待遇:底薪4000,加阶梯式递增高提成。具体面议!!! 联系电话:,有意向电话联系! 员工福利 节日福利 有无线网 团建聚餐
装修业务员
2000-7000元/月
其他销售职位经验不限学历不限
工作时间:8:30-12:0014:30-19:00 公休每周一,节假日+1-2天 工作内容 1、电话销售配合外勤小区推广 薪资待遇 底薪2200-2800+销售提成 自带客户资源或能力突出者可面议 任职要求: 1、性格积极乐观,适应电话沟通工作 2、需定期前往新旧小区开展宣传,具备良好表达能力,对家装行业有一定认知 3、遵守工作安排,执行力强
医药销售代表
8000-13000元/月
医药代表经验不限高中及以上专科特药普药OTC销售
金盖克天策事业部 烟台市 县级经理 1、年龄22-45岁,性别不限,经验不限、学历不限;公司提供免费培训。 2、具备吃苦耐劳精神,视野开阔,有投入心态,良好的语言表达与沟通协调能力。 待遇:年收入20-30万 推广经理 1、可接受长期出差,学习能力突出,具备团队协作意识,服从工作安排。 2、出差范围:烟台地区,食宿全包,差旅费用全额报销。 3、自有车辆者,出勤期间按每公里0.6元报销油费,每日车补120元; 待遇:车补+政策奖励+单品奖励+销量奖励=月薪8000—15000
医药代表经验不限本科及以上专科特药处方药销售普药
【产品】 依达拉奉右坎醇:国家一类新药,纳入国谈目录,神经科专用注射液 依达拉奉右莰醇注射用浓溶液已执行医保报销,定价合理,无集中采购风险,2023年10月全新上市 【团队成长】 团队氛围融洽,提供一对一导师带教机制,注重员工能力提升与职业发展 【职位要求】 1、2025届本科毕业生,医药护类、市场营销等相关专业优先考虑 2、具备强烈的学习意愿,工作积极主动,踏实肯干,抗压能力强,沟通表达良好
其他销售职位经验不限本科及以上
详细职责: 1. 根据公司营销规划,达成既定销售任务; 2. 维护现有客户关系,拓展新客户资源,持续优化渠道布局; 3. 负责品牌形象维护、产品陈列管理、库存清点、货龄监控及商品运营处理; 4. 常规宣传物料与冷冻设备的配置及日常维护; 5. 策划并落地促销活动,合理管控相关费用; 6. 开展市场信息收集与分析,及时反馈动态,妥善处理客户投诉。 发展空间: 加入销售管培生项目,你将开启一段锤炼意志、释放潜能的卓越成长旅程。 这一路上,虽有起步阶段的辛苦与挑战,需经受市场实战的重重考验,但伴随时间积累与能力提升,你将逐步成长为独当一面、带领团队冲击业绩高峰的杰出管理者。 【广阔的工作区域】 华南:福建(厦门、福州)、广东(深圳、广州、东莞) 华东:上海、浙江(杭州)、江苏(苏州、南京) 华中:江西(南昌)、湖北(武汉)、湖南(长沙)、河南(洛阳、新乡) 西南:云南(昆明)、四川(成都)、贵州(贵阳) 华北:北京、河北(石家庄)、山东(济南)、山西(太原)、辽宁(沈阳) 西北:陕西(西安)、甘肃(兰州) 【定制化的培养】 1. 双通道职业发展路径:管理序列与专业序列并行发展; 客户主管(1年)-办事处主任(2-3年)-办事处经理(3-4年)-大区总监(4-5年)-省总(6-8年)-总经理(9年以上) 2. 完整的人才培养机制:①由企业高管亲自指导,加速成长进程;②分阶段个性化培训课程,融合理论与实践,夯实专业基础;③多元岗位历练平台,提供持续创造价值的机会;④健全的后备人才发展体系,突破职业瓶颈;⑤充足的晋升空间与机会。 【有竞争力的薪酬】 1. 月薪:8000元-10000元/月; 2. 激励金:包含年终奖金及阶段性评优激励,按实际贡献评定,上不封顶; 3. 福利补贴:多项补贴|六险一金|定期健康体检|带薪休假|礼金|节日福利|团建活动|天津落户支持等。 【面试流程】 简历投递 → 初试(AI面试) → 复试(线上或现场)→ 发放OFFER 我们需要这样的你: 1. 2026届本科及以上学历,市场营销、经济贸易等相关专业优先; 2. 具备以下特质:热爱销售工作、意志坚定、思维敏捷、目标明确; 3. 能够接受单休工作安排。
促销员月结
厂家促销员 学历要求:不限;其他要求:1. 真诚、善良、乐观、性格开朗、亲和力强;2. 热爱生活,有良好的生活习惯和行为习惯;3. 身心健康、五官端正、语言流畅、无不良嗜好和记录、无明显纹身50周岁以下。 薪资福利:工资面议 招工人数:60名 工作地址:大同区阳光购物广场庆客隆超市(大同区同阳路北212号)
大同
2月9日 18:54拨打电话
防损员学历不限
防损员小时工 学历要求:不限;其他要求:1. 真诚、善良、乐观、性格开朗、亲和力强;2. 热爱生活,有良好的生活习惯和行为习惯;3. 身心健康、五官端正、语言流畅、无不良嗜好和记录、无明显纹身50周岁以下。 薪资福利:4小时工作面议 招工人数:60名 工作地址:大同区阳光购物广场庆客隆超市(大同区同阳路北212号)
大同
2月9日 18:54拨打电话
保洁1-4天20人以上日结
保洁员小时工 学历要求:不限;其他要求:1. 真诚、善良、乐观、性格开朗、亲和力强;2. 热爱生活,有良好的生活习惯和行为习惯;3. 身心健康、五官端正、语言流畅、无不良嗜好和记录、无明显纹身50周岁以下。 薪资福利:4小时工作工资面议 招工人数:60名 工作地址:大同区阳光购物广场庆客隆超市(大同区同阳路北212号)
大同
2月9日 18:54拨打电话
山西太原胜利街饭店招聘面师傅一名,工资面议咨询电话
面点1-2人
胜利街饭店 招聘面师傅一名,工资面议 咨询电话
太原
2月9日 18:54拨打电话
装卸工
《1》太原京东装卸,夜班8-8,190 《2》北张电商仓库活轻松,白班9-9,打包150,装卸160 打包牛牛奶10个小时,130 :
太原
2月9日 18:53拨打电话
番禺急招销售2名
8000-10000元/月
销售包住五险1-2人1年以下学历不限面销/陌拜基本坐班销售额提成
1:早九晚六(中午休息1.5h),月休4天,有社保,销售车行 2:门店销售,租车提成是500—600元,卖车提成是拿返佣的30%和给首付的40%提成 3:综合工资8000到1000上不封顶(有意向到公司面谈)
锦州古塔区招其他销售职位
6000-10000元/月
其他销售销售3-5人经验不限学历不限
招聘销售员20人,最好有销售经验,年龄在25-60岁,工资面议, 另招:支付行业招聘销售员
销售员
4000-8000元/月
销售社保生日福利年终奖五险6-10人经验不限高中及以上电话销售地推销售直销较多外勤按单提成TOC
1、发展所负责区域内电信宽带、通讯号卡、智能组网等业务; 2、拓展房屋中介、物业管家、家居建材等异业合作渠道; 3、进行手机终端、宽带升级等产品营销,完成销售指标; 4、工作地点:龙泉驿区十陵。
大型水果线超开业,需工作人员多名
面议
销售招商加盟网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售门店销售销售额提成
销售人员,发货人员,分拣工作人员等
浙江杭州招聘:杭州千岛湖修元阁科技有限公司本地外地均可,无经验有专业人员培训
其他销售
招聘:杭州千岛湖修元阁科技有限公司 本地外地均可,无经验有专业人员培训
杭州
2月7日 08:28拨打电话
BD经理生日福利五险一金年终奖1-3年大专及以上销售经验地推BD企业服务O2O/生活服务行业商户拓展经验商户合作个人客户开发(销售方向)销售精英面销客户管理拜访
一、【我们期待这样的你】 1、中专/高中及以上学历,年龄20-39岁 2、具备强烈的责任心、清晰的目标感,渴望通过努力实现收入增长,拒绝躺平的奋斗者 3、学习能力出色,能迅速理解并掌握业务推广的操作流程 4、表达沟通顺畅,对商业机会有敏锐洞察,善于维护和拓展客户资源 5、有企业端推广经验者优先考虑,具备本地生活类TO-B推广背景更具优势 二、【你的工作内容】 1、负责顺丰孵化的新零售品牌——丰e足食无人智能柜的市场拓展 2、通过实地走访、陌生拜访等方式,开发企业类客户,聚焦于CBD写字楼、工厂园区、酒店、休闲娱乐场所等高人流场景 三、【我们提供的待遇】 1、工作时间:9:00-18:30,中午12:00-13:30午休,法定节假日正常休假 2、薪酬结构:底薪4200元+阶梯提成350-600元/台+季度奖金3000元+高销奖励500元/台+资深/星级补贴,月收入轻松过万;团队内资深及星级销售稳定月薪15K-25K 【收入参考】: 入职第1个月预估:6000-7500(新人带教期,目标适中) 第2-3个月预估:7500-10000 第3-6个月预估:10000-15000 半年以上员工预估:15000-25000 顶尖销售——月入可达10万元以上 3、员工福利:入职即缴五险一金,享5天带薪年假,定期团建、生日会、节日礼品等福利齐全 4、团队氛围:年轻化团队,人际关系简单,工作环境轻松,成长速度快 四、【职业发展路径】 1、最快1个月即可参与晋升评定——能力达标、业绩突出,晋升无上限 2、(专业路线):初级BD—资深BD—星级BD(P1-P8);每晋升一级,每月补贴增加,最高可达5000元 3、(管理路线):BD—储备主管—团队主管—储备城市经理—城市经理—储备战区—战区总监 五、【公司简介】 丰e足食创立于2017年,由顺丰孵化,获明德控股、软银亚洲、中金文化、深创投联合投资,是国内领先的数字科技驱动型无人零售运营商 业务覆盖多元化场景,包括CBD写字楼、工业园区、酒店、健身房、棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等 目前已进驻全国71城,服务企业客户超14万家,用户规模突破千万,员工总数超3000人,市场占有率领先,稳居行业第一梯队
客户经理社保保险生日福利五险一金年终奖高温补贴五险餐补20人以上经验不限大专及以上直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOG非银行金融机构互联网金融服务意识沟通能力社群运营能力电话销售经验网络营销经验地推经验招商/商户拓展经验信用卡商务渠道相关经验市场营销/广告投放经验消费金融相关经验较强的商务谈判能力较强的渠道开拓能力客户开发对接银行渠道渠道销售对接非银行金融机构
招人招人啦 【岗位】:客户经理3名 【经验】:有颗积极向上的 【待遇】:五险一金+底薪+高提成+月奖金+年终奖+带薪年假+月度聚餐+节假日福利+父母津贴 有想的联系我
BD经理1-3年学历不限渠道/机构客户开发(销售方向)销售经验商务谈判能力电话O2O/生活服务行业商户拓展经验品牌合作(市场/PR方向)O2O/生活服务拜访渠道开发能力地推市场营销相关学历商户合作电子
【优质8090后的最后机遇】 【三年内的行业红利,错过不再】 【平均月薪2W+,低于1W将进入优化序列】 工作内容: 1、对接本地生活类(吃喝玩乐)优质商家资源; 2、与中高端餐饮负责人洽谈抖音平台营销合作事宜; 3、统筹协调商户与达人资源,保障后续服务顺利推进。 薪酬待遇: 1、阶梯式无责任底薪(最高7000元)+阶梯纯利润提成(最高50%)+五险一金+奖金+期权激励; 2、月均收入2W-4W,历史最高月薪达10W以上。 应聘要求: 1、【赚钱动力】具备强烈的创收意愿和务实作风,目标薪资低于2W者请勿投递; 2、【发展志向】看好短视频团购领域长期价值,有明确事业追求,仅想短期套现者谢绝申请; 3、【销售实力】须具备TOP级销售经历(行业不限),曾为销冠或具备销冠潜质者优先考虑。 关于公司: 1、食物主义为全国规模领先的短视频运营机构及MCN机构,在全国重点城市均有业务布局,已完成B1轮融资,投资方涵盖红杉资本、SIG、高榕资本等知名美元基金; 2、所处赛道为短视频营销领域,正处于高速增长阶段,行业发展迅猛,公司扩张急需优秀人才加入,同时为高潜力人才提供具竞争力的回报与长远发展空间。
大客户专员
1-1.5万元/月
大客户代表五险一金餐补1-3年大专及以上定制解决方案收集分析市场信息客户关系维护较多外勤B端市场开发经验商务谈判技巧市场营销相关学历互联网/科技本地生活
【岗位职责】 1、深入且全面把握客户需求,联动相关部门设计服务方案,助力客户优化门店与品牌规划,实现品牌发展目标,提升商家满意度; 2、熟悉客户内部流程、决策链条及关键决策人; 3、洞察行业发展趋势与市场潜力,提炼可复制的销售方法论; 4、负责中大型客户的开发与关系维护,建立长期稳定的品牌合作,对最终销售成果负责。 【任职要求】 1、具备1-3年大客户销售工作经验,有本地生活服务领域销售背景者优先; 2、拥有出色的沟通能力与共情力,能与客户深度互动,赢得信任,准确挖掘需求,并开展专业讲解与方案引导; 3、能根据客户需求制定相应的销售策略; 4、自我驱动力强,富有创新意识,积极进取,目标导向,具备良好团队协作精神,以客户为中心,善于整合资源推动项目落地; 5、学习能力强,适应快节奏工作环境,具备优秀的组织协调能力与抗压能力。 【岗位亮点】 你将成长为本地生活服务领域的专业人才,掌握市场前沿动态,熟悉多元行业生态,与众多企业负责人建立联系,积累广泛人脉资源; 团队氛围轻松活泼又充满战斗力,业余活动多样有趣; 互联网企业高效运转节奏,为你提供快速成长与能力跃升的发展平台; 入职即享六险一金,周末双休、法定节假日(带薪年假、产假、陪产假、病假等); 晋升通道畅通+每月定期团建活动; 薪酬高于行业平均水平,收入结构:底薪+补贴+业绩提成。
销售专员经验不限学历不限门店/柜台销售个人(To C)无经验要求
岗位职责: 无需外出开拓市场,无需拜访客户,无需自行开发客户,客户资源由公司统一提供 1、协助客人根据已拍摄的套系,完成看样服务及推荐工作; 2、帮助客户筛选出最优质且合适的照片用于制作放大件和相册; 3、引导客户进行后续产品选购与消费。 (提供中餐和晚餐)
销售专员
3000-8000元/月
销售专员经验不限学历不限
岗位职责: 1、依据公司业务需求,为求职者提供专业的就业指导及咨询服务; 2、协助处理求职过程中遇到的各类问题,提出切实可行的应对方案; 3、与求职者保持顺畅交流,逐步建立稳定信任的合作关系; 4、固定办公室办公,无需外出拓展市场或出差; 5、公司配备系统化新人培训,帮助快速适应工作节奏; 任职要求: 1、年龄在35周岁以内,性别不限; 2、具备大专及以上学历,条件特别突出者可适度放宽标准; 3、性格开朗,具备较强的沟通技巧与语言表达能力; 岗位福利: 1、无责任底薪3000元,绩效提成上不封顶,在职员工平均月收入约7000元; 2、试用期为1个月,表现优秀者可申请提前转正; 3、工作时段:9:00–18:00,午间休息充分,不强制加班,准时下班; 4、享受法定节假日休假,如因工作需要加班可按规定申领加班补贴; 5、团队氛围极佳:同事间友好互助、协作高效,无内耗、无过度竞争; 6、公司每日提供免费下午茶、新鲜水果与休闲小食,定期开展团队聚餐、户外拓展、年度旅游等多样化团建活动;
电商客服专员
4000-9000元/月
销售专员经验不限学历不限无经验要求
不接受居家办公 企业服务岗位无经验要求 工作时间: 早九晚六点半,午休2小时 薪资待遇: 无责底薪3000+提成 接受小白,接受零基础 天才少年,我看你五行缺伯乐~ 我们提供完善福利,优质待遇,办公环境舒适,团队氛围融洽。无需担忧业绩压力,保底收入有保障,业绩达标后底薪还可上浮。 找工作如同相亲,不沟通怎知是否契合? 下午茶丰富,工作氛围轻松,同事友善,定期团建,团队年轻有活力,帅哥美女云集,公司小伙伴多,老板热情洋溢
销售专员社保生日福利年终奖1年以下学历不限面销/陌拜经验
【工作内容】: 1、在4S店内接待新车提车客户,提供专业的车辆保险说明服务,同步介绍车辆小修及全损赔付保障方案,推动汽车非车险类保障产品的销售落地。 2、维系与4S店的良好合作关系,配合门店开展相关营销活动并参与执行,持续跟进4S店的车辆销售动态。 3、办理服务产品合同签署事宜,协助客户完成相关费用支付流程。 4、整理客户资料,统计客户信息数据,按时提交每日工作汇报。 【任职资格】: 1、******,具备销售从业经历者优先录用; 2、拥有良好的沟通能力,善于人际交往,能迅速适应团队环境; 3、对汽车行业有热情,认同汽车行业发展潜力。 【福利待遇】: 1、无责任底薪3000元+提成(表现优异可提前转正) 2、依法缴纳社会保险; 3、提供新员工入职培训、在岗培训及年度专题分享培训; 4、享有生日关怀福利及法定节假日福利; 5、设置周度激励奖金、月度激励奖金及年终奖金; 6、丰富竞赛奖励机制,包含国内及海外旅游激励机会。 【工作时间】:9:00—17:30 朝九晚五
家装顾问
3000-8000元/月
销售专员3-5人经验不限学历不限
电话邀约客户进店签单小白免费培训薪资无上限
室内装饰业务专员
1000-2000元/月
销售专员3-5年学历不限电话销售个人(To C)不接受居家办公电话销售经验联系业务网络营销经验
岗位职责: 1、开拓新客户资源,积极拓展室内装修业务市场,达成既定销售任务; 2、为客户提供专业化的装修咨询,深入挖掘客户需求,量身定制个性化装修方案; 3、持续维护客户关系,跟踪项目执行进度,提升客户满意度并促进长期合作; 4、与设计人员及施工团队高效配合,保障项目各环节顺利推进。
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