会计
CFO1、本科及以上学历,财务管理相关专业,45岁左右,中级会计职称,有CPA、ACCA等相关证书优先考虑;2、三年以上美妆或消费品零售行业同岗位工作经验;3、财务专业能力过硬,具有财务全盘经验;4、具有IPO经验(港股优先);5、具有跟股东对接工作的经验;6、良好的沟通技巧、问题解决能力、抗压能力、数据洞察力和团队管理能力;7、较好的英文读写能力。负责制定集团财务战略计划以及经营目标;分析企业内外部环境,制定中长期财务计划,协助股东对公司的财务活动的整体决策提供意见;负责建立健全集团财务预算管理体系,根据公司经营计划,编制年度预算;负责建立健全公司财务风险管理控制体系,依据管理与检核确保公司资金使用的合规与安全;负责按照国家会计制度及企业经营特点需要,建立健全集团公司主体产业的核算管理体系;负责运用多种科学合规的价值经营方法,达到公司价值创造最大化、价值实现优化的战略管理行为;负责维系公司与银行等第三方金融类机构的良好合作关系薪资福利:年薪150万左右有意向的可投递简历内推推荐工作地址:龙华民治
税务会计+转正9K起+五险一金
9000-13000元/月
会计月结全职
岗位职责1、成本费用管理:及时、准确审核资产管理人及基金费用单据并核算成本,做好成本分析及控制;2、全盘账务处理:及时、准确进行资产管理人及基金账务处理,编制财务报表,做好财务数据分析;3、日常税务管理:按规范申领、使用、管理发票;按时按质完成纳税申报及其它税务事项;与税局建立良好的沟通联系,树立良好的企业形象;4、税务政策研究:研究金融业相关税收政策,做好集团投资税务筹划,使公司能及时享受到各项优惠政策,节约税负成本;5、财务体系建设:完善公司制度流程、岗位操作手册;建立完善的检查监督机制,做好财务风险控制;6、共享平台建设:引进先进技术及理念,建立一体化的财务共享平台,推动财务工作智能化。任职资格1、统招本科及以上学历,财务、金融及相关专业毕业;有初级会计师、基金从业资格证、证券从业资格证及以上职称优先;2、对投资、金融、理财和资本市场有较强烈的兴趣爱好;3、虚心好学,踏实肯干,责任心强,有结果意识;4、主动性强,上级安排的工作能快速领悟,并高效完成、及时反馈;5、严谨细致,意识、风险防范意识较强,对异常数据、事项有一定的性;6、有团队意识,较好的沟通表达能力及自我管理能力;7、熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪,包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖,应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月,享有期限为3个月;其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定,绩优者可超过1个月,另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议,每年至少1次晋级加薪机会!其他薪资福利:毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、带薪假期、节日大礼包、贴心购物卡、授课奖、仁杰奖、员工互助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!3、团队特色集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
会计
岗位职责1、费用管控:及时、准确审核费用单据,做好成本分析及控制,推进费控系统智能化,降低财务风险;2、财务体系建设:完善公司制度流程、岗位操作手册;建立完善的检查监督机制,完善内控流程管理,做好财务风险控制;3、财务数据分析:深入分析和解读公司各项财务数据和指标,统筹相关部门评估公司财务状况,提出可行性建议和改进措施,为公司经营决策提供高质量财务报告支持;4、共享平台建设:引进先进技术及理念,建立一体化、多元化的财务共享平台,推动财务工作智能化。任职资格1、会计、财务管理、金融或相关专业,本科(985或211院校优先)及以上学历,持有税务师或初级会计师及以上职称优先,或ACCA、CMA、CPA通过1门及以上;应届毕业生或2年以内大中型企业财务相关工作经验;有IT基础的优先;2、具有良好的财务专业知识,熟悉企业会计准则及相关税收法律法规;3、有责任心,有较强的风险意识、意识和结果意识,做事谨慎、细心,对数据有一定的性;具备良好的成本管理、风险控制和财务分析能力;4、具备一定的数智化思维、创新能力、数据分析能力和较好的组织协调能力、沟通表达能力;5、具备一定抗压能力,有较强的时间规划能力;6、熟悉财务软件操作,熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪,包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖,应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月,享有期限为3个月;其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定,绩优者可超过1个月,另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议,每年至少1次晋级加薪机会!2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!4、团队特色集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队,职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,优秀雇主欢迎您!
会计
工作内容:内外员工薪资核算,会办公软件会财务函数公式非常熟练即可薪资待遇:试用期三个月,综合工资6000元,转正后7000-8000元,看个人能力
会计月结
招聘会计岗位要求:1.财务、会计专业专科以上学历,具备3年以上财务会计工作经验,具备相应的财务管理相关知识。2.熟悉企业财务管理、预算管理、会计核算、成本核算、内部控制、财务分析报告等全方位财务工作的基本要求;3.具备扎实的财税知识,熟悉金蝶财务软件4.工作细致,沟通能力强,有良好的职业操守,性、责任感强;5.有建安行业工作经验、会计中级职称者优先录用。工作时间:早9:00-12:00下午14:00-18:00,单体薪资待遇:面议工作地点:坪山区碧沙北路坪山首座联系方式:
会计
招会计1名:18-45周岁左右,电脑操作熟练,懂金碟系统,有初级会计证。待遇:面谈,魏小姐地址:燕川北部工业园研发大楼九楼
会计
工作内容:内外员工薪资核算,会办公软件会财务函数公式非常熟练即可薪资待遇:试用期三个月,综合工资6000元,转正后7000-8000元,看个人能力
工厂焊工包住加班补贴社保包吃1-2人月结焊工证
精工字工厂现招聘目前空缺岗位如下 焊哑焊标识专业师傅2名全能师傅一名组装工师傅熟手3名中工2名(27日制 正班8.5小时包吃包住~底薪+加班费(有能力月入过万不是梦)注:, 入职就购买中国人寿保险!深圳市平湖广场正对面,新厦工业城 出入方便 电话同号: 罗小姐
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招聘大量招聘长期长白班特招10名理货员,留年公司奖1500,工作内容:拣货,拼板,扫描,包装上班可以带手机,工作轻松待遇:试用期半个月20元一小时注意:必须做满三天才有薪资试用期后23元一小时,包住不包吃,水电费一个月100-150元,每个月6号发工资年龄18-45岁,会用手叉车拉货者优先联系人:刘高明联系电话:
会计
吉林省2025预报名招聘人数:87名招聘岗位:1综合管理2专卖管理3法务管理4会计核算5党务管理6营销管理7数据管理8客户经理9专卖稽查10党建管理11财务管理12维修管理13烟叶技术14党建人事15安全管理16纪检监察17信息管理18经济运行管理19质量监督检验20人力资源管理21内部专卖管理全日制本科学历年薪23-30万第一年实习13-17万2025年3月份上岸5名额咨询电话
会计维修电工工厂焊工厨师叉车工
招聘我公司是一家做制冷设备的一家企业,总公司在河南省漯河市,遍布全国有12家分厂,因公司业务规模扩大,在太原开设分厂,1.仓库管理员4名(要求大专以上学历、、薪资待遇:4.5K-5.5K)。2.工业会计1名(要求大专以上学历,做过制造行业,会使用用友财务软件,最好有中级会计证,,薪资待遇:4K-5.5K)。3.普工20名(要求高中以上学历,30-45岁,干活儿勤快、愿意学习;薪资待遇4.5K-7K)。4.电工、叉车工、焊工5名(,有证件,薪资待遇可面议)。5.厨师岗位,做饭干净,勤快,做30-40人餐,一天三顿,薪资3500-4500元。公司各项福利好,包食宿、工龄奖、全勤奖、缴纳社保;团队氛围Nice,工作地址:太原市阳曲综改区附近。
会计电焊司炉工水暖工
农安县盛德热力集团有限公司招聘:会计2名,25-45周岁,有会计证,工资面议;2.水暖工2名,年龄要求45周岁以下;3.电焊工2名,年龄要求45周岁以下;4.机修工2名,年龄要求45周岁以下;5.司炉工2名,年龄要求45周岁以下;6.保管员2名,年龄要求25-35周岁;7.看机器工人,20名,年龄要求55周岁以下,工资:6000元,工作地点:三宝;8.人资专员1名,年龄要求45周岁以下,工资面议。联系电话:。
深圳福田区招聘会计
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会计月结全职
岗位职责1、费用管控:及时、准确审核费用单据,做好成本分析及控制,推进费控系统智能化,降低财务风险;2、财务体系建设:完善公司制度流程、岗位操作手册;建立完善的检查监督机制,完善内控流程管理,做好财务风险控制;3、财务数据分析:深入分析和解读公司各项财务数据和指标,统筹相关部门评估公司财务状况,提出可行性建议和改进措施,为公司经营决策提供高质量财务报告支持;4、共享平台建设:引进先进技术及理念,建立一体化、多元化的财务共享平台,推动财务工作智能化。任职资格1、会计、财务管理、金融或相关专业,本科(985或211院校优先)及以上学历,持有税务师或初级会计师及以上职称优先,或ACCA、CMA、CPA通过1门及以上;应届毕业生或2年以内大中型企业财务相关工作经验;有IT基础的优先;2、具有良好的财务专业知识,熟悉企业会计准则及相关税收法律法规;3、有责任心,有较强的风险意识、结果意识,做事谨慎、细心,对数据有一定的警觉性;具备良好的成本管理、风险控制和财务分析能力;4、具备一定的数智化思维、创新能力、数据分析能力和较好的组织协调能力、沟通表达能力;5、具备一定抗压能力,有较强的时间规划能力;6、熟悉财务软件操作,熟练操作Excel、Word等办公软件。薪资待遇1、薪酬福利有竞争力一年14薪,包含12月薪+1个月年终奖+年度绩效奖,应届毕业生另享有住宿补贴1000元/月,享有期限为3个月;其中年度绩效奖根据公司年度经营效益、个人年度绩效综合评定,绩优者可超过1个月,另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。具体面议,每年至少1次晋级加薪机会!2、其他福利毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游除了常规的带薪假外,公司推出员工特享12项福利假期,比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假,还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。3、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师。一对一导师带教,专属高阶燎原跨越式发展储备人才计划。特种兵闯关考核、1000多个培训、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!
出纳月结全职
1、主要进行日常收付款、现金及银行日记账的记录,涉及与银行对接的相关业务;2、审核报销单据、发票的合理合规性等;3、每月财务系统账务,编制会计凭证,生成财务报表,私账记账,根据股东的需求提供相应的账务数据;3、工资表的编制,报税(个税)、季度报税(企业所得税、增值税),核对社保等;4、分项目核算往来账款、更新项目利润进度表;6、对接项目的财务、商务等,跟进相应的付款程序、开票业务等;7、档案及资料的保管及领导交办的其他事宜。
会计月结全职
岗位要求:工作细致,沟通能力强,有良好的职业操守,性,责任感强,有建安行业工作经验。工作时间:早8:00—12:12:00下午14:00—18:00单休。薪资待遇:面议工资地点:坪山区碧沙北路坪山首座
深圳招聘财务经理主管
5000-8000元/月
会计主管月结
招聘:会计主管薪资:5-8千1、 专业背景须为财务、会计或相关领域,并需具备会计职业资格证书;2、拥有至少三年的会计相关工作经验,并具备扎实的会计专业知识;3、熟练掌握现金流管理和银行结算流程,能够熟练操作亿企代账或其他财务软件;4、具备优秀的自我学习能力和独立工作能力,工作态度认真且注重细节,能够积极主动地解决问题;5、拥有良好的职业道德,能够在团队环境中发挥合作精神,以及具备出色的沟通、理解和分析解决问题的能力。
会计
负责与各项目甲方人员费用核算,项目人员工资计发。形象好,身高1.6米或以上,大专或以上学历,年龄20-35岁,会计专业毕业,有财务会计工作经验者优先。可接受应届生,购买五险,其他待遇面议。
会计
招聘:人力资源财务年龄:18-35周岁服务内外员工薪资核算,会办公软件会财务函数公式非常熟练即可,试用期三个月,综合工资6000元,转正后7000-8000元,看个人能力可够买社保。带薪休假。
杂工小工保安厨工
今日招聘信息1.财务1名,大和,工资面议,有社保2.南山工地招聘杂工2名,包吃住,每天10小时, 55岁以内,每天10小时,4800元一个月。3. 保安队员6名,包吃住46004. 厨工3名,包吃住4500电话:
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