不刷kpi！！！当天面试次日上岗 一、薪资待遇 1.底薪4500+高提成+奖金 2.上班时间早9:00-6:00不加班 3.团队氛围轻松 二、工作内容 1，线上筛选合作方信息，沟通合作中的具体事宜，无需自行开发客户资源。我们与客户之间是0成本的合作模式，无需推销产品! 2，维护现有客户关系，确保服务质量满足客户需求 3，完成部门分配的客户管理工作。 三、任职要求 1.性别不限，有美业行业或客服/销售经验者优先 2.具备出色的沟通技巧，表达能力强，具备耐心和服务意识；

任职要求: 1.，手机操作熟练，会基础的注册、下载流程即可。 2.认真负责，按指导完成任务，无不良征信记录。 年龄要求，必须满18周期，18-60都可以。 工作时间 -每日9:00-16:00，平均6小时即可完成当日任务，完成后可提前下班，时间灵活不拖沓。 工作环境 -室内坐班，全程有空调，冬暖夏凉，无需外出风吹日晒。 -提供免费热水，工作期间可随时取用，舒适便捷

高薪招聘：【电话客服】～高手 →【坐班 居家 兼职】 核心业务：专门处理企业营业执照漏审、脱审、年报逾期、经营异常名录解除等工商疑难问题。工作长久，稳定。 工作内容：通过电话沟通顾客，完成前期顾客筛选和沟通。【工作内容 单一简单，公司提供名单】 任职要求: 1. 年龄18-39岁，普通话标准流利，沟通表达顺畅 2. 抗压能力强，情绪稳定，有服务意识 3. 有客服、销售、话务经验者优先，无经验可带薪培训 薪资福利 • 综合薪资：3000-7000元/月（底薪+提成+全勤+绩效） • 福利：日奖励，月奖励， • 作息：8小时工作制，月休4天 • 环境：办公室坐班，无需外出，氛围轻松，晋升透明 上班时间：8：30-17：30（周一到周六上班周天休息）【如何需要接孩子可以提前下班半个小时】。 电话: 客服团队的嫁接合作。

岗位职责： 1.负责接听客户来电，准确记录并及时处理咨询、投诉、售后等各类需求 2. 主动回访客户，跟进服务进度，提升客户满意度与问题解决率 3.熟练使用客服系统录入工单、更新状态，并按规范归档通话记录与服务信息 4.协同相关部门快速响应突发问题，确保服务流程顺畅、响应及时 5.定期汇总常见问题及客户反馈，为产品优化与服务改进提供有效建议 任职要求： 1.普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力，亲和力强 2.具备基础电脑操作能力，能熟练使用办公软件及CRM系统 3. 责任心强，抗压能力好，能适应轮班制或弹性排班安排 4.有电话客服、呼叫中心或客户服务相关经验者优先，经验不限 5.学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、传真，录入并维护基础业务数据，保障信息及时传递与更新 4.配合部门完成报表制作、数据统计及简单文书撰写工作 5. 完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5.形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

（公司内部HR直接招聘） （面试地址即工作地址，下方有定位） 公司名称：中国大地财产保险股份有限公司，主营车险 岗位职责： 1. 联系车险即将到期的客户，通过电话提醒其保险已到期，并介绍我司相关优惠政策，促进客户达成投保意向。（客户资源由公司提供，无需自主开发，无外出拜访及应酬要求）； 薪资待遇： 1. 综合底薪+司龄奖励+职级补贴+3%~30%提成+夏季高温津贴，月均收入6000以上，年度发放年终奖金。 2. 缴纳五险一金，入职满一年可享每年5天带薪年假，另有团队旅游等福利。 3. 无任何押金要求，面试通过即安排带薪培训，并发放培训期间补贴。 纯白班工作制，无夜班安排，享受周末及国家法定节假日！ 有意向者欢迎直接联系咨询，投递简历后将优先安排面试

临沂锐科信息科技有限公司 招聘职位：招聘中国移动【外呼电话客服】岗位 工作内容：针对手机用户套餐续约，升级，赠送优惠，业务简单易懂，话术简单好掌握，带 薪培训，轻松上手。 工作要求：有良好的沟通能力和亲和力，责任心强，工作认真有耐心。 薪资待遇：有责底薪+提成+全勤+奖励+月休，工资3000-6000，工资上不封顶多劳多得。 销冠额外有奖，不定期团建，节日员工福利。 工作时间：月休 5天 国家法定节假日休息 普通班：上午8:20-12:30 下午1:30-5:30 宝妈班：可放宽一小时 （可晚来 可早走） 常年白班，室内坐班工作。 工作地点： 兰陵路与泉山路交汇处蜜雪冰城南小门上二楼 备注： 不接受有责底薪的勿扰，敢于挑战高薪的欢迎来电咨询。

岗位职责： 1.通过电话接听客户咨询，准确解答产品、服务及业务流程相关问题 2. 主动外呼开展客户回访、满意度调研及业务推广工作 3.及时记录并反馈客户意见与需求，协助提升服务质量 4.按规范处理客户投诉，安抚情绪并协调内部资源高效解决 5. 严格遵守信息安全规范，妥善保管客户资料与通话信息 任职要求： 1. 普通话标准流利，具备良好的语言表达与倾听能力 2. 具备基本的计算机操作能力，能熟练使用办公软件及客服系统 3.性格耐心细致，抗压能力强，具备较强的服务意识与同理心 4. 学历不限，有电话客服、呼叫中心等相关经验者优先 5. 遵守职业操守，责任心强，能适应排班制工作安排

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无任何不良记录及不当嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，具有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字撰写功底； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极向上，富有亲和力，热爱服务行业，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、服务引导等工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务：如排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店正常运营，执行交办的各项常规或临时工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享有带薪年假； （2）公司提供食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母津贴，店经理级别父母可领取1600元/月； （6）员工本人及直系亲属门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上各项福利的具体享受条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须出示本人身份证原件或有效身份证明材料。

10086招移动客服接听电话中专以上学历，普通话标准，具有抗压能力月薪3000-10000 节假日三薪，年终奖，每月4-8天休假，免费提供住宿，五险饭补内部晋升接听提成业务提成好评提成

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岗位职责： 1.负责招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、电话邀约、面试协调及入职手续办理 2. 协助开展员工入职培训、档案管理及离职交接等基础 人事工作 3. 在恒温办公环境中使用公司设备高效完成日常事务，严格遵守8小时白班制安排 4. 积极参与“一带一”导师制培养计划，系统学习人力资源实操技能与职业素养 5. 配合团队完成招聘数据统计、人才库维护及基础HR 运营支持工作 薪资：底薪3000，综合5000-7000，上六休一，八小时工作制 任职要求： 1.年龄17-30周岁，学历不限，欢迎应届毕业生及转行 新人加入 2. 具备基本沟通表达能力，责任心强，执行力好，有持续学习意愿 3. 性格积极阳光，具备良好的服务意识与团队协作精神 4.无经验者可提供系统化带教，有招聘/客服/销售实习经历者优先 5. 遵守职业规范，品行端正，认同公司人才培养理念

1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护 2.接听电话、收发邮件、安排会议并做好会议记录与跟进 3.协助部门完成数据录入、报表制作及基础行政事务支持 4.管理办公用品申领与库存，保障日常办公顺畅运行 5. 配合人事、财务等相关部门完成基础单据处理与信息传递 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 具备基础行政或文员相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应多任务协同工作

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招聘，年龄要求为18-25周岁。岗位一：打印员，要求会电脑打字和制作表格。岗位二：收费人员。薪资为每月4500元。

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议预约、会议室布置及基础文印支持5.协助处理员工入离职手续、考勤统计等基础人事辅助工作 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2. 具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉/企业微信等） 3.责任心强，细致耐心，具备服务意识和团队协作精神 4.学历不限，有1年及以上前台或行政类工作经验者优先 5.能适应标准工时制，接受短期灵活排班

费县联通花园附近招聘临时打包工两名，，20到55岁，打包桃子，每小时15元，工资日结。联系电话：

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