南昌市安义县招水电

江西南昌招水电维修工2名： 一、工作内容： 1、执行基地的规章制度及部门各项安全操作规程。 2、钻研业务技术知识，熟练掌握基地设施、设备分布。 3、按时保质保量地完成各项计划保养任务、巡视检查任务，及领班交办的其它任务。 4、负责责任范围内设备、场地的清洁卫生工作。 5、负责基地所有照明线路、灯具及其它电器设备的日常管理和维修工作。 6、负责基地各项活动所需的照明布置、安装和管制。 7、负责按规定时间管制公共场所的灯光照明。 8、注意节约材料和，按规定要求领料、备料。 二、岗位要求： 1、年龄50岁及以下，3年以上工程水电设施设备维护维修经验，持有效电工操作证。 2、具有一定的水、电专业知识，动手实操能力强，能独立处理维修基地内的水电及其它技术问题。 3、吃苦耐劳、责任心强，有良好的团队合作精神。 三、薪酬福利： 1、工作时间：每周单休，早、中、晚班。 2、缴纳五险、三节福利、法定节假日、年终奖、高温补贴、烤火费、工作餐（3餐）。 3、薪酬：4100元/月。 四、工作地点：江西省南昌市新建区经开区英雄一路。 联系人：魏经理：；

招聘维修工1人，25-50岁，持证上岗或学徒工

南昌市新建区招水电

1、持有高压、低压电工证，或有弱电工程经验，证件有效期内 2、年龄55岁以下

江西南昌请问一下有人会修这种水龙头漏水吗？。 有就联系。

平台指派订单招上门安装师傅（安装：灯具卫浴电器晾衣架电子锁）保证单量，稳定收入，熟手工资一万以上

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江西南昌香榭大道物业需招聘以下岗位 1.水电工一位（有电工证优先）年龄60岁左右工资面议。 联系电话：

江西南昌有开糟和打地脚线吗。薪资情况电话聊

南昌市安义县招水电

（1）组织贯彻执行国家的各项法律法规、政策规定，在公司总经理、技术和项目总监的领导下负责落实组织公司核心技术发展规划、技术提升筹备、技术人才储备、技术提升、制定完善生产流程、质量标准等管理工作；根据公司发展可扩增人数或部门独立（未来计划有：研发部、设计部、技术部、项目部、售后服务部、采购部等）； （2）负责公司生产技术（工程项目）的全过程管理体系的各关键节点流程要求的工作； （3）项目合同任务下来前、后，根据管理体系落实执行、监督，进行任务分解到项目部，落实生产项目整个过程的联络、勘察、现场实施、外协外包及所有技术质量控制、图纸资料及验收；责任到人； （4）根据项目任务单、合同评审等列出具体每个项目的设备材料的各项预算清单、施工工期等整个过程工作的计划；生产完成后进行项目总结； （5）负责公司内及外地生产过程的各项人、财、物全部安全与物资供应、采购管理； （6）负责具体项目售前、售中、售后的内、外各项技术工作；负责说明书、图纸、资料完善、收集、存档； （7）接受考核小组的考核，负责本部门的工作考核； （8）负责本部门所需的资金计划申请； （9）保守公司的各项秘密； （10）负责公司交代的其他工作。 1.2任职要求 （1）论知识能力有多低就怕不学术、计划目标，论你有多聪明就怕不忠诚而出卖公司，拒绝重大疾病不良嗜好及好吃懒做者；有吃苦耐劳的精神，对工作主动热情，忠诚于公司。 （2）具备电子与智能化专业子系统应用中多种全面的技术（网络、安防、显示、系统集成等）的较深入综合技术理论知识，有现场经验，能做相关系统的技术解决方案，有现场经验实践能解决重大问题的能力；懂管理懂技术； （3）熟悉使用aotucad软件，能看懂并简单画图，能指导智能化系统集成各子系统的相关图纸及规划设计等； （4）招聘适合该岗位的性别，年龄在25～50岁； （5）有一建、二建、消防等机电专业的证书和驾照、低压电工、高处作业、A、B、C证书的优先； （6）高中、技校、中专、职校同等以上的学历，有大专、本科以上学历证书优先。

南昌市安义县招开操工

主要工作安装监控门禁音响。

招聘：水电工 薪资：2100元以上/月 负责公司范围内所有水路、电路、照明等的日常检查、维护、维修、安装及应急抢修工作，确保公司水电系统安全、稳定、高效运行，保障公司日常办公和生产经营活动的正常进行。

急聘监控室保安，低压电工 昌北顺丰物流园招聘保安: 时间8：00至20：00 待遇5000元/月，月休四天，年龄50岁以下，有中级消防证。 低压电工要求有证，4500元/月，每天工作八小时，50岁以下，月休四天。 工作环境好，冬暖夏凉，三节有福利，包住不包吃，可以自己做饭。 地铁一号线直达建业大道站。 联系电话:

南昌市西湖区招开槽/切割三房二卫简单开槽400块

招聘：物业维修电工， 工资3700，月休4天。地址:南昌市文化馆。联系电话: 郭