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岗位职责： 1.负责学生课后托管期间的学习辅导与作业监督，确保学习效率与质量 2.组织开展益智类、兴趣类及安全教育等课外活动，促进学生全面发展 3.做好学生考勤、接送交接及日常行为管理，保障托管期间人身安全 4. 及时与家长沟通学生表现，定期反馈学习与成长情况 5. 协助维护教室环境整洁，配合机构完成教学教具整理与日常事务 任职要求： 1. 热爱教育事业，有耐心、责任心和亲和力，具备良好的师德素养 2. 具备基础学科知识储备，能胜任小学阶段语数英等科目辅导 3. 有托管老师、家教或教育相关工作经验者优先 4.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本应急处理能力 5.无违法违纪记录，身心健康，能接受弹性工作时间安排

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工作职责: 1.严格遵守公司各项管理规章制度、安全操作规程，认真学习设备维护知识、安全操作技能，提高个人安全意识。 2.负责公司设备的维修工作，按维修单及时做好问题诊断与维修。 3.对于损坏的机器配件，尽可能的做好修复工作，对于易损坏的配件，做好配件的储备工作。 4.按设备保养手册和设备说明书制订保养计划建议，并按计划实施保养工作。 5.定期巡查电路、线路，确保所有用电设备、设施处于安全状态，排查用电安全隐患，及时维护，并积极改造用电设备，优化用电体系。 6.指导操作工完成设备使用及简单保养工作，推动TPM管理的开展。 7.做好日常设备的巡视检查工作，及时发现问题，处理隐患。 8.负责根据备件消耗情况提交降耗及国产化建议，并逐步降低所管区域备件消耗。 9.做好预防性保养、维护工作，降低本区域停机工时及设备原因造成的报废量。 10.上级交办的其他临时工作。 任职资格: 1.年龄25-45岁，中专以上学历，机械制造、电气自动化等专业； 2.具备3年以上中型企业机修或电工岗位工作经验； 3.持有效的特种作业操作证（焊工证或钳工证或高\低压电工作业）； 4.工作态度端正，责任心强，有团队意识； 5.具备健康的身体素质，无心血管疾病、精神心理疾病、免疫系统疾病、骨骼肌肉疾病、慢性呼吸系统疾病等。 福利：食堂伙食补贴300元/月；标准酒店式宿舍2人/间。 工资每月15日左右准时发放，不压工资。

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