【岗位职责】 1、熟悉所在区域的楼盘信息，实地考察物业现状；与业主维护良好的业务合作关系； 2、利用多种渠道拓展房源及客户资源，发掘潜在需求；及时将客户与房源资料录入系统；积极收集市场动态，为公司运营提供可行性建议； 3、为客户提供建议咨询、房屋买卖、租赁代办等全流程服务；保持高效执行能力，达成日常工作任务指标； 4、精准匹配客户与业主需求，发挥桥梁作用，推动协商沟通、谈判及签约流程。 【任职资格】 1. 年龄不低于20周岁； 2. 认可行业发展方向，认同企业价值观； 3. 具备吃苦精神，有责任感，敢于迎接挑战，拥有良好的沟通表达能力。 【薪资待遇】 1、收入自主模式，收益由个人业绩决定，入职满1年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满1年的店长近一年平均月薪27978元！ 新手培养期3个月：薪酬结构含底薪、补贴、绩效 大专学历可达薪酬8000元：底薪补贴绩效5000+ 3000职务绩效 本科学历可达薪酬9000元：底薪补贴绩效6000+ 3000职务绩效 发展期（3个月后）：薪酬包含底薪、补贴、绩效、业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资可达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔的发展空间和丰厚的薪酬回报、业绩奖励无封顶！ 五险一金、带薪休假、仁杰奖、员工互助金政策 节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动、国内精品旅游、国外豪华旅游 大学生租房免佣金 2. 培训与晋升体系健全 乐学堂APP移动学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多名培训讲师、导师带教制度、特种兵闯关考核机制、1000多个培训基地、1000多门专业课程、精选配套试题20000+！ 清晰的职级晋升标准与后备人才培养机制，下属成长晋级作为上级考核的重要依据；职能与营销双通道晋升路径畅通，支持纵向深耕与横向拓展！ 3. 团队特色 集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放型文化，职业化形象，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，乐有家期待您的加入 面试流程：初试-复试-见习培训-入职 欢迎主动咨询联系

岗位职责： 1. 标书编制与整合：依据招标文件要求，独立完成商务标、技术标及报价文件的撰写、汇总、排版、打印、装订与递交，确保内容齐全、格式统一； 2. 资料准备与支持：负责收集、编写并核对投标所需各类证明材料、说明函件；配合项目经理、技术人员及预算人员完成施工组织设计、报价资料等前期准备工作； 3. 投标推进与协调：统筹组织投标流程，协调各方资源，跟踪各环节进度，保障投标文件高质量按时交付； 4. 资料归档与管理：项目招标结束后，及时整理并归档相关文档，确保档案完整、管理有序； 任职要求： 1. 学历背景：大专及以上学历，工程管理、工程造价、土木工程、文秘等相关专业优先考虑； 2. 经验要求：具备1年以上相关工作经验；熟悉投标全流程操作，包括标书整合、打印封装及电子标制作者优先； 3. 技能要求：熟练使用Word、Excel等办公软件，具有较强的文档排版、数据处理与图文编辑能力； 4. 核心能力：逻辑思维清晰，注重细节，具备良好的多任务协调能力，能在高压环境下稳定输出高质量成果； 5. 综合素养：工作认真负责，作风严谨细致，具备优秀的团队协作意识、沟通表达能力和持续学习意愿； 福利待遇： 【工作时间】：实行5.5天工作制，每月可享2次4小时带薪事假，提供最长15天带薪年休假，并依法享受国家法定节假日； 【办公环境】：公司配备五栋独立办公楼，周边商圈成熟，餐饮选择丰富，营造舒适宜人的办公氛围； 【五险一金】：依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及住房公积金，全面保障员工权益； 【食宿无忧】：设有员工食堂，由专职厨师烹饪营养均衡的工作餐；提供公寓式住宿，配备班车接送上下班； 【薪酬体系】：采用无责任底薪+绩效奖金模式，另设项目奖励、工龄津贴及多种补贴，确保付出与回报相匹配； 【节日关怀】：发放生日专属礼品，组织中秋、端午、圣诞等节日活动，增强归属感；提供结婚贺金、生育礼金及春节红包，传递温暖祝福； 【健康娱乐】：园区内设免费健身房、羽毛球场、乒乓球室、台球区、KTV等设施，定期举办员工电影节、月度团建活动，充实业余生活； 【成长发展】：itc商学院提供涵盖岗前培训、衔接培训、专业技能提升及管理能力发展的全周期培养体系，助力从新人到专家的进阶之路；设立管理与技术双晋升通道，坚持能力导向、贡献为本的价值评价机制，让每位人才脱颖而出

岗位职责: 1. 负责项目相关文件的整理归档及日常文书事务处理； 2. 负责项目各类数据的统计汇总及初步分析工作； 3. 负责项目合同在ERP、企管宝、CRM系统中的录入，执行流程制度规范并协助开展日常推进与稽核； 4. 协助制定工作流程规范，参与体系文件及相关表单的编制； 5. 配合完成项目付款申请、费用报销、合同文档等行政支持事项； 6. 完成上级安排的其他项目辅助性工作。 任职要求： 1. 具备1年以上相关工作经验，大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业优先； 2. 熟练操作办公软件，具备基础的数据处理与文档撰写能力； 3. 对数据敏感，工作细致严谨，能独立完成数据分析及PPT制作等任务； 4. 熟悉ISO三体系（质量、环境、职业健康安全管理体系）基本知识； 5. 工作认真负责，具备良好的时间管理、沟通协调能力及责任心。

岗位职责 1、数据处理与治理（核心基础工作） 负责公司互联网业务及大数据平台的日常数据采集、整合、清洗与标准化操作，识别并解决数据重复、缺失、逻辑矛盾等问题，确保海量业务数据的准确、完整与及时。梳理并规范数据处理流程，形成标准化文档，持续优化数据处理链条，提升数据产出效率与质量。 2、数据统计与报表输出 依托公司大数据资源，独立完成日度、周度、月度数据统计任务，编制核心业务指标报表与可视化数据看板。定期输出运营分析报告与数据复盘材料，清晰呈现业务在流量、用户、转化、收入等方面的数据动态，为运营策略、产品优化及管理决策提供可靠的数据支持。 3、数据监控与异常分析 持续跟踪平台关键数据指标变化，及时发现数据波动、断点或异常情况，快速定位问题根源，协同技术、产品与运营团队推进问题排查与闭环处理，推动建立长效的数据质量监控体系。 4、数据需求支撑与协同 响应各业务条线的数据查询、统计与分析需求，高效完成数据提取与细分分析。配合大数据团队开展数据仓库的基础维护、分层结构调整与数据集归类工作，参与专项数据分析、业务复盘及项目数据支持，助力实现精细化运营管理。 5、数据资产维护 协助整理与归档各类业务数据及统计成果，维护基础数据台账，保障企业数据资产的有序管理，协同推进内部数据治理相关事务。 任职要求 1、学历专业 大专及以上学历，统计学、数学、计算机、大数据、数据分析、市场营销等相关专业优先，优秀应届生或无经验者可培养。 2、技能要求（硬性核心） 熟练掌握Excel（包括数据透视表、常用函数、图表制作、数据清洗）；具备基础SQL能力，能独立完成数据查询、提取及简单分析；了解大数据基本概念、数据治理流程及ETL处理逻辑者优先。 有Power BI、Tableau等可视化工具使用经验，或接触过Hive、大数据平台者优先，无经验可培养。 3、能力素质 具备较强的数据敏感性与逻辑思维能力，工作细致严谨，责任心强，对数字有敏锐洞察力，善于发现数据中的异常与规律；具备一定的业务理解力，能快速对接业务场景需求；学习能力强，能迅速适应大数据领域的工作节奏与流程。 4、经验要求 1-3年数据统计、数据分析或数据专员相关工作经验，接受往届生及转行人员；具备互联网、大数据、电商、ToC类业务数据处理经验者优先。 岗位优势 1、成长空间大：聚焦互联网大数据方向，岗位为核心职能，可系统掌握数据治理、数据分析及大数据基础技能； 2、工作氛围轻松：团队年轻化，沟通高效，无复杂人际关系，资深同事全程带教，零基础也能快速融入； 3、福利完善：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、月度绩效奖金、年终奖金、技能培训； 4、稳定发展：处于大数据核心赛道，业务稳健，岗位价值高，长期发展路径清晰。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3.收发邮件、登记台账、录入基础数据，配合部门完成报表统计与信息传递 4.协同人事/财务基础工作，如考勤汇总、报销单据初审、合同用印跟进等 5. 保持办公环境整洁有序，及时响应内部协作需求，保障日常运营顺畅 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），打字速度较快，准确率高 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和时间管理能力 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.性格亲和，适应团队协作，能接受基础性、重复性事务并持续优化执行

任职要求： 1. 2026届本科及以上学历应届毕业生。 工作时间： 1. 每周标准工时为40小时。 2. 具体排班依据门店运营需要安排。

工作职责 负责空调工程项目的全周期文档管理，涵盖合同文件、施工方案、验收资料等的编制、归档及动态更新。 跟进项目实施进度，汇总现场施工数据，按时编制并提交进度报告，确保信息及时传达至项目负责人。 对接项目团队与供应商、客户之间的日常沟通，准确传递各方需求，保障信息协同一致。 维护项目物资与设备的进出库台账，配合完成成本核算及相关报销流程的推进工作。 任职要求 大专及以上学历，工程管理、文秘或相关专业者优先考虑。 熟练使用办公软件（Excel/Word/PPT），具备基本的数据整理与图表呈现能力。 有工程类项目文员经历或参与过投标方案编制者优先，熟悉空调系统或机电工程相关知识更优。 责任心强，工作细致，具备多任务处理能力，能适应项目现场的灵活工作要求。

【薪酬福利】 （1）新手成长期前3个月： 高中及以下最高可享7000元：底薪补贴4000+3000职务绩效 大专学历最高可享8000元：底薪补贴5000+3000职务绩效 本科学历最高可享9000元：底薪补贴6000+3000职务绩效 （2）成长发展期：三个月后实行收入自主模式，收入高低由你主导，包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖励。发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔晋升平台与极具竞争力的回报体系，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月收入为22375元，入职满一年的店长近一年平均月收入达27978元！ 【福利待遇】 多样福利，超乎想象，全面覆盖！ （1）毕业当年及毕业后一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准报销来程交通费用 （2）丰富多元的员工活动：生日庆祝、团队聚餐、乐有家学院系统培训课程等持续开展 （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼品+国内外团建旅游+职业培训+无限成长空间 （4）提供配套齐全的住宿条件：小区住房，配备空调、热水器、床、沙发、独立卫生间、厨房等生活设施 （5）工作时间灵活安排，周末可选择双休、单休或调休，平衡工作与生活无压力 【工作内容】 （1）线上推广：通过微信及网络渠道与客户交流，解答咨询，发布房源信息以吸引潜在客户 （2）专业陪看：展示项目优势，协助客户匹配理想居所，推动成交达成 （3）熟悉区域内楼盘详情，实地考察房屋现状，核实产权信息，进行专业物业评估，签署委托协议，收取钥匙 【晋升方向】 公司全力支持员工多维度发展！每月开放晋升通道，机制公开透明，建立清晰的晋升路径与人才储备计划。我们不看学历、不重资历、不卡工龄、不要经验、不论过往、不限背景，只要你有能力，渴望挑战高收入，有志于带领团队，公司将为你提供零投入创业机会，开店无需个人出资！管理岗位享有丰厚利润分成！！！ 晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型团队，创业型氛围，开放包容文化，成员年轻活力，作风职业规范，协作专业高效，管理扁平直接，环境阳光透明，人际简单真诚，充满激情与正向能量，诚邀优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率领先，各主要行政区均设有门店，包括福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

人事文员、招聘专员 - 薪资结构：底薪4500+提成+奖金+房补+全勤，综合月薪6000-10000+ - 工作时间：9:00-18:00，单休，周日休 - 工作地点：深圳宝安沙井社区珑湾大厦A栋， - 发薪日：每月25号 二、工作内容 1.负责网上邀约工厂上班的员工去厂区面试。 2. 支持条件：公司提供招聘账号、手机，并有专人带教。 三、任职要求 - 年龄：18-28岁，性别不限，有经验者优先。 - 能力：沟通能力良好，普通话流畅，熟悉基本电脑操作，性格不宜过于内向。 - 其他：身体健康，谈吐清晰，思维活跃。 四、员工福利 并提供不定时下午茶。 - 晋升周期为3个月一次，晋升空间大。 - 团队成员以00后为主，氛围轻松。

文员岗位兼数据统计要求:住在黄埔区优先

广州市黄埔区招工地小工/杂工，240元一天，包住不包吃，要求工，50岁以下，要求在工地做过的有经验的。只招一个人。

台山电厂，大约干20天，450-500一天，钢结构，机械设备，拆除，安装，有经验，无纹身，无犯罪记录，体检合格，有人带着干，包住

佛山市南海区招叉车工

附近的联系

广东中山招小工2个，扎钢筋

[工作内容】主要回复公司的58网站，抖音，快手私信消息，评论消息，办公室环境优美 【薪资待遇】百分之50提成【月综1w起】 工作时间； 早9；00 晚6；00中午休息2小时，上六休一 任职资格 1.男女不限18-35，学历不限 2.性格开朗，自信具良好的表达能力和沟通技巧，善于与人交谈，有上进心，有敬业精神 3.身体健康，谈吐清晰，思维活跃 公司气氛轻松，人性化管理，携手与公司并进，有职可升。

岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3. 协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品申领管理 4. 配合人事、行政等基础事务性工作，保障部门高效运转 5. 完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的服务意识 4. 具备基本的保密意识和职业素养 5. 有文员或行政助理相关经验者优先

医疗公司文员 专业范围: 临床医学、中西医结合、口腔医学、针灸推拿学、麻醉学、中医骨伤、中医学、医学影像学、医学、法学、化学、生物、针灸、护理、医药检验技术、计算机、软件技术开发、网络技术、通信工程、电子信息工程、物联网工程、机械制造、机械设计、电子商务、康复治疗技术、行政管理、工商管理、人力资源管理、公共事业管理、医疗美容技术、眼视光技术、助产等

岗位职责： 接听电话、接待来访人员，做好信息登记与转达工作 工作细致耐心，责任心强，具备基本的文字处理能力 能适应快节奏工作环境，具备一定的多任务协调能力

岗位职责: 1.收集客户应发订单、交货单打印； 2.负责客户货物发货、在途、到达信息跟进； 2.处理物流交付过程中异常问题处理及跟进； 3.发运单信息系统录入、发货报表制作； 4.客户信息回复及其他事项处理； 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和客户服务意识； 2.能够熟练操作电脑及Excel报表； 3.具有较强的责任心和耐心； 4.能够服从工作安排，有团队合作精神。

汕头金平区招充电桩安装，长期有活。急招！

沙井，福永点工项目上电工师傅多名，工价43包吃住，工期最少两个月。工资准时不拖欠。有保险，个税，。联系方式

东莞松山湖东华高级中学附近招水电师傅1位，工资350到400元每天要求会做桥架，镀锌线管配管，工艺美观，半桶水勿扰，有自己的工具，会看图纸独立做事，工期半个月左右人走帐清！工作地址：东莞

岗位职责： 1、负责电梯产品制造工艺的规划与持续优化，制定生产流程、工艺规范及作业指导文件，保障产品的可生产性与品质稳定性； 2、参与新产品的设计评审，结合电梯结构与零部件特点提出便于量产的设计改进建议，主导试产过程中的工艺验证及异常问题处理； 3、针对生产过程中出现的制程问题进行深入分析，牵头开展质量难题攻关，通过工艺提升改善产品性能与合格率； 4、推进降本增效工作，识别关键瓶颈环节，优化生产工艺或导入自动化解决方案以降低制造成本； 5、编制各类工艺技术文档（如SOP、APQP等），并对生产人员提供必要的技术支持与培训指导。 任职要求： 1、本科及以上学历，机械工程、机电一体化、材料科学等相关专业背景； 2、具备3年以上钣金、机械或电梯行业工艺工程或产品工程工作经验，熟悉现场工艺运作及管理流程； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件及相关工艺分析工具，了解行业标准、制造流程及质量控制体系； 4、具有较强的逻辑思维和问题解决能力，能够独立推动并完成工艺改进项目； 5、具备良好的沟通协作能力、团队意识以及较强的抗压性。

岗位职责: 1.参与产品市场调研工作，为公司经营决策提供有效依据； 2.负责产品从设计到开发及优化的全过程，确保满足市场实际需求； 3.与项目团队紧密协作，保障产品按计划节点顺利交付； 4.对产品质量进行全程跟踪与监控，确保符合既定标准； 5.配合营销部门制定切实可行的产品推广方案。 任职要求： 1.机械设计、模具设计、机电一体化、应用电子等相关专业背景； 2.熟练掌握CAD等常用绘图工具； 3.具备良好的责任心与进取精神； 4.有散热风扇行业或电子厂工作经验者优先，亦欢迎优秀应届毕业生投递。

任职要求：招聘对象为整机机电一体化发展方向设计工程师，要求对各种部件精通了解，暂不接受结构工程师和工艺工程师。文化程度要求专科及以上，专业为机械制造与机械设计自动化相关专业。 技能和素质要求： 具有设计和确认实施计划和程序的能力。 熟悉常用机械标准件、气动元件、马达、电缸、感应器等。 能独立完成设计任务，包括方案设计和细化设计。 熟悉机械部件的设计，熟悉产品的制造工艺、加工工艺。 精通机械结构动作原理，熟悉非标自动化控制的原理和基本流程。 能看懂机械和电气安装图，并对安装调试过程提供技术指导。 工作内容要求： 负责建立和完善产品设计。 负责新产品的试制。 参与制订和修改技术规程、编制机器的使用、维修和技术安全等有关的技术规定。 编制近期技术提高工作计划，编制长远技术发展和技术措施规划。 根据专业能力完成机械类专利设计，判断有无新颖性与创造性。 负责对内对外技术沟通、产品验收、技术资料的收集撰写等工作。 参与公司新技术引进和产品开发工作的计划、实施。 认真做好技术图张、技术资料的归档工作。 及时处理机器出现的技术问题。 了解行业信息，认识产品发展趋势，学习先进知识，组织相关培训。 按时完成公司领导交办的其他工作任务（可选上班城市为广州、武汉、重庆）。 对机器的稳定运行负责。 熟练CATIA/Auto/CAD/UG/SolidWorks/Pro/图纸设计/安装与试运行/标准化审图/设备调试/设计建模/非标设备研发/技术改造与调整/汽车制造/自动化 上班时间：双休、上午8；30-12:00 下午13:30-18:00

广州市白云区招充电桩安装

工作职责： 1.主导扁线电机项目中电磁方案的设计与实施，承担新产品电磁性能的分析与开发任务，依据设计输入要求，运用电磁仿真工具完成电机电磁设计，确保达成性能指标，输出包含效率MAP图等在内的仿真报告，并提供定转子冲片结构及绕组设计方案； 2.针对扁线电机在电磁、NVH、温升等方面的跨领域问题开展机理研究（聚焦电磁方向），结合理论推导、仿真模拟与实验验证手段，分析问题成因与影响因素，提出优化对策，形成可复用的设计规范； 3.负责解决产品开发过程中出现的电磁类异常问题，全程跟踪样机试制、测试及生产阶段的技术反馈，输出问题分析报告并制定有效解决方案； 4.参与样机试制过程中的技术支撑工作，协同供应商解决相关技术难题； 5.为测试团队提供专业技术支持，共同推进扁线电机测试标准体系的建立与完善； 6.参与扁线电机产品技术路线的战略规划，持续关注行业前沿技术动态，推动产品技术领先性。 任职资格： 1.全日制本科及以上学历，硕士优先考虑； 2.具备8年以上电机产品研发经验，其中至少3年专注于扁线电机开发，成功主导或参与2款以上扁线电机产品的量产落地，熟悉其制造工艺、材料选型及关键测试要求； 3.电气工程及其自动化、机电一体化等相关专业背景，电机相关专业者优先； 4.精通电机路算设计流程及永磁电机有限元仿真方法，熟练使用Maxwell、Jmag、MotorCad等主流电磁仿真软件进行扁线电机方案设计； 5.掌握电机控制原理、结构设计、冷却系统、NVH特性、绝缘系统等影响电机性能与可靠性的核心要素，具备独立完成电磁设计方案的能力； 6.熟悉扁线电机相关测试与验收标准，能为测试大纲编制提供技术支持，并参与测试方案评审； 7.具备良好的沟通表达能力和团队协作意识，工作态度积极开放，抗压能力强。

清远市英德市招弱电/安防、桥架/支架安装、水电、打胶、门窗安装/塞缝

广州市花都区招水电，工地学徒工 3000一个月，不包吃住