
家装室内设计师
5000-10000元/月
装修/室内设计1-3年学历不限普通住宅酒店别墅3Ds MAX熟悉施工工艺熟悉装修材料独立完成效果图不接受居家办公
负责设计家装效果图,
装修/室内设计
3000-6000元/月
装修设计师经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与效果图制作
2. 与客户沟通需求,完成平面布局、施工图及材料选型等全流程设计工作
3.协同施工团队落地设计方案,把控现场效果与工艺标准
4.参与项目前期测量、预算编制及软装搭配建议
5.持续优化设计方案,提升客户满意度与项目交付质量
任职要求:
1.热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、酷家乐或3ds Max等设计软件
3.具备基础施工工艺知识,了解常用装饰材料特性
4.沟通表达清晰,能独立对接客户并推进项目进展
5. 有装修/室内设计相关经验者优先,学历不限
效果图设计师 室内设计 全屋定制拆单
4000-7000元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公五险月休四天AI3Ds MAXAutoCAD酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
设计主管
1.2-1.8万元/月
装修设计师5-10年大专现场办公别墅复式小户型普通住宅
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化,确保设计效果可落地
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现与方案汇报
3. 协调施工团队,跟进现场进度,解决设计相关技术问题,把控整体装修品质
4.配合预算编制,合理选材配饰,控制设计成本与工期节点
5.参与项目前期量房、概念提案及后期软装搭配指导
任职要求:
1.熟悉室内设计流程及国家相关制图规范,能熟练使用CAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
2. 具备良好的审美能力、空间想象力与客户沟通能力
3. 工作认真负责,有较强执行力与团队协作意识
4.有实际项目案例经验者优先,接受应届毕业生投递
5.热爱设计行业,持续关注新材料、新工艺与设计趋势
整木设计师
1.2-1.3万元/月
装修设计师1-3年学历不限现场办公展厅别墅办公室复式小户型年终奖餐补包住车补
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
高级设计师
1.5-2万元/月
装修/室内设计经验不限学历不限商铺购物商场3Ds MAXSketchUpAutoCAD熟悉施工工艺客情维护不接受居家办公
室内设计师
【岗位职责】
1. 熟悉相关专业软件CAD,SU,酷家乐等。
2. 可独立制作客户需求设计方案。
【岗位要求】
1. 阳光,积极,乐观,开朗,团队融合性好,沟通无障碍。
【福利待遇】
1. 定期组织设计沙龙,或渠道比赛鼓励参加。
2. 每年会有公出学习待遇。
3. 职位福利:全勤奖、带薪年假、绩效奖金、年轻化团队、团队气氛活泼、多次晋升机会、优秀员工。
4. 工资:无责底薪加提成加奖金。1W-5W。
5. 工作时间早9晚6,不做无效率加班。
家装室内设计师
1.5-3万元/月
装修设计师经验不限学历不限现场办公别墅复式小户型普通住宅月休四天3Ds MAXAutoCAD酷家乐良好的方案沟通能力客情维护独立完成效果图独立完成施工图
1.接待到店客户,沟通需求,做户型方案、预算报价;
2.完成全套施工图、效果图,对接主材、软装;
3.跟进入场交底,对接工长,跟进工地落地,复盘方案;
4.维护客户,跟进复购、转介绍。
任职要求:
1.熟练酷家乐、CAD;能独立出效果图、施工图;
2.有家装全案/半包实战经验,懂材料、工艺、家装预算;
3.善于沟通,会谈单,理解客户需求,有签单意识;
4.做事严谨,对工地落地负责,不纸上谈兵。
福利:底薪+高提成+绩效奖金,节日福利,带薪培训,公司客源分配,不用自己跑陌拜。
室内设计师
3000-10000元/月
装修设计师3-5年学历不限
岗位职责:
1. 负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2. 与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3. 协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5. 配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2. 熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5. 有装修/室内设计相关实习或项目经验者优先
室内设计师
1-1.5万元/月
装修/室内设计经验不限大专独立完成施工图AutoCAD小户型复式其他良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅带薪假期年终奖现场办公客情维护普通住宅独立完成效果图酷家乐月休四天五险
【岗位职责】
1. 负责室内空间的创意设计与方案,满足客户功能与审美需求;
2. 根据客户要求绘制效果图及施工图;
3. 与客户沟通设计方案,提供专业建议并推动方案落地;
【岗位要求】
1. 具备扎实的室内设计能力,能独立完成全案设计流程;
2. 熟练使用设计相关软件,如AutoCAD、酷家乐等;
3. 对空间规划、材料工艺及施工流程有清晰认知;
4. 善于倾听客户需求,具备良好的沟通表达能力;
5. 有同岗位工作经验,能快速投入实际项目工作。
其他餐饮人员临时工
即墨招聘做豆腐工一名5O岁以下,工资6000包吃住,10小时左右,不会可教,要踏实肯干长期工,工作好年底有奖金。张经理地址:即墨区孔雀河三路▁▁▁▁▁▁▁▁▁
铆工/钣金工工地小工/杂工电焊二保焊/气焊
招聘小工、铆工、焊工,工作地点在青岛、潍坊和南通。小工日薪240元,铆工日薪360至380元,焊工日薪400至450元。每天工作八小时,可加班,加班费另算。该岗位为中海油项目,工期三年,每月25号发放工资。焊工需具备二保焊技能。提供住宿,有食堂且价格不高。有意者可报名。
管道安装
黄岛中海油招聘管工辅助工,主要负责辅助石油平台管道安装,包括切角、敲焊渣、安装工具归类等辅助性工作,无技术含量。
薪资待遇:27.5元/小时,月结,每周可预支工资。8小时工作制薪资为220元/天,10小时工作制薪资为275元/天。固定8小时工作,可根据个人意愿安排2-4小时加班。过年法定假日留守薪资为8000-20000元。
工作时间:长白班,早7:30至晚5:30。
其他待遇:管住,入职免费发放工作服、安全帽、护目镜等劳保用品,住宿免费。出勤7天以上且在职满2个月有额外补贴。
要求:年龄18-55岁,大量要人,长期要人。入职时间含面试当天约4-7天,可提前安排住宿。
面试安排:周一、三、五12点在汇智广场集合。
幕墙设计师
1-1.5万元/月
幕墙设计师
岗位职责:
1.负责建筑/装饰/钢结构等专业图纸的深化设计与优化,确保符合施工规范及项目要求
2.根据设计方案完成材料清单编制、构件拆分及加工下单,对接生产与施工环节
3.运用BIM或CAD等建模软件完成三维建模、碰撞检查及出图工作
4.参与项目现场技术交底与施工指导,协调解决深化与安装过程中的技术问题
5.编制竣工图纸及相关技术资料,确保成果完整、准确、可追溯
任职要求:
1.学历大专以上,45岁以下,土木工程、建筑幕墙装饰、机械制造、BIM等相关专业优先
2. 具备图纸深化、施工图及竣工图的编制、修改,现场签证的核对、修改、补充、材料的下单、加工厂的对接、建模或施工配合等,有相关经验者优先。
3.熟练使用AutoCAD、Revit、Tekla、Rhino等至少一种主流设计/建模软件
4.具备良好的识图能力、空间思维能力和沟通协调能力。
5. 工作细致负责,能适应阶段性现场驻场支持需求。
6.主要工作地点在山东临沂河东。
幕墙设计师
1.1-2.2万元/月
幕墙设计3-5年本科
【岗位职责】
1. 按时完成项目主管交给的设计任务。
2. 协助提出问题解决方案,并提供可参考的实施建议。
3. 在项目设计师的指导下,处理和解决业务范围内出现的一些问题和困难。
4. 参与项目组内或跨项目组间的产品知识、技术、设计开发技能交流。
5. 协助参与各部门间相关设计问题的协调工作。
6. 完成上级领导安排的其他工作。
【岗位要求】
1. 建筑、机械、工民建等专业背景,大专及以上学历,男女不限。
2. 有幕墙设计方面1-3年工作经验,对幕墙设计有深入的了解。
3. 能熟练使用AUTOCAD绘图软件及办公辅助软件。
4. 身体健康,有责任心和创新精神,有良好的团队精神及协作意识。
5. 熟悉异形曲面和三维建模的较复杂大型建筑者将优先考虑。
室内设计师
3000-6000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅办公室复式普通住宅酒店五险月休四天AutoCAD熟悉施工工艺良好的方案沟通能力客情维护熟悉装修材料
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计意图准确实现
4. 参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体品质
5.配合项目进度,按时交付各阶段设计成果并归档资料
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、3ds Max、SketchUp、Photoshop等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立处理常见设计问题
4. 沟通表达清晰,责任心强,具备团队协作精神
5.有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可投递
室内装修深化设计师
8000-12000元/月
装修/室内设计3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责室内装修项目的深化设计工作,确保设计方案的准确实施。
2. 与项目团队紧密合作,确保设计质量和进度。
3. 参与项目讨论,提供专业意见和建议,优化设计方案。
【岗位要求】
装修/室内设计1-3年本科独立完成施工图AutoCAD餐补复式房补良好的方案沟通能力熟悉装修材料别墅熟悉施工工艺带薪假期年终奖现场办公客情维护普通住宅酷家乐月休四天五险
【岗位职责】
1. 根据客户家装需求,提供专业的设计方案,确保设计满足居住功能与审美要求;
2. 负责完成户型规划、空间布局、装饰风格设计及材料搭配等整体设计工作;
3. 配合施工团队推进项目落地,确保设计效果在施工过程中准确实现;
4. 持续关注家居设计流行趋势,提升设计方案的实用性和创新性;
5. 完成与设计相关的其他工作任务。
【岗位要求】
1. 具备良好的空间规划能力与审美能力,对色彩、材质有敏锐感知;
2. 熟练使用主流设计软件,能够独立完成设计方案输出;
3. 具有较强的沟通能力,能准确理解并回应客户需求;
4. 有责任心,具备团队协作意识,能适应项目进度要求;
5. 对家装设计行业有热情,愿意持续提升专业能力。
展厅3D设计师
3000-8000元/月
展览/展示设计经验不限学历不限熟悉施工工艺独立完成施工图PSAutoCAD独立完成效果图AI良好的方案沟通能力家具展厅熟悉装修材料欢迎勇于挑战的自己3dsMAX
负责出3D效果图,出CAD尺寸图,对接工厂制作
室内装饰设计师
7000-13000元/月
装修/室内设计1-3年中专/中技CAD酷家乐三维家家装设计工装设计居住建筑办公建筑商业建筑
负责装饰公司设计相关工作,熟练使用CAD、3D、酷家乐或三维家等设计软件,
参与方案沟通与设计洽谈,跟进施工进展,处理现场设计问题及技术协调,
具备装修设计工作经验者优先,有实际项目案例,性别不限,年龄要求30岁以上。
室内设计师
5000-10000元/月
装修设计师1-3年大专现场办公别墅小户型普通住宅五险周末单休3Ds MAXAutoCADSketchUp酷家乐熟悉施工工艺良好的方案沟通能力熟悉装修材料独立完成效果图
岗位职责:
1.负责住宅、商业等空间的室内方案设计与施工图深化工作
2.与客户沟通需求,提供专业设计建议并完成效果图呈现
3.协调施工团队,跟进现场落地效果,确保设计还原度与品质
4.参与材料选型、软装搭配及预算控制,提升项目整体完成度
5.配合市场及销售部门,提供设计支持与案例包装素材
任职要求:
1. 热爱设计行业,具备良好的审美能力与创新意识
2.熟练使用AutoCAD、SketchUp、Photoshop、酷家乐等设计软件
3. 具备基础施工工艺知识,能独立完成整套设计方案
4.沟通表达清晰,有责任心和团队协作精神
5. 有实际项目经验者优先,应届毕业生亦可考虑
电气设计主管
1.1-2万元/月
电气设计工程师5-10年本科设计线路设计电路设计控制柜传感器配电柜西门子EPLANCAD
技术方案统筹:参与项目初期技术方案评审,主导电气系统整体架构规划与核心控制路线制定,保障方案的技术可行、成本合理及顺利交付;
设计标准建设:构建并持续优化部门级设计规范体系,包括元器件选型库、图纸输出标准(含EPLAN模板、线号编码规则等),推动团队标准化作业,提升设计准确性;
图纸质量管控:承担重点项目的电气原理图、接线图及柜内布局图的技术审核职责,确保设计符合规范要求及安全标准;
重大异常攻关:主导现场复杂故障问题的排查与解决(如通信中断、伺服振荡、系统卡死等),组织根本原因分析,并将处理过程转化为内部技术案例,实现知识积累与复用;
团队培养与效能提升:负责初中级工程师的技术带教与能力辅导,定期开展技术分享与培训;推进自动化设计工具的研发与应用(如参数批量配置、自动出图脚本),降低人工重复投入;
跨部门协调:作为核心技术对接人,联动机械、软件、采购及客户侧,统筹资源调配,保障项目关键节点按期达成。
任职要求
本科及以上学历,自动化、电气工程、测控技术等相关专业;
5年以上电气设计领域工作经验,其中至少2年担任技术负责人或团队管理角色;
熟练掌握西门子(S7-1200/1500)及施耐德等主流控制系统,熟悉Profinet/EtherCAT总线组网架构与故障排查方法;
具备伺服驱动器与变频器的选型计算、调试优化及振动抑制的实际操作能力,可指导团队完成相关调试任务;
具有物流自动化系统(如自动化立体仓库、分拣设备、输送线等)完整项目设计与交付经验,此项为必要条件;
熟练运用EPLAN等电气设计软件,有标准化元件库搭建或参与数字化设计转型实践者优先;
思维严谨,抗压性强,具备良好的跨部门协作意识和技术传承意愿,能带动团队整体技术水平提升。
栏目概述
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