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岗位职责： 1. 负责强电系统（高低压配电、变压器、UPS等）的日常运行、巡检与维护 2. 执行强电设备的故障排查，保障供电安全稳定 3. 编制并落实设备保养计划，定期校验保护装置及绝缘性能 4. 配合工程项目完成强电系统验收、移交及技术文档归档 5. 严格遵守电气安全操作规程，落实停电挂牌、验电接地等防护措施 任职要求： 1. 熟悉国家及行业强电相关规范标准（如GB50168、DL/T596等） 2. 具备强电系统独立运维或项目实施经验，能看懂强电系统图 3. 持有有效高压电工操作证，具备特种作业安全知识 4. 责任心强，具备良好的风险预判与应急处置能力 5. 身体健康，有高压电工证。 6.长白班，双休。

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电厂运维，冬季供暖期，需要懂10千伏开关柜停送电，故障排除，高压变频器简单维护，工作原理持高低压电工证

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招聘高压电工（学徒工） 一、岗位内容 主要负责10kv架空电线路安装、计划检修、抢修等，并监督其他同事的安全等工作。 二、任职要求 1、招聘员工20人，身体健康，体魄强健，年龄三十二岁以下，身高162~190cm ，体重要小于90kg（不能很胖）； 2、高中及以上学历，电力、自动化、机械等相关专业，其他专业的优秀人（退伍军人）优先考虑； 3、不能有恐高症，要会爬电力公司的电线杆； 4、要求个人具备高压电工证，其他具备带电作业证、进网作业许可证等证件者，持有B2及以上驾驶证、熟悉电力工程资料填写者优先录用（可以到公司培训带电作业证、进网许可证）； 5、具备较高的电工专业知识，变、配电设施的施工能力，熟知安全规范和操作规范； 6、具备较高的纪律性、责任心、执行能力、语言表达能力、学习能力；良好团队合作精神，能迅速融入团队。 三、其他 1、签订4~8年劳动合同，基本月薪5.5k（参加公司组织的培训考证期间，每天补助100元），缴纳五险和意外伤害保险，平均每月休假6天； 2、每年待遇上涨200~500元/月，提供住宿； 3、晋升方向：电力安装项目经理或更高薪资岗位方向晋升（爬杆/带电作业车上干活，熟练工月薪上万，出差熟练工年薪10~18万）。 四、联系方式：山东正安达电力工程有限公司

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