18-35周岁，男女不限，做事踏实靠谱， 不论内向外向都可以做。 通过驻点摆摊，发传单，贴广告等方式。 推广四大运营商手机卡，宽带业务。 按单结算(100到几百都有)，不拖不欠。 （会给一定优势资源，方法，帮助你成单）。 最好自备电动车（主做龙华，石岩，南山，坂田 布吉）。

招聘销售3000-4000 自带身份证服从管理

招聘物流销售，有经验者优先

酒吧 酒水销售。 销售员，GOGO营销 推荐员。 待遇 面仪。

工作内容 1、公司主营家政服务，需熟悉公司销售项目，保障业务流程顺利推进，入职前10天有专人带教。每月安排4天休息，工作时间早9点至晚6点，中午休息2小时 2、定期与客户联系，保持有效沟通，维护长期稳定的客户关系 任职要求： 1、具有良好的沟通表达能力和学习意识，无论是否有经验均可上手学习 2、能快速适应工作节奏变化，具备较强的应变处理能力 3、工作态度端正，认真踏实，富有责任心和进取心

招聘销售8k-15k，招聘要求：大专以上学历

吃苦耐劳，愿意学习有经验者优先

招聘销售3000一4000包吃

销售店铺产品

招聘销售8k-15k，招聘要求，有无经验都可，有经验优先

深圳市宝安区招幕墙安装、玻璃安装、外墙/滑板

深圳南山招长期水电，只需要做弯PVC管就行，330——350/天包住不包吃。上班摸鱼的请勿扰

广东深圳南山别墅招聘 岗位③绿化工 薪资：6000-8000/休四 要求：40-55岁，有做过5年以前园林绿化管理，会修剪，养护，打理绿化，工作认真负责，有责任心，勤快踏实。黄经理

招聘：深圳湘菜连锁餐饮管理有限公司，因公司平台发展拓店需要，寻找大量志同道合的伙伴。招聘岗位如下： 1、切牛肉师傅6000～8500 2、炒锅半炒半配6500-7000 3、配菜5300～6500 4、蒸菜5300～6500 5、主管6900～8500 6、厨师长，副厨9000～15000公司直营有总计三十多家连锁店，我们训练系统强大，个人发展前景好，升职加薪公开透明，入职均有一带一师傅带教 以上职位从事湘菜连锁店同岗位优先 薪资❗：工资➕净利润分红➕绩效排名奖，➕年终奖。 福利❗：➕团队食安奖➕月休四天加节假日补假➕包吃包住➕每月团建➕透明公开晋升机会➕做满一年有年假（自然年）一年有薪假期64天（包括年假）。 具体岗位招聘要求详谈，加联系电话：

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1、准备客户的试吃产品，保证口味，并引导顾客购买 2、进行物料的统计和原料的下单 薪资待遇： 1.试用期底薪4500+提成单休 2.转正后底薪5000+提成双休 3.平均工资在4500~8500只要你肯努力，你的收获会更多 工作时间：早9:00~下午6:00，节假日正常休息郑重承诺：，无需经验，为员工提供很好的发展平台与晋升机会.

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工作职责 1.开展区域环保市场调研，收集产废单位潜在业务信息，为公司提供精准的市场动态数据。 2.深度分析客户需求，维护核心客户关系并拓展新业务，建立与客户及所在公司相关部门的长期合作信任。 3.全流程跟进所辖业务的回款管理，确保资金回笼效率，达成公司要求的利润目标。 4.与片区街道负责人保持良好沟通，协调运输部门的收运业务，跟进区域收运质量并核对清运量。 5.负责客户合同的签订、续订与终止等合约工作，同步信息至运输管理部，并建立客户信息数据库进行动态跟踪分析。

酒吧 KTV酒水推销，，18-30周岁，月薪10000-20000，工资日结，具体工作待遇情况电话联系。

装修公司门窗销售，小区内洽谈业务工作时间自由，工作轻松

工厂招普工【包吃住】9000左右/月，18-45岁，满七天可以借支1000，人走账清

岗位职责： 1.通过拜访完成新客户的开发和老客户的维护。 2.从所负责交易数据中找出问题，并为餐饮商家制定相应的采购建议和策略。 3.沟通协调并处理好和配送，仓储以及商家的关系。 4.完成或超额完成公司下发的指标。 任职要求： 1.注重长远职业发展，学习能力强且勤奋努力。 2.吃苦耐劳，执行性力强，有团购外卖或创业经验者优先。 3.有较强的进取心，渴望快速成长。 福利待遇： 1.提供具有竞争力的底薪及绩效待遇。 2.每月组织团队活动，确保活动的多样性和趣味性。 3.为员工提供销售培训，支持员工的成长和发展。

深圳富士康招小时工，可安排品管，仓库，工程，维修等轻松岗位，无需工作经验，生手有人带，加班稳定，做事轻松，根据个人需求安排，也可以随机分配拿反费。 薪资待遇： 纯工价25元/小时，每月7号发工资，每月约260-270个小时，每月薪资6000起，部门直招，没有任何套路 工作内容： 负责电子产品组装及测试，普通工衣，空调车间坐班 百分百安排周边辅助岗位，不用去流水线打螺丝，相对轻松自由，【品管】【仓库】【安管】【工程】等，以上4个轻松岗位不能指定，只能随机其中一个，保证不用上流水线打螺丝 食宿介绍： 提供住宿，水电费用平摊，环境好，距离上班地点近 招聘要求： 年龄：18-45岁 学历不限，身体健康 身份证有效期1月以上 需带本人身份证原件

1、本科及以上学历，男女不限，对销售业务感兴趣，热爱销售； 2、有两年以上工作经验能有独立对外拓展能力，熟悉电子行业优先,对无线充，线圈等产品有所了解； 3、口齿伶俐，普通话标准，勤快并对目标感有恒心，工作积极主动； 4、有责任心，能承受较大的工作压力； 5、待遇底薪+提成 客户群体非常广泛：手机无线充，充电宝，蓝牙耳机，运动手表，电动牙刷，个体护理。 素质要求： 1、计划和执行能力强，善于团队合作，有较强的沟通协调能力； 2、有较强的市场感知能力，有把握市场动态、市场方向的能力。 3、年龄22-33之间 4、待遇4-20k

任职要求 1、热爱销售岗位，具备吃苦耐劳精神，抗压能力强，工作积极主动，富有团队协作意识； 2、拥有较强的学习能力与出色的沟通技巧； 3、大专学历的应届毕业生优先录用 工作时间： 上午：9:20-12:20，下午：13:50-19:00 公司福利： 1. 年底发放丰厚年终奖金；正式员工每年享有1次调薪机会；管理层享受月度分红激励； 2. 按国家规定缴纳五险一金，依法享受法定节假日； 3. 建立完善的培训机制，提供系统化的在职学习支持； 4. 提供广阔的成长平台，根据员工兴趣与发展意向规划个性化职业发展路径； 5. 享受下午茶点，每月设有部门团建经费，并定期举办形式多样的生日庆祝活动； 6. 每月为员工发放感恩金，用于孝敬父母； 7. 公司定期组织丰富多彩的团队建设活动；

1.有一定的液晶模组行业经验， 2.心态积极，乐观，三观纯正， 3.有强烈的事业欲望，能吃苦耐劳， 4.形象气质较好，有一定的社交能力！

岗位职责： 1、负责开发行业内的目标客户群体，完成既定的销售业绩指标 2、负责客户信息的整理、持续跟进及推动签约落地 3、深入挖掘现有客户的潜在需求，拓展合作机会与业务范围 任职要求： 1、具备5年以上销售工作经验，其中ToB或ToG领域经验不少于三年 2、年龄要求：25-45周岁 3、拥有广泛的行业资源和良好的客户网络，具备从0到1开拓业务的能力。具有工业制造、建筑装饰、金属加工等行业大客户销售背景者优先考虑 4、性格积极外向，具备敏锐的洞察力，能承受工作压力，接受出差安排

职位要求： 1、包装行业工作经验者优先; 2、能吃苦耐劳,具有团结精神,能服从上级领导的安排; 薪资待遇： 1、提供住宿； 2、按劳动法：22天8小时制，平时加班21.72，周末加班28.96 3、岗补150-300元； 4、入职即买社保。 5、享受国家法定节假假日和公司其它福利

【工作内容】 前期通过电话快速对接学员，邀约参与TikTok运营培训课程（非销售类岗位）； 后期在熟悉项目流程后，可转为线下跟进学员学习进度，配合助教完成全流程服务，协助推动成果转化。 【任职要求】 1.经验不限 2.不限性别，大专及以上学历，年龄18~26周岁 3.具备良好的语言表达与沟通能力 ———————————————————— 【福利待遇】 1、无责任底薪+阶梯式高提成+绩效奖金，综合收入8~15k； 享受法定节假日、节日补贴、年终奖、社会保险等福利，公司实行内部优先晋升机制。 2、工作时间：上午8:30-12:00，下午13:30-18:00； 3、定期组织员工旅游、KTV、聚餐、篮球、羽毛球等多样团建活动； 4、办公地点位于5A级甲级写字楼，环境宽敞舒适； 公司地址：深圳龙岗区坂田街道雅宝路星河WORLDF座25楼2508，楼下即地铁10号线（雅宝站）A1出口。

诚聘精英：商用净水大客户销售经理 ——携手共创健康饮水未来，赋能企业可持续发展 职位描述 我们正在寻找一位充满激情、战略思维敏锐的商用净水大客户销售经理，专注于开发和服务企业级客户。您将负责： 大客户开发：挖掘行业头部企业、政府机构、大型商业综合体等客户需求，制定个性化净水解决方案； 关系维护：建立长期稳定的客户关系，成为客户信赖的水健康顾问； 项目落地：全程跟进项目投标、谈判、签约及交付，确保客户满意度； 市场洞察：分析行业趋势与竞争动态，为产品迭代及市场策略提供支持。 我们需要这样的你 经验背景： 3年以上大客户销售经验，熟悉商用净水、环保设备、暖通工程或相关B2B领域者优先； 具备政府、医疗、教育、酒店等行业客户资源者加分； 核心能力： 出色的谈判技巧和项目运作能力，能独立完成千万级项目闭环； 敏锐的市场洞察力，擅长从客户需求中挖掘商机； 具备解决方案式销售思维，能精准匹配产品与客户场景； 软性特质： 结果导向，抗压性强，渴望挑战高薪与职业成长； 具备团队协作精神，能高效联动技术、售后等多部门。 我们提供的支持 薪酬激励： 底薪+高额提成（年薪范围20-80万，顶尖业绩者上不封顶）； 专项项目奖金、年度股权激励计划； 资源赋能： 优质客户池及行业头部企业线索持续供给； 专业产品培训+销售体系赋能； 发展路径： 纵向晋升：销售总监→区域负责人→事业部合伙人； 横向拓展：跨领域轮岗（市场/产品/管理）； 福利保障： 五险一金、交通补贴、年度体检、境外旅游激励； 开放式办公环境、扁平化管理、行业大咖导师带教。 加入我们的理由 赛道前景：净水行业年均增速超20%，企业ESG需求爆发式增长； 客户口碑：服务超过50家世界500强企业，复购率高达85%； 文化价值观：以“让每一滴水创造价值”为使命，坚持客户共赢、长期主义。 期待与您共筑蓝海市场，用专业定义行业未来！