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一、招聘岗位：管理咨询顾问（人力资源方向） 二、岗位职责： 1、独立负责国有企业"三定"（定岗、定编、定员）咨询模块的方案设计与交付，把控交付质量与进度； 2、独立与客户中层（人力资源部、组织部负责人）进行方案汇报、答疑及关键问题沟通，建立并维护客户关系； 3、完成基础研究工作，审核其产出的数据分析、报告文档及PPT材料； 三、任职要求： 1、本科及以上学历，硕士优先；工商管理、经济学、人力资源、心理学等相关专业优先； 2、3年及以上管理咨询经验，全程参与过3个以上国有企业"三定"项目，能够独立交付咨询成果。 3、能适应阶段性高频短期出差（驻场），抗压能力强，能够适应根据项目要求的加班； 四、薪酬待遇： 1、综合年薪12-18万（含项目奖金）； 2、职位福利：五险、项目津贴、弹性工作制。

岗位职责： 1.协助管理基础较弱的民营企业负责人及团队实现能力提升 2.系统学习现代企业管理方法与实操技能 3.通过电话、微信、面谈等方式进行客户开发与关系维护 4.执行上级交办的任务安排 5.严格遵守公司各项规章制度 任职资格： 1.年龄：****** 2.学历：本科（条件优异的大专生亦可考虑） 3.婚姻状况：不限 5.能力要求：具备良好沟通表达能力，积极进取，富有亲和力，愿意深入学习管理相关知识 长松是全国领先的管理咨询培训机构，拥有资深专业讲师团队和卓越的管理骨干，全程助力员工成长与发展