工作职责 1. 配合制定并落实医疗机构质量管理制度，定期组织实施医疗质量监督与评价工作。 2. 负责医疗文书的标准化管理，检查病历书写规范性，确保满足行业准则及相关政策规定。 3. 推动临床科室与管理部门之间的协作配合，协助处理医疗纠纷的初步应对及信息报送。 4. 策划并实施医务人员的专业培训与绩效考核，促进团队业务水平提升。 5. 汇总医疗相关数据并编制分析报告，为医院运营决策提供有效数据支撑。 任职要求 1. 大专及以上学历，医学类、卫生管理、公共卫生等专业背景者优先考虑。 2. 了解医疗领域相关政策法规（如《医疗质量管理办法》《病历书写基本规范》），具有一年以上医院医务管理或临床岗位工作经验。 3. 具备较强的沟通协调能力和实际问题处理能力，能够高效推进跨部门协作任务。 4. 熟练操作Office办公软件，掌握基本的数据统计与分析技能。 5. 工作态度认真细致，责任心强，具备良好的服务意识和抗压能力。

工作职责 1. 承担皮肤科门诊接诊任务，通过系统问诊和体格检查，完成各类皮肤疾病的临床诊断与鉴别分析。 2. 根据患者具体病情拟定个体化治疗计划，合规开具处方及诊疗建议，确保诊疗过程符合临床规范要求。 3. 规范完成病历书写与归档工作，完整记录诊疗关键环节，保证医疗信息的真实性和可追溯性。 4. 与患者及其家属保持良好沟通，细致解答相关疑问，提高就诊体验满意度及治疗依从度。

长期招聘多点执业医师，涵盖临床、中医、口腔、公共卫生等专业类别，薪酬待遇优厚。 急需康复科、精神科、眼科、急救科主治职称医师。 要求： 医学相关专业背景，具备5年以上相关工作经验者优先； 具有扎实的临床实践经验与专业技术能力； 具备良好的团队合作意识、沟通能力及服务意识，能快速适应工作环境与节奏。

医院直招，医务科主任，要求对卫健熟悉

医院直招，医务科主任，需熟悉卫生健康相关政策与管理规范

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1、在康复医师的指导下，负责具体的康复治疗工作； 2、严格遵守操作规范，做好各项记录，及时向上级医务人员汇报情况； 3、负责对患者进行康复常识的宣传工作，介绍康复方法的作用及注意事项； 4、参与带教、科研工作。 5、具有康复治疗师资格证；熟练掌握各种基础康复治疗仪和训练器的操作及诊疗技术； 6、5年以上工作经验，康复治疗专业

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招聘坐诊医师，薪资为4001-6000元/月。

退休老师或者时间灵活的老师上晚班。

1、诊所接诊，理疗工作 2、有2年以上诊所工作经验 3、可以注册的中西医结合(助理)医师

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