岗位职责：负责汽车零配件出库核对、发货等发货器具，打包贴标，记录数据，维护发货区整洁。 岗位要求：20-45岁，男女不限，懂发货器具使用，能接受夜班，有相关经验者优先。 薪资福利：5000-6000元/月，入职缴五险一金，包吃包住 工作时间：12小时制，两班倒，月休4天

需要身份证满18岁，至少做满1个月。暑假工满了不要了 工作内容： 负责小件商品的质检、拣货、分拣、客退等，一人一岗，有长白班和两班倒岗位 各个岗位上班时间和计件价格有区别，月到手5-8千 岗位工作都简单，有带薪培训，没有重货 任职要求: 18-46岁，认识26个字母，熟手优先 待遇及福利： 月休4-6田，有餐补13员每顿，一天工作8小时以上补26员，提供住宿水电费平摊几十块钱一个月，宿舍有洗衣机热水器独立卫浴间等。 正规三方公司招聘，面试不收取任何费用，咨询或者面试请先投递简历！

青白江零食很忙仓库—长白班 青白江长白班仓库招聘分拣工 岗位要求：分拣整箱零食饮料 能接受一定体力活儿，走动式站岗 招聘年龄：20-45 岁 工作时间班次：9：00-21：00 根据订单下班，时间偶尔会有变动 薪资待遇：计件薪资（综合5k-8k）吃自费，暂无宿舍 发薪日:每月月底发上月工资 面试要求：身体健康，服从管理，面试通过安排试岗，入职需要做体检 休假安排：调休每周休假一天 注意：不要穿短裤 凉鞋 拖鞋，有案底不行 面试时间：每天13：00准时

岗位职责： 1. 完成商品的扫码分拣装货工作; 2. 完成库区管理员安排的其他工作。 任职要求： 1. 18-50岁; 2. 能正确认识26个英文字母，能够适应倒班工作; 3. 吃苦耐劳，品行端正，身体健康，无不良嗜好。 薪酬福利： 23元/H 班次：4-6小时 早晚均可

岗位职责： 1、负责饮料及各类货物的分类、清点与整理工作； 分拣当日需要出库的所有货品， 2，整理货品 2、按照标准流程进行分拣操作，确保货物准确无误； 3、配合仓储物流节奏，及时完成出库、入库分拣任务； 4、维护分拣区域的整洁与作业安全，遵守操作规范； 1、身体健康，能适应重复性体力劳动； 2、工作认真负责，具备良好的执行力和团队协作意识； 3、能够识别基本商品类别，对数量和标签敏感； 4、服从工作安排，遵守企业安全生产规定；

岗位职责: 1、在站点配送仓库内根据客户下单产品进行拣货、现场理货等； 2、主要负责米面粮油分拣，蔬菜鲜肉投线等工作； 工作要求: 1、18-52周岁，会使用智能手机，男女均可； 2、身体健康，无不良背景、可以适应夜班工作； 工作时间及待遇：岗位自选 1、4小时固定工，上班时间凌晨11：30-3：30左右，（仓库固定作业时间）负责分货，薪资平均25元/H，计件可高达最高可达30元/H 优势： 2、6.5小时固定工，上班时间21：00-3：30 左右（仓库固定作业时间）负责粮油米面分拣，薪资计时约25元/小时，也可计件，计件可达30元+/小时，多劳多得； 优势： 1、可计时可计件、多劳多得，上班时间短，单价高，即可赚钱养家，又有时间照顾家 2、定期团建活动、生日会、节假日大礼包、防寒降暑物品、季度评优活动； 3、入职购买商业保险、晋升机会多，组长-仓库主管-仓库经理 4、每个月15号发工资 5、岗位一：时间晚上11:30点到凌晨3点 6、岗位二：时间晚上9点到凌晨3:30点 岗位自选

正规三方招聘，面试不收任何费用，不体检，介意勿投！暑假工满了不要了 待遇：计件工资多劳多得，月5-8千左右，少数能上万。月休4-6天，各个岗位上班时间有区别，长白班和两班倒都还有，质检和客退是长白班；分拣、拣货等岗位是两班倒，半个月调一次班。 要求：18-46岁，超过46岁不要，认识26个字母，会电脑和智能手机基本操作优先，熟手优先。 福利：提供餐补13每顿，工作8小时以上补26；提供宿舍6-8人间，有洗衣机独立卫浴等；；电瓶车免费充电等 咨询请先投递简历，招聘20人招满即停。

岗位职责: 1.负责超市仓库商品的上架、分拣、出库、装袋； 2.确保所有出库商品的准确性； 3.对货架商品及时进行整理； 4.对所有到货商品按照规定温区进行上架，确保其存储条件符合标准。 任职要求： 1.18-35岁，性别不限，做事细心、负责、主动； 2.能迅速准确地完成商品分拣和上架； 3.具备基本的计算机操作能力，能够使用相关软件进行数据记录和库存管理。 晋升空间： 公司重视内部提拔，班组长均从一线培养 完善晋升通道：操作工→带班→组长→管理层 表现优秀可提前转正、涨薪、参与管理 上班时间：白班7:00-18:00/11：00-22:00（2个班次接受调配） 月休4天（周内调休）不包吃住

一、招聘岗位：分拣员小时工（周结） ①工作内容：巴枪、分拣、卸车等 ②工作时间：06：00-18：00 18:00-06:00（月休4-6天） ③福利待遇：佣金22元/时，每周四发佣金； 提供宿舍，发薪迅速，待遇超好。 二、面试时间：周一到周五15点准时面试（请在15:00前到公司） 三、面试地址：成都新津县普兴镇东百物流园 四、面试准备资料：应聘者身份证原件＋五大银行银行卡（中国银行、建设银行、工商银行、交通银行、农业银行任一一张） PS面试咨询电话（万老师）

接受应届毕业生，接受无经验新手，须年满18周岁，最少做满1个月。暑假工满了不要了 要求：18-46岁，质检，初中文化，身体健康（不体检），认识26个字母 工作内容：负责货物扫描，检查快递商品质量，都是小件物品，工作内容简单有人带，有带薪培训 福利待遇：月收入4-7千，长白班，工作时间8-8点左右，根据单量可提前下班；月休4-6天；提供餐补13元每顿，一天工作8小时以上补26元；提供宿舍6-8人间，有洗衣机热水器独立卫浴等！ 正规三方招聘，面试没有任何费用，需要面试或者咨询个工作请先投递简历！

成都市青羊区招装修承包

岗位职责： 1. 负责产品或服务在指定区域的线下地推执行，包括现场宣讲、资料派发与用户互动 2. 主动接触目标人群，开展有效沟通并引导用户完成体验/注册/留资等推广动作 3. 实时记录推广数据、收集用户反馈，并按要求提交活动总结与问题建议 4. 配合团队完成阶段性推广目标及临时性专项地推任务 5. 遵守公司推广规范，维护品牌形象与现场秩序 任职要求： 1. 沟通表达清晰，具备主动与陌生人交流的意愿和能力 2. 责任心强，能独立完成任务并按时反馈工作进展 3. 适应户外工作环境，吃苦耐劳，具备基本抗压能力 4. 兼职时间灵活，可自主安排工作时段，确保出勤稳定性 5. 学历不限，有地推、销售、校园代理等相关经验者优先

工作内容:负责门店连锁店送货配送到指定位置即可｜10斤内小件 工作薪资:6500-8000/月，日结:300一天，当天结账 工作要求:18-50岁无案底酒驾拘留史就可以

一天活路，切点砖。楼上切点水管支架，一天就可以整完。现金结账

【工作内容】：就是把门店连锁店仓库里面打包好的物品给1~5km范围的小区酒店送到指定的位置上去就可以了！ 【工作要求】：要求18-58岁，会骑车会看导航，无案底，无酒驾，无拘留史，男女不限，学生假期工， 【工作时间】：5-6小时或者7-8小时都可以【可以夜班兼职】上下班时间自由！不用打卡！（能长期干最好，每天都有活） 【工资待遇结算】： 4-5小时150-200元左右 6-7小时250-300元左右 8-10小时380-400元左右 (多劳多得，当天结账银行卡） 【工作地址】:连锁店送货，成都1-5环几个主城区域可以就近商圈安排

清远普洛斯一仓最新招聘：计件：拣货、上架、质检、播种、入库扫描计时：入库拉排招聘电话：

朱刚库房招工人

【味来食品】 招仓库兼职人员 工作地点:凤岗五联秀木桥 工作内容:干调分拣/称重/配货 工作时间:19:30-2:30，7个小时（一个月可挑选做其中几天） 待遇:160元/天（日结）

招聘打包工。薪资福利包括、全勤奖、意外险以及过年过节福利。工作地址位于八里庄村南库房。

齐河调味品仓库招聘短期工/暑假工 170/天可预支工资 免费住宿班次可选 主要负责仓库货物的打包拣货、盘点等工作 要求：男女不限，18-45岁，能工作到8.10号，有仓库工作经验 工作时间： 长白班：08.00-20.00 长中班：11.00-23.00 中间有休息时间，班次可以选择 工资：170/天， 免费提供住宿 齐河县齐众大道物流园区 面试时间：明天上午09.00/13.00

1，分拣客户订单的材料，出库前检查确认。 2，核对入库材料，按要求入库。 3，根据要求，做材料备货，提交申请。 4，定期盘点库存材料。 5，仓库主管安排的其它工作。 6，男女不限，有建材行业工作经验优先。尤其水电类经验优先。 7，正规公司，上五险，法定节假日+生日福利+节日礼品+工龄工资+团建活动等。 工作地点: 华府大道1158号川开工业园(忠储富森对面)

工作职责： 一、运力体系搭建与管理 1、制定骑手招募计划，拓展全职、众包骑⼿招募渠道，保障区域运力规模满⾜订单需求，尤其覆盖⾼峰时段、恶劣天⽓等运力缺口场景。 2、搭建骑手培训体系，包括新骑手入职培训（配送流程、平台规则、安全规范）、在职骑手进阶培训（服务技巧、异常处理），提升骑手专业能力。 3、优化骑手留存策略，结合邮资政策、激励机制（跑单奖励、冲单补贴、高峰激励），稳定骑手收入预期，降低核心骑手流失率。 4、规范骑手管理，监控骑手好评率、违规率等指标，处理骑手申诉、纠纷，维护健康的骑手管理秩序。 二、配送效率与成本管控 1、优化站点管理布局，包括队长管理的划分、订单分派规则，减少骑手空驶、等单时间，提升单位时间配送效率。 2、管控配送成本，包括邮资结构优化、补贴政策调整、人力成本控制，在保障运力稳定和服务质量的前提下，实现降本增效目标。 3、分析配送核心数据（单均成本、配送时长、订单规模、骑手时薪），识别效率瓶颈，制定针对性优化方案并落地执行。 4、对接平台智能定价系统，结合区域订单特征，动态调整定价策略，平衡骑手收益与平台成本。 三、服务质量与用户体验提升 1、监控配送服务核心指标（准时率、超时率、差评率、餐损情况），设定合理目标并推动达成，持续提升用户配送体验。 2、处理重大配送投诉与突发事件（如餐品漏送、延误纠纷、骑手安全事故），制定标准化处理流程，降低负面影响。 3、推动配送服务标准化，规范取餐流程、沟通话术、异常报备机制，确保骑手服务一致性。 四、运营协同与应急保障 1、对接区域内合作商家，优化出餐效率，协调解决商家出餐慢、打包不规范等影响配送的问题，建立良性商家合作关系。 2、搭建应急预案体系，应对运力短缺、极端天气、疫情管控等突发情况，通过临时补贴、跨区调派、招募应急骑手等方式保障配送畅通。 3、与市场、C端等部门协同，配合营销活动（大促、爆品推广）制定专项配送方案，同步服务规则与异常处理流程。 4、合规开展配送业务，对接当地城市管理、交通部门，处理相关行政事务，规避合规风险。 五、团队管理与策略落地 1、管理下属团队（站长、队长、骑手等），明确岗位职责，制定绩效考核标准，开展日常督导与培训，提升团队执行力。 2、落地物流战略与政策（如邮资调整、运力梯度优化），结合区域实际制定过渡方案，确保政策平稳推行。 3、调研竞品物流模式、邮资标准、激励政策，形成市场分析报告，提出区域物流策略优化建议。 4、定期输出运营报告，同步运力、效率、成本、服务等核心数据，复盘优化效果并迭代策略。 任职要求： 一、学历与专业 大专及以上学历，物流管理、工商管理、市场营销等相关专业优先。 二、工作经验 1、3 年以上外卖 / 即时配送行业物流运营管理经验，熟悉区域配送网络搭建、骑手管理、成本管控逻辑。 2、有独立负责城市级物流运营项目（如运力优化、邮资调整、服务提升）的成功案例者优先。 3、熟悉本地配送市场环境、骑手群体特征及竞品动态者优先。 三、核心能力 1、数据驱动能力：熟练使用 Excel、数据报表工具，能通过数据分析识别问题、制定决策。 2、管理协调能力：具备团队管理、骑手激励、跨部门协同（市场、行政、财务）的能力。 3、问题解决能力：面对突发情况（运力缺口、投诉爆发、政策调整）能快速响应，制定有效解决方案。 4、沟通表达能力：具备清晰的逻辑表达和书面汇报能力，能有效对接内外部相关方。 5、抗压能力：能适应外卖行业高强度工作节奏，承受业绩指标与突发情况带来的压力。 四、其他要求 1、认同平台价值观，具备较强的责任心、服务意识和团队合作精神。 2、能熟练使用办公软件（Word、Excel、PPT）及配送管理相关系统。 3、无不良从业记录，具备基本的法律常识和合规意识。 原标题：《物流经理》

一、招聘职位（平时不在线，可以留个联系方式，我稍后会联系） 组装、测试、QC，打包，包装，维修员、基层管理员、质检、储备干部， 外观，仓管 ， 巡检等 技术岗:机电自动化，Cnc学徒，化学分析等 二招聘要求及待遇 年龄:18~47.9岁 食宿:6人间宿舍，，配有空调、衣柜、桌椅、网络、洗衣机等设施 三薪资及工作时间 同工同酬:底薪+绩效+岗位津贴，月综合工资5000-6500元 小时工:18块钱一个小时 工作时间:早八晚五，五点后算加班，加班工资平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍(自由选择加不加班！）员工享有国家法定假期事假、病假、婚假、产假、带薪年假等假期 四面试要求 面试请携带本人身份证！

岗位职责： 1.按照生产计划和包装标准，完成产品装箱、封箱、贴标、打包等工序 2.检查包装材料质量及产品外观，确保无破损、错漏、混装等情况 3.协同流水线作业，及时补充物料、整理工位，保持作业区域整洁有序 4.配合质检人员完成抽检及包装环节的质量记录 5.遵守安全生产规范，正确使用包装设备及工具，及时报告异常情况 任职要求： 1. 身体健康，能适应站立作业及适度体力劳动 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本识字与数数能力 3. 服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 4.有工厂包装、物流分拣或流水线操作经验者优先 5. 最低学历不限，能稳定长期工作者更受青睐

儿童乐园淘气包招聘4名短期暑假工地址一：滨江天街（室内）工期9月低地址二：金楠天街（室内）工期10月低工待遇：3500/月首月未转正按照八十百分之发放，第二月转正足额发放工时间：早班9.30-17.30，中班13.00-20.00，晚班16.00-22.00点周末或者搞活动情况就会延迟下班根据现场安排做调整以及重大节日小企业没有两倍三倍工资但有其它福利工要求：外向的，喜欢小娃娃，身体健康，服从现场安排不事多，负责现场高峰期人多了手环验收，收银，下班后现场喷射酒精消杀等等工作。有过这些工作经验的优先。

钱大妈物流仓库招聘，薪资4-6K。岗位多多（可任意选）标准8小时工作时间，包2餐，提供住宿，工作轻松，冬暖夏凉！男女都可以做的岗位！ 岗位情况： 1.集货岗：标品，分货 18.75 一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 2.分拣岗：蔬菜分拣 18.75 一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）上班时间：14：00-22：30（包两餐 提供住宿 ）； 3.加工岗：蔬菜称重，打包 9:30-18:00 点 17.31一个小时 （计件 计时间同时进行取高值）； 薪资待遇：综合工资4000-6000左右，工作轻松，冬暖夏凉； 上班时间：详情如上，只有8个小时（计件岗位早做完早走）； 招聘要求:招聘要求 18-45岁，不要学生 ，本人无案底及犯罪记录！

长白班！长白班！ 崇州新鞋厂大量技术工，少量普工可以接受生手小白学徒[玫瑰][玫瑰][玫瑰] 厂区核心优势 #长白班/包吃三顿/免费住宿有空调/可预支/可接收大龄工/不体检/坐岗/可带手机/有夫妻房/车间无异味有冷气/统一放假不轮休 招聘要求：18-55岁,男女不限，身体健康；有鞋厂经验的55岁以内，没有经验的53岁以内。 工作岗位内容：鞋厂针车、刷胶、贴底、手工、腰帮、包跟、装箱、打包等； 工资待遇：普工保底工资（3000）+计件，技术工底薪（5000）+计件，买社保，综合薪资5000-7000元/月， 福利待遇；包吃包住（早中晚三餐）；吃住在厂区内，6人间宿舍有空调，每月20号发薪，可以预支工资。 工作时间：8:00-20:00 长白班（旺季需要配合加班）

零经验师傅教带薪培训！！ 【岗位信息】 招聘岗位：工厂普工，操作工（500名） 薪资待遇：6000-9000+元/月（个人计件多劳多得， 【吃住待遇】 提供食宿：免费住宿（提供夫妻房），均摊水电费标准4人间，不包吃，可食堂，可宿舍煮饭自带，。 购买社保，节假日福利等。 【工作内容】 1.负责橡胶轮胎产品生产，岗位多，选择多 2.岗位包括：包装、成型、备料、检修、硫化、炼胶、转运、叉车、装卸等 3.配合完成生产任务，遵守车间安全规范； 4.工作简单易学，无经验者提供免费岗前培训！ 【招聘要求】 20-52岁，身体健康 2.吃苦耐劳，能适应两班倒工作制； 3.无犯罪记录，需提供身份证原件。 【温馨提示】 1.面试通过立即安排宿舍，拎包入住； 3.岗位不适应可申请调岗（限发工牌前）

【进厂福利】： 【可以预支工资在职满7天以上2000～4000元】 【当天安排住宿！包吃包住！全部坐班，三餐免费。】 【介绍朋友一起入职打卡30天内介奖励2000元】 【薪资待遇】 小时工、日结工：24/小时，综合收入8000-9000元/月，工资离职当天结清不拖不压。 长期工：综合工资保底6000元/月，另外全勤500元，学历补贴300元，岗位津贴200元，每季度递增600元底薪工龄奖。【工作时间】 1：公司执行白晚班两班制（如不适应夜班可申请常白班）吃饭休息2小时，上六休一。（吃饭休息时间算工时） 2：加班自愿，平时1.5倍，周末双倍，节假日三倍工资。 3：每个月10号发工资，不拖不压。 【招聘要求】 1：年龄不限，不限学历，不限经验。 2：持本人有效身份证件，只要符合公司要求者全部录用。 【工作内容】 不穿无尘衣，上班可带手机工作环境，坐着上班，恒温车间，免费食宿，工作轻松（没做过的不用担心，我们会安排老员工一对一带的）易操作，安全。 【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险； 2、公司免费提供工早中晚3餐，三荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4人标准间（夫妻可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全； 4、公司设有职工福庆礼金、生育礼金、丧葬礼金、公司为每位员工每年发放年终奖金。 【工作概况】 1：所有岗位统一面试、无须经验、简单易操作、可坐着作业、无任何辐射、无危险性、不穿无尘服。 2：公司为员工提供公平公正的晋升机会，根据员工个人工作表现情况内部考核晋升（如线长，组长，大组长，科长等） 3：公司专注培养基层员工，管理岗位由普通员工晋升担任，对表现优异者年终奖发放两个月薪资以上。 温馨提示： ------------------------------------ 1.请主动点击在线申请职位 ，方便时间沟通。 2.本职位内容真实有效，希望每一位寻求高薪工作的工友可以选择我们! 工作地点：安徽芜湖

招聘下料师傅及普工。下料师傅岗位职责：负责按照生产计划进行铝材下料工作，确保材料切割尺寸准确。操作相关机械设备，完成下料任务，保证产品质量和生产效率。配合其他工序完成产品加工，保持工作区域整洁有序。定期检查设备运行状态，及时上报异常情况。遵守公司安全操作规程，确保生产安全。任职要求：年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳。学历不限，有相关工作经验者优先。熟悉铝材加工流程，具备基本的机械操作技能。服从工作安排，有责任心，具备良好的团队协作精神。普工岗位职责：负责生产线上的基础操作与辅助工作，确保生产流程顺利进行。配合完成产品组装、包装、搬运等相关任务。保持工作区域整洁，遵守安全生产规范。按照生产计划完成每日工作任务。任职要求：年龄18-50岁，身体健康，吃苦耐劳。学历不限，具备良好的沟通能力和团队协作精神。有相关工作经验者优先。