河南省郑州市招聘小工多名及电工一名。薪资待详谈。

轻钢别墅工厂直招装修水电工，工资计件，包食宿

新郑仓城路与中华路交叉口主要按装水电，消防改造

郑煤集团杨河煤业年产180万吨国有企业，常年常招采煤工，掘进工，瓦斯抽采工，井下电工，薪资待遇，月工资8000-12000元年龄18-45周岁。

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招聘酒店工程【岗位职责】-负责酒店水电、水暖、弱电系统日常维护与故障排查-承担酒店内综合维修及家电维修工作【职位要求】-5年以上水电维修经验，持有效电工证-熟悉酒店类场所设备运行特点-具备水暖、家电、弱电及装修相关实操能力【工作时间】无固定时间，具体班次面议【薪资福利】-综合薪资：4000～4500元/月-包住、包吃工作地址：新密市东大街万客隆（海友酒店）联系电话：冯女士 招聘人数:1

郑州市巩义市招小区水电电，月休四天，年龄45岁以内，要求有电工证。建业春天里小区招聘小区监控专员，管吃管住，月休四天，月薪3650元，年龄45岁以内。电话建业春天里小区招聘小区监控专员，管吃管住，月休四天，月薪3650元，年龄45岁以内。电话

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郑重承诺:真实招工。入职无任何费用真实可靠放心求职主动联系 新能源企业招聘日结270-300/天包吃包住，可长期可短期，包吃包住，人走账清。 【薪资待遇】 模式一:日结270-300/天模式二:1、小时工待遇:30元每小时，一天工作10小时300一天一个月试用期，保底8200，新人奖励满30天奖励3000。厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:9000-9800，年底13薪，年综合新资10万+ 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假，带薪年假15天。 3、招聘岗位:SMT，扫描，生产，组装，操作机台，质检，品检，包装，贴签，看小型全自动机器等等岗位【福利待遇】1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 工作地址：江苏苏州 工作时间:面议更换

[硬性条件] 1.符合法律法规规定的其他条件; 3.驾照:C1或C2，3年驾龄以上; 4.无酒驾醉驾、吸D等记录。 无需带车，您只需专心驾驶; 日结，双休，时间自由。 感兴趣直接点击下方（免费聊），然后与我交换电话详聊哦!

郑州市金水区招工地力工、砌砖/石、泥瓦工，砌加气块点工，2人长期

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杭龙生物质热电招聘电气/汽机运行巡检岗位，工作地点位于杭锦后旗蒙海工业园区。招聘人数若干。工作内容为就地操作、巡检及调整。薪资面议。福利待遇包含五险一金、奖金、免费食宿及通勤车。地址为巴彦淖尔市杭锦后旗蒙海工业园区。

井号义乌项目（电话面试）电工大工46钳工大工42工期1个月以上可借支

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6.1下午需要电工装灯 文治路仁济医院旁边

岗位要求: 1:熟悉电气装配图纸，能够独立完成简单的装配任务 2:掌握线路的走向和美观，做到接线要可靠、走线要美观、便于检查和维修 3:熟悉电气装配图纸，独立完成绝大多数的装配任务 4:能发现电气原理图中的明显缺陷 5:能单独负责整个项目中的一部分装配工作;能协助负责人把整个项目做好

岗位职责： 1.按照图纸和技术要求，熟练操作车床（含普通车床、数控车床）完成轴类、盘类等零件的车削加工 2.负责工件装夹、刀具选择与对刀、参数设置及加工过程中的质量自检 3. 及时发现并反馈加工异常，配合工艺人员优化加工方案，提升效率与合格率 4.做好设备日常保养、清洁及5S管理，确保安全生产与规范操作 5.如实填写加工记录表、交接班记录等生产文档，保障可追溯性 任职要求： 1. 熟悉机械制图与公差配合知识，能独立识读中等复杂程度的零件图纸 2.具备车工实际操作经验，能熟练使用游标卡尺、千分尺等常用量具进行精度检测 3.工作认真负责，具备较强的质量意识和安全意识，服从生产安排 4.身体健康，能适应车间环境及倒班作业（如需） 5.持有车工职业资格证或特种作业操作证者优先

杨河煤业公司（裴沟煤矿）非中介招工启示郑州煤炭工业（集团）杨河煤业有限公司属国有企业是郑煤集团主力骨干矿井之一，位于河南省新密市来集镇境内。设计生产能力为180万吨/年。现根据企业安全生产发展需要，现面向社会招收合同制员工，具体招用条件和待遇情况如下：一、招聘工种:井下掘进工、井下机电维修工、运料工等二、招聘条件：1、年龄在18-45周岁，初中以上文化程度，身体健康的公民，愿意从事煤矿井下工作。2、身心健康、无职业病或职业禁忌症、无违法违纪记录。3、具有煤矿特有工种和技术专长者，优先录取。三、工资待遇及福利1、体检合格后签订正式劳动合同，参加公司统一组织的培训，培训期间按照150／天计算培训工资。入职的新员工自入井首月出勤起，出勤达到22班，在应得工资基础上额外奖励1000元，一年内月出勤达到22班及以上每月额外奖励500元。2、新招录员工入职前5个月，工资实行次月月底前发放模式。5个月后，工资发放与单位统一发放。3、实行按劳分配，多劳多得，按劳取酬，在完成安全生产任务的情况下，工资每月8000-12000元。4、公司为员工办理城镇职工社会保险（包括养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险及生育保险）。5、公司为员工免费提供宿舍、被褥、空调、电视等生活设施齐全。6、公司按照规定提供劳动保护用品、新入职职工上班发500元餐卡。7、公司每年组织员工进行职业健康体检，建立健康监护档案。四、报名须知及联系方式1、报名需携带身份证、毕业证、无违法违纪相关证明、近期一寸免冠相片4张。

电工 底薪2400-2600，以学历定底薪，月薪6000-8000元 正式工交纳五险一金 多少懂点经验，二次入职的技工也可以要 20-38岁中专高中及以上学历

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郑州煤电矿山工程有限公司因业务扩展，招井下掘进工、掘进机司机、维修工、机电工（月薪8000元-15000元）、井下普工（月薪7000元-12000元）。　 招聘条件: 1、热爱煤炭事业，在社会上无违法、违纪行为或犯罪行为。　 2、年龄在18—50周岁，身体健康的公民（经体检合格且无职业病或慢性病病史）。 3、有职业病、精神类疾病、煤炭业作业禁忌症等其他不适合生产矿井井下工作的任一疾病不得招录。　 4、报名时需携带身份证、无违法违纪相关证明以及近期一寸免冠相片3张。 一经录用签订正式劳动合同，工资直接汇入个人银行卡。为职工办理缴纳养老、医疗、工伤、失业、生育五个险种。　 免费提供宿舍，宿舍内空调、暖气等生活设施齐全， 按规定每月、季提供劳动保护用品，免费提供班中餐，年节发放福利。 每年组织职工进行岗中体检，确保职工身体健康。 定期安排安全和技能培训，为职工提供晋升空间。