西安翔瑞机电设备有限公司是一家专注于电力与暖通领域的专业企业，具备住建系统颁发的电力总承包二级、机电安装专业承包二级及劳务资质，并持有能源局核发的承装修试资质。 公司另投资设立了一家财税服务机构和一家劳务派遣企业。 因业务拓展需要，现招聘会计一名： 工作职责如下： 1. 负责日常财务处理及业务相关资料的归集与整理。 2. 办理公司各类证照及个人资质的新办、续期及相关维护事务。 3. 对接外部单位事务联络，承担协议文件的拟订与签署工作。 要求一： 具备扎实的财务专业知识，持有会计资格证书，熟练掌握内账与外账操作流程，文字表达能力良好，具备较强的沟通协调能力。 要求二： 有电力、暖通或建筑行业从业背景者优先考虑，接受单休工作制，持有二级机电建造师证书者优先录用。 待遇说明： 满足要求一 底薪4500元+五险+绩效奖金 同时满足要求一和要求二 底薪5500元+五险+绩效奖金 年终奖金将依据公司年度经营效益核定发放，会计岗位为公司核心职位，有机会参与年度盈利分配，享有相应比例分红权益。 另设实习会计岗位一个，面向无经验人员开放，不设工作经验门槛，需具备良好基本素质。

初始建账，300人以上公司工作经验。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务资料整理及税务风险自查 3. 协助开展月度、季度及年度结账与财务分析，提供数据支持 4. 参与公司成本费用审核，加强财务内控与资金使用合规性管理 5. 配合内外部审计工作，确保财务资料真实、完整、准确 任职要求： 1. 学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先 2. 有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑，需具备扎实的财务基础知识 3. 熟悉国家财税法规及会计准则，熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称者优先

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工作踏实细致，遵守安排，具备良好的服务意识，有快递或物流行业经验者优先

不轮岗 不轮岗 不轮岗 实习会计 工作内容： 1、协助客户办理税务、银行等相关机构的备案、登记及开户手续； 2、负责发票申领与开具，整理并传递会计报表，配合完成税务申报工作； 3、协助资深会计处理日常事务性工作； 4、可跟随资深会计学习账务处理、财务核算、纳税筹划及风险防控等实务技能，愿意学即全力指导； 职位要求： 1、财会类相关专业，大专及以上学历； 2、本岗位为专职会计岗，不涉及轮岗安排，公司设有独立销售团队，沟通时无需确认轮岗问题，明确不轮岗； 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的职业道德和敬业精神； 4、反应灵活，学习能力强，具备独立分析与解决问题的能力； 工作时间：9:00-18:30 任职资格： 1、专科及以上学历，会计、财务管理等相关专业优先； 2、熟练使用财务软件及Excel、Word等办公软件； 3、记账需字迹工整、数据准确、操作及时，做到账目日清月结，报表编制规范且按时； 4、工作态度积极，认真负责； 5、掌握国家财经政策、会计与税务法规，了解银行结算流程及相关业务。

岗位职责: 1. 负责酒店餐饮板块的会计事务，涵盖账务核算、成本管理等相关工作 2. 参与财务制度与流程的拟定及实施，保障财务信息的真实与准确 3. 与各部门协同配合，提供专业财务支持，助力财务运作效率提升 任职要求： 1. 具备扎实的会计专业能力，熟悉酒店餐饮领域财务操作流程 2. 具有良好的沟通协调能力及团队意识，能与各业务部门顺畅协作 3. 工作认真负责，积极主动，能高效完成上级交办的各项任务

招聘条件：财会类专业大专及以上学历，具备账务处理及税务申报经验者优先，有2年以上财务相关工作经验。公司实行大小周休假制度。员工福利包含社保、部门团建、节日礼品、年度体检、季度英雄宴等。 销售会计岗位职责如下： 1、登记业绩明细，涵盖到账、退款、冲账、业务调整、日排名整理等内容，确保日清月结，账实一致； 2、每日汇总业务开票信息，提交开票人员完成发票开具，并及时上传至公司系统； 3、每日登录公司管理平台，审核所辖项目的相关案件； 4、负责官费的记录与核对工作； 5、对所管项目退款事项进行前期核查、确认并登记，审批完成后录入系统并通知出纳安排付款； 6、处理日常财务事务，包括账目查询、到账核实、成本认定、业绩比对、资料归集等工作； 7、每月初与对应项目团队核对上月整体及个人业绩，编制最终业绩报表并排序，汇总数据报送主管； 8、核对公司业务发票情况，跟踪款项到账进度，将未到账明细反馈至各项目组督促核对与跟进； 9、完成上级交办的其他临时工作任务

1，负责餐饮行业的会计核算和财务报表的编制 2，负责店内成本及费用的归集和统计工作 3，处理日常现金和银行的收付事务，确保账目清晰 4，参与税务申报工作，协助处理税务相关事宜［职位要求］ 1，熟悉餐饮行业的会计流程和财务规范 2，具备良好的财务分析能力，能够独立完成会计报表 3，具有良好的沟通能力，能够与税务等部门有效协作 4，有初级会计职称优先［薪资福利］ 1，薪资区间：4000-5000 2.学历要求：大专 3.工作年限：3-5年

户县中通快递装卸工名额已满。下次招聘将另行通。 给你带来不便，敬请谅解。

急需招聘一名会RTK和全站仪，懂铁路路基施工，会交际能喝酒，施工现场能够全面负责，包吃住12000+元/月，联系人彭总 工作地址：西安

年后面试 雁塔高新区新岗位 金百泽 电子厂坐班活简单 AOI 1名，阻焊对位2名（穿无尘衣），线路对位1名（穿无尘衣） 阻焊2名（穿无尘衣），电镀1名，层压1名（穿无尘衣） 喷锡增加1人 以上岗位均有夜班 ， 岗位：坐班操作工 免费住宿 餐补 150/月 厂区饭便宜 吃住都在厂区 吃饭12:00-12:30，下午吃饭17:00-17:30 做六休一 薪资：18元/小时 月5000-6000 ☎：

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西安雁塔招雨水井钢筋工1名，主要做雨水井钢筋绑扎，1.6米的浇筑井钢筋。工具自带，2天活。工资日结350.二把刀勿扰。

男女不限，要求25-45岁，经验丰富优先，月薪5000～9000。 包中餐，月休四天。 试用期三个月，。 工作时间早8：00-下午5：00

宁波来泰金属科技有限公司 急聘数控双头铣操作工，数控平面铣操作工，数控锯床操作工，双头铣/平面铁操作工，锯床操作工，销售，理单，内账会计 工作地点： 龙山镇龙镇大道8号联系电话：蒋总

前北焦木门厂急招：生态会计2名，工资高＋提成，生态木工2名，来电咨询☎

生态门厂诚招：木工日工1名 日工3名、打包2名 发货司机1名 发货会计：1名 工年龄45岁以下 工厂地址北：康村千千木业 联系电话：

天津乾潮金属制品有限公司 招聘各岗位如下 1内账会计：专科以上学历50周岁以下，试用期4500元，转正5000元，（根据个人工作能力、绩效表现核定最终薪资）单休，转正，有社保 2仓库分拣：试用期薪资：2700元/月，转正3500元/月工作环境稳定，团队氛围轻松，任职要求：年龄50周岁以下，初中以上学历 3蜡型车间：男女不限，年龄18-50周岁以下，计件工资4500上不封顶，多劳多得，工作轻松，冬暖夏凉 以上岗位上班时间08：-17:00 管午餐 应聘请投简历 联系电话:（）非工作时间勿扰 公司地址:天津市静海区子牙镇新园区广东道26号

岗位职责： 1. 利用公司提供的信息渠道及优质客户资源，通过有效沟通为客户提供专业的财税咨询与服务； 2. 负责收集潜在客户的资料，并主动开展沟通，实现新客户的开发； 3. 通过电话或实地拜访方式与客户对接，深入了解客户需求，挖掘合作机会并达成销售目标； 4. 定期维护已合作客户关系，促进长期稳定的合作。 岗位要求： 1. 表达清晰，普通话标准，对销售岗位有高度热情； 2. 具备良好的学习能力与出色的沟通技巧； 3. 意志坚定，反应迅速，拥有较强的应变能力和抗压能力； 4. 有强烈的进取心、责任感以及积极向上的工作态度，敢于突破自我，追求高收入。 岗位福利待遇： 综合收入5000-10000(无责底薪+销售提成)，成单周期短，晋升空间广阔。

本公司需要出纳一名，

职位描述 1.技能要求：负责发票管理，审核各类财务凭证，整理归档资料，开展预算与财务分析 2.学历要求：大专及以上学历，年龄符合岗位需求 3.需具备账务处理及报税实操经验，能独立负责客户账务，有财务服务公司工作经验者优先 4.性格开朗积极，具备较强责任心和抗压能力 工作职责： 1、制定并落实公司财务管理制度与流程； 2、负责财务报表及内部经营报表的编制与报送； 3、撰写财务分析材料，提供决策支持依据； 4、组织编制财务预算、资金计划并监督执行情况； 5、优化资金使用安排，提升资金使用效率； 6、加强资产管控，防范财务与经营风险

会计岗位职责: 1.负责公司日常财务记录的维护和管理。 2.确保财务交易的准确性和及 时性。 3.参与月末和年末的财务结算。 4.协助编制财务报表和报告。 5.处理税务申报和相关财务事宜。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够有效处理客户的财务问题。 3.熟悉财务软件 4.对税务和财务相关法律法规有一定的了解。 5.有相关财务工作经验者优先。

1、统招大专及以上学历，年龄22-30岁； 2、性格沉稳，对岗位工作有热情，语言表达清晰有逻辑； 3、熟练使用各类办公软件及设备，具备较快的打字速度； 4、具有一年以上行政或招聘相关工作经验。 工作内容： 1、严格执行公司各项规章制度，维护百年行的品牌形象与合法权益； 2、协助门店开展店助工作，保障店长与经纪团队工作流程顺畅、高效推进； 3、配合店长完成人员招聘及晋升相关事务； 4、准确及时完成门店员工考勤统计工作； 5、负责门店文件资料归档、数据信息录入、物资申领、活动策划与落地执行等日常事务。 双休 底薪4000+招聘提成

中税汉唐税务师事务所税务助理实习生招聘简章 一、公司简介中税汉唐税务师事务所是一家专业的税务咨询和服务机构，致力于为企业提供全面的税务解决方案。我们拥有一支经验丰富、专业素质高的团队，现因业务发展需要，诚邀有志于税务领域的优秀人才加入我们的团队。 二、招聘岗位税务助理实习生（2名） 三、岗位职责 协助税务师进行税务申报、税务筹划、税务审计、税务疑难问题解决等相关工作； 参与税务项目的实施，包括资料收集、数据分析和报告撰写； 与客户进行有效沟通，理解客户需求，提供专业的税务咨询服务； 完成领导交办的其他税务相关工作。 四、任职要求24届毕业生或更早毕业的 AAAAA首要且最重要要求：学习能力超强，并能学以致用，不断学习掌握行业最新动态政策前沿工具方法，并用掌握的工具知识政策方法解决现实问题的能力。 税务、会计、财务管理等相关专业，大专及以上学历； 具备扎实的税务基础知识，对税务法规有清晰的理解，做事情有思路有方法，沟通能力强； 具有较强的沟通协调能力、应变能力和工作责任心； 对工作充满热情，追求卓越，具备良好的学习能力和团队合作精神； 能够适应项目制工作模式，具备灵活的工作时间安排能力； 应届毕业生或有税务、财务基础的其他职业转行人员均可； 有税务师事务所工作经验者优先考虑。 五、薪资待遇 一般来讲，实习首月学习补贴1500元，实习次月学习补贴1800元，实习第三个月学习补贴2000元，如果转正，第四个月开始增加相应的的绩效工资。 应聘者中优秀的，想上幅税务助理补贴的，可提出，汉唐所根据实际情况进行调整。 对理论基础扎实、工作认真负责的实习生，我们提供完善的培训，案例，锻炼机会，成长空间，客户资源，让新人有快速适应财税工作的环境，机会和发展的空间。 财税工作是一个专业性很强的工作，一般来讲，一个刚毕业的大学生进入公司的前6个月都是学习阶段，给公司创造不了价值，但是从公司来讲，为实习人员提供一个实习的机会，也是我们的税所的一种文化，因为我们税所的每一个人也是从大学毕业，经过实习再到锻炼，再到成长，再到走入领导岗位，我们深知每一个刚大学毕业进入公司的实习人员的那种心理。另外我们税所也在积极的从实习人员中选择和公司文化理念比较匹配的人员来加入，我们要不断的引入年轻人，进入我们的团队，然后我们中青搭配，一起去创造一个又一个奇迹，让大家在创造的过程当中享受到自己工作的成果，享受到自己价值的实现，获得自己应得的超越平常公司的薪资待遇。 六、我们的优势 为实习生提供专业的税务知识和实践操作的培训； 项目制工作模式，让实习生在实践中快速成长； 表现优秀者有机会转为正式员工，享受更丰厚的薪酬和福利； 与税务部门有广泛的合作，为实习生提供丰富的实战经验； 资深税务师亲自指导，帮助实习生迅速适应税务工作，提升专业技能。 七、申请流程 我们将对符合条件的申请者进行面试，面试合格者将被邀请加入我们的团队。 八、其他说明 在工作过程当中，如果我们发现人员呢和公司的契合度非常高，双方都比较满意，人员效率和产出效益非常好，我们会最及时的进行奖励和增加绩效工资。 实习的目的，从公司来讲是为了筛选税务师事务所的人才苗子，为事务所的发展壮大，承接更多的涉税工作而培养人才，只有那些不怕苦，敢于奋斗，不断学习，并且有长期从事税务行业打算的人才是我们的发展对象。 对于个人来讲在税务助理实习阶段可以学到在实体企业和普通的会计公司所学不到的税务经验和案例以及实操技巧，学习期间还可通过报考注册税务师，增加自己的软实力，最终可以让自己在税务师这个行业，在这个高级白领辈出的行业，逐渐成为行业的中流砥柱成为。逐渐成为社会上不可替代的人才。作为大学毕业生，如果在企业里边从事普通的财务工作，中国有500万这样的财务人，没有特长，没有特色，既增加增长不了工资，也锻炼不了自己全面的能力，增加不到自己专业的深度。而且随时有可能被新人替代。所以真正的有志于在税务领域成就自己人生的，税务师事务所，这条发展路线是最佳路线，也是离成功最近的路线。 本招聘简章最终解释权归中税汉唐税务师事务所所有； 我们承诺对所有应聘者的个人信息保密。 中税汉唐税务师事务所期待您的加入，与我们一起共创辉煌！ 有家族和社会期望使命感的，有想干出一定成绩的，有想用公司的平台实现自己人生价值的，有想用财税这个职业工具实现自己人生理想的有志青年，中税汉唐欢迎你们！

岗位职责： 1. 负责日常财务核算工作，包括收入、成本、费用等各类账务处理，确保账目清楚、数据准确；定期核对银行流水与现金日记账，做到账实一致。 2. 按时完成各项税务申报及税款缴纳工作； 3. 编制月度、季度以及年度财务报表，保证报表及时性和准确性。 任职要求： 1. 大专及以上学历，财务、会计类相关专业，持有初级会计职称者优先考虑。 2. 具备5年以上会计岗位工作经验，有小型企业或连锁门店财务工作经历者优先。 上班时间 9:00-18:00 单双休 年龄要求 30-45 岁 薪资待遇 6-8K

4000-6000，双休 职位描述 1.负责发布招聘信息，筛选简历、邀约面试； 2.办理员工入职、转正、调动、离职等手续； 3.负责办公用品采买、办公区电脑及设备的维护管理； 4.负责员工考勤统计，人事行政档案管理； 5.负责公司运营相关的人事、行政、采购等工作； 6.掌握最新与企业相关政策，实时了解人事、行政相关政策，熟悉劳动法； 7.领导安排的其他临时性工作。 任职要求 1.大专以上学历，不限专业； 2.有1年以上人事行政工作者优先； 3.具有较强的沟通能力，组织协调能力，积极向上、善于学习； 4.具有团队合作精神，做事细心严谨，能承受一定的压力； 5.接收应届毕业生，有人带，有过学生干部或实习经验者优先； 6.有责任心，可以独立开展工作。

工作内容： 负责店面日常销售工作，整理客户信息并做好对接服务，协助完成上级交办的临时性任务。 工作时间早九晚六。 要求： 1.形象端正大方 2.工作态度严谨、责任心强 3.主动性强，勤勉务实 4.性格乐观，具备良好的沟通交流能力

工作时间及地点： 1、工作时间：9:00-18:00，午休2小时；单休 2、工作地点：市图书馆 岗位职责： 1、根据客户线索资源进行精准匹配，对接并了解客户需求（公司提供客户资源）； 2、筛选符合条件的阿姨资源，并安排客户面试，形式包括见面、视频或直接上岗，促成签约（公司提供阿姨资源）； 3、维护客户关系，提升续约率及客户转介绍意愿； 4、按时参与公司组织的各类培训，持续提升业务能力与工作效率； 任职要求： 1、具备电销或面销工作经验者优先录用； 2、具有良好的沟通谈判能力，性格耐心乐观，积极进取，有晋升意向或相关经历者优先； 3、团队氛围良好，福利丰富，同事间相处和谐，领导与同事乐于指导与协作；

岗位职责: 1.依据国家统一会计制度要求，合理设置和使用会计科目； 2.根据客户提供的原始单据，独立完成记账凭证的编制工作； 3.按月或季度准确计算应缴税金，并在规定申报期内督促客户及时完成税款缴纳； 4.负责记账凭证、账簿、财务报表等会计资料的整理、归集及档案管理工作； 任职要求: 1.性格稳重，工作细致，具备良好的职业素养，责任心强，善于沟通，具有团队协作精神； 2.本岗位属于管理类职位，需具备较强的组织管理能力与综合业务处理能力，思维敏捷，主动性强，愿意在公司长期发展； 3.年龄30-40岁，大专及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有中级会计师或税务师职称以上资格，具备三年以上财务服务类企业工作经验，能力突出者年龄可适度放宽； 4.具备中级会计职称，能进行政策解读与分析，擅长税务筹划与整体规划； 法定节假日休!!!