【招工】❶、招五金仪表车师傅一名，，60岁以下，待遇面议。地址:白岳鲍家68号，联系

【招工】 ❶、招五金仪表车师傅一名，，60岁以下，待遇面议。地址:白岳鲍家68号，联系

岗位职责： 1.编制项目进度与质量管控相关的管理制度及规范性文件。 2.统筹工艺团队对自动化设备的装配、调试、安装及售后支持工作的推进与落实。 3.监督设备操作人员的定期培训工作，组织制定并实施培训方案。 4.制定自动化升级改造方案并负责审核与执行，参与系统现场调试，确保项目顺利通过验收。 5.协同跨部门协作，提供自动化技术支持与专业建议，主导解决自动化技术难题。 6.配合企业高层，推动自动化技术融入公司整体运营发展战略。 7.负责项目现场的设备安装与调试任务。 8.参与公司新项目建设过程中的设计管理、施工监管及调试实施。 9.负责团队建设与管理，制定团队成长与发展规划。 10.带领团队开展现有自动化工程项目的运维及故障处理工作。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，自动化、机械、控制工程、电子或计算机等相关专业； 2.八年以上制造业自动化系统建设与管理经验，其中至少四年以上团队管理经历。 3.精通自动化设备的设计、调试与维护流程，熟悉工业机器人应用技术，掌握PLC编程原理，熟练操作Siemens、Rockwell等主流自动化控制软件。 4.掌握传感器、执行机构等自动化元器件的工作原理及其实际应用，具备扎实的电气工程基础。 5.持续跟踪国内外自动化技术发展趋势，组织团队开展先进技术的引进与落地应用，对技术先进性承担把关责任。 其他信息

1.新品质量风险识别与预防管控 2.制定产品质量控制计划和检验标准 3.新品模具，样机，试产确认和总结改善

工作内容 1、负责自动化设备的日常维护及技术保障 2、根据实际需求提供可行的技术解决方案 3、保障设备运行的稳定性与工作效率 任职要求： 1、具备较强的现场技术问题处理能力 2、具备良好的客户沟通能力，能准确理解并响应需求 3、工作积极主动，具有团队协作意识和客户服务意识 4、有热烘道类设备操作经验者优先，熟悉氩弧焊者更优 5、具备造纸、纺织行业相关工作经验者尤佳

主导非标设备从方案设计到样机测试全流程，用SolidWorks绘制“工业级图纸”，打造定制化自动化解决方案; 解决零部件加工、外购件采购难题，优化设备结构，让研发成果高效落地。 大专及以上学历，机械设计/自动化相关专业，熟练使用SolidWorks(3D制图);

职责描述： 1. 依据新产品和物料试产要求，审核新产品资料汇总表内容、试产结果、PFMEA报告； 2. 审核产品QC工程图、产品检验标准和作业指导书，评估检验工装治具的可靠性。 3. 制程品质异常处理和跟踪。 4. 客诉及客退问题处理，制定客诉报告，提供解决措施。 5. 制程品质、检验质量数据、品质报表和8D报告的制作和分析，并指导闭环处理。 6. 根据客户对产品制程质量数据的需求，审核相关的质量数据报表。 7. 根据标准相关要求，审核对应的流程文件及实施记录。 8. 指导和对应内外部审核及纠正、预防措施的实施。 9. 完成上级安排的工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，光学、机械、质量、工业工程等专业； 2. 有一定品质管理方法、数据分析方法、熟悉质量管理体系的架构和运行机制理念。 3. 可运用QC七大手法、六西格玛、minitab等工具对产品数据进行分析处理。 4. 熟悉光学制品的加工、检测流程及异常的解析方法者优先。 5. 具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力，工作认真负责，有上进心。

岗位内容： 1. 与客户进行对接，深入理解其实际需求，并提供针对性的技术方案。 2. 承担工业机器人系统的方案设计、程序开发及调试测试工作，保障系统运行达标。 3. 对在用工业机器人系统出现的问题进行排查与修复，确保设备稳定运行。 4. 探索前沿技术与新型材料的应用，优化现有系统的性能与可靠性。 5. 组织内部培训与技术交流，促进团队整体技术水平提升。 任职要求： 1. 具备本科及以上学历，专业方向为机械工程、电气工程或相近领域。 2. 拥有三年以上工业机器人系统研发与实施工作经验。 3. 掌握机器人系统相关的硬件架构、软件功能及控制逻辑。 4. 熟悉机器人同步控制机制与运动路径规划技术。 5. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识。

【岗位职责】 1、负责公司产品质量的检验与管理，确保产品符合相关标准和客户要求； 2、负责公司的物料、在制品、半成品、成品等检验工作，并对不良品的予以控制； 3、独立完成产品的各类检验、测试，及时发现、判断产品与质量标准的符合性； 4、定期对生产线进行质量巡检，确保生产线运行正常，生产出合格的产品； 5、参与公司质量标准、检验规程的完善和质量体系建设工作； 6、对从到料、生产、出货全过程出现的质量问题进行分析并提出改进措施，推动持续改进； 7、协调各部门进行质量问题的处理与持续改进，提升产品质量水平； 8、按照公司要求完成各类质量报告，及时向上级反馈产品质量信息及改进建议； 9、完成领导交办的任务。 【任职要求】 1、电子、机械专业，全日制中专或职高以上学历 2、有电子、机械产品制造工厂相关行业1-3年工作经验， 3、熟悉各类五金、电子、塑胶原件品质标准，具备一定的质量管理知识； 4、熟练使用办公软件，如Word、Excel等； 5、工作认真负责，具有较好的团队精神和沟通协调能力； 6、具备良好的学习能力，能快速掌握新的技术和知识

岗位职责： 1.负责公司工程项目中电气自动化控制系统的设计工作，涵盖方案制定、图纸绘制、元器件选型及材料清单编制； 2.进行PLC程序开发与上位机组态软件设计，并编写设备操作、维护及运行指导手册； 3.承担公司新建项目及改造项目中自控设备的安装、调试及日常维护保养任务； 4.参与公司新技术产品研发过程中的电气自控方案设计及相关技术文档撰写； 5.组织开展自控系统相关设备的技术培训、技术优化以及合理化建议推进工作。 任职要求： 1.本科及以上学历，自动化、电气工程及其自动化等相关专业背景； 2.具备3年以上相关工作经验，熟练掌握自动化控制理论、PLC技术参数及其实际应用； 3.熟悉水处理领域常用仪表的配置与操作流程； 4.具有良好的责任心、执行能力及团队协作意识； 5.能够适应出差工作安排。

仓管员 22 - 45岁 薪资福利:4500 - 6000元 招工人数:6名 工作地址:丹西街道蓬莱路311号

铆焊工 25 - 55岁 薪资福利:300 - 400元/天，提供住宿 招工人数:2名 工作地址:黄避岙象山港水泥厂内

电焊工 薪资福利:9000-12000元 招工人数:2名 工作地址:城东工业区知新路21号

PP板焊工 薪资福利:8000-10000元 招工人数:2名 工作地址:城东工业区知新路21号

宁波项目节后需要大量焊工，武汉需要电工、钳工。普工也大量需求，有渠道输送能力可合作也可联合派遣。合作热线

仪表熟练工 有1年以上化工厂仪表工经验，已取得化工自动化仪表控制作业证（没证可配证），22～45周岁，

仪器仪表调试

电厂热工

诚聘电仪工程师，公司在北京，项目在南通如东，上岗时间春节后，要求如下： 1、有中级职称证； 2、有三个及以上管理施工队伍的经验； 3、工作经验五年及以上； 4、专业技术能力过硬； 5、能力强的可放宽条件： 6、待遇面议，要求可满足： 有意愿请联系：，同

电气仪表技术员

岗位说明：​ 1、负责对机器人核心零部件进行进料检验，依据技术图纸、检验标准及样品完成质量判定。 2、1年以上IQC经验，有机器人、精密传动或智能硬件行业背景者加分。 福利与工作环境​ 工作制度：长白班，上六休一； 保障体系：五险一金、食堂、住宿、恒温洁净车间。

招验收2名，做到26做好拿钱，电话

岗位职责： 1.参与冷库领域新技术与新产品的研发工作，承担制冷系统方案的设计、仿真计算及性能优化任务； 2.负责冷库关键部件的选型、结构设计与开发，涵盖压缩机、冷凝器、蒸发器等核心设备； 3.参与冷库项目技术方案的制定，解决技术难点，并提供现场技术支持； 4.关注国内外冷库技术发展趋势，开展技术调研与分析，编制相关技术报告； 5.参与企业技术标准的建立与更新，编写技术文件并参与专利申报工作； 6.完成上级安排的其他相关工作任务。 任职要求： 1.硕士及以上学历，制冷及低温工程、热能与动力工程、建筑环境与能源应用等相关专业； 2.掌握扎实的制冷专业知识，熟悉制冷循环原理、热力学及传热学基础理论； 3.具有2年以上制冷行业工作经验，具备冷库研发背景者优先考虑； 4.熟练操作制冷系统仿真工具（如AspenPlus、EES等）及CAD类绘图软件； 5.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，工作态度严谨，学习能力强，富有创新精神。 福利待遇： 1.缴纳五险一金，享受法定节假日及年终奖金； 2.公司设有系统化培训机制，助力员工能力提升； 3.提供广阔的职业发展通道，表现突出者可晋升为研发主管或项目经理； 4.提供行业内具有竞争力的薪资水平和舒适的工作环境。 该岗位实行单休制

汽车厂施工，熟练看懂电气图纸，自带工具，工资50/小时。可日结算，

1、参与项目初期压铸工艺方案的设计与落地，主导首件验证工作，编制相关工艺规范文件。 2、在产品进入量产阶段后，为生产制造及品质控制提供必要的压铸技术支撑。 3、持续推动压铸工艺的改善与升级，建立并完善工艺标准化体系。 4、具备ABB、发那科等品牌机器人现场调试能力。 5、按时保质完成上级交办的各项任务。 岗位要求： 1、高中以上学历，机械类相关专业优先考虑； 2、掌握铝合金压铸工艺全流程策划，具备3年以上汽车零部件行业铝压铸产品工艺开发与优化经验； 3、了解压铸模具构造，熟练掌握浇注系统及排溢系统的设计原理与方法。

会看懂图纸，会使用质量工具，懂16949体系，会整理质量报表，对过程异常点进行汇总，组织会议，落实整改，有提升空间，有汽车管路行业经验者优先。

返费：打卡15天1000元[红包]16天私聊拿钱[握手][握手]面试企业：宁波高新区电子厂，超高在职率，招聘工人，18～40周岁，需要认识26个英文字母，两班倒，主要生产航空光学保护膜，干活轻松简单，穿无尘服，恒温车间岗位:检验、普工待遇：底薪2500，加班费1.5倍，前两个月综合工资6500元左右，两个月后绩效500～2000元，月综合工资7000至10000元，满一周可以借支生活费食宿:免费吃住在厂区，当天安排宿舍，宿舍空调热水器啥都有四到六人间上午十点开始接人，下午一点面试，感谢支持[抱拳]接人

年薪：12万+，具体面议 福利：五险一金带薪年假提供食宿年节礼品高温津贴培训深造等 任职资格： 1、本科及以上学历，电气工程、自动化等相关专业，具备初级或以上职称。 2、接受过电控技术、行业规范、计算机应用等方面的专业培训。 3、具有三年以上电气技术相关工作经验；掌握电气原理、电气产品设计、电气工艺流程及相关技术标准与规范。 4、熟练使用Solidworks进行绘图；精通各类办公软件，具备电气图纸设计能力，熟悉常用PLC编程（三菱/西门子）等技术。 5、具备良好的职业素养，工作细致，责任心强，拥有较强的沟通协调能力、书面表达能力以及严谨务实的技术钻研与创新能力。 岗位职责： 1、承担产品电气研发设计任务，制定开发计划及技术方案。 2、负责电气项目的整体方案规划、图纸绘制及技术资料编写工作。 3、优化并完善生产环节中存在的电气图纸设计问题。 4、配合完成电气产品工艺流程、试验方案、检验标准的编制，并提供必要的技术支持。 5、参与电气元器件选型工作，并对电气材料、零部件及成品的质量实施监督与核查。

岗位职责： 1.完善供应商的品质管理体系，负责相关供应商开发规划及实施； 2.负责搭建供应商管理体系，对供应商进行评价、分级; 3.组织供应商进行各项品质改善活动，促使其达成各项管控目标； 4.组织人员对供应商进行定期体系监察及不定期的专项监察，对供应商品质提升进行实地指导； 5.处理制造部门受入产品的品质不良问题，并要求供应商进行相应改善； 6.处理制造部门受入产品的品质不良问题，并根据状况要求供应商进行相关方面改善； 7.完成上级安排的工作。 任职要求： 1.本科及以上学历; 2.有良好的分析解决问题能力，资源整合能力和判断能力； 3.较强的成本控制意识和服务意识； 4.具有良好的沟通能力、书面表达能力、谈判能力和团队协调管理能力； 5.具有较强的责任感，良好的个人职业操守，抗压性强； 6.可以接受出差

招聘：城东招聘数控车间巡检人员 <p>有数控基本操作，五年以上检验工作经验，严谨仔细。 工作时间：8～9小时， 薪资待遇：5000～7000元，年龄：40岁以内</p>