岗位职责内容： 1.有执行力，与运营配合维护橱窗店铺，上下货品，共同推动业务发展，无经验要求，小白也可以轻松完成 2.工作时间可自由安排，有空余时间即可，可居家办公 3.能正常开通视频号橱窗岗位任职要求： 1，具备良好的团队合作精神 2，年龄18岁以上 3，有耐心，能坚持，三天打鱼两天晒网的勿扰！ 岗位薪资：按橱窗出单量结算注：不直播！不露脸！ 全程无任何收费内容！ 有兴趣请主动咨询，交换微信或电话，之后我司人力资源部门会主动联系您，谢谢配合

招两人，没活过了高峰期没活可以歇着。 岗位职责: 1.为顾客提供优质的出餐服务，确保订单准确无误。 2.做好每日的备餐，确保当日出餐进度。 3.保持工作区域的清洁与卫生，确保符合卫生标准。 4.处理顾客的要求和投诉，确保顾客满意度。 5.遵守店内的规章制度，完成分配的其他工作任务。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效地与顾客互动。 2.能够在快节奏环境中保持工作效率。 3.具有团队合作精神，能够与同事协作完成工作。 4.能够遵守工作时间和店内规章制度。

开发区大连花园火锅店招聘 1服务员，后厨，难士优先 2.工资3500-4500 3.包吃不包住，月休2天 有餐饮经验者优先 工作地点:开发区大连花园1号门羊城小镇铜锅涮肉 联系电话: 王(同)

服务员 职位详情 个体餐饮店 接受无经验 岗位职责： 1．提供优质的顾客服务，确保顾客在万象汇卤山川炸串的整体体验顺畅。 2.熟悉菜单，向顾客准确传达产品特点和优势。3．协助顾客进行点餐，解答顾客疑问，提供必要的帮助。 4．维护工作区域的清洁和卫生，确保提供安全的餐饮环境。 5．配合团队完成日常运营工作，包括但不限于库存管理和订单处理。 任职要求： 1．年龄要求：18岁以上。 2．具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客问题。 3．有团队合作精神，能够在快节奏环境中保持积极态度。 4.能够适应轮班工作，包括周末和节假日。 5．工作时间：年满18岁，工作轻松，月休四天。

桌游助教招聘启事 1.沟通表达清晰流畅，能根据玩家水平调整讲解方式，有耐心、亲和力强； 2.应变能力突出，可妥善处理游戏中的规则争议、玩家卡顿等突发情况； 3.工作积极主动，热情外向，善于调动氛围，有服务意识和团队协作精神； 4.年满18周岁，时间灵活，能适应周末、节假日排班（学生党、兼职均可）。 1.竞争力薪酬：基础工资+提成+绩效奖金，多劳多得； 2.福利补贴：免费畅玩店内所有桌游，定期团建、节日福利、带薪培训； 3.成长空间：接触海量优质桌游，提升沟通、控场能力，可晋升为店长、活动策划专员； 4.轻松氛围：工作环境年轻化，每日与志同道合的玩家互动，快乐工作。 应聘方式 我们期待热爱桌游、善于分享的你加入，一起用趣味传递快乐！

外卖制作，打包，看店。全程有教学，工作轻松，工作时间为白天10:00-晚上8:00。当天门店累计销售额或单量达标会有额外奖励，奖金丰厚。老板是年轻人，好沟通。加班有加班费。18-25岁男女都可以！

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招聘服务员，接待顾客，送茶水，工作简单

服务顾客上菜打扫卫生年龄16-25工资3600-3800

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莒县城北机械厂 长白班 九小时七点半到五点半 普工17元每小时 18-53岁 主要生产矿山设备，普工主要是清渣打磨挂件等岗位，工作简单没有技术含量， 要求身体健康吃苦耐劳，不想出莒县在家门口上班的留个消息

1.莒县城南汽车配件厂/年龄男女不限18-45需要干长期/简单易学月收入6500-8500 2.莒县机械厂/长白班9 小时/18-50/岗位普工/二保焊 普工17/时，焊工200-270长白班9小时 月收入/4500-8000 3.莒县新能源汽车厂/20-50/二保焊/普工/长白班/ 普工17/时12小时长白班 仓管20/时长白班 焊工25/时长白班 月收入6000-7000 ☎（同号）随时在线欢迎咨询

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前厅服务员（月薪3600-4000元），负责接待、点菜、配合后厨传菜、收台、前厅卫生、有责任心服从管理，月公休2天。

一、【招聘岗位】 门迎、传菜员、后厨、保洁、洗碗工、水产员等。 二、【职位要求】 1.学历不限； 2.身体状况符合国家餐饮行业要求； 3.无不良记录和嗜好。 三、【薪资标准】 海底捞全勤实行计件工资制，多劳多得，入职后门店根据岗位评定初、中、高级员工，包食宿（企业宣讲期间除外） 四、【正式工福利待遇】 1.正式员工入职经店经理审批同意后，；工作满半年公司予以； 2.正式员工可享受带薪年休假； 3.符合条件的员工（夫妻双职工、店经理等）可享有公司提供的住房补贴； 4.凡在公司工作满三年的员工其子女可享受 2000-5000 元/年不等的教育补贴； 5.大堂经理级别员工父母可享受 400 元/月的父母补贴；店经理级别父母可享受 1600 元/月的父母补贴； 6.员工本人和直系亲属在门店用餐享受5-8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； 7.上述福利待遇的享受条件和适用范围以公司福利制度为准。 五、【发展途径】（经竞聘考核后可入职） 途径一：服务员—服务/门迎担当--大堂/后堂/值班经理--店经理； 途径二：职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 六、【注意事项】 面试需提供个人身份证原件或身份证明材料。

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