
办公室文员
1-1.5万元/月
文员经验不限高中及以上
面试通过即可入职,无需缴纳任何费用
工作时间
9:00–18:00,午休1.5小时
每周六休息,法定节假日正常休假,享长达半个月的带薪年假
薪资待遇
入职即享底薪7000元
公司福利
提供带薪岗前培训,配备办公电脑及工作设备,职场内设有微波炉、冰箱、饮水机、湿纸巾等日常用品,定期组织下午茶,不定期安排观影、烧烤等活动。
我们的优势:掌握行业领先数据资源,全程室内坐班,独立工位,办公环境舒适轻松,团队氛围积极向上,充满活力,职业成长路径清晰,晋升机制完善,成员普遍年轻化
文员大专及以上
因工作需要,现招聘办公室文员,文书与档案管理、会议与会务支持、文件制作等,大专学历以上,畜牧兽医专业优先
岗位要求:
办公技能:必须熟练掌握 Word、Excel、PowerPoint 等主流办公软件,具备良好的文档排版和数据统计能力。
沟通能力:善于与人沟通,表达清晰。
细致严谨:工作认真,注重细节,有较强的责任心。
服务意识:有良好的团队合作精神和积极主动的工作态度。
办公室文员+纯坐班+早九晚五+双休
8000-10000元/月
文员经验不限大专及以上不加班纯坐班没有销售性质早九晚五
岗位职责:
1.整理客户信息,筛选并留存有效客户资料
2.录入客户数据,同步完成客户礼品相关信息登记
3.准时参加公司组织的各类内部会议
任职要求:
1.具备良好的组织协调与沟通表达能力,能高效推进工作任务
2.适应稳定的工作节奏,具备较强的职业操守
3.工作积极主动,乐于接受新知识,持续提升自身综合素质
岗位福利:
定期提供下午茶点,不定期开展团队建设活动。工作氛围融洽,专注履行岗位职责即可
优先考虑24-45岁人员
储备干部
8000-12000元/月
文员经验不限本科及以上
岗位职责
1. 在数据部参与日常事务,协助团队推进项目进展并达成业务目标;学习并掌握相关专业技能,处理薪酬类数据,持续提升综合能力。
2. 参与各类咨询项目及业务拓展工作,支持项目顺利落地;负责数据与信息的收集、整理与分析,编写项目报告和解决方案;对接客户,沟通需求,提供专业建议与服务。
3. 协助运营部门梳理内部运作流程(如审批、协作、资源调配等),识别流程中的瓶颈问题,提出可行性优化建议,提升协同效率。
4. 积极融入团队活动,与成员保持良好协作关系,共同推动团队目标实现。
岗位要求
1. 具备海外留学经历,专业不限(理工科、人力资源、技术类等相关背景优先考虑)。
2. 逻辑思维清晰,具备较强的自主学习能力与内在驱动力,责任心强,善于团队合作且富有创新意识。
3. 性格外向,具备创意思维,擅长人际交往,以客户需求为核心导向。
4. 能够适应高强度工作环境,执行力突出,具备扎实的数据分析与逻辑推理能力。
5. 拥有良好的方案撰写经验,熟练使用EXCEL和PPT,具备现场汇报与演示能力。
我们的管培生项目致力于为公司储备未来管理人才与核心业务力量。通过系统化培训与多岗位轮岗机制,帮助管培生深入理解公司业务体系、运营模式及管理架构,为长期职业发展奠定坚实基础。
文员
6000-10000元/月
文员经验不限学历不限
1、配合部门主管完成日常办公相关的文书事务
2、工作态度端正,积极主动,具备较强的敬业精神
3、能够熟练操作各类常用办公软件
4、公司可接收实习人员,外地未婚者可提供住宿安排
行政文员/助理
4000-5000元/月
文员经验不限大专及以上节假日轮休工作时间8:00-17:00中午有工作餐月休4天
岗位职责:
1、负责日常文件的整理与数据统计,确保信息真实准确;
2、协助项目经理完成内外部联络与协调工作,保障项目顺利推进;
3、负责考勤汇总、会议纪要撰写及日常行政事务处理;
4、完成上级交办的临时性工作任务;
5、本岗位需具备一定管理基础,表现优异者后期可晋升为项目主管。
任职要求:
1、大专及以上学历,行政管理或相关专业优先考虑;
2、具有3年以上管理工作经验;
3、熟练操作常用办公软件,尤其擅长Word、Excel和PPT;
4、具备较强的组织协调能力与沟通能力,能高效处理多项任务并保证工作质量。
年龄要求:21-40岁
储备干部
8000-16000元/月
文员经验不限本科及以上市场营销
1、负责线上各渠道房源信息的维护,确保内容真实、准确;
2、接待客户并提供专业咨询,给予客户优质的房地产置业服务;
3、深入沟通客户需求,精准匹配合适房源;
4、主导商务洽谈、合同签订及房屋过户等相关手续的办理;
5、开展房源开拓与日常维护,持续积累资源,与业主建立稳定合作关系。
职位福利:五险一金、弹性工作、补充医疗保险、定期团建
职位亮点:新店开业,管培生计划
销售主管
1.2-2.4万元/月
文员1-3年大专及以上电话销售面销/陌拜个人(To C)其他产品/服务医疗
负责收集新客户的资料并开展沟通,拓展新客户资源
内勤
3000-4000元/月
物业内勤1-3年中专及以上全职
、工作认真,责任心强,积极乐观,主要工作内容文件编辑、整理、汇编、对接、采集等相关工作
办公室文员,轻松稳定
5000-8000元/月
文员经验不限学历不限弹性工作制
工作职位:办公室文员
工作时间:每天工作8小时
早上9:00—12:00
午休12:00-13:30
下午13:30-18:30
长白班坐班穿自己衣服,每个礼拜天休息1天
一、 任职要求:
1. 年龄16岁-30岁
2. 工作认真负责,善于学习;
3. 无需工作经验,有专人教你,欢迎加入
二、工作内容:
1. 负责接听应聘电话,跟进求职简历,邀约求职者到场集合并跟进维护;
2. 负责鱼泡直聘、各大招聘平台上聊天、刷新、简历筛选,电话邀约面试,加微信聊天,做好面试前后的跟踪,短信通知到面试者,
三、薪资待遇:
无责任底薪4000+提成+餐补+房补+奖金+全勤
月综合工资5000—8000元不等,多劳多得
有意向者下方投递简历1
采购文员
4000-6000元/月
文员经验不限大专及以上医疗大健康渠道采购商务采购
※岗位工作:
1、承担产品采购相关事务。
2、参与价格磋商及合同签署流程。
3、负责供应商资料的整理与日常维护管理。
※基本要求:
1、具备大专及以上学历,年龄不超过38岁,能熟练使用办公软件(word、excel)。
2、热爱本职工作,认同团队精神,责任心强,态度积极向上,具备良好的协作意识。
3、工作细致认真,条理清晰,作风严谨务实,拥有较强的沟通与协调能力。
4、身体状况良好,执行力突出,乐于奉献,具备独立应对和解决问题的能力。
5、有两年以上相关行业工作经验者优先考虑,居住在罗湖区者优先,深圳户籍者优先。
※薪资福利:
1、工作时间:每日工作时段为8:00-18:00,中午休息2小时,周六上午安排半日工作;
2、员工假期:享受法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类规定假期;
3、社会保险:依法为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,并提供住房公积金;
4、文娱活动:定期组织工会文体活动、公司聚餐、户外拓展、团队建设等集体活动;
5、薪酬体系:提供具有市场竞争力的薪酬结构,包含基础薪资+绩效奖金+话费补贴+年终奖励;
6、公司环境:配备优良的办公条件,团队氛围和谐,晋升机制公开透明,提供单身集体宿舍及食堂(费用自理)。
计划文员
4000-6000元/月
文员1-3年大专及以上
职责描述:
1、负责公司内部客户订单的接收、打印,以及派单、送货等环节的跟进工作。
2、协助销售主管开展业务推广,协同完成报价单、合同等相关资料的制作。
3、负责指定客户的业务跟踪及客户档案的流程化管理与信息更新。
要求:
1、性别不限,熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作。
2、珍惜岗位机会,具备团队意识,责任心强,服从管理,执行力高。
3、工作踏实勤恳,乐于学习,具备良好的沟通表达能力和理解接受能力。
具有一年以上相关工作经验者优先考虑;
居住在罗湖区者优先考虑。
*薪资福利:
1、工作时间:每日8:00-18:00,中午休息2小时,周六上午正常上班;
2、员工假期:享受法定节假日、年休假、婚假、丧假、产假、陪产假、哺乳假等各类规定假期;
3、社会保险:依法缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险,并提供住房公积金;
4、文娱活动:定期组织工会文娱活动、公司聚餐、户外拓展、团队建设等丰富活动;
5、薪酬体系:提供具市场竞争力的薪酬结构,包含基本薪资+绩效奖金+话费补贴+年终奖励;
6、公司环境:配备优质办公场所,团队氛围和谐,晋升机制透明,提供单身集体宿舍,包住宿+饭堂(费用自理)。
管培生-计划运营( J11917)
6000-10000元/月
文员1-3年本科及以上景区
工作职责
1、协助开展年度经营计划的编制工作,参与集团各业务单元运营计划的过程管控等相关事务;
2、负责集团级运营会议的组织与实施,汇总审核会议资料,推动会议决议事项的跟踪落实;
3、参与对接政府监管机构及核心合作伙伴,维护良好关系并协同开展重要商务交流活动。
任职资格
1、本科及以上学历,985/211/双一流高校毕业者优先,硕士研究生或具有海外留学经历者更佳;
2、面向2025届、2026届毕业生或毕业三年内曾在大中型企业担任管培生岗位人员,有志于在文旅运营、主题乐园领域长期成长;
3、具备出色的学习领悟力、逻辑分析能力、书面表达能力以及良好的沟通协作素养。
采购文员【包食宿+社保】
5000-6000元/月
文员1-3年学历不限
岗位职责:
1、负责采购订单的系统录入,核对并整理相关采购单据。
2、统计与维护采购数据及物料台账信息,确保及时更新。
3、协调供应商与内部生产车间,准确传递采购相关信息。
4、归集并存档采购文件资料,完成日常采购行政事务。
任职要求:
1、熟悉常用办公软件操作,具备较强的文档处理和数据统计能力。
2、具有2年以上相同岗位工作经验。
3、工作认真负责,积极主动,具备良好的协作意识,能够与各部门高效配合。
工作时间:8:00~20:00,月休3天
兼职包吃
兼职协助
9.00—18.00
工资 :180(管餐,无餐+20餐补)
工作内容:会议协助,签到,发礼品等
服装要求:不要染发,黑色系简单商务装。
地址:中关村e世界
报名发:姓名,年龄(28以内)身高,体重,照片
(电话):
收银员兼前台
5000-8000元/月
前台1-3年高中及以上包吃住美容院/美发店19-22点下班有行政前台经验行
1、接听前台服务热线,及时进行电话转接,认真完成来电咨询工作,重要事项准确记录并传达至相关人员,确保信息无遗漏、不延误;
2、负责客户来访接待,做好基础咨询与引导,严格执行公司接待规范,保持良好礼仪形象;
3、收发公司邮件、报刊、传真及各类物品,并完成登记、分类及转交工作;
4、负责门店收银工作,维护收银系统并导入相关资料;
5、维护前台区域环境整洁,保障设备安全运行(如复印机、空调、打卡机等);
6、协助员工办理复印、传真等相关事务;
7、根据安排与同事协作处理临时性工作任务;
工作待遇
1.每周轮休一天,月休四天
2.常白班,无繁忙时段可在前台休息
3.免费提供住宿,门店距宿舍步行10分钟
4.提供餐补,可接受者欢迎联系
实习生(合同管理及用印方向)
150-200元/天
行政专员/助理经验不限大专及以上档案管理合同盖章印章管理
岗位职责:
1.负责合同相关事务的管理,包括合同的审查、分类及归档工作
2.配合上级推进合同管理流程的顺利实施,提供必要的支持与协助
3.参与合同信息化系统的搭建与优化,持续提升工作执行效率
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧,能与团队成员高效协同作业
2.工作细致认真,拥有较强的统筹安排与协调能力
3.学习适应能力强,能够迅速融入新环境并具备基础的问题处理能力
投标专员
7000-12000元/月
投标员3-5年本科及以上外装分包造价员证一级建造师资格证一级建造师投标建筑相关专业
负责外墙装饰工程、防水工程等项目投标文件的编制,承担标书整体排版、打印、复印及装订工作,并按要求准时完成标书制作;
2、收集各类招投标信息,参与投标文件的撰写及相关材料准备,落实标书涉及的各项任务;
3、解决投标过程中有关定额单价与总价的核算问题,及时向上级汇报,保证报价精准、合理且具备市场竞争力;
4、积极与项目负责人及公司相关职能部门沟通协作,协调解决投标文件编制中的各类事项,确保标书按时递交。
任职资格:
建筑类专业大专及以上学历,持有相关证书者优先;熟练操作CAD及常用办公软件;恪守职业道德,热爱岗位工作,具备较强的责任心
教练有提成
工作地点:北京通州区次渠城市之光(亦庄开发区边)
薪资待遇
底薪:无责2500有责2000
课提:25%~35%
销提:2%~15%
要求:
有教练相关证书
有责任心、热爱教学,能胜任私教工作,服从管理,稳定靠谱,有工作经验优先
周边2km内无竞争,会籍能卖钱,资源多,不要求硬性业绩,不要求大课,3节5节都能卖,3000平+器械多器械好
☎ 微
施工资料员
5000-6000元/月
资料员3-5人经验不限学历不限全职市政资料
精通办公软件:熟练使用MicrosoftOffice(Word,Excel,PowerPoint)。
档案管理能力:了解档案管理基础知识,具备良好的文件分类和整理能力。
写作能力:具备良好的书面表达能力,能独立撰写规范的会议纪要和简单报告。
基础知识:对建筑工程施工流程和基本术语有一定了解。
行政人事助理
4000-5000元/月
行政专员/助理1-3年大专及以上后勤管理固定资产管理企业文化
岗位职责:
人事相关工作
1. 员工管理:办理员工入职、离职、转正等相关手续,维护人事档案及信息系统的更新与管理
2. 数据管理:负责各类人事数据的统计与汇总,确保信息准确及时,并具备基础的数据分析能力
3. 人员招聘:进行简历初步筛选,安排面试邀约及相关跟进工作
4. 企业文化建设:参与企业品牌宣传,推动公司文化落地,组织员工活动策划与执行
行政事务处理
1. 办公用品的盘点采购及日常费用报销处理
2. 负责房租、水电、物业等费用的数据核对与付款流程发起,跟进相关发票事宜
3. 固定资产登记与管理,办公物资出入库记录与盘点
4. 定期巡查办公区域环境卫生,维护良好的办公秩序与纪律
5. 负责员工宿舍安排与车辆使用监督工作
6. 监督各项行政流程执行情况,协助优化制度流程并提升可操作性
7. 完成上级交办的其他临时性工作任务
任职资格:
1. 大专及以上学历,需为统招,具备1-2年相关工作经验
2. 品行良好,性格沉稳踏实,工作细致认真,富有耐心
3. 具备较强逻辑思维能力,条理清晰,执行力强
4. 熟练掌握常用办公软件操作
5. 认同企业理念,愿意接受系统培养,与公司共同成长
栏目概述
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