招聘!招聘！！罗女士：招聘岗位女装品牌门店店长1名高销3名综合收入：4000-7000+(无上限)工作时间：上一休一福利待遇：底薪+提成+激励+五险工作地点：江北世纪新都江北阳光奥莱年龄：22-38岁

招聘服装兼职1名150一天加提成2年龄不重要，（重要会卖货）地址观音桥轻轨站档期1个月要求：负责人，责任心强，会连单销售，，（手机党）鸽子勿扰！！！做几天没得工资。鸽子勿扰！

招聘:童装导购一名薪资:3000-5000元要求:有一年以上工作经验，吃苦耐劳，工作认真负责待遇:上一休一上班地点：万象汇3楼MOMOCO童装联系人:李()

江津万达青俏时装招聘任职要求：-年龄[25-40，身体健康，形象良好；-有责任心，服务意识强，沟通能力佳；店员数名要求有销售三年以上经验／店长1名上班时间：周一至周五上一休一周末全班工资待遇：170-260／天工作地点：江津万达万场1楼青俏女装-联系人电话：刘姐

乔万尼服装招聘导购。缴纳五险。任职要求：个人销售能力强，自我驱动型；有相关销售工作经验者优先；性格活泼开朗，有良好沟通能力，有责任心，执行力强；形象气质佳，热爱穿搭，对时尚敏感度高，爱拍照。上班时间：早班8:30-15:00，晚班14:40-21:30。月休4天。薪资待遇：2600加提成。地址：合川新重百。

招聘，只需1名上班地点：茂宸广场时尚优购自助女装体验店上班时间：早/晚班薪资待遇：综合底薪2500＋提成年龄：25-35（销售能力强，可以放宽）要求：有服装销售经验优先，对待工作认真负责，只招聘长期，离茂宸广场远了请慎重考虑！！联系电话：

招聘导购1名。要求有服装销售经验者优先，做事踏实认真。工作时间为上二休一。薪资为2600元/月。工作地址位于万盛经开区国能天街。

阿凡卓招聘导购。形象好、气质佳，能穿版，责任心强，服务意识佳。有销售经验者优先。周一到周四上一休一，周五到周日两班倒，早班9点至下午5点半，晚班下午2点至9点半（根据宝龙营业时间调整），节假日上班时间按照周末两班倒执行。薪资待遇：底薪2600元加200元绩效考核。基础提成2.5%（业绩3万以下），超出3万部分，3至4万提成3.5%，4至5万提成4.5%，以此类推，个人提成。连带奖励1%，当天以红包方式发放。综合工资3500至8000元，可晋升店长。

艾高户外休闲品牌招聘销售【坐标】：重庆佛罗伦萨【待遇】：固定部分3600+个提+店铺达成奖，入职缴纳五险一金，【班次】：做一休一和做六休一早晚班倒班相结合【任职要求】：38岁以内，，有两年及以上商场服装品牌销售经验轻奢女装，男装，大运动。户外背景优先【联系方式】：（戳戳私聊咯））

招聘导购。薪资为4000-8000元。任职要求：具备良好的沟通能力与服务意识，从事服装行业2年以上工作经验；熟悉服装品类，具备一定的审美能力与搭配技巧；工作积极主动，责任心强，能够适应轮班制工作安排。上班时间：早班9:00-18:30，晚班12:30-21:30，含一小时用餐时间。月休4天。薪资待遇：底薪3000加提成，详情面议。工作地点：合川区宝龙广场。

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劳务公司直招小工多名。要求58岁以下，身体健康；要求55岁以下，身体健康。工资待遇需电话详谈。

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招会拍短视频图文引流，拓客的。我们是做ktv的，我们的优势，酒水便宜，公司环境好，包房环境也好，拓客方式也多种化。公司名下多家ktv，暂时没有线上运营，平台和发展空间很大。需要大量会做线上的人才，没有局限性，公司投入大量资金到线上，为线上工作人员开展工作。老板格局大，本人是公司线上营销创始人，可以直接跟我对接，线上工作人员可不归公司管理，直接由本人管理，工作时间很短。老板目前7家ktv，线上营销属于空白状态，发展空间特别大。 工资模式：2000底薪(无责)+每个月60个房间的百分之20提成（60个房是个人任务），公司规定超过原定任务10个房加1000，封顶2000。 2000+60个房的提成最低收入7000以上，80个房以上月入过万。本人还有私人奖励。 在此提一句，如果你只要2000的底薪，那我希望你别来，我自己创立的部门是需要人才，我也只喜欢人才。用你所学的经历，如果不能过万，只能说我带得有问题。 晋升：线上营销-线上营销管理-线上营销总监-店面经理-片区经理-副总。 一个月休息4天，工作时间，每天晚上8点-3点。

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浙江嘉兴平湖服装城。招暑假工。临时工。招长期销售。6000提成。男女都可以。。

高薪诚聘｜导购员因业务发展需要，现招聘优秀导购主营：服装、皮装、皮草、箱包任职要求年龄20–45岁工作认真负责、热情主动，具备良好服务意识有服装销售相关经验优先录用工作时间早8:00–20:00，实行轮班制月休4–6天薪资待遇3600–7000元｜底薪+提成缴纳五险法定节假日补贴提供餐补店内环境舒适，待遇优厚工作地址：保定市徐水区崔庄镇北贺寿营村【徐水服务区内】联系人：傅经理电话：

锦荣商贸城西区招聘熟手销售两名小店事少联系电话

老意法6楼招聘销售2名要求工作经验3年以上身高163一168形象气质的佳年龄18一35岁有责任心直接打电话

安踏儿童/特步/招聘导购班次:半天班(倒班制)薪资:底薪+全勤+工龄+提成+达成:（）

1、负责完成连锁渠道的销售任务与业绩指标； 2、规划并实施所辖市场的销售策略，推进区域内连锁体系的全面开发与管理； 3、梳理KA客户结构，结合区域实际进行客户分级管理，提升产品在区域内的铺货覆盖率； 4、强化KA终端能力，定期开展店员服务意识与产品知识培训，维护门店产品陈列展示，落实终端形象管理；跟进重点客户O2O营销活动执行； 5、基于经营数据的分析与核查，推动动销策略落地，确保经营目标实现。 任职要求： 1、年龄32岁以下，本科及以上学历，医药、市场营销或相关专业背景； 2、具备2年以上KA/OTC领域销售及团队管理经验；拥有本地丰富客户资源并有成功项目操作案例者优先； 3、掌握区域运营管理、资源调配与客户管理相关知识； 4、熟悉零售与商业渠道销售的业务流程及运作特性； 5、品行端正，具备优秀的沟通协调能力及团队协作精神； 6、熟练使用计算机办公软件。

此岗位包含SME销售和KA销售。 工作内容： 1、通过电话或者面访与企业有关部门交流，准确的把握客户核心诉求，向客户推广平台产品服务，并结合现有产品及服务提供合适的解决方案； 2、负责个人承担的年度任务，并根据任务制定个人计划； 3、定期维护回访客户，了解客户的需求，对客户的提问及时进行解答和管理； 4、部门内或跨部门协作，充分把握客户需求，完成售前服务，跟进售后服务； 5、定期完成收集和整理市场信息、友商动态、客户意见等工作，根据大数据市场变化及客户需求，对公司的产品和服务提出改进建议； 6、协助进行市场宣传、新品推广、促销活动等相关工作的开展。 任职要求： 1、大专以上学历，较高的自我要求和学习能力，有赚钱欲望； 2、拥有一年以上企业服务行业ToB电销/面销经验； 3、喜欢沟通交流、有一定的市场分析和判断能力，具有高度责任心和团队合作精神； 4、有强烈的进取心，抗压能力强。 岗位亮点： 平台稳定，团队扩张期，客户资源多。 薪资范围： 10000元-25000元 鱼泡直聘公司亮点： 1、平台实力强劲：公司于2017年成立，在职员工超1300人，自研APP鱼泡直聘注册用户超1亿，日活超400万，居于中国蓝领招聘赛道第一，综合招聘赛道前四。 2、资金储备雄厚：公司于2021、2022年获钟鼎资本和雷军顺为资本A、B两轮共4亿元融资，资金实力强，现金流充裕。 3、市场发展迅猛：成都本土互联网增速标杆，公司用户规模和营收年增长超50%，计划于2027年上市。 4、政府大力扶持：公司是四川省、成都市政府重点扶持企业，并且荣获四川省新经济重点平台、四川省新经济示范企业、四川省“专精特新”中小企业、成都新晋潜在独角兽企业等多项资质。 5、员工发展多元：公司为员工提供双向职业发展通道，可纵向晋升管理岗或横向竞聘业务/产品/技术岗位，大牛带教，职业发展路径灵活。 6、薪酬福利丰厚：员工享有年度体检、季度团建、生日会及节日、周年礼物等福利，同时还拥有月度、季度、年终奖金，优秀员工还享有项目奖金和期权激励。公司每年都会发放年终奖及超预期的额外奖金与期权，福利待遇丰厚。

岗位职责： 1.开发新客户资源，拓展销售渠道，完成公司下达的销售目标 2.维护现有客户关系，定期回访并挖掘持续合作机会 3.深入了解产品及行业信息，为客户提供专业、精准的解决方案 4. 参与市场调研与竞品分析，及时反馈客户需求与市场动态 5.协同售前、售后团队推进项目落地，确保客户满意度 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与谈判能力 2.学习能力强，能快速掌握产品知识与业务流程 3. 具备较强的抗压能力与目标导向意识 4.有销售经验者优先，无经验者可接受应届生（提供系统培训）

1.公司拥有10万客户，负责添加对方微信，谈判成交，主要是微信谈判成交，不需要打电话！ 2.薪资架构3500+提成（3.5-7%提成） 3.10:00-12:30，14:30-19:30午休2小时，固定休息周日，正常享受法定节假日！

岗位职责： 1.开发和维护区域内的渠道合作伙伴，拓展销售网络覆盖范围 2. 制定并执行渠道销售策略，完成公司下达的销售目标与回款任务 3.组织开展渠道培训、产品宣讲及市场推广活动，提升合作伙伴销售能力 4.收集市场与竞品信息，及时反馈客户需求与行业动态，协同产品与市场部门优化方案 5. 协调内外部资源，推动重点项目的落地与交付，保障渠道健康可持续发展 任职要求： 1. 具备渠道销售或B2B销售相关经验，熟悉渠道管理全流程 2.具备良好的沟通协调能力与商务谈判技巧，能独立推进合作落地 3.目标导向强，抗压能力好，适应高频次出差与区域协作 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用CRM等销售管理工具 5. 学历不限，有行业资源或成功案例者优先

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、匹配的解决方案，推动签约与回款 4. 及时反馈市场信息及客户意见，协助优化产品与服务策略 5.配合团队完成日常销售数据整理、报表提交及阶段性复盘工作 上班时间:9:00-18:00，周末双休，节假日休息 薪资:无责3200+奖金+提成，均薪资8000-12000上不封顶多劳多得 任职要求： 1.对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，学习意愿强，可快速适应业务流程 3.诚实守信，责任心强，有团队协作意识和客户服务意识 4.学历不限，有销售经验者优先，无经验者提供系统带教与成长路径

其他销售职位 [工作内容] 外访客户，精准客户，重庆空白市场 缺口大。 [工作要求] 沟通能力强。可以接受外勤。 [薪资标准] 无责底薪5200+访客单提成 综合薪资12000--30000+ [工作时间] 朝九晚六，双休，弹性工作制，不用来公司打 卡，双休，法定节假日带薪休，不需要坐 班，时间自由。 [公司福利] 单日奖，内推奖，逢年过节有礼品，不定期团 建，都是年轻人，工作氛围好。快来加入我们呀

招聘二手手机报价师，会看图报价，对于二手手机实时竞拍有一定基础，接受小白，可培训，热爱二手手机行业，脑子灵活，

主要负责各类农产品销售。

一、岗位快速介绍： （1）发展前景：公司快速发展，员工晋升路径明确，有带团队机会 （2）成长空间：专业培训、师徒带教、个性化赋能 （3）福利待遇：双休、五险一金、13薪、带薪年假 （4）岗位要求：有行业相关经验，有明确职业规划，能接受出差 二、岗位职责: （1）拓展及维护酒店商家，与商家建立长期稳定的合作关系; （2）通过电话沟通、直面约谈，对酒店进行考察评估、洽谈合作，并根据商家需求制定合理的酒店运营方案: （3）处理各类活动、价格调整、到期续签等日常运营事务: （4）及时处理来自商家及消费者的投诉、反馈、建议等，以提高消费者和商家的满意度。 三、岗位要求: （1）本科及以上学历，优秀者可放宽至大专; （2）优秀的谈判能力和沟通协调能力，能熟练运用办公软件; （3）热爱销售工作，有强烈的成就动机，能吃苦耐劳，能够出差; （4）执行力强，有极强的责任心和服务意识; （5）有清晰的职业规划，有较强的学习能力，善于发现问题和总结方法: （6）有OTA或酒店行业、互联网销售从业经验者优先考虑。工资福利:薪资:7K-13K 福利:六险一金+带薪年假+全薪病假+双休