协助老板工作

招聘：生鲜部领班 薪资：2500-3000元/月 工作内容： 1.协助主管管理生鲜部日常工作，监督员工执行岗位操作规范、卫生标准，做好商品陈列、补货、保鲜工作。 2.负责班组人员工作安排、纪律管理，协助处理现场运营问题，配合主管完成销售、损耗控制等目标。 3.落实生鲜区食品安全、环境卫生要求，及时上报商品质量、库存短缺等问题，协助主管完成部门日常管理工作。 三、任职要求： 1.身体健康，品行端正，有责任心，具备良好的沟通协调能力与团队管理能力，能吃苦耐劳。 2.有相关岗位管理工作经验者优先，熟悉对应岗位工作流程、行业运营规范；具备较强的问题处理能力与执行力。 3.工作积极主动，服务意识强，遵守公司各项规章制度，能适应门店排班工作需求。 四、薪资福利 1.薪资：具体工资面议，薪资待遇优厚，根据个人能力、工作经验核定。 2.福利：缴纳五险，享受完善的员工福利与职业发展空间。 面试地址：好又多精品超市隆鑫店。

包吃住，月休4天，月8000+ 销售

岗位职责： 1. 负责粉末涂料产品的市场推广与客户开发，完成销售目标 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品解决方案与技术咨询 3. 维护现有客户关系，定期跟进订单执行、回款及售后服务情况 4. 收集市场信息与竞品动态，及时反馈至公司相关部门 5. 配合团队完成展会、推广活动等市场协作任务 任职要求： 1. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 2. 服从工作安排，能适应阶段性出差或驻点支持 3. 有粉末涂料行业经验或B2B工业品销售经验者优先 4. 学历不限，具备基础沟通能力与学习意愿 5. 具备客户服务意识和团队协作精神

公司主要做新能源汽车租赁 岗位职责： 1、利用公司提供的平台资源，通过微信或电话方式联系意向客户，邀请到店沟通并促成成交 2、在门店办公，无需外勤跑动 3、零基础可入职，团队提供带教培训 任职资格： 1. 年龄22-40岁，性别不限 2. 有沟通或客户服务经验优先，无经验者安排专人指导，全程带教上岗 3. 具备良好的沟通技巧和语言表达能力 4. 态度端正，工作踏实，具备责任心，品行良好 薪资制度：综合收入可达7000-12000 工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00 固定法定节假日，周日休息；交通便利，公司提供停车车位

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皖嫂到家家政开始招募啦.（不收.和） 报名条件：一起干活的伙伴.男女不限.20-39周岁.高中学历.抗压能力强.执行力强.做过销售.服务行业优先.外籍华人也得（要办好留华相关证件）优秀者年龄可放宽.包吃住.订单.收入有保障.工资6000-10000.等您来战.招募敢想敢干.有梦想的您 联系电话 皖嫂（同步）

岗位职责: . 不收费，不收费，不收费 1、负责利用公司提供的客户资源，联系客户匹配对应的月嫂/育儿嫂/家政人员，并顺利签单 2、解决客户疑虑，跟进整个服务过程，提高客户满意度，协助处理售后问题 3、协助管理月嫂/育儿嫂/家政人员，跟进服务过程中的问题提出建议并优化解决任职要求: 1、从事过家政行业相关职位一 年以上优先;可接受小白 2、沟通组织能力强，具有较强的抗压能力。工作认真敬业，具有很好的团队合作精神; 3、性格外向，富有亲和力，有耐心。头脑灵活，喜欢并善于与人沟通; 4、具有良好的语言表达能力; 5、无经验小白也可，有专业老师带 6、本岗位为销售岗位，渴望进步渴望赚钱，矫情者和玻璃心勿扰 7、招销售，不需要任何费用 薪资待遇:【无责底薪+提成10%-25%】 工作时间:朝九晚六点半，中午休息2小时、 （无责底薪+高提成+团队奖励+激励奖+福利齐全+晋升机制） 购买社保、法定节假日正常放假（婚假、产假、丧假等）

职位描述： 1. 通过电话、短信等形式，协助客户了解正确的还款流程，及时回应并解决客户疑问； 2. 对逾期账户进行系统化管理，持续更新客户资料，确保信息准确并快速上报异常情况； 3. 遵循统一的通话规范与服务标准，保障沟通效率与服务质量； 4. 对存在高风险的客户进行识别与核实，做好记录并及时提交反馈； 5. 工作无销售属性（无需自行拓展客户资源）； 6. 工作全程在办公场所内完成，无需外出拜访客户。 任职资格： 1. 年龄*******，性别不限； 2. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，服务意识强； 3. 态度积极，具备较强的抗压能力与自我管理能力，认同团队协作价值； 4. 品行端正、诚实守信，勤奋踏实，无犯罪记录及不良信用记录； 薪资福利： 1. 月均收入7000+，收入由底薪加绩效构成，表现优异者月薪过万； 2. 入职即安排带薪培训，业绩突出者可获得额外激励； 3. 签订正式劳动合同； 4. 提供清晰的职业发展路径与晋升机会； 5. 工作时间朝九晚六，缴纳社保，定期组织员工活动，如生日会、团建拓展等，节日与生日均有专属福利； 6. 企业处于快速发展阶段，重视人才培育，为员工提供持续成长机会与惊喜挑战，只要你敢拼，未来无限可能！ 福　　利：通讯补贴、交通补贴、社保、晋升空间、五险

正和兴大工匠槟榔招聘：   一：业务员多名 1. 年龄要求:45岁以下.男女不限。 2.有从事销售工作经验和退伍军人优先. 3前三个月保底5000元 综合工资均为8000至 20000，上不封顶 4.有返利 5... 1:有从事槟榔销售经验。有管理能力和沟通能力。 2:人品端正，勤劳有上进心，执行力强。 工作地址，东莞石排，茶山，石龙

5月1号开工，一天8小时，要加班赶工，加班会很晚，3天左右活， 加班20一小时固化小工清灰要会用角磨机修边，一天180包中午下午饭也可包住，附近优先，210不包吃不包住，工作轻松，

东莞厚街招施工升降机司机一人，年龄50以下。工作地址：东莞

招A2副驾一位，东莞-西安，4天一圈，圆通速递，49岁以下，三年驾龄，自带体检报告电话，

电工大工工作地址:东莞长安上沙44元

招聘：焊工薪资：5000元以上/月焊工

招连做陈楚生演唱会场内售卖志愿者38人 日期：5月16日 -17日连做 班次①：13:30-23:00 (30人男女不限)100/天 班次②：10:00-23:00 140/天 内容：演唱会周边售卖工作人员（理货、导购、收银），可以看到明星！ 要求：18-28岁，男女不限，需要接受班次调配，反应灵活，性格开朗会主动与人沟通！有责任心！ 地址：广州大学城体育中心 报名发姓名年龄电话+，进群收集个人信息制作工作证，鸽子勿扰！

水滴保险 工作内容是处理公司后台水滴用户的订单信息，遇到支付问题的时候回访，确保订单支付正常运转的，其次水滴属于公益平台，要查看用户是否属于这个平台申请资质，不符合驳回工作时间：朝10晚19 不加班 周末正常休息 节假日带薪全休。 底薪3650 熟悉后5k-8k 岗位会涉及电话回访，有人找就系统回复或者电话沟通，没有数量的要求相对比较轻松自由。

大家好!我们是一家成熟的房地产公司，目前公司大量招聘！琉璃河三街店！ 年龄要求: 30~50周岁 工作时间: 早9:30~11:30 晚13:30~15:30（午休两小时）双休！接受无经验，每天四小时工作时间，不耽误您接送孩子照顾家庭。 综合薪资:5000~10000，（具体可面议，收入可观） 欢迎加入我们️联系方式:(微信同号)

岗位职责： 1.负责客户开发、维护及销售目标的达成 2.深入了解产品/服务特点，向客户精准传递价值主张 3.参与谈判，完成合同签订及后续跟进服务 4.收集市场与竞品信息，协助优化销售策略 5. 定期提交销售报表与客户反馈，支持团队决策 任职要求： 1.销售经验不限，有行业资源者优先 2. 具备良好的沟通表达与抗压能力 3. 积极主动，目标感强，具备较强执行力 4.学历不限，热爱销售工作，愿意长期发展 5.熟练使用办公软件，适应灵活工作节奏

【岗位职责】 1. 市场开拓与需求挖掘（获客端） 主动获客：通过线上渠道运营、社区地推、老客户转介绍等多种方式，积极开拓新客户资源，扩大服务覆盖。 专业咨询：热情、专业地接待每一位咨询客户，通过深度沟通精准诊断其家庭服务需求（类型、频次、特殊要求等），并初步建立信任关系。 2. 精准匹配与方案呈现（匹配端） 人才画像匹配：从公司人才库中，基于技能、经验、性格、过往评价等多维度，精准筛选并推荐最适合的家政员候选人。 专业化呈现：向客户清晰呈现候选人优势，主导安排面试或试工，协助双方就服务细节达成共识，展现专业顾问价值。 3. 流程落地与风险管控（交付端） 规范签约：主导完成服务合同的规范签订，确保服务范围、费用、权责等条款清晰无歧义，保障各方权益。 全程跟单：服务启动后，建立定期回访机制（如首日、首周、月度），主动跟进服务状态，预判并协调解决服务标准、沟通等潜在问题，充当“润滑剂”与“裁判员”。 4. 资源维护与赋能提升（供给端） 家政员关系管理：维护与核心家政员的稳定合作关系，定期更新其档案（证书、健康证、客户评价），成为其可靠的职业伙伴。 基础赋能：对新入职或需要提升的家政员，进行公司服务标准、沟通礼仪及安全规范等岗前辅导与基础培训。 5. 业绩达成与服务优化（价值端） 目标驱动：对个人签约单数、合同金额、客户满意度及续约/转介绍率等核心业绩指标负责，并持续完成目标。 信息中枢：系统化收集并分析客户与家政员的双向反馈，提炼成可执行的优化建议，定期提交门店，驱动服务产品与流程的迭代升级。 【岗位要求】 1.经验：3年以上家政行业相关经验，有家政员资源，有成功匹配案例者优先。 2.能力： 卓越的沟通与共情能力：能快速理解客户，也能安抚家政员。 强大的销售与谈判能力：能促成合作并处理价格、条款等商务问题。 出色的多任务处理与协调能力：能同时跟进多个订单并妥善处理矛盾。 基础的数据敏感度与复盘能力。 特质：目标感强，积极主动，有责任心，具备服务意识和良好的抗压能力

招聘销售人员，主要是高空车的对外出租，与工程总包或者分包的项目经理，安全总监对接。公司缴纳五险，主要工作地点深圳，东莞。有无工作经验均可，能吃苦耐劳。具体信息待租面谈或电话沟通（薪资范围6000-12000）

夜班补贴4块钱一个小时，星期六星期天也有。

岗位职责 1. 客户开发：主要通过线下（展会、陌生拜访、行业会议）渠道，挖掘生产型企业、系统集成商等潜在客户。 2. 全流程跟进：负责接洽、需求分析、方案报价、商务谈判、合同签订，协调技术 / 物流 / 售后等内部资源，确保项目交付与回款。 3. 客户维护：定期回访老客户，深挖增购 / 复购需求，建立长期稳定合作关系。 4. 数据管理：建档管理客户信息，分析销售数据，按时提交销售报表。 任职要求 1. 学历专业：机械 / 自动化 / 电气工程 / 市场营销等相关专业优先，学历不限。 2. 经验要求：1-3 年及以上自动化设备 / 工业设备 / B2B 销售经验，有设备销售客户资源或成功项目案例者优先。 3. 能力要求：具备独立开发客户、商务谈判、方案呈现能力；熟练使用 Office 办公软件（Excel/PPT/Word）；能接受区域出差。 4. 综合素质：目标导向强，抗压能力突出；沟通表达清晰，职业形象良好；诚信正直，有长期服务客户的意识。 薪酬福利 薪资结构：底薪+提成+绩效奖励（具体面议） 工作地点：广东东莞石碣镇 联系电话：

1、制定销售策略与规划：主导销售策略及实施计划的拟定，涵盖市场定位、目标客户群体、渠道布局等内容，保障公司销售目标顺利达成。 2、客户关系拓展：维护既有客户关系，同时主动开发新客户资源，推动销售业绩持续增长。 3、市场调研分析：系统收集客户动态及竞争对手信息，开展市场情报整理与分析，为管理决策提供有效支持。 4、销售目标执行：落实所负责客户的销售任务，跟进回款进度，确保销售成果及时兑现。 5、协同团队作业：配合团队成员开展工作，协助跟单推进，整合内外部资源，高效响应并满足客户需求。

【岗位职责】 1、维护公司所在客户，控制合同回款； 2、处理系统工作，跟踪货物信息，处理货物异常； 3、熟悉客户的产品，提供公司的相关报价； 4、了解客户的相关对接人员以及工作内容； 5、能掌握客户的实时动向，做好客情维护； 6、根据客户要求下单，查件，以及异常情况的处理; 7、开发客户 【职位要求】 1、熟练使用办公软件； 2、年龄01年～93年，五官端正，口齿清晰、活泼开 朗； 3、热爱销售，全日制大专及以上学历。有一定的销售经验 【福利待遇】 1、第一个月6825元，第二个月7480元，保底半年 2、如有需要外出，配备专车接送； 3、每年会提供晋升岗位培训 （面向全集团)； 4、完善的社保福利体系，享受国家法定节假日及员工 带薪年假； 5、定期举办内部竞聘升职，晋升流程：客户助理-销 售助理-销售专员-销售经理等； 工作时间上午：9：00-12：00下午14：00-19：00

劲仔零食临促招聘[庆祝][庆祝][庆祝]岗位：临时促销员（1人）时间固定5月，1，2，3号，16.17.23.24.30.31地点：1、东莞市南城万和超市薪资：130底薪+高提成，（11：00-13：0013：00-21：00）每天8个小时上班时间！要求：有促销经验、责任心强、能主动招揽顾客电话咨询

1.负责客户日常维护与跟进，积极开发新客户资源，巩固并深化老客户合作关系，持续提升客户满意度。 任职要求： 1.高中及以上学历，专业不限。 2.具备良好的沟通能力与销售意识，能够准确捕捉客户需求。 3.熟练操作办公软件，具备较强的文书处理及数据分析能力。 4.有电话销售或市场营销相关工作经验者优先考虑。 薪资待遇：6-20K/月，五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、年度体检等一应俱全。 发展前景：公司为员工提供广阔的成长平台，通过系统化培训与实战锻炼，帮助你成长为新媒体销售领域的专业人才。晋升路径清晰，业绩突出者可快速晋升为销售团队管理者。 公司简介：创新媒体兴诺电商公司，成立于2017年，专注于新媒体营销服务，在短视频、直播电话跟进与回访等领域具有领先优势，服务众多知名品牌。 工作环境：舒适的办公空间，充满活力与激情的团队氛围，定期开展文化活动，让你在高效工作的同时放松身心，增强团队协作与凝聚力。

7.5小时工作制，团队氛围融洽，公司安排住宿，轻松实现月收入破万！ 工作内容： 1. 借助公司专业的呼叫中心系统，通过电话等形式及时与支付宝签约的合同客户进行沟通。 2. 告知客户逾期情况，分析相关影响，引导其合理完成费用缴纳。 3. 持续跟进支付宝逾期客户的还款进度，并对有意向的客户做好后续维护。 4. 按照标准化流程协助支付宝完成逾期账款的处理工作。 福利待遇： 1、薪酬结构：无责任底薪3700（提供住宿，不入住每月补贴300）+高比例提成+绩效奖金+个人激励+年终奖，缴纳五险一金，综合收入6k-15000+ 2、工作时间9：00-18：00，中午休息1.5小时，国家法定节假日正常休假。 3、晋升路径：初级风控员-中级风控员-高级风控员-储备干部-项目组长-项目主管-项目经理 4、定期组织团建活动（如旅游、聚餐、下午茶等），发放生日礼金，节日福利补贴，办公环境舒适，团队协作高效。 岗位要求： 1、性别不限，年龄要求18至40周岁。 2、具备中专或初中及以上学历，专业不限，具备良好的沟通协调能力、问题处理能力及较强抗压性。 3、拥有良好的职业操守和职业道德，工作积极主动，责任心强，富有敬业精神，善于团队协作。 4、无犯罪记录，个人征信无逾期情况。 5、有电话客服、电销、金融保险、信用卡等相关从业经历者优先，具备团队管理经验者更佳。 工作地点：东莞南城永利达5栋3楼311-312 企业规模：在职人员1500人以上，全国设有20余家分支机构

职位详情： 公司自有广告获客资源，客户全部主动申请，每天新资源接入，晋升速度秒杀传统行业，晋升制度公平公正，晋升渠道公开透明：销售专员-销售主管-销售经理 工作内容： 1.接收公司分配的精准客户资源，邀约上门，安排资金方案最后成单。 2.没有电话量要求，主要注重结果，讲究效率，高效的工作方式。 3.早9晚6，不加班，节假日都放假。 薪酬福利 1.高无责底薪4000+成单提成20%到50% 2.绩效奖金+全勤奖+下午茶+年假+开单奖励+团队奖+现金奖+旅游+生日福利 3.转正即可主管晋升 4.月收入最低2万起，最高上不封顶 欢迎想赚钱的小伙伴加入大家庭

公司提供客户资源、电话卡和工作微信！！ 岗位职责： 1、通过电话方式开展阿里巴巴诚信通招商入驻业务，借助线上渠道完成订单收取； 2、深入了解并分析客户实际需求，提供针对性服务方案； 3、持续维护客户关系，构建稳定、健康的客户生态； 4、高效执行上级交办的各项工作任务； 职位要求： 1、有互联网销售经验者优先考虑，具备电销从业背景者优先录用； 2、语言表达流畅，发音清楚，具备较强的沟通协调能力； 3、能适应快节奏工作环境，抗压性强，行动力出色； 4、工作态度端正，积极进取，富有责任心，乐于学习提升； 薪酬福利： 1、上班时间：8:50-12:00；13:30-18:00；每日工作7小时40分钟；大小周休息； 按国家规定享受法定节假日带薪休假（国庆约7天，春节放假至少半个月，最长可达一个月左右），另享带薪年假、带薪病假； 2、薪资结构：基本工资+业绩提成； 3、入职即为员工缴纳五险； 4、每月组织一次公司付费团建活动，定期举办生日会；公司不定期安排户外拓展及集体旅游； 5、团队以年轻成员为主，整体氛围轻松融洽，期待你的加入！