【工作时间】长白班为主早8点到晚8点或者中午1点到凌晨1点，无夜班工时饱满12个小时左右，中间休息两小时 【福利待遇】包住不包吃，正式工入职餐补补贴360，水电费平摊，4-8人间，空调，热水器，独立卫生间，干净整洁，拎包入住;非流水线，不穿防尘服，仓库环境好。转正式工，工资高，福利好! 【薪资待遇】:正式工底薪+绩效+计件+餐补+补贴+加班费一个月6000-8000，年龄18-53。 【工作内容】:分拣，打包，扫描，上架，守线，拣货，理货补货，内配，在库收货发货退货异常报备异常处理分货拉货装卸等多种岗位。 【面试时间】9:00-16:00工作地址:郑州中牟县凤栖路京东亚洲一号物流园招募中心

工作内容：当日报名当日上岗，有意向请一定直接拨打电话(没打通可以再次拨打)，简历不方便查看，直接电话联系可以避免沟通不及时耽误您找工作，谢谢。 一；工作地址在郑州本地!!!招聘长短期兼职日结‘’(下班结账，不拖欠，人走账清) 1、年龄16-60岁，学历不限，经验不限 2、工作岗位:分拣、扫描、包装、贴标签理货，质检等轻松岗位，岗位自选，不要经验 3、薪资待遇:260-280天【当天下班结】，月综合7500-9000元， 做五休二，月休8天，可自由调休，离职工资结清。 工作时间:每天工作8-10小时左右，两班倒，可坐可站，月休8天，任意调休。 薪资待遇:月综合7800--9500，按天算工资，多劳多得，下班拿钱，随走结清。 公司福利:公司统一免费提供吃住，条件好。住房环境优美，空调车间，空调宿舍。 住宿:4到6人间宿舍，(热水器，空调，洗衣机，WiFi，独立卫生间，独立阳台)，有朋友可以安排在一起。 注意:本公司不会以任何形式收取，求职者，任何费用!!!零费用入职!当天安排住宿!包吃包住 岗位要求：

打包纸箱快递，一件4毛需要10个人

招聘～招聘～招聘～ 临时兼职寒假工均可 多多买菜古荥仓 1. 长期夜班分拣员 计件工资，多劳多得 男女不限，月薪4000－6000 要求:45岁以下，身体健康 2.带车司机长期工 随时上岗 计件工资，多劳多得6000-9000 3.电动三轮车送货师傅 过年不放假，干到年三十，人走账清 电话： 地址：惠济区古荥惠济五中斜对面

日结！日结！快递仓库日结工 仓库里都是小件货 零食，饮料，酒水，礼品，衣服鞋子等等，都是别人从网上买的百货 装卸工280--300元一天 分拣扫码200--230一天 包吃包住，不押工资，下班发钱 可以干到年前，天天有活

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年龄18-45 分拣汽车小零件，来回走自由 管吃住可以带手机 工作简单轻松

长期、短期均可 年前短期工，人走账清 不体检不面试能干活就行 岗位：分拣，装卸，打包 薪资：一天180-240 住宿免费水电均摊，吃饭自理，园区有餐厅饭菜便宜实惠8元管饱

年前短期日结不体检 招聘岗位：分拣、装卸，根据需求分配 工资日结：元/天 住宿保险元/天，水电均摊 白班，夜班都有，根据现场情况分配 工期：暂定到2/14（腊月二十七），做到工期结束结清工资

日结日结日结 装车/分拣 男女不限 地址：京东亚一分拣中心 工作时间早八点到晚八点 装卸16/小时 分拣14/小时 下班发工资下班发工资 能过来的单了 方式姓名电话身份证号

有做自流平的吗？。

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自带焊机工资280，完工结帐，4天工期

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绿博园招快递打包工，长短期均可，一天8小时

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万邦精品区招临时工人2名，能干到过年，170/天 管2顿饭 联系电话：

河南南阳新村铺面招聘两名杂工，抄更工资每小时25元。

该岗位要求具备一定客户资源，通过总部培训并考核合格后，负责在指定城市选址并筹建业务部门。 前期工作地点位于总部东莞，后续将外派至所辖区域。 可选派驻城市：郑州/宁波/济南/南京/青岛/无锡/合肥 岗位职责： 1、开展供应链领域的运输与仓储业务拓展； 2、统筹仓储运营管理工作，组建并管理本地团队； 3、挖掘并转化各类业务资源，推动项目落地。 任职要求： 1、拥有5年以上物流或供应链行业工作经验，具备团队管理经验（需具备领导力）； 2、具有较强的市场开拓能力，擅长大客户开发； 3、具备经营数据分析及成本优化能力（侧重经营管理）； 4、在目标区域拥有丰富业务资源者优先考虑。

工作职责：据货量线路安排车辆，需操作商家系统拆单、合车、预约提货等，还涉及提货发车线路安排，异常提报，SN采集，系统到车、签收、回单收集整理，日度台账反馈、月度KPI、异常核对反馈申诉等 要求：大专以上学历 福利待遇：五险一金等

天工130，8个小时，工人，干活踏实

2026年，正月初六出发。 包车大巴出发。 一天260，包吃包住。 男女不限，45以内，身体健康，简单识字。 能长期干的优先。 生产汽车数控线。 地址，河南郑州。 联系电话 ------------------- 。

职位描述 1、负责公司网点的日常运营管理和团队组建工作； 2、优化点部运作秩序及标准化操作流程； 3、组织开展业务人员培训，持续提升专业能力； 4、强化站点服务品质管控； 5、统筹所辖区域市场业务拓展与开发。 任职要求： 1、******，大专及以上学历，物流相关专业优先；具备1-3年同行业工作经验，有1-2年大型企业管理工作经历者优先； 2、了解网点运营模式；熟练使用电脑及OFFICE办公软件；具备良好的团队建设与沟通协作能力，具有较强的组织协调、监控和分析能力，服务意识强，具备基本管理素养； 3、踏实肯干，态度谦逊，具备良好的计划性，能主动应对工作压力，责任心强，可高效独立完成工作规划并推进执行； 4、认同公司企业文化及战略发展方向。

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招聘：全职伙伴 任职要求:18岁以上，吃苦耐劳、有服务意识需要有较好的有团队合作意识工作节奏比较快，上班全程站立，需要能吃苦耐劳，肯学肯干配合度较高，一起并肩作战长期稳定，公司提供完善晋升机制，只要有能力，肯拼，晋升不是口号

岗位职责: 1.负责车辆日常调度与运行管理，保障运输作业高效有序。 2.科学规划运输任务，涵盖发货、配送等各环节安排。 3.实时跟踪车辆行驶情况，落实安全行车监管措施。 4.快速响应并解决车辆运营中的突发状况，提升服务品质。 任职要求： 1.具备较强的沟通协调能力及团队协作意识。 2.能够统筹车辆资源，确保运输计划精准执行。 3.熟悉车辆调度机制及运输操作流程。 4.能结合市场实际需求，优化车辆调配方案。