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金牛区茶店子附近公园安保。18-40岁，身高172以上，无纹身，无犯罪记录，自带黑色皮鞋床上用品。 薪资待遇：12小时/130周结，工资周结，包吃包住。可以开实习证明。 工作内容：场馆内外安全巡查，有空调，上班环境好。 上班时间：夜班20.30-8.30。

18-45岁身上无纹身，身高175米 工资面谈

有效进行现场管理，及时发现安全隐患，认真负责有责任心，具有良好的沟通能力和判断力，能够遵守工作纪律，保持职业操守，具备团队精神，能够和团队成员有效沟通 20-45不招聘暑期工，谢谢

多项目需求队员、监控岗、队长

主要维护现场秩序，

招聘写字楼形象岗，身高180以上，年龄18-25岁，包吃包住，月休4天，5500元/月。地址锦江区东御街18号(天府广场地铁站东1南口步行150米)百扬大厦，联系电话

有保安工作经验形象气质佳 身高1米75以上 持保安证有无保安工作经验35岁以下

岗位职责 1、全面负责公司整个平台系统的技术方向研究和总体规划,主持制订公司技术发展战略，并全面监督推进战略实施； 2、组织制订年度研发、运维、培训工作计划，确保各类研发运维项目进度和质量，从技术角度提升用户体验； 3、带领技术和产品团队完善产品、构架、研发、设计方面的工作，完成平台整体搭建，设计、指导关键技术模块，并对系统安全性、稳定性负责，确保公司产品的研发进度； 4、组织对重大技术问题进行研发攻关，消除制约公司战略实施的技术瓶颈； 5、组织编制、审核各类技术方案、规范和文档，保证技术成果质量； 6、组织协调技术资源支持，配合相关业务板块完成工作任务； 7、参与公司市场推广和营销战略制定，提供相关技术解决方案或决策支持建议。 任职资格 1、年龄30-40岁，计算机相关专业本科以上学历，8年以上物流行业项目经验优先；精通.NET、JAVA，C/C++/C#编程,精通各种开发平台； 2、具有5年以上中大型互联网技术总监以上岗位的工作经历，互联网行业优先； 3、具有良好的沟通能力和领导能力，能统筹全局，合理调配团队资源； 4、具有战略思维和良好的团队激励的能力，有较强的执行力、良好的商业谈判能力、预算管理技能、领导力和学习能力； 5、精通主流互联网平台开发运维技术，精通大数据收集、管理和分析，对互联网行业发展及内在规律具有深刻理解； 6、对前沿技术创新具有高度敏锐度，能及时把握技术发展动态，并对公司技术发展提供决策支持建议； 7、能承受较强的工作压力，有较强的自我驱动能力和团队协作能力。

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保洁员（男女不限） 工作内容：负责家庭日常清洁、整理、打扫等。 薪资待遇：2000-5000元/月（具体面议），提供岗前培训，表现优异者可加薪。 家电清洗工（有无经验均可） 工作内容：负责空调、洗衣机、油烟机等家电的清洗。 薪资待遇：2000-6000元/月（底薪+提成），公司提供技术培训。 工作要求：吃苦耐劳，责任心强，服从安排。 工作地点：荣县范围 联系方式：荣老师 （），或直接到大佛寺梧桐水街50号（荣县川妹子家政服务有限公司）面试。 期待您的加入！

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职位描述 一、岗位职责 学习和了解公司线上线下活动，参与活动前期筹备工作，如活动方案设计、物料准备等，协同团队进行活动期间的现场管理和后期效果评估，确保活动顺利进行并达到预期目标。收集并分析活动数据，为未来的活动策划提供参考依据。定期向上级汇报工作进展，提出改进建议。负责后期团队管理。 二、岗位要求 1、高中及以上学历，学习能力强。 2、无不良习惯，无犯罪记录。 3、良好的沟通表达能力，团队协作能力。 4、年轻有活力，愿意打拼不躺平，愿意发展。 三、待遇 1、入职提供住宿，24小时热水，水电气全包。 2、提供一对一辅导培训，让我们快速上手工作。 3、员工生日，员工团建聚餐一应俱全。 4、薪资多劳多得，上不封顶 5、晋升通道： 基层专员—主管—高级主管—副经理—经理。

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双流区日结保安 1、要求：年龄18-45岁，身高168+，能开无犯罪记录证明，头发长的需要剪。 2、工作时间：月休4天，12小时8：00-20：00 3、薪资待遇：白120，夜110，。 4、福利待遇：包吃住，享受项目节日福利。 5、工作内容：负责项目秩序维护。 6、工作岗位面试安排。 ​7、早晚高峰短时间站岗。 8、长期日结，不变更。

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成都高升桥附近西藏医院招运送担架员，上48小时休息48小时工资3000包住60以下

岗位职责： 1、负责公司的日常安全巡逻工作，确保园区的安全； 2、处理突发事件，维护现场秩序； 3、检查并记录消防设施、监控设备的运行情况； 4、协助处理来访人员的登记与管理工作； 5、参与定期的安全培训和演练。 岗位要求： 1、年龄在50岁以下，身体健康，能够适应夜班及加班； 2、具备良好的沟通能力和团队协作精神； 3、有物业工作经验或退伍军人优先考虑； 4、熟悉基本的消防安全知识和技能； 5、能接受一定程度的体力劳动； 6、具有一定的应急处理能力； 7、遵守公司管理制度，服从上级领导安排。