
电气工程师
1.6-2.2万/月
电气工程师5-10年本科PLC工程师
电气工程师
岗位职责:
1、参与新产品及新项目的前期可行性评估,提供电气技术方面的专业意见。
2、审核供应商非标项目的电气设计方案、原理图设计,以及触摸屏程序开发等相关设计内容。
3、负责项目中非标电气元器件的选型与成本估算工作。
4、参与工程现场的设备调试及预验收环节。
5、推动新工艺、新技术、新材料的引入与应用实施。
6、协助推进公司工业4.0相关项目的落地执行。
任职要求:
1、本科及以上学历,工业自动化、电气自动化、机电一体化等相关专业。
2、具备6年以上工业自动化领域非标电气设计工作经验。
3、熟练掌握汇川、三菱、西门子等品牌PLC及其多种通信协议,能够实现PLC间及PLC与第三方设备间的通信对接。
4、具有工业4.0项目实际应用经验。
电气技术员-包食宿-食品生产企业
5-7千/月
电气工程师1-3年本科WindowsAndroidLinuxSolidWorks
工作职责:
1、学历要求:本科及以上;
2、经验要求:
(1)具备电气类产品设计与开发背景,有实际设计岗位工作经验;
(2)熟练掌握电气图纸的识读与绘制;
(3)熟悉国家、地方及企业针对食品设备行业的相关法规与政策;
3、能力要求:具备良好的实操能力与逻辑思维能力(涵盖设计、调试及故障排查等方面);
4、综合素质:具备团队协作意识;善于独立思考,能应对复杂问题;执行力强;具备良好的沟通协调能力,责任心强,富有职业追求。
任职资格:
工作职责:
1、负责产品电气系统设计工作,包含电气图纸制作及电气元器件选型;
2、熟悉公司现有产品电气技术核心内容,承担现场电路系统的调试任务;
3、推进车间设备在电气领域的技术优化与改进;
4、编制电气操作指导文档,并开展相关技术培训;
5、实施技术方案的迭代升级,参与现场安装、调试与维护工作。
plc工程师/电气自动化工程师
9千-1.8万/月
电气工程师1-3年本科
1、负责动力电池设备的开发与设计工作,涵盖方案制定、外购部件选型、图纸绘制、程序编写、现场调试,以及换型改造设计与调试,推进现场OEE提升和优化措施的横向推广
2、能够熟练将各类PLC、电机及控制器、人机界面、执行机构、传感器等电气元器件应用于自动化控制系统设计中
3、熟练使用Eplan、CAD、计算机编程语言,以及PLC和人机界面编程软件进行系统开发与集成
4、推动质量工具与先进方法在新设备电控设计中的应用,如QFD、FMEA、DOE等软件分析技术的实践落地
5、参与新设备开发全过程,配合完成技术评审与验证工作
电气工程师
1.1-1.5万/月
电气工程师5-10年大专CADPLC工程师电控工程师电路设计
岗位职责
1、依据技术规范开展设计工作,熟练进行电气元器件选型及控制柜内部布局图绘制;掌握低压电气布线与电气控制柜设计流程。
3、熟悉各类电路图纸,能熟练使用CAD软件完成电气图纸绘制工作。
4、具备PLC编程能力,可完成施耐德、西门子、组态网、WINCC程序编写及变频器调试任务。
5、了解过程控制系统;熟悉电气工程施工相关工艺及标准。
任职要求
1、电子、电气类相关专业大专及以上学历。
2、具有3年以上电气设计相关工作经验。
3、责任心强,具备良好的团队合作意识与沟通协调能力。
4、具备较强的问题分析、识别与解决能力。
电气工程师
1.2-2万/月
电气工程师1-3年大专控制柜控制器配电柜
1 学历要求:本科及以上学历,电子信息工程、电气自动化等相关电子类专业,硕士学历者优先考虑。
2 电气系统设计与集成能力:具备扎实的电气工程基础,掌握电路原理及各类电气元器件的特性与应用;了解锂电池回收产线(包括拆解、破碎、分选)的工艺流程;能熟练操作AutoCAD Electrical、EPLAN等设计软件,独立完成产线电气原理图、布局图、接线图绘制,并完成核心电气元件(如防爆电机、断路器、传感器、变频器、伺服系统)的选型工作;
3 自动化编程与调试能力:精通主流PLC品牌(如西门子S7-1200/1500、欧姆龙、三菱等)的编程与控制逻辑开发;熟悉人机界面(HMI)组态软件(如WinCC、组态王、MCGS),可独立开发产线监控界面,实现设备运行状态实时监控、参数配置及故障报警功能;具备工业通信网络搭建经验,熟悉Profinet、Modbus TCP/RTU、EtherNet/IP等通信协议,实现各工序设备间的协同控制;
4 生产线调试与故障诊断能力:能够独立开展产线电气系统的安装调试与联动测试,及时排查并解决运行中的电气问题(如传感器信号异常、PLC程序错误、通信中断等);针对电池回收产线的特殊工况(如物料堵塞、温度异常),可优化控制逻辑,提升产线运行稳定性与自动化水平;
5 安全控制设计能力:熟悉工业安全规范,能够设计急停回路、安全联锁、过载保护等安全控制电路,有效防范锂电池拆解过程中的火灾、爆炸风险;掌握电气设备接地与防雷设计标准,保障产线电气系统安全可靠运行;
6 行业经验与资质要求:具有3年以上工业产线电气自动化设计与调试工作经验,有新能源电池回收或拆解项目经历者优先;持有电工进网作业许可证、注册电气工程师(供配电)等证书者优先;确保控制系统符合相关行业技术规范;
7 特殊要求:能适应中试产线现场调试工作,接受不定期出差及车间作业环境;具备参与涉外项目电气系统合规性整改经验者优先;
8 招聘人数:2名(薪资12000-15000元)(上班时间8:00-12:00,13:00-17:00)(公司福利:五险,团险,节假日福利,宿舍,员工餐)招聘截止日期--
应届电气项目岗(春季补招)
6-7千/月
电气工程师经验不限本科设计安装/调试电力工程技术支持电气文档管理工程质量监督
工作职责
1. 参与电力工程项目中电气部分的设计工作,编制施工技术方案,并开展现场技术交底。
2. 协助进行电气设备的安装、调试与验收过程中的技术支持,确保施工过程满足相关技术标准和行业规范。
3. 负责电气类技术资料的收集、整理及归档管理,参与工程质量和安全方面的检查与监督。
4. 协同项目团队推进工程进度,及时排查并解决现场问题,保障电力系统安全稳定运行。
任职要求
1. 面向2025届、2026届本科及以上学历毕业生,电气工程及其自动化、电力系统自动化等相关专业。
2. 熟悉电路原理、电力系统分析、继电保护等专业知识,能熟练使用AutoCAD等绘图工具。
3. 掌握电力行业常用标准(如GB50171、DL/T等),具备一定的工程图纸识读能力。
4. 具备较强的沟通能力和团队协作意识,能够适应施工现场的工作环境与节奏。
5. 学习能力突出,有实习经历或参与过相关项目实践者优先考虑。
储能与充电桩技术工程师
1.2-2万/月
电气工程师1-3年大专
岗位职责:
1、熟练操作CAD软件,承担工商业储能系统整体方案设计,包括电气系统设计、现场安装指导、调试实施、测试验收及后期运维支持;
2、开展工商业储能容量配置测算,编制可行性分析报告、项目建议书、工程预算、招标技术文件以及设备材料的技术规范书;
3、参与项目立项与技术评审,组织施工图纸审查,持续优化设计方案;进行技术交底,提供施工现场技术支持,及时排查并解决现场技术问题;
任职要求:
1、大专及以上学历,电力电子、电力工程、电气工程及其自动化等相关专业背景;
2、具备1年以上储能系统或微电网系统设计研发经历,掌握电力与电气行业的相关标准、设计规范及技术要求;
3、可独立完成储能系统方案设计工作,涵盖一次、二次系统关键参数计算、电气原理图绘制及元器件选型;熟悉整套储能系统的集成工艺与设计流程;
4、在新能源并网、配电网自动化升级、电能质量治理、节能技术改造等方面具有研究、设计或项目实践经验者优先考虑;
5、熟悉储能系统整体架构,了解PCS、BMS、EMS、温控监控系统及消防安防系统的基本原理与协同机制;
6、能够适应长期外出差的工作安排。
plc电气工程师
1-1.2万/月
电气工程师1-3年本科PLC设计技术支持测试西门子欧姆龙汇川电气设备自动化设备非标设备
岗位职责:
1. 负责非标自动化设备的电气控制系统设计,定期组织技术研讨并跟进优化方案;
2. 熟练选用PLC、电机、控制器、人机界面、执行机构、传感器等电气部件开展自控系统设计;
3. 熟练使用CAD软件、计算机编程语言、PLC及人机界面组态软件进行程序开发与调试;
4. 推动QFD、FMEA、DOE等质量工具和先进方法在电控设计流程中的应用;
5. 参与新设备开发各阶段的技术评审工作;
6. 搜集行业自控技术动态,评估电控元器件性能与成本,优化系统建造及维护费用。
岗位要求:
1. 本科及以上学历优先,电气工程及其自动化相关专业优先;
2. 具备一年以上相关工作经验者优先,掌握PLC编程与人机界面开发技能;
3. 熟悉各类电气元件特性,能够独立完成项目电气方案设计;
4. 具备良好的学习能力、逻辑思维能力和团队沟通协作能力。
机械/电气工程师
6千-1.2万/月
电气工程师经验不限本科电气设计故障处理CAD技术支持制图设计技术文档
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,机械类/液压类/电气/自动化等相关专业;
2. 机械工程师有经验者优先,电气工程师有无经验均可;
3. 有齿轮传动类设计经验者优先,熟悉产品试制流程;
4. 熟练使用CAD及Pro/E/UG等三维设计软件;
5. 逻辑分析能力强,团队合作意识好,执行力突出;
6. 能主动跟踪产品试制及售后故障处理工作。
【岗位职责】
1. 负责机械或电气产品的设计开发与优化改进工作;
2. 参与产品试制过程跟踪,解决试制中的技术问题;
3. 协助处理售后故障分析,提供技术支持解决方案;
4. 编制产品技术文档,包括图纸、工艺文件等;
5. 参与新产品新技术的研究与应用推广;
6. 完成领导交办的其他技术相关工作。
工厂搬运工夜班补贴保险餐补包住加班补贴20人以上月结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结,人走账清
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力工15-30天1-2人
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水电工程师
5-6千/月
水电工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案,审核施工图纸及技术交底
3.监督水电安装质量与进度,协调解决施工中技术问题
4.参与工程验收,确保水电系统符合国家规范及行业标准
5. 配合成本、采购等部门完成材料选型与技术评估
任职要求:
1.熟悉给排水、电气系统设计与施工规范,具备独立处理现场问题能力
2. 具备水电相关专业背景,学历要求不限
3.工作经验不限,有施工现场管理经验者优先
4.持有注册电气工程师、给排水工程师或相关职业资格证书者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
水电工程师
6-8千/月
水电工程师3-5年大专
岗位职责:
1.负责建筑项目水电系统的设计、施工技术指导与现场管理
2.编制水电专业施工方案,审核图纸及技术交底文件
3.监督水电安装质量与进度,协调解决施工中的技术问题
4.参与工程验收、调试及竣工资料整理归档
5.配合成本、采购等部门完成材料选型与设备技术参数确认
任职要求:
1. 熟悉国家及地方水电设计规范、施工验收标准和强电弱电系统原理
2. 具备独立处理现场技术问题的能力,有较强沟通协调与责任心
3.能熟练使用CAD、广联达等专业软件,具备BIM基础应用能力者优先
4.持有注册电气工程师或二级以上建造师证书者优先
5. 适应施工现场环境,能接受阶段性驻场工作
水电安装工程师
5-7千/月
水电工程师5-10年大专
岗位职责:
1. 负责建筑项目水电系统的设计交底、施工图审核及现场技术指导
2. 组织水电安装工程的进度管控、质量检查与验收工作
3. 协调解决施工过程中管线碰撞、工序交叉等技术问题
4. 监督施工班组按规范作业,确保安全文明施工落实到位
5. 配合竣工资料编制及水电系统调试、移交工作
任职要求:
1. 年龄45周岁以下,持有效水电相关从业资格证书
2. 具备建筑施工企业水电安装现场管理经验
3. 熟悉国家及地方水电施工规范、验收标准和BIM基础应用
4. 持有一级或二级建造师(机电工程)资格证者优先
5. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
梧州水电站技术员
3-5千/月
水电工程师1年以下大专
岗位职责:
1. 负责梧州水电站日常运行监测、设备巡检及技术参数记录分析
2. 组织开展机组检修、技改项目的技术方案编制与现场实施指导
3. 处理突发技术故障,制定应急处置措施并协同运维团队快速恢复运行
4. 编制技术规程、操作手册及安全作业指导文件,开展内部技术培训
5. 配合主管部门完成电站标准化建设、安全生产评估及技术档案管理
任职要求:
1. 水利工程、电气工程、能源与动力工程等相关专业背景
2. 具备水电站或类似能源设施现场技术工作经验者优先
3. 熟悉水轮发电机组、继电保护、自动化监控系统等核心设备原理
4. 具备较强的问题分析能力、技术文档编写能力及跨部门协作意识
5. 责任心强,能适应水电站班次及阶段性驻点工作安排
有经验者优先,待遇6000-8000,包吃住。有意者请电联钟总:
6-8千/月
风电运维工程师3-5年学历不限
负责风电设备运行维护,公司为:中施达电力集团有限公司
自动化设备电工
1-1.1万/月
电气工程师3-5年学历不限
岗位职责:
1.负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制
2.参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作
3. 解决电气运行中的技术问题,提供运维支持与优化建议
4.配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查
5.协同机械、自动化等专业完成跨系统集成与联调
任职要求:
1. 电气工程及其自动化或相关专业背景,学历不限
2.具备电气设计、施工或运维相关经验,经验不限
3.熟悉国家电气规范及行业标准,掌握CAD/EPLAN等设计软件
4.具备良好的逻辑分析能力与现场问题解决能力
5.责任心强,具备团队协作意识与沟通表达能力
风电运维站长
1.2-1.5万/月
风电运维工程师5-10年大专
岗位名称
风电场站长
工作地点:江西宜春
薪资范围
15-18 万 / 年(根据经验和项目规模面议)
岗位职责
1. **全面负责风电场日常运行管理**,组织制定并落实电站运行规程、检修计划和应急预案,确保电站安全、稳定、高效运行
2. **带领运维团队**完成发电量指标、设备可用率指标、安全零事故指标,对电站整体运营结果负责
3. **负责设备维护与故障管理**,组织开展设备定期巡检、消缺、检修和技术改造,跟踪缺陷闭环,降低设备故障率
4. **严格执行 "两票三制"**,落实安全生产责任制,组织安全培训和应急演练,杜绝人身伤害和重大设备事故
5. **负责团队建设与人员管理**,做好值班员 / 值班长的培养、考核和日常管理,搭建稳定的运维团队
6. **对接业主方和调度机构**,保持良好客户关系,按时提交运行报告、生产报表和各类技术文件
7. **负责成本控制**,合理安排运维费用、备件采购和外包队伍管理,提升电站经营效益
任职要求
1. **大专及以上学历**,电气工程、风能与动力工程、机电一体化等相关专业
2. **5 年以上风电场运行维护经验**,其中**2 年以上风电场站长 / 值班长管理经验**,熟悉主流风机机型(金风 / 远景 / 明阳 / 运达等)
3. **持有高压电工证**,具备登高作业证,有风机厂家运维培训证书者优先
4. 熟悉风电场电气一次 / 二次系统,掌握 SCADA 监控系统,能独立处理常见设备故障
5. 具备较强的安全意识和团队管理能力,能独立对接业主和外部单位
6. **能接受驻场工作**,适应偏远地区生活环境,能吃苦、责任心强
7. 有 100MW 及以上风电场管理经验者优先
我们提供
- **具有竞争力的薪酬**:基本工资 + 绩效奖金 + 安全奖 + 驻外补贴,综合年薪 15-18万
- **完善的福利**:五险一金、带薪年假、节日福利、定期体检、驻场食宿全包
- **清晰的晋升通道**:站长 → 区域运维经理 → 运维总监
- **成长空间**:公司处于快速发展期,管理岗位空缺多,能力突出者可快速晋升
- **培训体系**:新员工培训、厂家技术培训、管理能力提升,助力职业发展
自动控制工程师
8千-1.2万/月
自动化工程师5-10年本科
【岗位职责】
1. 负责日常外围设备的点检及组织人员维修;
2. 保障纯水系统、污水系统、空压机系统、冰机机组正常运行,工艺参数符合要求;
3. 对新进设备设施进行可行性分析、验证,参与新设备的调试、跟进;
4. 负责设备维修记录统计汇总工作,分析设备故障原因,制定改善措施,统计设备故障率;
5. 协助编制动力设备三级维护保养计划,维修SOP、安全操作规程、点检表;
6. 定期对厂务人员进行技能培训;
7. 对设备的运行安全和防护安全进行评估;
8. 指导设备维修员完成较复杂的设备修理工作;
9. 及时完成上级领导临时布置的工作与任务。
【岗位要求】
1. 大专及以上学历,机电、环保相关专业;
2. 熟悉西门子PLC软件编程,CAD画图;
3. 熟悉空调、空压机、配电等设备维修保养,动手能力强;熟练办公软件操作。
江西风电运行值班员/值班长
5-8千/月
风电运维工程师1-3年中专/中技风电运维电工进网作业许可证(高压)
江西项目,具体地址根据项目情况定
值班长:2年以上经验,薪资:6000-8000元,三证齐全
值班员:1年以上经验,综合薪资:4000-6000元,三证齐全
生日、节日福利、六险一金,包住
岗位职责:
1、组织开展风电电站的日常运行与安全管理工作,建立并维护三方沟通机制;
2、建立健全技术资料体系,同步完善电站运行相关档案记录;
3、按周期开展电站巡查作业,并做好完整巡检记录;
4、定期检查高低压线路及设备运行状态,及时识别隐患并组织整改,确保供电安全;
5、落实上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1、学历专业:中专及以上学历,电力、电气工程、机电一体化等相关专业毕业;
2、工作经验:具备1年以上电气运行类岗位经验,持有调试员上岗证者优先考虑;
3、持有效驾照且具备熟练驾驶能力者优先录用;
4、工作细致认真,具备较强责任心和抗压能力,富有团队协作意识及良好的沟通协调能力。
电气设备工程师
1.2-2.4万/月
电气工程师3-5年本科安装/调试维修/保养变频器高压西门子三菱
岗位职责:
1. 落实电气与自动化设备的维护保养工作,保障设备稳定运行,支撑生产产能目标实现;
2. 编制并推动执行TPM相关标准与计划,涵盖日常点检AM、预防性维护PM及自主保全等内容;
3. 主导设备故障根因分析,提出改进措施并跟踪落地,确保部门关键绩效指标达成;
4. 负责管辖范围内设备技术资料与控制程序的整理、验收、归档管理,以及设备操作规程SOP的编写;
5. 组织协调工艺、质量、产能等相关方解决设备疑难问题,制定并推行设备安全防护方案;
6. 开展技能培训与管理工作,提升维修人员及产线操作员的设备维护能力。
岗位要求:
1. 本科及以上学历,电气自动化、计算机、化工仪控等相关专业优先考虑;
2. 具备3年以上相关领域工作经验,有自动化工程公司或化工行业电气工程背景者优先;
3. 掌握电气控制原理及气动基础知识,熟练使用至少一种PLC编程软件(如西门子、欧姆龙)或高级语言,熟悉触摸屏、组态软件,了解伺服与变频技术;
4. 具备较强的沟通协调能力、团队合作意识及抗压能力。
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