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50岁以下，主要工作抬板子，整理板材，活简单，12小时两班倒，计件工资，前两个月白班250/天，夜班265/天，可做六休一，半个月倒班，正常6000-8000左右，包吃住 45岁以下可作为技术员培养，有机械或注塑操作经验优先，前期抬板子，后期看机器，两天白班两天夜班休息两天，计件工资，保底不低于250/天，综合6000-8000， 以上均为外包工，（一个月内体检单可用，）

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迈拓（长白班）日结！日结！日结！/天，计薪时间11小时/天工作时间：7:30～19:30，55以下工作内容：抬板子，按胶条，搬运，下料等，岗位不同注意事项：1、放鸽子勿扰，自带餐具，不要穿拖鞋短裤，上下班必须签到，否则厂里不计工时2、超过18:30有10元餐补，自己带点吃的。

岗位职责： 1. 统筹智驾服务团队的日常运营与管理，推动部门经营目标及服务指标的落地执行； 2. 维护外部合作关系，拓展业务资源，推进合伙人体系建设，按时提交相关汇报材料； 3. 落实分公司下达的业务任务，细化实施计划并制定有效策略，在保障服务质量的前提下实现业绩达成； 4. 负责已接入合作车辆的运维支持及安全管理，推进服务流程标准化建设； 5. 组织开展团队培训、绩效评估与人才梯队搭建，提升团队专业能力与工作效率； 6. 构建安全运营管理体系，监管行车与服务过程中的安全风险，复盘运营数据，不断优化流程以降低成本提升效益； 7. 持续跟踪商用车市场动态与发展变化，适时调整和优化经营策略； 8. 积极参与行业竞争，树立企业良好形象，实现社会价值与经济效益双赢； 9. 向总部及时反馈经营进展、市场信息及发展趋势，协同制定相应政策支持。 任职要求： 1. 具备5年以上商用车（含牵引、搅拌、自卸、冷藏、载货等车型）、车险销售或汽车后市场领域工作经验； 2. 熟悉商用车智能驾驶服务全流程，有物流企业、运输车队或第三方物流企业从业背景者优先； 3. 至少3年担任部门负责人经验，具备一定领导力、社会资源及业务拓展能力； 4. 精通运营管理、团队建设与客户服务，拥有出色的沟通协调及突发事件应对能力； 5. 品行端正、责任感强、能承受高强度工作压力，具备精细化运营意识，认同AEBS智能驾驶行业发展方向。