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招聘综合人员。薪资为5.0K-10K。一、行政公文与档案管理：负责站内文件收发、登记、传阅、归档，起草通知、简报、工作总结、会议纪要、请示报告等各类文书。建立完整档案体系，包括资质证照、合同复印件、环保/安监资料、试验室资料、车辆档案、各类审批材料、对外报送资料，进行分类存档，并做好档案借阅登记与保密管理。组织站内各类会议，进行会前筹备、会议记录、纪要下发，跟踪会议事项落实反馈。负责来访接待、对外电话对接，以及对接住建、环保、应急、市场监管等主管部门的迎检资料准备。二、台账统计、经营数据报送（商混站核心工作）：每日归集生产数据，包括生产量、发料单据、原材料消耗、车辆运输台账，定期整理生产日报、周报、月报。协助核对原材料入库、过磅单据，建立原材料消耗统计台账，配合财务开展成本核算、月度盘点资料整理。汇总能耗、物料损耗、车辆油耗、维修等数据，按要求向公司总部报送各类经营报表。整理混凝土供货单、对账资料，协助业务、财务做好客户对账资料归集。三、人事考勤与劳资辅助：负责全站员工日常考勤登记、排班信息汇总，核对请假、调休、加班记录，每月按时提交考勤表。协助员工入职、离职手续办理，整理劳动合同资料，更新人员信息台账。整理特种作业人员证件（操作员、电工、机修、安全员）台账，跟踪证件到期复审提醒。协助组织安全培训、岗前教育，整理培训签到表、培训记录存档。四、后勤、资产与物资管理：负责办公用品、劳保用品申报、采购、入库、发放登记，管控非生产性开支。监督办公区、宿舍、食堂、场区环境卫生，做好后勤保障管理；协调门卫、食堂日常事务。建立站内固定资产台账（办公设备、小型机具、电器等），定期盘点，跟踪维修、报废手续。负责办公设备（电脑、打印机、监控）日常联络维修，保障办公正常运转。五、安全生产、环保内务辅助工作：协助安全员整理安全台账，包括隐患排查记录、整改回执、应急演练资料、安全会议记录。整理环保资料，包括扬尘治理、污水处置、料场管控台账，迎接环保督查资料准备。督促各类安全资料按时归档，收集安全检查照片、记录，完善站内安全档案。六、车队、现场协调辅助：整理搅拌车、泵车基础资料，进行证件、保险到期预警；整理车辆维修登记台账。配合调度、车队做好日常信息传递，登记车辆违章、事故基础资料。协调站内各班组，传递通知，协调解决日常工作衔接问题。

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中国核工业二三建设有限公司 岗位需求：1、核电管道技工：按照项目部要求进行管道工艺安装、切割、打磨、下料、组对、支架安装等； 2、核电电气技工：从事建筑工程内的电气安装及维修等人员；工作范围包括中低压电气设备安装及调试、电气设备维护等。施工内容包括：电气设备安装、电缆敷设及端接、钢件预制及安装、弱电设备安装、照明装置安装、接地装置安装、电气设备检查试验、电气设备送配电调试等； 3、核电通风技工：在组长、技工带领下，参与厂房通风管道安装，工作简单易懂； 4、核电焊工：负责设备、管道、支吊架、储罐、钢结构、风管的焊接工作； 5、机械（钳、铆）技工：设备的安装调整、设备日常巡检及维护、焊接设备的破口及焊缝的打磨及处理；钢结构的车间预制和现场安装工作、大型结构模块的现场组装和安装工作、结构类设备安装工作； 6、起重指挥技工：完成起重任务，定期完成所辖设备的巡检工作，负责日常职责范围内设备日常维护。 一、工作地点：根据项目安排（中国核电站主要分布在东部沿海8个省份，自北向南分别是辽宁、山东、江苏、浙江、福建、广东、广西、海南省，运行19座，不含在建设中核电站） 1.负责项目现场的操作、施工及技术支持工作，确保任务按时、按质完成； 2.遵守公司安全规范，参与现场安全管理，保障施工过程的安全与高效； 3.配合团队完成日常工作任务，服从项目安排，适应项目现场工作环境； 4.积极参与技能培训与考核，不断提升操作技术与专业能力； 5.协助完成设备维护、施工记录及相关报表的填写工作。 三、岗位要求： 中专及以上学历（中专、中技、高技、高中、大专、专升本等均可）；18-40岁，；身体健康，无纹身、无传染性疾病、无伤残，常规体检合格（需提供内、外、五官常规检查、胸透、血常规、心电图等报告）；无违法犯罪记录，个人征信良好；吃苦耐劳，认同中核企业文化，服从项目安排，适应项目部工作环境；专业不限。 四、薪资待遇： 1.培训考核通过后无试用期，直接，岗位工资4200元/月； 2.综合收入：岗位工资4200元+计件（绩效）工资+餐补400元/月+高温补贴（高温月份400元/月）+加班工资+现场施工补贴600元/月，综合月薪7000-10000元，年综合收入10万元以上； 3.加班费按国家劳动法规定支付（工作日、节假日加班均依法计薪）； 4.年底根据考核业绩发放绩效奖金； 5.员工享有带薪年休假。

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岗位职责： 1.协助施工人员完成现场材料搬运、清理及基础辅助作业 2.配合各工种进行场地整理、工具归置及临时设施搭建 3.按要求完成混凝土浇筑辅助、砂石筛分、模板支护等基础施工任务 4.服从现场管理，严格遵守安全操作规程和工地文明施工要求 5. 完成班组长交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应工地环境及体力劳动 2. 工作认真负责，吃苦耐劳，具备基本的安全意识 3. 无犯罪记录，服从管理，有团队协作精神 4. 有工地杂工经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，能识字、听懂基本施工指令

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岗位职责：1.负责共享充电宝的日常补宝工作 2.处理充电宝断电 3.处理充电宝撤机 薪资待遇：无责底薪3500+绩效 上班时间：早十晚七月休四天 要求：有电动车 认真负责 任职要求: 1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合 2.有较强的责任感和应变能力，可独立应对突发状况并妥善处理 3.学习能力强，能迅速掌握新流程并适应不同工作场景需求

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