做手工活，

未明确岗位（推测可能是某类岗位）45周岁以内不限经验，有同岗位星级酒店经验者至多放宽到50周岁薪资福利:3000－8000元/月，计件制招工人数:5名工作地址:福建省厦门市湖里区长浩路18号

会议协助薪资福利:145/天以下岗位来自网络采集，谨慎判断自行分辨。以等理由收取任何都不要相信！租用号、银行卡等涉及借用个人资金账户的岗位都不要做！文章底部免责声明请仔细阅读！建议下载国家反诈app；如发现岗位存在问题：请联系菜单栏求职反馈下架；如加过去发现是虚假招聘：可直接举报对方；此信息来自网络，谨慎分辨判断。平台提示：以任何形式收费的岗位都不要做！如涉及，请勿参与！若实际工作内容与岗位描述不符合，请勿参与！

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【工作内容】展位协助（帮助展商打包整理，试吃促销,泡茶接待等）【工作日期】4月16～20号（连续做）【工作位置】厦门岛内会展中心【工作时间】8：30～18：00闭馆结束【工作要求】听从安排，做事认真负责，五官端正，活泼开朗的【年龄要求】20～30岁【工作人数】数人，女生【工资薪酬】全天按工资140包一餐，全天如果没包餐会给餐补，五小时内结束则按半天工资70【报名】需要发名字电话，+一张生活照，押金15元，介意勿扰

今天SM需要一个工作内容：帮忙扶梯子给师傅帮忙拿拿东西时间：21—1点80块钱下班发工资工作非常轻松简单WX

临时工男女都可以。水产加工等薪资福利:9小时，150元日现金结算，8点到12点，12点半到5点半招工人数:不限定位搜索：海珍鑫水产；现场过来面试；

招聘：理袋员 薪资：3000-9000元/月 岗位职责：薪资面议

同安四口圳BRT(西浦)附近招临时或固定，

年龄22-40之间 诚招短期兼职/全职人员 外向一点，打字就好！耐心倾听客户诉求，并认真解决问题，一台手机就可居家办公 薪资： 兼职三小时100-300 全职六小时200-500 要求：无论宝妈 还是待业者均可尝试，无任何费用

10000件，同安集安路697号5楼招临时平车2名，车叉，上领， 小单10天左右（计时） 杨

厦门湖里区金禾广场.城邸公寓（湖里区万达广场附近)诚招1名消控有证长夜班，，年龄45岁以内，身高1.65以上，工资5800/月，包住。（有员工宿舍）8:00一20:00点，12小时两班制，月休4天！法定假日有补贴，工作轻松！联系电话:.王

厦门宸恺服饰有限公司正在寻找志同道合的伙伴，长期做圆领衫。招上领1名，后领条1名，四线上袖合身两名。地址：灌口中路1011号。（加油站旁边）电话：

同安园282常年圆领衫因订单爆增需要增加人员上领上领1名拉滚条1名四线包边2名联系电话：小陈

多墨客诚聘以下岗位 1、储备干部 1名（有生产管理经验，欢迎聊） 2、服装/包袋车工 （计件工资，多劳多得） 工作时间：6天制，周天固定休息 福利: 1、缴纳五险（养老、失业、工伤、生育、医疗保险） 2、 包吃 3、提供有薪假（病假、婚假、丧假、产假、陪护假等） 4、年底奖金，优秀员工、最佳新人奖、突出贡献者（每年评选） 5、新员工入职培训（企业文化、公司制度、安全以及岗位培训） 6、丰富的企业文化活动（年会、中秋博饼、拓展训练、技能竞赛等）、传统节日活动 ☎人事：（同号） 【地址】同安区西柯官浔村口附近（通士达东门2号楼5楼

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招聘：消毒控虫工人。 要求：年龄不超过五十岁、身体健康、品行端正、做事认真负责。 待遇：5仟-6 仟/月，周休一日、交保险、业务提成另算。 联系电话：。 联系企业时请说明是在招聘启示 更多好工作↓点击下方查看 井号：人力

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小时工: 286元/天，20-26元/天 220-286元/天 =========NO.1基本条件========= 年龄:18-38岁 18-40岁，有无工作经验均可 (2)学历:学历不限，会读写26英文字母即可;无需工作经验。=========NO.2薪资待遇========= 免费包吃住: 当天面试当天安排住宿，有无线网，独立卫生间热水器空调 薪资发放:不压工资，每月10号发放工资; =========NO.3衣食住行========= (1)衣:上班不需要穿无尘服 (2)食:公司免费提供免费工作餐，荤素搭配;另提供面食，水果等提供挑选 (3)住:公司免费提供住宿，4人/间，设施包含空调，独立卫浴，橱柜等，厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元

小时工，正式工同步 带身份证直接面试，优先安排。 24元每小时， 装配小时工可以安排男女不限，18-35周岁。 包吃包住，四人间公寓宿舍 可每周预支工资1000元

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招聘：新订单专员 薪资：2800-3500元/月 职位详情 公司信息 1、负责店铺后台订单审核相关岗位工作 2、做事细心负责 3、年龄25-35 4、会excle文档办公软件相关操作 5、有过文员或者电商在线客服相关岗位工作经验

厦门招聘： 一. 湖里宸鸿22/小时 补差价小时工正式工 同步招聘 招聘岗位:普工品检有招聘，新厂老厂鞋子部门都有招 招聘要求: 18-45岁 不用体检，只测血压。 工作时间：8：30-20：30，一个月倒一次班 补差价小时工补贴政策条件须知 ①:计薪周期170一255小时以内按19元，255小时以上按22元， ②:差额次月30号补发 二. 翔安祥达21/小时 补差小时工正式工 同步招聘 招聘要求: 18-45岁 男女不限 不用体检，只测血压。 补差小时工须知：计薪月工时满245工时按21元计算，在职15天，。 差额每个月10号补发 工作时间：8：30-20：30，一个月倒一次班 三. 集美后溪食品包装袋子厂 21.5元/小时 空调车间，男女不限 薪资：21.5元/时，夜班每晚补贴10元。月平均工资约6600-7000元/月 工作时间：早八晚八，一周轮换一次白夜班 待遇：包吃（）包住 年龄：18-45岁 男女不限 【】小金（）

有在肉制品工厂工作过的经验，，能吃苦，不怕腥味，勤奋努力，高中文化就行，年龄25-45都可以

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要求具备跨境电商鞋服品类仓储物流经验，不接受仅有国内电商背景者。 一、物流供应商管理与成本优化： 1）主导跨境物流服务商的筛选、谈判及日常管理，搭建稳定高效、成本可控的供应链合作体系； 2）规划多式联运路径，持续优化头程与尾程运输费用结构。 二、物流时效管控： 1）打通“仓储—运输—末端配送”全链路流程，建立标准化操作规范，满足快速反应的业务需求； 2）针对大促高峰期，提前统筹仓储人力配置与物流运力资源，确保订单激增期间履约能力稳定可靠。 三、逆向物流与成本回收： 1）完善退货处理机制，压缩退货回流成本，提高滞销商品二次上架销售效率； 2）联合供应商推进包装材料循环使用方案，降低仓库包材消耗与浪费。 四、仓储与库存协同管理： 1）制定库存布局策略：结合销售预测与区域时效要求，合理分配国内仓与海外仓备货比例，减少跨境调拨频次； 2）动态监控库存周转水平，优化滞销品处置方式（如促销清仓、跨仓调拨），控制仓储持有成本； 3）提升仓储运营效率：推动自动化设备应用，强化出入库作业效能，保障物流时效目标达成； 4）构建库存预警系统，及时触发补货动作，降低紧急空运等高成本运输占比。 五、风险控制与合规管理： 1）风险预判：识别物流全流程潜在风险点（如清关查验、运输延误、货损货丢、政策调整），并制定应对预案； 2）应急响应：高效处理重大物流异常事件及客户投诉，最大限度减少损失与负面影响； 3）合规执行：确保所有物流环节符合国内外海关、税务及相关贸易法规要求。 任职要求： 1. 具备3-5年跨境物流及仓储管理经验，熟悉服装类目库存运作特点； 2. 掌握仓储成本构成（仓租、人工、耗材）并与物流成本联动分析，善于通过库存策略降低整体运输支出； 3. 熟练操作WMS、TMS系统及BI分析工具，实现仓储物流数据驱动决策； 4. 深刻理解仓储与物流协同逻辑，能设计端到端优化方案； 5. 与运营团队紧密协作，基于仓储数据指导备货计划，避免因库存积压造成资源浪费； 6. 善于从仓储细节中发现降本增效机会。

时薪优厚19-29元/小时，每月稳拿千元补贴，多劳多得 灵活工时时间适配性强，兼顾生活与收入 零成本入职，入职门槛低 工作职责 1. 按照系统分配的订单，高效、精准完成商品拣货与打包工作

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