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装修木工石膏板吊顶长期20人以上月结
<蓝墨斗协议木工直招>缺订单?收款难?没保障?没未来?来蓝墨斗!!! “蓝墨斗”是一家致力于打造“互联网+产业化木工”的科技创新型木工双包施工服务公司。也是全国第一家正规的家装石膏板吊顶服务商。 合作模式: ①经公司3-7带薪培训合格后,签订合同成为协议工,公司正常开始派单。 ②公司服务大型装企,木工在公司平台接订单。 ③工资计算方式:按平方收方计件,平均天薪400-550。 合作优势与保障: ①订单优势:平台能够满排木工订单。 ②收入保障:工资由平台统一结算并承担工资风险,并按月准时发放,绝无拖欠风险。 ③成长体系:实习→协议工→合同工→施工组管理→分公司股东。 ④平台保障:社保+商业保险+《木工商业价值评估体系》 诚邀诚实守信且重视未来发展的木工伙伴加入!
南充嘉陵区招装修木工想要全屋定制安装学徒。能吃苦耐劳的来。
工地学徒工全屋定制装修木工
南充市嘉陵区招装修木工想要全屋定制安装学徒。能吃苦耐劳的来。
南充 嘉陵区
8月17日 12:50拨打电话
南充南部县招装修木工
装修木工
南充市南部县招装修木工
南充 南部县
5月20日 09:37拨打电话
南充营山县需要俩木工,电话,
装修木工1-2人
南充营山需要俩木工,电话,
南充 营山县
7月7日 07:24拨打电话
南充高坪区招装修木工1人吊顶
100-300元/天
装修木工吊顶1-4天1-2人
南充市高坪区招装修木工1人吊顶
南充 高坪区
8月28日 15:11拨打电话
家具安装装修木工全屋定制长期1-2人完工结算定制家具包工二把刀勿扰专业师傅自备工具吃苦耐劳技术好
本人安装师傅、找个专业全屋定制安装师傅做搭档一起干、80后最好、活路稳定、 要求、有车、工具齐全、性格开朗随和好相处、精通门墙柜!5年以上全屋定制安装经验、技术好、做事认真的电话联系、传统木工和半桶水勿扰!!
南充 顺庆区
8月12日 17:04拨打电话
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南充顺庆区招装修木工、石膏板吊顶、吊顶、集成吊顶
集成吊顶装修木工石膏板吊顶吊顶
南充市顺庆区招装修木工、石膏板吊顶、吊顶、集成吊顶
南充 顺庆区
8月3日 18:20拨打电话
商务车司机包住包吃3-5人月结全职为人实在品行端正能长期干的来A1A2D照
接送客人,A2,B优先c也可以,为人实在,三观五官端正,有文化修养,40/50岁能长期干的来, 原标题:《驾驶员兼安保工作》
车间免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结经验不限本地招聘不外派两班倒长白班
岗位优势: 无流水线作业,全辅助岗位|恒温车间环境舒适 包吃包住、四人间宿舍|每周可预支生活费,薪资稳定 工作内容: 设备自动化生产,仅做辅助值守、简单协助,上手快、干活轻松不累 招聘条件: 18~45周岁 18~42周岁 要求:身体健康,视力达标,可佩戴眼镜;外露皮肤无纹身,无犯罪记录 上班班次: 两班倒 8:00-20:00,每月倒班一次,工时充足 薪资待遇: 白班:180元/天 夜班:190元/天 每周能够预支工资 食宿福利: 免费包吃一日三餐 住宿为4人间宿舍,居住条件整洁 长期稳定岗位,适合踏实务工人员
操作机台长白班电子厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人月结经验不限本地招聘不外派两班倒
【正式工/派遣工同步招聘支持每周预支】 入职条件: 需开具无犯罪证明;熟练认读26个英文字母,具备基础读写能力;小面积纹身可接收;无传染性疾病,无需工作经验。 机台操作工 年龄:16‑48周岁,男女不限 工作内容:半自动设备开关机、产品上下料,走动站岗;可自由选择穿或不穿无尘服 班次:8:00‑20:00,12小时两班倒,半月一转班,月休2‑4天 薪资:计件+补贴+加班费,综合4000‑7000元/月,多劳多得,上不封顶 品检/质检(长白班) 年龄:18‑35周岁 任职要求:近视度数≤400度,做事细心 工作内容:检查产品外观瑕疵,坐岗 班次:8:00‑20:00,月休2‑4天 薪资:计件工资,综合4000‑7000元/月 统一福利 免费住宿:6‑8人间,配有空调、洗衣机、独立卫生间,水电费室友平摊 食堂就餐:一日三餐合计5元,另有两顿夜宵免费 发薪规则:每月15号发放上月工资;计薪周期:每月26日至次月25日;支持每周预支 社保说明: 有意向可咨询,名额有限,招满即止! 一厂、二厂、三厂都可以安排,就近安排
长白班包吃包住11-20人月结包吃住环境优美五险一金
1、在招岗位 主要生产底座陶瓷基片产品 ①装/卸料:产品摆放窑车或收取装盒 ②除粉:气枪吹扫后放入除粉机 ③叠片:缠绕固定、码放入盒 ④分片:吹开分离,挑出不良品 ⑤品质质检员(长白班):检测产品外观、尺寸,质检筛选。 2、18-52岁,18-49岁,无需工作经验要求。40岁内可以安排长白班质检岗位。 3、薪资待遇 ①计件模式:保底薪资4000-4900,月综合收入5000-8000元 ②发薪时间:每月15号发放上月薪资。。 4、上班与休假 ①两班倒(早8:00-晚8:00),质检岗为长白班岗位,月休4天。  5、食宿福利 ①吃饭:1天5元(包早中晚三餐)。中途可以预支工资。 ②宿舍:住宿免费,6-8人间,配备空调、独立卫浴、洗衣机、WIFI ③配套:免费厂区通勤车覆盖南充顺庆、嘉陵、高坪主城三区,节日团建、年会、带薪年假等福利齐全。
质检员包住包吃五险一金20人以上月结全职接受无质检经验两班倒月休四天不需要出差
需要无犯罪证明,熟悉26个英文字母,读写能力没问题、小面积纹身可以,无传染性疾病1.【工作内容及要求】操作半自动化的机台设备开关机,上下料,走动站岗,(穿/不穿无尘服自己选择) 2.【要求】 男女不限,18-45岁 1.【工作内容及要求】质检看产品瑕疵,坐岗(穿/不穿无尘服工资不同,自己选择) 2.【要求】18-35岁,,眼睛近视不超过400度
渭南富平县招装修木工
400-410元/天
装修木工1-2人
渭南市富平县招装修木工
渭南 富平县
9月25日 00:10拨打电话
隔墙板装修木工1-4天1-2人完工结算
广州市越秀区招装修木工隔墙2个用龙骨,2.3X1.65+2.1x1.2+天花板修复,60x60的大约30块,有材料,自带工具400,(用磁砖胶固定框架,保证一般碰幢不倒,承保质保量,师傅要用心做好,专业木工接单,,必须一天内完成
广州 越秀区 华乐
9月25日 00:10拨打电话
佛山禅城区招装修木工需要两人400一天晚上有班加三小时半天三天活明早开工
300-400元/天
装修木工1-4天1-2人
佛山市禅城区招装修木工需要两人400一天晚上有班加三小时半天三天活明早开工
佛山 禅城区 季华六路沿线
9月25日 00:10拨打电话
吉林吉林招聘木工师傅2人,工期15天以上,薪资350元。提供工作餐。工作内容为做梁方通,难
350元/天
装修木工15-30天1-2人
招聘木工师傅2人,工期15天以上,薪资350元。提供工作餐。工作内容为做梁方通,难度不大。
吉林
9月25日 00:09拨打电话
兰州榆中县招装修木工
330-340元/天
装修木工1-2人
兰州市榆中县招装修木工
兰州 榆中县
9月25日 00:09拨打电话
南充南部县招木模房屋盖瓦,包工3-4人电话
270-330元/天
综合承包泥瓦工木模1-2人
南充市南部县招木模房屋盖瓦,包工3-4人电话
南充 南部县
6月8日 19:09拨打电话
南充高坪区招建筑木工
300-380元/天
建筑木工1-2人
南充市高坪区招建筑木工
南充 高坪区
7月19日 19:26拨打电话
南充顺庆区招木模
木模
南充市顺庆区招木模
南充 顺庆区
8月25日 10:20拨打电话
南充仪陇县招护坡/边坡,木工加固,三百元一天,每月发工资
1-1.1万/月
建筑木工边坡护坡1-2人月结
南充市仪陇县招护坡/边坡,木工加固,三百元一天,每月发工资
南充 仪陇县
8月16日 13:21拨打电话
建筑木工小工木模
汕尾市陆丰市招工地小工/杂工、建筑木工、木模 广东陆丰核电中建二局招聘:建筑木工(330/天左右),小工(280元/天左右)、天天有活干,年龄55岁以内,有一定的文化基础、身体健康、无犯罪记录、包住不包吃(有核电工作经验者优先)!联系电话(微信号同号)
南充 嘉陵区
2月26日 09:40拨打电话
南充顺庆区招建筑木工、铝模写字楼,
建筑木工铝模
南充市顺庆区招建筑木工、铝模写字楼,
南充 顺庆区
7月22日 18:49拨打电话
南充仪陇县招砌砖/石
建筑木工砌砖长期
南充市仪陇县招砌砖/木工长期有活
南充 仪陇县
4月18日 14:25拨打电话
南充嘉陵区招建筑木工
建筑木工
南充市嘉陵区招建筑木工
南充 嘉陵区
8月6日 22:50拨打电话
南充仪陇县招铝模,专注于农村高端别墅,需要小班组5—8人,个人勿扰
150-160元/方
铝模长期6-10人月结包工专业师傅自备工具技术好二把刀勿扰
南充市仪陇县招铝模,专注于农村高端别墅,需要小班组5—8人,个人勿扰
南充 仪陇县
12月22日 11:45拨打电话
南充顺庆区招装修木工,厕所隔断安装
装修木工隔断1-2人完工结算
南充顺庆招装修木工,厕所隔断安装
南充 顺庆区
8月10日 16:48拨打电话
南充嘉陵区招钢筋绑扎、木模、建筑木工
9千-1万/月
建筑木工钢筋绑扎木模3-5人月结
南充市嘉陵区招钢筋绑扎、木模、建筑木工
南充 嘉陵区
7月30日 07:54拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供南充南部物业公司招木工在线招聘信息,主要招聘南充装修木工相关人才。作为装修木工工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解装修木工的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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